茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■門前の総合病院より処方箋を応需しています。
■1日の平均処方枚数は120枚程度となります。
■薬剤師さん常勤3名、パート2名が在籍しており、常時4名体制で運営しています。
■有事の際は近隣店舗へヘルプを依頼することも可能です。
■堀米駅より徒歩圏内の立地で、お車通勤は勿論、公共交通機関での通勤も可能です。
■薬局の裏手には朱雀中央公園があります。桜の名所ですので春にはお花見も楽しめます。

＜魅力的な制度＆手当を豊富にご用意！＞
■年間休日120日！出産・育児休暇の取得者も多く、ライフスタイルが変わっても長く働くことができます。
■基本的には自宅通勤範囲内での配属となります。昇格などの際には転居を伴う異動の打診を行いますが、無理な異動辞令はありません。
■毎月最大30,000円までの住宅補助制度がございます。
■他にも、ご経験に応じて職務手当、皆勤手当、給食手当等、各種手当が充実しています。

＜段階的な教育体制＞
■新人の方にはフォローアップ研修を設けて苦手分野克服のフォローを行っております。
■研修認定薬剤師資格を取得可能なe-ラーニングも無料で使用可能です。
■中途研修時も、調剤未経験者には新入社員と同様の研修を行う事で基礎から業務を学んで頂き、早期に活躍頂ける様にサポートしております。
■管理者研修は将来の経営幹部候補として経営、人材育成、運営を外部講師を招いて学んで頂いております。
■毎年、アメリカへ海外視察研修を実施しています。
　他国の医療事情を視察し世界を視野に入れ、新しい可能性を考えるきっかけを掴んでもらうことを目的としています。

＜こんな企業です＞
■栃木県を中心に関東にて52店舗展開しているチェーン薬局です。
■調剤薬局の運営の他に医療モールの企画・出店や開業支援を行うなど医療業界に密着した事業展開を行っています。
■地域の皆様に頼って頂ける様にかかりつけ薬剤師の推進、在宅医療の推進を行っています。
■普段薬局へご来局頂けない方へも当社を知って頂ける様に地域の行事へも積極的に参加しております。

＜こんな薬局です＞
■門前クリニックより皮膚科の処方箋を応需しています。
■1日の平均処方枚数は45枚程度となります。
■薬剤師2名体制で運営しており、有事の際は他店舗からのヘルプも可能です。
■JR佐野駅より徒歩圏内でお車通勤は勿論、公共交通機関での通勤便利な立地です。
■クリニックに隣接しているアットホームな小規模薬局です。
■周囲には住宅や商店が立ち並んでおり落ち着いた雰囲気です。

＜休暇制度＆各種手当充実！＞
■年間休日120日！出産・育児休暇の取得者も多く、ライフスタイルが変わっても長く働くことができます。
■基本的には自宅通勤範囲内での配属となります。昇格などの際には転居を伴う異動の打診を行いますが、無理な異動辞令はありません。
■毎月最大30,000円までの住宅補助制度がございます。
■他にも、ご経験に応じて職務手当、皆勤手当、給食手当等、各種手当が充実しています。

＜豊富なカリキュラム＞
■新人の方にはフォローアップ研修を設けて苦手分野克服のフォローを行っております。
■研修認定薬剤師資格を取得可能なe-ラーニングも無料で使用可能です。
■中途研修時も、調剤未経験者には新入社員と同様の研修を行う事で基礎から業務を学んで頂き、早期に活躍頂ける様にサポートしております。
■管理者研修は将来の経営幹部候補として経営、人材育成、運営を外部講師を招いて学んで頂いております。
■毎年、アメリカへ海外視察研修を実施しています。
　他国の医療事情を視察し世界を視野に入れ、新しい可能性を考えるきっかけを掴んでもらうことを目的としています。

＜こんな企業です＞
■栃木県を中心に関東にて52店舗展開しているチェーン薬局です。
■調剤薬局の運営の他に医療モールの企画・出店や開業支援を行うなど医療業界に密着した事業展開を行っています。
■地域の皆様に頼って頂ける様にかかりつけ薬剤師の推進、在宅医療の推進を行っています。
■普段薬局へご来局頂けない方へも当社を知って頂ける様に地域の行事へも積極的に参加しております。

＜年休120日！各種手当も充実★＞
■年間休日120日！出産・育児休暇の取得者も多く、ライフスタイルが変わっても長く働くことができます。
■基本的には自宅通勤範囲内での配属となります。昇格などの際には転居を伴う異動の打診を行いますが、無理な異動辞令はありません。
■毎月最大30,000円までの住宅補助制度がございます。
■他にも、ご経験に応じて職務手当、皆勤手当、給食手当等、各種手当が充実しています。

