鹿児島市（鹿児島県）の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな企業です＞
■大手チェーン薬局の傘下として、福岡県を中心に44店舗を展開しています。
■店舗形態として大型の病院門前、クリニックモール、マンツーマンとあり幅広くご経験を積んで頂けます。
■薬剤師1名当たりの処方箋の処理枚数は21枚と手厚く配置されています。
■2020年〜2022年にかけては中途採用を行っておらず定着率も高い会社です。
■かかりつけやフォローアップといった対人業務に力を入れており、実績についてはしっかり評価に反映される仕組みです！

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■年間休日120日程度！福岡地場チェーンの中でも高い水準です。
■平均の有給消化日数は9.5日！さらに有給は入社3ヶ月から付与されます。
■勤務時間は1分単位で管理！始業時の準備時間も勤務時間としてカウントします。
■産休・育休の実績も多数あり、復職後の時短勤務は小学校1年生の修了まで取得する事が可能です。

＜充実した社員教育＞
■薬剤師研修・マネジメント研修・病院研修・Eラーニング等、個人のステージや興味応じた研修制度も準備されております。
■資格取得のための学会参加費用等は会社が負担されています。
■専門認定の取得も全面バックアップ！ガン専門等の高度な資格にも挑戦可能です。

＜こんな店舗です＞
■鹿児島県内に3店舗展開しており、鹿児島市内には１店舗になります。
■鹿児島市内の中心部の鹿児島中央駅より徒歩圏内の好立地にある薬局です。
■整形外科・内科の病院をメインで応需しております。
■処方箋約40枚/日＋在宅を実施しており、薬剤師は常勤2名が在籍しています。
■個人在宅を多く対応しており、在宅の経験も積める薬局です。

≪こんな法人です≫
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開。
ドミナント展開をしているので店舗間の連携も良く、また転居を伴う異動も基本的にはありません。
■在宅医療薬局としても地域でNo.1を目指しており、在宅専門薬局も6店舗展開しています。
また、無菌調剤室を併設した薬局も4店舗あり、がん患者様の在宅医療に対応しています。
■毎年、売上・店舗数を伸ばしており、2020年3月期には売上高100億円を突破するなど安定した経営をしています。
■平均年齢は37.4歳。幅広い年齢層の従業員が活躍しています。

≪キャリアビジョン≫
■各種研修のほか、eラーニング補助金制度など教育研修にも力を入れており、薬剤師としてはもちろん、社会人としてのスキルアップを支援する環境を整えています。
■勤務薬剤師・メンター薬剤師・管理薬剤師・店長・統括部長とキャリアステップが確立されておりしっかりとしたビジョンを持って勤務できる企業です。
■幅広い店舗数を展開しているため、「外来メイン」、「在宅に特化して働きたい」など、求職者の意向に寄り添い配属店舗を選定いただけます。

≪お休みの体制≫
■年間休日は124日。しっかり働いて、しっかり休む。メリハリのきいた環境です。
■「地域でまた行きたい薬局のNo.1になる」を目指しています。
■より良い接客をするため、労働環境を整備し働きやすい環境づくりに力を入れております。

≪こんな方を求めています≫
■調剤経験者の方、在宅に対して前向きな方。
■運転免許をお持ちで業務上の運転が可能な方。
■20～40代程度までの方がご勤務しています。
■在宅専門店については企業出身などの調剤未経験、病院経験のみの方もご相談可能です。入社後の業務習得の流れについては下記をご参照ください。

◎在宅専門薬局◎
・入社後は薬局業務に慣れて頂き、次に薬剤師について、個人在宅の流れ、方法を学んでいって頂きます。
それから簡単な患者様（車の運転がしやすいエリア、気難しくない患者様、等）から
担当して頂き、徐々に担当する患者様を増やしていって頂きます。

