茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜正社員｜高給与(600万円以上)の求人検索結果7,002件

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央・総武線の新検見川駅が最寄り。2026年4月に新規開局予定の店舗です。
■応需科目は小児科が中心で薬剤師1名と事務員1名が在籍予定です。
■最新の薬歴入力システム「MEDIX」や鑑査システム「Barrera」を導入しており、安心かつスピーディーに業務が行える体制を整えています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社の企業から成る大手グループの中核を担っており、多角的な事業展開による抜群の安定性が強みです。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開しており、年間100店舗のペースで拡大を続けるなど業界内でも急速に成長しています。
■ピラミッド型ではなくフラットな組織運営を大切にしており、全員が主役となって考え行動できる方針を掲げる企業です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規オープンに伴う体制強化のための急募案件です。新しい環境で一から店舗作りに関わりたいという意欲的な方を募集しています！
■管理薬剤師を目指したい方はもちろん、薬剤師としての枠を超えて採用や店舗開発などの運営業務に挑戦したい方も歓迎しています。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる組織風土に共感し、周囲と協力して行動できる方を求めています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR京葉線稲毛海岸駅からは徒歩で5分ほどの距離にあり、毎日の通勤が非常に便利な好立地の店舗です。
■内科や小児科、神経内科をメインに1日平均約82枚の処方箋を応需しており、地域医療に貢献できる環境です。
■薬剤師3名と医療事務1名の体制で業務を行っており、チームワークを活かして日々の診療を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■年間100店舗規模での拡大を続ける成長企業であり、組織の更なる強化を目指して新しい仲間を募集しています。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風土があり、自ら考え積極的に行動できる方を求めています。
■調剤業務だけでなく採用や店舗開発など幅広い業務に挑戦したいという、意欲あふれる方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■ITや農業など約50社からなる大手グループ企業の一員であり、非常に安定した経営基盤を持っています。
■利益を社員に還元する方針を掲げ、過剰な設備投資よりも働く人々の待遇向上やインセンティブを重視しています。
■トップダウンではなく現場の声を重視するボトムアップ型の組織運営を行い、風通しの良さが大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR成田線の小見川駅であり、駅から車で数分の距離にあるためマイカー通勤も便利です。
■処方箋は内科をメインに1日平均65枚ほど応需しており、地域医療に深く貢献できる環境です。
■現在の詳細な勤務者数は確認が必要ですが、電子薬歴等のシステムにより業務効率化が進んでいます。

【法人特徴について】
■ITや農業など約50社からなる大規模なグループ企業の一員であり、経営基盤は非常に安定しています。
■現場の意見を吸い上げるボトムアップ型の組織運営を行っており、風通しの良さが大きな魅力です。
■利益を社員に還元する方針を持っており、過剰な設備投資よりも働く人への待遇を重視しています。

【想定される業務内容】
■主な業務として、患者様への丁寧な服薬指導や調剤業務、監査業務などを担当していただきます。
■薬歴入力には専用のシステムを導入しており、スピーディかつ効率的に業務を進めることができます。
■調剤監査システムの活用により、安全性を高めながら安心して調剤業務に集中できる環境です。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務だけでなく、マネジメントや会社運営にも興味を持ち、多角的な視点で活躍する社員がいます。
■プライベートを大切にしながら、柔軟なシフト制度を活用してワークライフバランスを実現しています。
■変化の多い環境を楽しみながら、自らのスキルアップのために様々な店舗での経験を積んでいる方です。

【店舗情報と応需状況について】
■京成松戸線の初富駅より徒歩12分ほどの場所に位置しており、通勤時には車を運転して通うことが可能な利便性の高い立地です。
■主な応需科目は内科となっており、あわせて在宅業務も積極的に実施しているため地域医療に深く貢献できる環境が整っています。
■現在は薬剤師1名体制にて運営しておりますが、状況に応じて複数名体制で対応できるよう柔軟な人員配置が検討されています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社から成る大手グループの中核企業であり、全国に470店舗以上を展開する抜群の安定性を誇ります。
■トップダウンではなく現場の意見を尊重するフラットな組織運営を行っており、誰もが最短で取締役を目指せる夢のある環境です。
■過剰な本社設備を持たず利益を社員に分配する方針を掲げており、業界屈指の高待遇と働きやすさの実現を常に追求しています。

【勤務実態について】
■本社一括で全社のシフトを作成・管理しているため、有給休暇や急な欠員時にもスムーズにカバーが入る安心の体制があります。
■変動シフト制の導入により特定の人間関係に固執しない流動的な勤務が可能で、ストレスを最小限に抑える工夫がなされています。
■残業時間の削減にも積極的に取り組んでおり、オンとオフをしっかりと切り替えてプライベートを充実させることが可能な環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■ご自身の提案が新規事業として採用される可能性もあり、自分が会社を動かしているという大きなやりがいを肌で感じられます。
■過剰な設備投資を抑えて「浮いたお金は皆に分配する」という明確な還元方針があるため、高いモチベーションで仕事に臨めます。
■有給休暇の申請をオンラインで気兼ねなく行えるなど、働く側の心理的負担を軽減する細やかな配慮が至る所に散りばめられています。

