鹿児島市｜ヘルプ体制充実｜の求人検索結果99件

＜こんな薬局です＞
■谷山駅から徒歩3分です。お車通勤もご相談ください。
■薬剤師は常時2名体制、事務は2名です。

＜法人特徴＞
■グループ全体で鹿児島県にて9店舗展開されております。
■近隣他店舗あります。店舗応援が可能な方も歓迎です。
■かかりつけ等のノルマや薬剤師に対して無理な要求は行わない方針です。

＜こんな方にもオススメ＞
■スキルアップをしていきたい方。
■福利厚生が良い環境で生活に安定して働きたい方。
■いろんな店舗で勉強・経験を積みたい方。

≪こんな薬局です≫
■外来は内科・消化器クリニックからメインで応需
■在宅（個人宅・施設）も相当数実施中

≪こんな法人です≫
■鹿児島市内に2店舗展開しています
■社長も現場に出ており、2店舗のヘルプに入っております。
■社長と、もう1名2店舗間のヘルプに入れる方がおり、必要時や希望休の取得も可能です。
■在宅業務を積極的に取り組まれております。
■在宅業務は安全面を考慮し、男性薬剤師がメインで対応しています。

≪こんな方にオススメ≫
■家庭と両立してっ働きたい方
■働き方に融通を利かせたい方
■ヘルプ体制のある薬局で働きたい方

＜こんな店舗です＞
■脳神経外科クリニックから主に応需しており、1日約60～70枚です。
■薬剤師は常勤2名在籍しています。
■オンライン服薬指導にも取り組んでいます。
■閑静な住宅街にあり、地域密着、近所の方が気軽に来客出来るような店舗作りをしています。
■茶色の木目調を基調した落ち着いた外観の店舗です。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。
■業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
・マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）
・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）

＜店舗情報＞
■整形外科・リハビリを主とするクリニックからメインに応需しています。
■外来だけでなく、在宅業務にも注力している会社です。
■近隣の他店舗もあり、応援体制が整っている為、お休みも取りやすい環境です。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）

＜こんな店舗です＞
■平成30年1月に開局した店舗です。
■処方元のクリニックでは小児科の診察は月曜・金曜の午後のみの為、内科系をメインに応需しています。
■木目調を基調とした温かみのある店内です。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島市内に約10店舗展開している会社です。
■有給休暇100％消化実績（2021年度）あり！年に一週間程度のリフレッシュ休暇制度などプライベートの時間も確保できます。
■20～50代の幅広い年代のスタッフが活躍しています。
■服薬指導などの際にコミュニケーションをしっかり取り、心の健康も支えていきたいと考え業務に取り組んでいます。
■業績に応じて賞与とは別に決算賞与も支給しています。

＜学べる環境＞
■認定薬剤師手当として5,000円/月支給、更新の度に上乗せしています。（上限20,000円/月）
■勉強会や研修会などは会社が費用負担しています。
■博士号取得へ向けた奨学金制度などもございます。

＜店舗のシステム化＞
■全自動分包機・監査システム・監査カメラの導入など、過誤防止にも力を入れており業務効率はもちろん従業員の皆様の安全対策も取り組んでいる会社です。

＜地域密着型の薬局です＞
■一人ひとりが安心して健康に生活していくために必要な知識や情報を発信するイベントを開催しており地域交流を盛んにしております。
■地域の「かかりつけ薬局」としてセルフメディケーションにも積極的に対応しています。血圧測定やヘモグロビン推定値など様々な健康測定器具を設置しています。

【店舗情報と応需状況について】
■鹿児島中央駅から車で約12分の立地にある一般病院では、内科や循環器科など幅広い応需科目を診療しております。
■現在、薬剤師は常勤2名と非常勤1名が在籍しており、皆で協力し合って業務を進めております。
■地域の基幹病院として、多岐にわたる症例に対応しており、薬剤師として幅広い経験を積むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は、体制強化のための欠員補充です。
■チームワークを重視しており、他の医療スタッフと積極的に連携できる方を歓迎いたします。
■新しい環境でも前向きに業務に取り組み、地域医療へ貢献したいという意欲のある方を募集しています。

【求人情報について】
■勤務シフトは柔軟に相談が可能で、週3日以上かつ1日6時間以上の勤務から調整できます。
■残業はほとんど発生しないため、プライベートの時間を大切にしたい方にもおすすめです。
■新卒の方や未経験、ブランクがある方も歓迎しており、安心してスタートできる環境です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、病棟服薬指導や外来患者さんへの服薬指導を担当していただきます。
■調剤業務や医薬品の管理、また薬剤の監査業務も行っていただくことになります。
■患者さん一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導を行うことが期待されています。