≪研修・勉強会≫
社員研修・新入社員研修・階層別研修・定型業務研修（日常業務、月例業務等）、
調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）・投薬研修（最終監査、服薬指導）、保険業務研修（調剤技術料の算定方法等）・医師、メーカーMRによる勉強会・各薬局勉強会、全社合同研修会・各店舗における実地研修・薬剤師会主催講習会の参加

＜法人特徴＞
■鹿児島県内に19店舗展開しております。
■離職率が非常に低く、直近3年間での自己退職者は0人です。
■社長も薬剤師のため、現場のことをよく理解されております。
■ラウンダーの方が20数名在籍しているため、ヘルプ体制は整っており、有給も取得しやすい環境です。
■20～30代の割合が最も高いため、非常に活気があり、今後を担っていく人材が多数在籍しております。
■新しい店舗を出す際も、外部から採用するのではなく、基本的にラウンダーから登用するため、基盤を作るのが早いです。
■薬歴のメーカーは、各店舗の管理薬剤師が決められているため、様々な薬歴に触れることができます。主流はノア、メディコム、EM、グーコ、ムスビでございます。

【求人情報について】
■九州の医療現場を支える総合医療商社で、営業所の管理薬剤師を募集しています。
■年1回の昇給や年2回の賞与に加え、各種手当もご用意しており、安定した生活基盤を築けます。
■年間休日は123日を確保しており、土日祝がお休みのため、プライベートの時間も大切にできます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充となり、組織のこれからを共に支えてくださる方をお待ちしております。
■企業での勤務にご興味をお持ちの方や、安定した環境で長く働きたいという方に適した環境です。
■UターンやIターンを問わず、九州の地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎いたします。

【想定される業務内容】
■営業所が取り扱う医薬品の品質管理や在庫管理が、お任せする中心的な業務となります。
■営業担当者からの医薬品販売に関する問い合わせに対応し、スムーズな営業活動を支えて頂きます。
■薬剤関連業務の合間には、物流や事務のサポートなど、チームの一員としてご協力頂きます。

【勤務実態について】
■残業はほとんどなく定時退社が基本のため、終業後の時間を有効に活用することが可能です。
■土日祝が休日ですので、週末は心身ともに英気を養い、仕事への活力に繋げることができます。
■年間を通じて業務量が安定しており、落ち着いた環境でご自身のペースを保ちながら働けます。

＼管理未経験でもサポート万全／（鹿児島市エリア担当より）
管理薬剤師の経験がない方でも、薬局経験が3年以上あればご相談可能です。代表が現場に出ており、人柄重視の採用を行っているため安心してステップアップできます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄駅から徒歩9分の好立地にあり、内科や呼吸器科の処方箋を1日平均90枚ほど応需している店舗です。
■現在は居宅の在宅業務を2件ほど担当しており、地域医療に貢献しながら幅広い経験を積むことができます。
■電子薬歴を導入しており、事務スタッフが3名体制で受付やピッキングなどの業務をしっかりサポートします。

【募集背景と求める人物像について】
■数年後に予定されている新規開局に向けた増員募集であり、新店舗の管理薬剤師候補を探しております。
■能力よりもお人柄を重視した採用を行っており、明るく温厚で周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方です。
■調剤薬局での実務経験が3年以上ある方を対象としており、患者様との信頼関係を大切にできる方を歓迎します。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補としての採用となり、想定年収は540万円から585万円で経験やスキルを考慮して決定します。
■水曜日と日曜日はお休みとなる完全週休二日制を採用しており、年間休日は120日としっかり確保されています。
■残業はほぼ発生しない環境となっており、時間外手当や管理手当などの各種手当も充実している求人です。

【想定されるモデル年収】
■試用期間中は年収540万円からのスタートとなり、3ヶ月後には年収600万円まで昇給する実績があります。
■管理薬剤師に就任した後は年収650万円となり、地域加算取得などの条件を満たすことで年収700万円になります。
■その後も店舗でしっかりと利益を出すことができれば、最大で年収1000万円まで昇給する想定がされています。

