滋賀県, 京都府, 大阪府, 三重県, 兵庫県, 奈良県, 和歌山県の求人検索結果10,666件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■滋賀県内に30店舗以上を展開しており、ご自宅から通える範囲での配属を考慮いたします。
■配属先は病院門前からクリニック門前まで様々で、多様な科目や処方に触れる機会があります。
■ご自身のスキルや経験、キャリアプランに応じて、最適な店舗への配属を決定していきます。

【求人情報について】
■滋賀県内で活躍してくださる正社員の勤務薬剤師を、幅広く募集している求人です。
■ご経験や能力を正当に評価し、年収400万円から600万円の範囲で優遇いたします。
■借上社宅制度や住宅手当も完備しており、安心して新生活をスタートできる体制です。

【勤務実態について】
■法人全体の月平均残業時間は5～6時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。
■一人薬剤師の店舗は一切なく、必ず複数名の薬剤師が配置されるため、安心して業務に励めます。
■子育て世代の薬剤師も多く活躍しており、お子様の急な発熱などにも理解が得やすい職場です。

【こんな取り組みをしています】
■社員とその家族の幸せを第一に考え、物価高騰時には全正社員へ4万円の手当を支給しました。
■女性社員が情報交換できる”女子の会”を定期的に開催し、働きやすい環境づくりに努めています。
■入社後すぐに利用できる子育て休暇制度を導入し、仕事と家庭の両立を積極的に支援しています。

■離職率も低く産育休後もほとんどの薬剤師様が復帰をされております。
■未経験の方・ブランクをお持ちの方でも、OJT制度などもしっかりとございますので安心して慣れながらご勤務も可能となります。
■ドミナント展開しているので、急なお休みなども対応が可能ですし、他店舗での異動や応援等も経験をすることも可能です。
■滋賀県内には7店舗展開中！ご希望や適性を鑑みていずれかの店舗へ配属となります。
■その他類似する求人のお取り扱い多数あり♪一人一人に合わせた求人をご提案させて頂きます！是非お気軽にお問合せ下さい。

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、急なご予定や病欠でも安心です。
■有休消化率92％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄、インフルエンザ補助制度、確定拠出年金など様々制度があります。将来に向け安心して就業できます。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
■1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
■本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。

≪研修内容≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
■ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど数えだすとキリがないぐらい多種多様の研修がございます。

≪薬局について≫
20代中心のスタッフでコミュニケーションを取りやすく、風通しの良い職場となっております。
施設の処方も受けており、お薬の仕分け等の多様な経験が出来る薬局です。
また、東北以外にも幅広く全国に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
充実した研修制度や実力に応じたキャリアパスを用意するなど、
人材育成に非常に力を入れていらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の桜川駅から徒歩10分圏内に位置しており、マイカーでの通勤も可能です。
■総合病院門前のため、内科から外科、精神科まで非常に多くの科目を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均50枚から60枚で、常時1.5名体制の薬剤師で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける経験者を歓迎しています。
■多くの診療科に触れるため、知識を吸収しスキルアップしたいという意欲のある方に最適です。
■パート薬剤師や事務員と協力し、円滑に業務を進められるコミュニケーション能力がある方を求めています。

【想定される業務内容】
■総合病院から発行される多岐にわたる処方箋の調剤、監査、服薬指導が主な業務です。
■取り扱う医薬品は1200品目に及び、幅広い知識と経験を身につけることができます。
■患者様の健康相談に応じるOTC販売なども行い、地域医療に幅広く貢献していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■総合病院門前でありながら処方箋枚数は落ち着いており、じっくりと業務に取り組める環境です。
■常勤、パートの薬剤師に加え事務員も3名在籍し、互いに協力し合うサポート体制があります。
■未経験の処方や業務があっても、法人主催の勉強会などを通じて知識を補うことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京阪本線「墨染駅」から徒歩約7分と、電車通勤に便利な立地にあります。
■主に近隣のクリニックから内科と外科リハビリテーションの処方箋を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる地域医療への貢献とサービス拡充を目指した、体制強化のための増員募集です。
■店舗のスタッフと円滑なコミュニケーションを取り、チームワークを大切にできる方を求めています。
■変化する医療ニーズに対応するため、常に新しい知識や技術を学ぶ意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■京都府を中心に100店舗以上をドミナント展開する、創業70年以上の歴史を持つ企業です。
■全店舗の約9割で在宅訪問を実施しており、地域包括ケアシステムの中核を担っています。
■最新の調剤・監査システムを積極的に導入し、対人業務の時間を最大限確保しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収415万円から最大600万円まで検討が可能な求人です。
■賞与は年2回、合計で4.5ヶ月分の支給実績があり、頑張りが給与に反映されます。
■年間休日は125日と豊富で、プライベートを大切にしながら働くことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の地下鉄烏丸線「丸太町駅」から徒歩5分と、毎日の通勤に便利な駅チカの立地です
■総合病院から6割、メンタルクリニックから3割の処方箋を応需し、1日平均50～70枚に対応します
■薬剤師は常勤2名とパート3名が在籍し、事務スタッフ2名と協力して業務を進めています

