北海道｜シフト制｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（45ページ）

〈こんな薬局です 〉
■市電「湯の川温泉駅」より徒歩2分にある薬局です。
■薬剤師8名在籍！メンタルクリニックに隣接し、近隣の病院からの処方箋も取り扱っています。

〈働きやすい環境が揃っています〉
■研修制度充実！勉強会や認定薬剤師取得支援制度など様々なコンテンツで、働く薬剤師さんのスキルアップへの取り組みも充実しています。
■年間休日120日以上！なんと年1回、最大9日の連続休暇制度あります！連続休暇で帰省やご旅行の予定も組みやすく、メリハリをもてます。
■産休育休取得実績多数！将来的にご結婚やご出産を視野に入れている方にもおすすめのポイントです。
■育児短時間勤務制度（1日最大2時間の勤務
時間を短縮できる制度）もありますので、ライフスタイルが変化しても仕事を続けやすい環境が整っています。

〈企業紹介〉
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。

■30歳モデル例：年収550万円～高年収も可能（年齢やご経験を考慮しご相談させていただきます）
■勤続年数の長いベテラン薬剤師が親切に教えてくれます。　
　経験の浅い方やブランクがある方で勤務にご不安のある方も安心して頑張れる環境です。
■帯広市内から空港まで30分、東京(羽田)までは飛行機で1時間40分の近さ！
　北海道へ移住をお考えの方も歓迎！十勝ライフを楽しみましょう。

〈こんな薬局です〉
■JR帯広駅より徒歩15分程、駅バスターミナルからのアクセスも便利！中心街からも車で5分ほどの立地です。
■皮膚科をメインで応需している市内でもたいへん人気のある薬局です　
　 他、40～50の医療機関から処方せんに対応しており、様々な処方にふれることができます。
■OTC販売や在宅訪問は行っておりません。外来調剤に集中できる環境です。
■薬剤師8名在籍、調剤経験10年以上のベテラン薬剤師さんが多く在籍しており、患者様の親身となった対応を心がけています。
■コンピュータ薬歴管理システム、錠剤自動分包機、軟膏練り機、薬袋・領収書・お薬手帳シールの印字システム、印字分包機、散薬の鑑査システム等調剤機器が充実しています。
　設備がしっかり整っているため、安心して業務に取り組むことができます。

〈ゆとりある勤務体制〉
■休憩時間はゆとりのもてる75分♪
■残業は月平均2時間程！残業をしなくても良いようなシフト勤務を行っています。
■土曜日と隔週木曜日は午後お休みです。土曜日も月1回は全休となりますので、ゆとりある勤務でプライベートの充実も図れます！

〈腰をすえて勤務できます〉
■住宅手当、家族手当、燃料手当などの諸手当も充実しています。
■支店などはありませんので、転勤なし！　地元で腰を落ち着けて働くことができます。

■昭和55年（1980年）設立、40年程の歴史のある会社です
■旭川市内に全8店舗を展開し、地域医療への貢献に努めている旭川の企業（原則、転勤はありません）
■総合病院での病院薬剤師出身者の方や、博士号取得者など経験豊富な薬剤師を抱える調剤薬局です
■地域密着型の薬局なので転居を伴う転勤などの心配もありません。
■在宅等興味がある方や新しい環境にチャレンジしたい方、大歓迎！

■平日のみのお仕事です　短時間の勤務から、お気軽にご相談ください
■子育て中の方、ご家庭を優先したい方にも両立できるよう配慮いたします
■総合科目を応需　スキルを落としたくない方にも最適です
■調剤未経験、ブランクのある方にも丁寧に教えますので安心してスタートできます
■紹介予定派遣を利用して入社可能です

■調剤事業を主軸に在宅調剤など、薬剤師にとって幅広い活躍のフィールドが用意されています。
　地域の病院やクリニック、介護施設、在宅専門医療機関と連携し、在宅医療や介護といった分野にも
事業の幅を広げています。また、薬剤師の成長を支える教育制度にも力を入れています。
■高い専門性を持った薬剤師を育成するため、充実の教育カリキュラムを導入。
　入社から3年で、社会に貢献できる薬剤師へと成長できるよう、また、より長期にわたる人材育成も支援しています。
■地域密着のあたたかさを感じていただける薬局をめざしており、患者様からの信頼も厚いです
■ご希望の方は函館市外への異動なしのエリア固定勤務もOK

<こんな薬局です>
■地域密着型の薬局です☆
　頭痛やめまい、脳梗塞、認知症などの脳に関係する症状や糖尿病、高血圧、脂質異常症などの生活習慣病を中心とする内科治療を行うクリニックを応需し日高地域の患者様にご利用いただいています。
■患者様とじっくり向き合い、お話ししやすい雰囲気づくりを心がけています。
　地域のかかりつけ薬剤師を目指しませんか？　
■患者様宅訪問あり！薬のことだけではなく、幅広い相談もお受けしています！
■店舗は月火水金の週4日のみ開局です。
　シフト対応で土日休みも取得可能です★
■調剤設備面が整っており、迅速で安全な業務が可能な環境です。
■福利厚生面を重視して長く働ける環境をお探しの方にもお勧めです。

<こんな会社です>
■スキルアップや生活の質を高める各種手当をはじめ、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■電子薬歴、分包機、監査システム導入済みで業務環境も整っています。
■全国に437店舗（2022年5月31日現在）を展開する大手チェーン薬局です。
　北海道内124店舗　希望にあわせて3つの勤務区分から勤務スタイルを選ぶことができます。
　転居を伴う異動がないので、通勤エリアでの定住をお考えの方にとっても安心して長くご就業いただけます。