＜こんな企業です＞
■大手チェーン薬局の傘下として、福岡県を中心に44店舗を展開しています。
■店舗形態として大型の病院門前、クリニックモール、マンツーマンとあり幅広くご経験を積んで頂けます。
■薬剤師1名当たりの処方箋の処理枚数は21枚と手厚く配置されています。
■2020年〜2022年にかけては中途採用を行っておらず定着率も高い会社です。
■かかりつけやフォローアップといった対人業務に力を入れており、実績についてはしっかり評価に反映される仕組みです！

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■年間休日120日程度！福岡地場チェーンの中でも高い水準です。
■平均の有給消化日数は9.5日！さらに有給は入社3ヶ月から付与されます。
■勤務時間は1分単位で管理！始業時の準備時間も勤務時間としてカウントします。
■産休・育休の実績も多数あり、復職後の時短勤務は小学校1年生の修了まで取得する事が可能です。

＜充実した社員教育＞
■薬剤師研修・マネジメント研修・病院研修・Eラーニング等、個人のステージや興味応じた研修制度も準備されております。
■資格取得のための学会参加費用等は会社が負担されています。
■専門認定の取得も全面バックアップ！ガン専門等の高度な資格にも挑戦可能です。

＜こんな薬局です＞
■2025年5月新規オープン予定の薬局です。中山エリア、谷山駅から車で10分程です。
■採用後、オープン前までは姶良市の店舗にて研修・勤務可能です。
■薬剤師、事務は常時2名以上の体制で検討されております。
■枚数は50枚～60枚程で想定されております。
■従業員は皆さん30代と若く、活気ある職場です。
■ノルマ等は無く、対人業務に注力しています。
■ローカウンターで薬剤師も座り、患者様と同じ目線でゆっくりと投薬出来る環境です。
■調剤業務レコーダーや監査システムを導入しており、調剤過誤を防ぐ取り組みを実施しています。

＜こんな会社です＞
■今後2年に1店舗の新規開局を目標とされております。
■社長も薬剤師で今後は社長がヘルプにいけるような体制を検討されており、休みが取りやすいような環境を提供しようと考えられております。
■新規立ち上げの経験、管理薬剤師の経験、など経験を積みやすい環境となります。

＜こんな店舗です＞
■2025年7月1日新規オープン！
■立ち上げ経験を積みたい方、一から薬局作りに関われます。
■薬剤師3名・事務3～4名体制を予定しています。
■経験次第で高年収650万円も目指せます。

＜こんな会社です＞
ドラッグストアから始まり設立から60年以上経つ企業です。
「薬を売ることより、お客様の笑顔の為に何ができるかを考える事」「よく働き、よく遊ぶ」を大切にしている社風です。

＜こんな方にオススメです＞
■メリハリを付けながら出勤時は仕事を頑張るので給与・休日面を充実したいと考えている方
■勤務年数を重ねながらキャリアアップを目指したい方
■新たな取り組みや最新機材に抵抗が無い方
※積極的な新サービス、最新機器の導入を実施（一包化監査システム・全自動散剤ロボット・ピッキングマシーン等）
薬歴（ソラミチ・イーエムのどちらか）レセコン（イーエム）
■（中途採用では）調剤薬局経験者、管理経験がある方優遇

＜充実した福利厚生＞
準社員制度、OTC商品割引制度、借上社宅制度（エリアによる）、 インフルエンザ予防接種補助金、赴任補助制度、赴任手当・ 引越し費用の補助（社内規定あり）、永年勤続表彰、制服貸与、福利厚生倶楽部（リロクラブが運営する会員制福利厚生制度。旅行、レジャー、ショッピングなどが会員価格で利用できる）
★準社員制度について
子育て応援のため短時間勤務制度（お子様が5歳になるまでのサポート）

≪こんな薬局です≫
■現在薬剤師は正社員3名、パート1名です。
■事務の方は5名所属しております。
■外来・在宅とチームを分けられております。
■正社員の方は9時～18時、10時～19時の早番、遅番の体制を取っております。
■内科・整形外科メインです。
■従業員様は現在全員女性の方になります。
■30代～40代の方がメインでご就業されております。
■子育て中の方もいらっしゃり、子育てにもご理解のある職場です。

≪こんな法人です≫
■個人のスキルアップを尊重し、各種資格取得、研修会、勉強会等の費用は会社がサポートしています。
■定年制がなく、ご就業の希望があれば継続的に就業可能
■週１回程クリニックと合同の薬剤勉強会を実施しています。※就業時間内に実施、お弁当もございます。
■社長も薬局へ顔を出されており、現場の意見を尊重いただける社長です。
■在宅へも力を入れている薬局です。

≪こんな方にオススメ≫
■子育てにご理解のある職場で働きたい方
■勉強したい方
■資格取得費用、学会費用がある職場で働きたい方
■在宅業務に興味がある方
■勉強会・カンファレンスに興味がある方