＜苦手を克服できる教育体制＞
■新人の方にはフォローアップ研修を設けて苦手分野克服のフォローを行っております。
■中途研修時も、調剤未経験者には新入社員と同様の研修を行う事で基礎から業務を学んで頂き、早期に活躍頂ける様にサポートしております。
■管理者研修は将来の経営幹部候補として経営、人材育成、運営を外部講師を招いて学んで頂いております。
■毎年、アメリカへ海外視察研修を実施しています。
　他国の医療事情を視察し世界を視野に入れ、新しい可能性を考えるきっかけを掴んでもらうことを目的としています。

＜こんな薬局です＞
■門前クリニックより、内科・外科・小児科の処方箋をメインに応需しています。
■処方枚数は1日50枚程度です。
■薬剤師さん常勤2名、事務さん1名で店舗運営を行っています。
■漢方製剤も取り扱っています。種類も豊富に取り揃えており、患者様のご要望にお応えできます。
■最新機材を取り揃えることで、業務負担の削減、患者様の待ち時間短縮につなげています。

＜こんな企業です＞
■栃木県を中心に関東にて52店舗展開しているチェーン薬局です。
■調剤薬局の運営の他に医療モールの企画・出店や開業支援を行うなど医療業界に密着した事業展開を行っています。
■地域の皆様に頼って頂ける様にかかりつけ薬剤師の推進、在宅医療の推進を行っています。
■普段薬局へご来局頂けない方へも当社を知って頂ける様に地域の行事へも積極的に参加しております。

【店舗情報と応需状況について】 ■最寄り駅のJR宇都宮線「矢板駅」から車で5分ほどの場所に位置する調剤薬局です。 ■応需科目は門前のクリニックより内科、小児科、皮膚科をメインに受け付けています。 ■処方箋は1日平均100枚程度で、薬剤師は常時3名体制、事務は3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】 ■今回は、体制強化と将来的な店舗運営を見据えた薬剤師の欠員補充のための募集です。 ■人物重視の採用方針で、周囲と協力して円滑に業務遂行できる方を歓迎しています。 ■調剤業務の経験があり、協調性を持って明るく対応できる方のご応募をお待ちしてます。

【法人特徴について】 ■栃木県を基盤に北関東エリアで27店舗の調剤薬局をクリニック門前中心に展開中です。 ■調剤事業のほか、レセコンや電子カルテ販売、医療機器販売、新規開業コンサルも手掛けています。 ■調剤事業以外にも複数の収益基盤があり、メガソーラー事業にも参画し安定した経営を続けています。

【求人情報について】 ■正社員の勤務薬剤師として、ご経験やスキルを考慮し年収450万円～600万円を想定しています。 ■昇給は年1回4月に実施され、賞与は年2回7月と12月に支給される給与体系となっています。 ■各種社会保険を完備しており、退職金制度や産休・育休の取得実績もございます。

＜こんな薬局です＞
■男体山を望む自然豊かな日光に開局しました。
■明るく暖かな雰囲気の薬局内には遊び場のスペースがあり、お子様連れの方も多くいらっしゃいます。
■門前クリニックより小児科の処方箋をメインで応需しています。
■1日の処方枚数は100-120枚程度で、薬剤師さんは常勤4名、調剤事務の方も3名在籍しています。
■クリニックとは隣接しておりますので、患者様が足を運びやすい立地です。
■ピンクの可愛らしい看板が目を引きますね。

＜長く働ける体制を整えています＞
■会社として、希望休・有給休暇をきちんと取得できる仕組みづくりを行っています。
■産休・育休の取得実績多数アリ。結婚に伴う転居に際しても、退職することなく続けている方が多くいらっしゃいます。

＜キャリアに応じた研修制度◎＞
■社員全体研修、新入社員研修、フォロー研修、年次毎研修、海外研修などキャリアに応じて充実の研修制度がございます。
■定期勉強会も開催しており、各種学会への参加も可能。キャリア志向の方にオススメです。
■認定薬剤師取得を推進しており、取得される場合には会社から補助が出ます。

＜こんな会社です＞
■福島県を中心に、山形県、宮城県、栃木県、群馬県、茨城県、北海道、神奈川県にて約200店舗の調剤薬局を運営しています。
■調剤薬局以外にも介護施設の運営を行うなど、幅広い分野から地域医療・福祉を支えています。
■幅広い医療分野で充実したキャリアが積めます。「地域包括ケア」を重要なテーマとしており、在宅医療や多職種連携にも携われます。

≪こんな店舗です≫
■内科・消化器科・循環器科を受けており、1日20～30枚の処方箋を受け付けています。
■50代の管理薬剤師さんが在籍しています。
　ベテランの先輩社員が多く、何かあっても安心して続けられるのが特徴的です。