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる地域医療への貢献と、より働きやすい環境を整えていくための増員での募集となります
■多様な処方箋に触れる機会が多いため、新しい知識を積極的に学ぶ意欲のある方を歓迎いたします
■スタッフ同士で協力し合う場面が多いため、チームワークを大切にできる協調性のある方を求めています

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師は病院での勤務経験があり、ベテランの事務スタッフも在籍し円滑な業務を支えています
■在籍している薬剤師は真面目で優しい雰囲気の方が多く、落ち着いた環境で業務に集中できます
■近隣店舗と助け合うブロック制を採用しているため、急なお休みなどにも柔軟に対応できる体制です

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社であっても、入社1年で管理薬剤師、5年でブロック長へ昇進した実績が多数ございます
■店舗での薬剤師業務を経験した後、本社での採用や教育担当など多彩なキャリアパスを選択できます
■年に一度、ご自身のキャリアプランや働き方の希望について上長に直接相談する機会が設けられています

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の向日町駅から車で7分ほどの場所に位置し、通勤にはマイカーの利用が便利です。
■内科や小児科の処方箋を1日に20枚ほど応需しており、落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■薬剤師1名と事務1名の少人数体制で運営されており、地域に密着した丁寧な対応が求められます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の体制における欠員補充を目的とした募集であり、即戦力として活躍できる方を歓迎しています。
■患者様一人ひとりに寄り添った親身な対応ができ、地域医療への貢献に意欲的な方を求めています。
■チームワークを大切にしつつ、自身のスキルを活かして柔軟に業務に対応できる方が活躍できます。

【勤務実態について】
■平日の9時から18時までの開局時間で、土日祝日はお休みのためワークライフバランスが良好です。
■調剤併設店においてはレジ打ちや商品の品出し業務はなく、薬剤師としての業務に専念できる環境です。
■残業が少なく定時での退社も目指せるため、仕事と家庭の両立を希望する方にも適した職場環境です。

【想定される業務内容】
■主な業務は処方箋に基づく調剤や鑑査、患者様への服薬指導など、調剤薬局業務全般を担当します。
■来店されたお客様に対するOTC医薬品の販売や、健康相談への対応も重要な業務の一つとなります。
■地域の患者様を対象とした在宅医療サービスにも対応しており、地域医療の一翼を担うことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山科駅から徒歩3分の好立地にあり、近隣の総合病院から内科や外科など幅広い科目の処方箋を1日平均150枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師5名と複数の事務員が在籍しており、多忙な環境ながらもチームワークを活かして日々の調剤業務を効率的にこなしています。
■歯科から脳外科まで多岐にわたる処方箋を扱うため、地域医療の最前線で多くの症例に触れながら専門的な知見を深めることが可能です。

【法人特徴について】
■東海や関西エリアを中心に200店舗以上を展開する大手グループの一員であり、地域住民の健康と美を支えることを理念として掲げています。
■医療モール型やマンツーマン型など多様な店舗形態を運営しており、個々のスキルや希望に合わせた最適な環境でキャリアを積むことができます
■地域活動にも積極的で、健康セミナーや栄養相談会などのイベントを通じて、処方箋応需以外でも地域貢献を実感できる体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■全店舗にバーコード読み取り式の調剤監査システムが完備されており、調剤過誤の防止と業務のスピードアップを同時に実現できる職場です。
■調剤併設店であってもレジ打ちや商品の納品作業などは一切担当しないため、薬剤師としての本来の業務に専念できる体制が構築されています。
■大手企業ならではの充実したヘルプ体制があり、急な欠員が発生した際も近隣店舗と協力し合えるため、一人に負担が集中することはありません。

【想定されるキャリアイメージ】
■独自のeラーニングや集合研修が充実しており、認定薬剤師の取得支援制度も活用しながら、着実にスペシャリストを目指せる環境です。
■薬局長への昇進やマネジメントコースへの道も用意されており、管理職を目指す方には毎月15,000円の役職手当なども支給されます。
■大手グループの強みを活かし、多角的な視点から店舗運営や在宅業務のノウハウを学び、将来的に地域医療のリーダーとして成長できます。

■兵庫・滋賀を中心に店舗展開しています。
■スタッフ数も多く、産休・育休などの実績も多数あります。