<産育休取得からのお仕事復帰も安心>
■産育休取得実績多数！
　休暇中にも会社から最新情報を自宅に郵送するなど、復職しやすいサポート体制も完備。
■復職後はお子さんが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くことが可能です。

<安心の教育体制>
■新卒の方から管理職希望の方まで、レベルに合わせた研修制度を完備。
　基礎スキルを身につけながら、さらに専門性を高める研修、職員を管理する立場を学ぶマネジメント教育まで、興味のある分野を伸ばせるサポートを継続的に行っています。
　キャリアアップ派、スキルアップ派の方にも活躍していただけます。

〈こんな薬局です〉
■東西線「バスセンター」駅から徒歩2分　大通駅からも徒歩3分の立地です。
■白と緑を基調としたきれいな薬局で、薬剤師2名在籍しています。
■同ビル内のメンタルクリニックと近隣の小児メンタルクリニックからの処方せんをメインに、1日平均30枚程応需しています。

〈おすすめポイント！〉
■札幌市内のみの店舗展開していますので、異動範囲は通いやすい店舗ばかり♪
転居を伴う異動はありません。
■社内研修や資格取得サポート制度など充実の教育体制！
OJT研修はもちろんのこと、新入社員研修制度、キャリアアップ研修制度など、社内研修は年間100回以上開催！外来がん治療、緩和薬物療法など資格取得のサポートもあります。
■資格手当や住宅手当などの諸手当も充実！
宿泊施設やスポーツクラブや映画館、遊園地などが一般価格より安価に利用できる福利厚生サービスがあります。

〈企業紹介〉
■店舗のほとんどが札幌市内中心部の好立地に複数科目応需のメディカルビルを展開。
ずっと札幌で働きたい方、スキルアップしたい方、大手で安心して働きたい方におすすめの企業です。
■一人一人に合った働き方をサポート！
ライフスタイルに合わせた働き方で、少しでも長く働けるようサポートし、個人の働き方の希望を尊重し叶えられるよう努めています。
■産休、育休といったライフスタイルのサポートはもちろん、奨学金サポート制度、道外出身者には物件の斡旋など様々なサポートを行なっています。
■若年層から活躍している活気のある会社です！

〈こんな薬局です〉
■JR富良野駅より東５条通を経由して徒歩20分、若葉通り沿いにあります。
■隣接する内科クリニックと眼科クリニックの２医療機関からの処方せんを応需し、処方せん枚数１日100枚程扱っています。
　また在宅にも対応しています。
■薬剤師６名在籍、チームワークを大切にしながら業務に取り組んでいます！

〈実家や住み慣れた地域で勤務したい方〉
■勤務エリアを選べるので、転居を伴う異動なく、地域に根ざして勤務していきたい方も歓迎です。
■地域密着型店舗の割合が76.8%と高く、地域の人々の暮らしや人生に寄り添う地域に根付いた薬局展開を行っています。

〈研修制度充実！〉
■薬剤師として基礎スキルを身につけながら、さらに専門性を高める研修の他、職員を管理する立場を学ぶマネジメント教育まで、成長を後押しする研修制度があります。
■集合研修やe－ラーニングなど様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポートしています。
　研修会や先輩薬剤師の指導を通じ、薬剤師として成長することができます。

〈福利厚生も充実！〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。　

〈こんな薬局です〉
■JR南小樽駅と小樽築港駅の中間に位置し、どちらの駅からも徒歩15分程、国道5号線沿いにある薬局です。
　バス停まで徒歩3分なので、バス通勤も便利です。
■木目調のスタイリッシュでおしゃれな外観！新しくきれいな薬局です。
■薬剤師7名在籍し、薬局の並びにある内科、眼科クリニックから日140枚程の処方せんを応需し、在宅にも対応しています。
■地域密着型の拠点として、栄養士による栄養相談や、杖・介護関連についてもご相談を受けています。

〈様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポート！〉
■地域の患者様のニーズにこたえる薬局をめざして、人材育成・教育研修にも注力しています　
　新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など
　各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています
■認定薬剤師取得をバックアップしています　　　　
　実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか！

〈福利厚生も充実！〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。
〈実家や住み慣れた地域で勤務したい方〉
■勤務エリアを選べるので、転居を伴う異動なく、小樽市内で地域に根ざして勤務していきたい方も歓迎です。
■地域密着型店舗の割合が76.8%と高く、地域の人々の暮らしや人生に寄り添う地域に根付いた薬局展開を行っています。

〈こんな薬局です〉
■JR余市駅より国道5号線経由で車7分程にあります。余市駅前からバスで9分程のアクセスです。
■脳神経外科クリニックを応需。在宅にも対応しています。
■17時30分閉局で残業少なめ。土日もお休みの薬局です。

〈実家や住み慣れた地域で勤務したい方〉
■勤務エリアを選べるので、転居を伴う異動なく、地域に根ざして勤務していきたい方も歓迎です。
■地域密着型店舗の割合が76.8%と高く、地域の人々の暮らしや人生に寄り添う地域に根付いた薬局展開を行っています。

〈研修制度充実！〉
■薬剤師として基礎スキルを身につけながら、さらに専門性を高める研修の他、職員を管理する立場を学ぶマネジメント教育まで、成長を後押しする研修制度があります。
■集合研修やe－ラーニングなど様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポートしています。
　研修会や先輩薬剤師の指導を通じ、薬剤師として成長することができます。

〈福利厚生も充実！〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。