【店舗情報と応需状況について】
■千葉都市モノレールの千城台駅から車で6分ほどの場所にあり、地域に密着した薬局として、毎日約60枚の処方箋を受け付けています。
■応需科目は消化器科や内科、外科、肛門外科が中心であり、近隣にある胃腸肛門内視鏡クリニックからの処方が約7.5割を占めます。
■現在は正社員の薬剤師1名とパート1名、事務員1名の体制で運営しており、在宅業務では約15名の居宅患者様に対応しています。

【こんな取り組みをしています】
■地域の相談薬局として、処方箋がなくても食事や運動のアドバイスを行うなど、予防医療の観点からも患者様をサポートしています。
■産休や育休の取得実績があるため、ライフステージの変化に合わせて働き続けられるよう、法人として環境整備に努めています。
■薬剤師会が主催する勉強会への参加を推奨しており、常に最新の薬学知識を取り入れられるよう自己研鑽の場を提供しています。

【こんな方が活躍中】
■消化器科や内科、外科などの多岐にわたる処方箋を扱う中で、自ら進んで知識を吸収しようとする積極的な薬剤師が活躍中です。
■患者様一人ひとりの顔を覚え、丁寧なコミュニケーションを通じて信頼関係を築くことに喜びを感じるタイプの方が多いです。
■決まったルールに従うだけでなく、新しい会社の土台作りを一緒に楽しむことができる柔軟な思考をお持ちの方が輝いています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が125日以上ある環境で、残業を最小限に抑えながらプライベートの時間を大切にしたい方に強くおすすめします。
■転勤を避けたい方や、無料駐車場を利用してマイカーで快適に通勤したいと考えている地元志向の薬剤師の方に最適です。
■2025年に設立されたばかりの将来性ある会社で、自身の力を試しながら高年収を目指したいという情熱のある方にピッタリです。

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線「京成成田駅」から徒歩7分と、駅からのアクセスが非常に良好な立地です。
■応需科目は整形外科がメインで、1日の処方箋枚数は約20枚と落ち着いた環境です。
■現在は60代の女性管理薬剤師1名が常勤で勤務しており、事務スタッフも在籍しています。

【法人特徴について】
■千葉県富里市にて、地域に密着した調剤薬局を1店舗運営している会社です。
■運営店舗はこの1店舗のみのため、転居を伴う異動やヘルプ勤務の心配は一切ありません。
■地域に根差し、患者様一人ひとりの健康をサポートすることを目指しています。

【想定される業務内容】
■主な業務は、整形外科の処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導、薬歴管理となります。
■現管理者からの引継ぎ後、事務スタッフと協力しながら、一人薬剤師として店舗全体の運営をお任せします。
■外出勤務（配達など）が発生する可能性があり、その際は車の運転も業務に含まれます。

【やりがい/おすすめポイント】
■現管理者からの引退に伴う募集のため、店舗運営のノウハウを引き継ぎ、即戦力として活躍できます。
■年収600万円まで相談可能であり、これまでのご経験を給与面でも高く評価される環境です。
■富里市で唯一の店舗運営のため、転勤の心配がなく、腰を据えて長く働くことができます。

【法人特徴について】
■1997年に設立され、千葉県内において現在4店舗の調剤薬局を堅実に展開している法人です。
■薬の専門家としての誇りと責任を常に持ち、地域医療への貢献を第一に考えています。
■地域の皆様にとって身近で頼れる「かかりつけ薬局」であり続けることを法人の目標としています。

【法人特徴について】
■1997年に設立され、千葉県内において現在4店舗の調剤薬局を堅実に展開している法人です。
■薬の専門家としての誇りと責任を常に持ち、地域医療への貢献を第一に考えています。
■地域の皆様にとって身近で頼れる「かかりつけ薬局」であり続けることを法人の目標としています。

＜こんな薬局です＞
在宅のハウツー・ノウハウはしっかり整備され、対応施設＋患者様との関係性も良好です♪
在宅経験が浅い方＋未経験の方でもサポート頂ける、安心してご就業スタート頂けますので是非お気軽にお問い合わせ下さい！

○業務内容○
施設在宅をメインに対応頂きます。
定期処方が多く、担当の施設は全て薬局から車で10分あれば回れる距離にあります。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな薬局です＞
在宅のハウツー・ノウハウはしっかり整備され、対応施設＋患者様との関係性も良好です♪
在宅経験が浅い方＋未経験の方でもサポート頂ける、安心してご就業スタート頂けますので是非お気軽にお問い合わせ下さい！

○業務内容○
施設在宅をメインに対応頂きます。
定期処方が多く、担当の施設は全て薬局から車で10分あれば回れる距離にあります。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？