JR山手線｜調剤薬局｜の求人検索結果549件

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■総合病院から処方箋を応需しているためスキルアップに最適な環境です。
■応需枚数は1日30枚程度、採用品目数は約1,200品目です。
■年間休日120日×土日祝休みの薬局です。

≪研修制度≫
■新人薬剤師研修(薬剤師の心得、調剤の基礎知識、保険のしくみ、模擬服薬指導、など)
■薬剤師研修(服薬指導スキルアップ、薬歴指導、コミュニケーションスキルアップ、各種医薬品メーカー勉強会、など) ◎薬局長研修(管理職養成研修、調剤報酬対応講習、など)
■事務研修(保険制度について、レセプト請求業務講座、マナー講座、など)

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。
■店舗指定や固定は出来ません。選考後に配属先が決定いたします。

≪こんな雰囲気のドラッグストアです≫
■複数路線が通っている高田馬場駅より徒歩1分の好立地です。早稲田通り沿いにあります。
■駅前という立地なので面受けで様々な処方箋をみることが出来、スキルアップが叶います！
■残業は月平均10時間程度です。

≪福利厚生≫
■LTD制度導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度があります。
■正社員以外にも契約社員やパートがあり、契約社員の場合は店舗指定・時間指定・曜日指定ができます。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています！

≪研修制度≫
■店舗における新薬のセミナー開催、店舗におけるOJT研修、認定薬剤師取得可能なeラーニング、ツルハHD合同勉強会、薬事教育部セミナー　薬歴セミナー、エパデール認定薬剤師取得セミナー等、様々な研修制度がございます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東証プライム上場のグループ(グル―プで1000店舗以上)
■ドラッグストアでは珍しい調剤・OTCは完全に別採用なため、調剤・OTCに特化してお仕事いただけます！
■店舗展開が近隣に多いため、転居無の異動で多くの科目の勉強も出来ます(異動範囲：自宅より1時間圏内)。
■年間休日120日！産休・育休の取得実績多数ございます。
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションを与えています。
　キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができる環境！
■組合もあり労働環境も守られています！
■独身寮あり！ワンルームのマンションが光熱費込みで25,000円　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談できます。

◇神奈川を中心に約30店舗展開している企業です。
◇学生実習はもちろん、企業研修のための見学会、研修会の受け入れなども積極的です。
◇処方箋をお持ちでないお客様も相談にいらっしゃいます。
◇健康相談や在宅にご興味のある方はぜひご応募ください★

＜ こんな店舗です ＞
山手線・南北線 2路線利用可能な駒込駅より徒歩圏内です！
近隣クリニックの処方箋をメインで応需しています
主な科目：内科, 循環器科ほか在宅
処方箋枚数：814枚/月

＜ 企業の特徴 ＞
■大手調剤薬局チェーンのグループ企業なので安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業いただける環境です
■首都圏に80店舗展開で通勤時間は自宅から40分～60分圏内と、他の薬局と比較して自宅近くでの配属が可能です。
■処方箋の平均枚数は80枚/日、在籍スタッフも多く個人の負担は少なめです。（一人当たりの処方箋処理枚数は23枚/日。）
■処方箋の割合は外来が約81％で在宅が約19％となります。
■処方箋集中率　75％（全国平均80％、マンツーマン95％）⇒地域密着のかかりつけ薬局として機能しています
■在宅対応件数　個人600件、施設260件⇒経営のために在宅を始めた訳ではなく、薬局の使命として地域・人の役に立つこと・ニーズのあるところには答えることを目的に行っております。
■遠隔地にて勤務する場合は、借上社宅制度があります。
■産休・育休の取得実績があり、女性の方が長く活躍できる環境を整えています。復職率も100％！

＜ 在宅実績はトップクラス＞
■≪重症患者の受入れ≫≪末期を含めた緩和ケア≫といった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しております。。
■皮下持続注入療法対応件数No1
■在宅ドクターが実際の症例をもとに実施する、シュミレーション研修あり！
■首都圏全店舗で麻薬の在庫あり！ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんなガン患者様でも対応できます
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています。
■無菌調剤室の導入の店舗や365日営業している店舗の運営、ケアマネージャーの在籍など、患者様の満足を追求しています。
■バックオフィス業務の専門部署があるため、介護保険利用代行や集金業務などの対応はございません

○こんな薬局です○
■千葉、東京で5店舗展開している薬局です
■自分の意見をしっかり共有できる、風通しの良い社風です
■最新の機械を導入　患者様を待たせないサービス向上にも努めています
■ＯＰＥＮして間もない店舗、キレイな薬局で気持ちよお仕事できます
■人間関係も良好で社員の定着率も高く、協力し合える雰囲気です
■有給休暇も取りやすい環境です
■年俸制のため、賞与の額に左右されず入社1年目から収入を確保できます

■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全97店舗を展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ「０時間」なので、ワーク・ライフ・バランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■懇親会、忘年会、新年会のほか、イベントも開催で他店舗との交流あり。
■エリア採用をしているため、各エリアにて就業可能！
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので
　ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は25枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(90%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携がとれており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。

＼ こんな薬局です ／
■2021年夏に開局したばかりの新しい店舗です。
椅子や棚は木材を使用し、居心地のよいこだわりの空間。
■20～30代の若手が活躍中の店舗です。
インスタグラムを活用し、健康維持やスキンケアなどを薬剤師目線で発信！
新しいことにチャレンジしたい、
様々なことに前向きに取り組める方におすすめです♪