≪こんな会社です≫
■埼玉を中心に千葉・東京にて13店舗展開の薬局です。
■地域に根ざして、患者さまから愛される「かかりつけ薬局」であること目指しています。
■関連会社にて医薬品卸を行っております。
。幅広いネットワークを活かし、出店の強化をしています。
■有給休暇を推奨しており、社員同士で協力し、定期的な有給休暇の取得をしています。
■転勤無し！腰を据えて長くお勤め出来る環境です。
■ラウンダー薬剤師も配置しており、急なお休みも対応できる環境を整えられています。
■平均年齢は50歳と高めに思われることもありますが、ベテランの先輩社員が教えてくださいます。
　分からないことや困っていることも経験値のある方がサポートしてくださいます！
■定年は65歳！1社で長く働けることも魅力的です。

≪ こんな方におすすめです≫
■地域に根差した薬局がよいが、大手は避けたい方。
■在宅専門店ではなく、外来もあり幅広く経験していきたい方。
■小さなことでもやりたい事はカタチにしていきたい方。
■残業はなるべくなく、時間内で仕事をしていきたい方。
■今後管理薬剤師としての経験を積んでいきたい方歓迎！

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■東武東上線　霞ヶ関駅から徒歩5分とアクセス良好です
■施設内はきれいです！気持ちよく働けます
■地域社会に良質な精神科医療を提供し、社会復帰へのサポートを目指しています

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉・茨城・栃木・福島に展開している調剤薬局グループです。
■本人希望以外での転勤がございませんので、腰を据えて働くことが可能
■離職率が非常に低く、穏やかでアットホームな社風♪
■地域密着型のかかりつけ薬局として店舗ごとの特色を活かした店舗運営を行っています。

<求人のポイント>
◇越谷レイクタウン駅より徒歩6分！
◇皮膚科・耳鼻科メインに応需する薬局です☆
◇門前の医療機関とは同じ敷地内に立地しており、連携も取りやすい環境です！
◇年間休日120日でお休みも充実！
◇大手企業で福利厚生・教育体制も充実しており安心です♪

<こんな会社です>
■全国に360店舗以上展開している大手チェーンの調剤薬局です。グループ会社は東証プライム上場しており安定性も抜群です。
■人を大切にする会社で、新人研修では、社会人としてのマナーや一般常識などが研修に組み込まれています。
■全自動錠散分包機や電子薬歴、調剤過誤防止システム等設備も整っています。
■知識だけではなく視野を広げるための、中途入社対象の研修プログラムも豊富です。
■年間休日は120日以上！財形貯蓄や持株制度、保養所利用などの福利厚生も充実しており、離職率も大変低い数値となっております。

<求人のポイント>
■東大宮駅より徒歩8分！駅からも通勤しやすい立地です♪
■祝日も開局していますが、シフト制で協力しながら対応しています。
■外来は整形外科がメイン！そのほか施設在宅をメインに対応しています！
■近隣に複数店舗展開しているので、ヘルプ体制も充実しています☆
■年間休日123日！有休消化率90％でワークライフバランスの整った企業です！
■埼玉県を中心に展開するチェーン薬局！ドミナント展開でヘルプ体制充実♪

<働き易い環境が魅力>
■薬剤師1人当たりの処方箋枚数平均21枚程度！ゆとりある人数配置をしています！
■会社全体で平均残業が7時間とワークライフバランスが整っています！
■年間休日123日！プライベートとの両立も可能です☆
■有休消化率90％！お休みの取得しやすい環境です♪

<こんな会社です>
■埼玉県を中心に関東圏に40店舗以上の調剤薬局を展開をしている会社です。
■薬局事業以外にもフィットネス事業、介護事業、労働支援事業（NPO法人として）など展開しており、「健康と幸せ」に貢献することを目的に様々な事業を立ち上げた安定企業です。
■「薬を渡して終わり」ではない関係づくり、お薬相談・健康相談・介護相談で　健康づくり・習慣づくりをトータルでサポートします。
■外来処方箋を応需しているほか、在宅・施設対応も強化をしており、在宅専門店もございます。
■90％以上の店舗で在宅対応実績がございます。
■かかりつけ健康サポートも推進しており、地域連携イベントの開催も積極的に取り組んでおります。
■トップダウンではなく、現場の声をかたちにすること大切にし、本部機能も充実しており現場の要望をリアルタイムで収集し、すぐに検討・立案して実施する体制を整えています。

■群馬県前橋市で薬局1店舗経営の会社です。
■在宅医療に積極的に取り組んでおります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＜こんな薬局です＞
前橋大島駅より車で10分！
精神科と施設在宅の処方箋を応需しております。
外来処方箋は1日60～70枚程度です。
在宅は施設在宅をメインに受け持っています。
医師との同行訪問はありませんが、医師の往診のある在宅施設はあり、居宅療養管理指導を算定しております。
薬剤師は常勤3名体制になります。

