大阪府, 奈良県, 和歌山県｜未経験可｜の求人検索結果2,723件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの近鉄南大阪線 古市駅および藤井寺駅から車で10分、駐車場完備でマイカー通勤可能です。
■約300床の急性期総合病院の門前に位置し、多岐にわたる診療科の処方箋を1日約220枚応需しています。
■薬剤師は常勤6名、パート2名の充実した体制で、常時5～6名で協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■医療・介護・福祉など5つの柱を持つ「健康の総合商社」シップヘルスケアグループの調剤薬局です。
■「5年先を歩く薬局」を目指し、ドライブスルー薬局や無菌調剤室など新しい取り組みに挑戦しています。
■無借金経営の安定した基盤があり、病院との連携による出店計画など地域医療に貢献しています。

【求人情報について】
■年収はご経験や年齢を考慮し、420万円から最大615万円まで相談可能で、頑張りが評価されます。
■賞与は年2回支給され、昇給も年1回あるため、安定した収入を得ながら長く働くことができます。
■薬剤師手当や管理薬剤師手当、家族手当など各種手当が充実しており、生活面でのサポートも万全です。

◇こんな企業です◇
・地域密着の調剤薬局が自慢です！
・店舗見学に来られた薬学生が、「柔らかい雰囲気！」と感想を言ってもらえる店舗が特長です。
・社内外の研修制度が充実しており、薬剤師として成長できる環境が整っています。

■調剤薬局が加盟するボランタリーチェーン事業を軸とする会社です。
■各加盟店舗が経営の独立性を保ちながら、お互いの利益や販売効率を上げていく事を目的に、仕入れ・販売促進など様々な事業活動を共同で行うために設立をした法人です。
■店頭品・各種サービス機能の提供により来客数を増加させ、ゆくゆくは処方箋調剤へと誘導する体制作りを強化中です。

◇こんな病院です◇
■2025年に名称変更と新築移転を行い、最新の設備が整った非常に綺麗な病院です。
■二次救急指定病院として、年間1,400台以上の救急車を受け入れ、地域医療に貢献しています。
■救急、療養、在宅医療と、地域の幅広い医療ニーズに応えるケアミックス型の病院です。
■開設以来、羽曳野市、及び近隣市町村の中核病院として総合医療を担っております。
■患者様に対しより親身な立場で、地域に根差した、安全で安心できる多角的な医療、介護サービスを提供し続けています。
■高齢化社会において、地域医療・地域包括ケアの連携を密に取り、常に最新の情報と医療技術に基づいた治療・福祉対応を行っております。
■駅から徒歩圏内ですが、マイカー通勤・送迎バスもございます。
■託児施設・社宅・寮完備の病院薬剤師求人です。
■夜勤・残業無しの職場/プライベートを充実したい方におすすめです。
■未経験の方もご相談可能！ベテラン薬剤師の方もいらっしゃるのでご安心ください！

◇こんな福利厚生です◇
■託児施設が完備されており、子育て中の薬剤師も安心して勤務できます。
■職員食堂があり、栄養バランスの取れた食事をリーズナブルに利用可能です。
■社員割引制度があり、日々の生活においてもお得に利用できる特典があります。
■駐車場が無料で利用でき、車やバイク、自転車での通勤も大変便利です。
■無料送迎バスも運行しているため、通勤手段の選択肢が豊富です。
■退職金制度が整備されており、安心して長く勤務できる環境です。
■各種社会保険も完備されており、福利厚生面でも充実しています。

＼こんな方におすすめ／
■夜勤・残業のない環境でプライベートを充実させたい方
■未経験で病院薬剤師に挑戦したい方

■長尾駅（JR学研都市線）から徒歩15分程の距離に位置する薬局です。
■バスも通っていますが、お車での通勤が便利です。
■外来はパート薬剤師さんがメインで対応され、在宅は正社員薬剤師さんがメインで対応されています。
■薬剤師も事務も複数人数体制のため、安心してご勤務いただけます♪

＼＼こんな会社です／／
■八尾市に１店舗のみ薬局を運営する会社です。
■代表（男性）は元々MRの出身で、薬局未経験から勤務を始められております。現在も管理薬剤師として現場に入られております。
■中大手の会社とは異なり、正社員、パート共に柔軟な働き方が可能です。
■2025年春には店内外の改修工事を行いますので、ピカピカの薬局に生まれ変わります！

＼＼こんな薬局です／／
■JR志紀駅から徒歩7分、車通勤も可能です。
■外来20名/日、その他在宅に注力する薬局です。在宅は計5施設程度（150名）対応しています。
■代表が在宅に行っている間、一人薬剤師になる時間が多くありますが、処方内容は単調ですので安心です。
■将来的には往診同行もお任せしたいですが、皮膚科領域がほとんどのため、経験が無い方でも入りやすい内容です。