＼　就業環境　／
■メイン応需元のクリニックは同時期にオープンし
開局から密に連携し運営を行っております。
ドクターとの関係も良好で働きやすい環境が整っております。
■処方箋は内科・皮膚科などがメイン。処方箋は約100枚/日応需しております。
■応需元の１つであるクリニックは予約制の為、患者様の動きなどもわかり動きやすい環境です。
■渋谷駅近くという立地柄、周辺住民の方からビジネスマン
遊びに来た方がフラッと立ち寄るなど様々な方が来局。
伴って営業時間は長いですが、シフト管理を徹底し
残業が多くならないようしっかりと調整されております。

＼　こんな会社です　／
■主な事業は会社の助成金、会計、税務関連のコンサルティグを母体として様々な事業を行っている会社です。
■「薬局は医療の入り口」をコンセプトに健康のトータルサポートを行う薬局を目指しております。
■渋谷という立地を活かし「気軽に立ち寄れて、相談ができる」薬局の実現を目標とし
幅広い層へ健康サポートができる薬局を目指します。
■ゆくゆくはOTC販売・零売取り扱いを行い幅広く患者様のサポートができるよう展開していく予定です。
■クリニックの先生方と密な関係を築き満足度の高い医療を患者様へ提供することができます。
■現在、調剤事業は1店舗のみ。異動はない為、腰を据えて勤務できます。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■在籍の薬剤師さんは女性のみです。
■1日の応需枚数は40-50枚程度で主な科目は「6割程度メンタル＋皮膚科」です。比較的軽めな処方が多く、業務負荷少なめです。
■業務に慣れたら1人薬剤師(事務有)でご就業いただきます。
■採用品目数は約1,230品目です。
■従業員間の距離感も近くお休みも取りやすい環境です。
■産休取得実績もあります！
■後期高齢者、前期高齢者の少ないエリアなので20代～40代くらいの患者層がメインです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■それぞれの患者様に合わせてより良いお薬との付き合い方を提案し、患者様のQOLを高めていきます。
■社長は優しい女性薬剤師です。

≪こんな方におすすめ≫
■現職とのダブルワークを検討中の方
■調剤未経験からチャレンジしたい方
■夜のスキマ時間を有効活用したい方

≪薬局の環境≫
・30代前半の活き活きとした若手薬剤師が中心の薬局です。
・同ビル内のクリニックからの処方箋がメインとなりますが、立地柄にて面処方での対応も多く勉強になる環境です。
・患者様との対話を大切に対応をしている為
接客が好き、人と会話することが好きな方が集まる薬局です。
・OTC医薬品やスキンケア用品などの販売にも力を入れております

≪こんな会社です≫
■会計事務所を母体に、ジムや飲食など10以上の自社事業を展開しております。
■「薬局は医療の入り口」をコンセプトに健康のトータルサポートを行う薬局を目指しております。
■20代、30代の社員が多く、日々新しいことに挑戦するクリエイティブな人材が多い企業です。
■公認会計士からエンジニア、薬剤師、栄養士まで多様な社員がいる為、多角的な視点を育てることができる環境です。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■池袋のシンボルである高層ビルの中にある調剤薬局です。
■内装・外装ともにキレイな薬局です。
■患者さま層はビル内の企業にお勤めされている方が多めです。
■処方箋枚数は1日80-100枚/日程度で採用品目数は約1,750品目です♪
■月平均所定外労働時間4.6時間(2020年度実績)
　 残業代は1分単位で支給されます。

≪充実した研修制度≫
■効率的に知識を習得できるように、キャリアに応じて研修内容を細かく分けて実施しています。
■ハイレベルな薬剤師を育成し、最新医療体制を築いていくため「海外研修」も実施しています。
　多くの臨床薬剤師教育とその実践で有名な「州立ワシントン大学薬学部」にて実施！
　毎年10名程度の薬剤師が参加し、韓国、台湾、タイなどアジアでの研修も行っています。
　※現在コロナ禍のため中止 → コロナが終息すれば再開予定

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道・東北・関東・新潟・東海・関西に200店舗近くの調剤薬局を展開。
■調剤薬局の運営のみならず、介護事業・健康食品事業・ジム運営なども運営。
■健康食品などのプライベート商品もございますのでOTC売り場も充実しています。
■従業員の声に耳を傾け、真摯に向き合い柔軟に対応する社風があります。
　・有給休暇の取得率が非常に高く、1時間単位で取得できるように制度を変更。
　・各店舗で子育て中の薬剤師が活躍中！産休育休後の復帰率は100％です。
　・長く安心して働いていただくためのさまざまな福利厚生制度をご用意。
■自分に合った働き方ができるように4つの勤務コースを設定。
　・全国コース、エリアコースなど、ご自身の状況に応じて選択が可能です。
　・社員の希望を重視し状況に応じて勤務エリアや店舗への配属を行っています。
　・離職率もわずか5%とこの業界では非常に低く幅広い年齢の方が活躍されています。
■充実した研修制度で無理なくキャリアアップが可能。
　・新人研修以外にもキャリアに応じた様々な研修や教育プログラムをご用意。
　・OTCのPB商品などもあるため、未病の取り組みについても学べる環境があります。
　・海外研修や資格取得補助など、ハイクラスな薬剤師を育てる環境もあります。
■店舗指定は出来ません。ご面接選考後に配属先が決定いたします。