＜募集背景＞
施設在宅増加に伴う増員募集となります。
ご経験により600万円まで相談可能です。
車の運転が必須となります。

＜こんな会社です＞
群馬県前橋市に1店舗の調剤薬局を運営しています。
社長も薬剤師として現場に入っております。

＜こんな方にオススメ！＞
★外来・在宅の両方でマルチに経験を積みたい方！
★年間休日120日以上の求人をお探しの方！
★高年収をお探しの方！

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■栃木県内に展開している調剤薬局グループ。
■薬剤師会の勉強会、e-Learning料金は全額会社負担！各種資格支援制度が整っています♪
■電子薬歴導入済！働きやすい環境です。
■今後土曜日が半日勤務になる可能性あり。現場の意見を柔軟に反映させる社風です。

■開院から50年以上地域医療に携わっているケアミックス型の病院です。
■急性期大学病院との連携体制を強化し、更なる地域医療に努めております。

＼プライベート充実重視の方へ／（さいたま市浦和区エリア担当より）
年間休日120日以上で残業も少なめです。産休育休の取得率が高く、男性の実績もあるためご家族との時間を大切にしながら無理なく働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩2分の好立地にあるため、毎日の通勤負担が少なく通いやすい店舗です。
■近隣の医療機関より、皮膚科や小児科、内科、眼科など幅広い処方箋を1日約100枚応需しています。
■常時薬剤師が2名から3名、医療事務も2名から3名の体制で、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業の拡大や新規出店に伴う体制強化のため、新たに正社員としてご活躍いただける方を募集しています。
■向上心を持って業務に取り組み、地域医療への貢献に前向きな意欲をお持ちの方を歓迎いたします。
■患者様に寄り添いながら、長期的にキャリアを築いていきたいという志の高い方を求めています。

【法人特徴について】
■関東圏や静岡県を中心に多数の店舗を展開し、保険薬局や訪問看護など多角的に事業を運営しています。
■経営の安定性が非常に高く、従業員が安心して長く働き続けられる終身雇用を前提とした方針です。
■従業員の教育や働きやすさの向上への投資を惜しまず、人件費として手厚く還元している企業です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収480万円から550万円の範囲でご相談が可能な魅力的な求人です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、残業手当は1分単位で計算されるため頑張りが反映されます。
■条件を満たすことで自己負担を大きく抑えられる、会社負担8割の借上社宅制度を利用できます。

【勤務実態について】
■月曜日から金曜日は18時までの営業となっており、夜遅くまでの勤務が発生しにくい環境です。
■土曜日の営業時間は13時30分までの半日営業で、週末のプライベートな時間も確保しやすいです。
■残業時間は月平均15時間程度と少なく、有給休暇の取得率も約85パーセントと高い水準を誇ります。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■埼玉県草加市で透析やバスキュラーアクセスなどあらゆる腎臓病に対する治療をはじめ、難病指定医療機関として、遺伝性血管性浮腫（HAE）、Fabry病、常染色体優性多発性嚢胞腎（ADPKD）といった難病の診断、予防、治療に取り組んでいます。
■充実した研修によるバックアップ有！
　病院未経験の方や経験が浅い方も安心の教育体制があります。
■ライフステージに合わせた福利厚生がありますので長くお勤め出来る環境が整っています。

≪病院の特徴≫
■1979年開設の病床数59床を有する一般病院です。脳卒中の外科治療を中心とした外科系救急指定専門病院です。
■脳神経外科だけでなく頭に付随する病気・けがを総合的に診療する「頭の病院」として地域医療の一翼を担っています。
■「脳脊髄液減少症」の治療や、脊髄の変性疾患や椎間板ヘルニアなど脊髄外科分野にも強みがあります。
■予防医学の面では、埼玉県内でも数少ない脳ドックの出来る病院として役割を果たしています。
■くも膜下出血、脳出血、脳梗塞、脳腫瘍を専門とし、24時間対応可能な体制を取っております。

≪働き方について≫
■8:30～17:30の勤務でワークライフバランスが整っており、プライベートとの両立も可能です！
■長期連休時は当番制出勤がございますが、普段は残業もほとんどなく、メリハリを持って働ける環境です！

≪周辺環境について≫
■埼京線・武蔵野線の2つの路線を有する「武蔵浦和駅」から徒歩10分の立地です。
■周辺はマンションが多くあり、閑静な住宅街といった感じですので通勤の際も安心です。
■病院近くにはスーパー、コンビニなどがありちょっとしたお買い物にも便利です。

≪こんな方にオススメ！≫
★地域医療に貢献できる環境でお仕事をしたい方！
★病院経験を活かしたい方！

～＊～＊～企業の特徴～＊～＊～
■西東京を中心に首都圏にて14店舗展開しております