＼＼こんな方におすすめです／／
■未経験から調剤薬局にチャレンジしてみたい方

■大阪南部に13店舗展開する法人です。
地域密着を何より大切にしており、南河内を中心に様々な事業を展開しています。
■創業時からの相談薬局をベースに、ヘルパー派遣サービス、ケアプランセンター、福祉用具レンタル・販売事業所、デイサービスセンターを開設し、さらに独居・老々介護問題にはサービス付き高齢者向け住宅、認知症にはグループホームを、そしてご自宅でのお看取りには訪問看護ステーション、定期巡回サービスを展開しています。
■国の「地域包括ケアシステム」にあらゆる世代が共存する豊かな未来を創造するためのインフラ作りへの対応を考えておられます。
■薬局の他にドラッグストアや訪問介護も行っており、異職種連携が社内で当たり前のように行われております。
薬剤師の他に医者、看護師、ヘルパーやケアマネに管理栄養士も在籍しています。
■周辺エリアにも店舗があり応援の人員体制が充実していますので、有給や急な休みも取得しやすい環境です。

・・・こんな病院です・・・
■病床数150床以上の病院です。
　診療科は計21科（内科・糖尿病センター・緩和ケア科・消化器内科・循環器内科・ペインクリニック・呼吸器科・乳腺外来・禁煙外来・外科・整形外科・泌尿器科・小児科・眼科・耳鼻咽喉科・睡眠呼吸器外来・リハビリテーション科・検査科・放射線科・薬剤科・栄養科）あり、経験を積むことができます。
■薬剤師は14名と複数在籍しています。
■アクセスは京阪「寝屋川市駅」が最寄りですが、歩くと15分ほどかかるので駅からのシャトルバスかお車でのご通勤を推奨しています。

・・・女性の活躍推進・・・
当院では女性の活躍を推進しています！
■管理職に占める女性労働者の割合（係長以上）
　女性 55％：男性 45％
■男女の平均継続勤務年数の差異
　女性 9.5年：男性 10.1年

・・・うれしい制度・・・
■職員専用の託児施設を完備
　子育て中の職員も多数在籍しており、
「仕事と育児の両立」「安心して子育ても出来る環境」「皆で協力が出来る環境」
このような思いでスタッフ一同取り組んでおります。
■奨学金返済支援制度、薬学生奨学金制度
　一人一人が安心して勤務出来る環境づくりに力を入れています。

・・・様々な介護事業を展開・・・
■老健、ケアプランセンター、デイサービスセンターなど7つ展開されています。

＼オススメポイント／
■1日4h～午前中のみの勤務もOK
■駅チカ徒歩3分｜マイカー通勤もOK！
■ラストまで週1～2回対応できれば、時間数・日数ともにご希望に応じて相談可能

＼こんな会社です／
■大阪南部に複数店舗を展開し、地域密着で基盤を築いてこられた企業様です。
■中途採用の実績も有りますので、前職給与を最大限考慮していただけます。
■勤務開始時期はご相談下さい。
■ベララン社員の方が多数在籍！未経験・ブランクのある方も丁寧に教えていただける環境がありますので安心です。
■社員間のコミュニケーションを非常に大事にしていらっしゃいます。年に数回行事があり、社員旅行や忘年会などの社内レクレーションが充実しています。

＊＊＊　こんな薬局です　＊＊＊
■外来は1日に10枚程度（月間330枚）となりますが、今後施設在宅のサテライト店舗として運営していく予定があります。※特別養護老人ホーム1件、有料老人ホーム1件
（4・5月に1件ずつ増える予定）
■最寄りは恵我ノ荘駅ですが、車で7分の距離にあるため車通勤が便利です。
■職員は皆温かく、気軽にお話をしながら業務をすることが可能です♪

＊＊＊　こんな法人です　＊＊＊
■大阪を中心にグループ合計で16店舗、ドミナント展開をしている調剤薬局です。
■社長様は50代の男性社長で、いつも店舗をまわっていらっしゃるため現場へのご理解もあり社員の方をとても大切にされています。
そのため、10年20年と長くお勤めの方が多く定着率の高い法人です。
■調剤機器も安全・効率化のために積極的に導入されており、散剤監査システムは全店導入済み。
導入するものは店舗の声を反映されているようです。
■幅広い年代の方がご活躍されており、様々なライフイベントをご経験されている方も多いため、状況に合わせてご理解がある環境です。
■若くても頑張りを評価頂き、様々なポストに就くことが可能です。
■託児施設の補助制度もあり半額分補助をしていただけます。
■基本店舗での採用となりますので、異動はほぼございません。　あったとしても相談の上ですので安心です。
■年に1度、全体で勉強会があり横のつながりもできています。
■施設在宅業務は全店舗で行っており、往診同行もされていますので、携わりたい方にオススメです。
　お車の運転ができない場合、近隣や事務の方の運転で移動が可能です。
■出戻りで入職を希望する社員も多く、居心地の良さが売りポイントです。
■勤続年数10年表彰という制度があり、10万円の旅行代を支給しています。
■本人の処方箋に限り、月額5,000円分迄は会社負担で対応いただけます。
■退職金として各個人ごとに養老保険を掛けております。
これは万が一の場合でもご家族様にお支払いできるようにとの代表の心遣いになります。