＼9時〜17時勤務の時短正社員／（鹿児島市エリア担当より）
平日のみの勤務で年間休日122日とお休みが充実しています。欠員による募集のため、ご家庭と両立しながら安定して働きたい方に最適な環境が整っていますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■宇宿駅から徒歩14分ほどの場所に位置しており、大学病院の門前薬局として多くの処方箋を応需しています。
■内科や外科をはじめとした総合科目を扱っており、1日あたり50枚から100枚ほどの処方箋に対応します。
■豊富な医薬品を常時約1900品目ほど備蓄しており、高度で幅広い薬学的知識を日々養える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は貴重な時短正社員の欠員補充による募集であり、即戦力として活躍していただける方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑に業務を進めるために、高い協調性を持って日々の業務に取り組める方が対象です。
■調剤業務の経験が必須の案件となりますが、条件を満たしていればブランクがある方からの応募も歓迎します。

【法人特徴について】
■鹿児島県内を中心に調剤薬局やドラッグストアを展開しています。
■薬局事業の他にも不動産業やオンラインショップなど、多角的なビジネスを展開して安定した基盤を持っています。
■地域医療への貢献を目指して多種連携会議に積極的に参加しており、他医療機関との強固な連携を図っています。

【求人情報について】
■平日の9時から17時まで勤務していただく時短正社員の募集で、固定の月給制で安定して稼ぐことができます。
■想定される年収は400万円から440万円となっており、これまでの実務経験やスキルを考慮して決定します。
■今回は急募の為、好条件での採用計画となっています。

＼　企業でのSMA業務のお仕事です　／
★治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
　【代表的な業務】
　・治験実施施設の医師への案件打診
　・契約書作成、締結
　・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
　・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
　・その他資料作成支援、必須文書作成～保管　等

＜入社後のサポートも充実！＞
■未経験の方でも安心して勤務をして頂ける様に、
　入社後の教育体制・サポート体制が整っています。
　SMA業務の経験がない方もご相談ください！
■入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。
■各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに
　医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けることが出来ます。

＜企業について＞
■治験業界最大手・東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、医薬品の非臨床研究から製造・販売まで一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜こんな方にオススメです＞
■SMO業界でSMA実務経験が2年以上ある方
■企業経験がなくても、チャレンジしてみたい方
■新しい事を勉強する事が好きな方

＼　企業でのSMA業務のお仕事です　／
★治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
　【代表的な業務】
　・治験実施施設の医師への案件打診
　・契約書作成、締結
　・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
　・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
　・その他資料作成支援、必須文書作成～保管　等

＜入社後のサポートも充実！＞
■未経験の方でも安心して勤務をして頂ける様に、
　入社後の教育体制・サポート体制が整っています。
　SMA業務の経験がない方もご相談ください！
■入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。
■各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに
　医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けることが出来ます。

＜企業について＞
■治験業界最大手・東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、医薬品の非臨床研究から製造・販売まで一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜こんな方にオススメです＞
■SMA実務経験がある方やMR経験がある方
■企業経験がなくても、チャレンジしてみたい方
■新しい事を勉強する事が好きな方

＜支店情報＞
■鹿児島市内、市電「加治屋町」電停から徒歩2分の立地です。

＜こんな方にオススメ＞
■企業での経験を積みスキルアップを目指す方
■これまでの医療業界での経験（CRC、MR、MS等）を活かしたい方

＜こんな会社です＞
■治験実施施設支援業務/ヘルスケア情報サービスを行っている会社です。
■設立から20年超、従業員900人以上の企業です。
■これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。
■医療領域だけにとどまらず、健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。
■長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。
■ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB（研究室）として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。

＜こんな会社です＞
■治験実施施設支援業務/ヘルスケア情報サービスを行っている会社です。
■設立から20年超、従業員900人以上の企業です。
■これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。
■医療領域だけにとどまらず、健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。
■長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。
■ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB（研究室）として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。

＜こんな方にオススメ＞
■企業での経験を積みスキルアップを目指す方
■これまでの医療業界での経験（CRC、MR、MS等）を活かしたい方