JR青梅線の求人検索結果230件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■創業は約30年！
　中野区を中心に地域密着で18店舗を展開しています。
■在籍20年以上の社員もいるなど長く働ける環境です。
■病院やクリニック門前に立地！
　幅広い処方箋を応需しておりスキルアップも可能です。
■店舗ごとに教育も実施！

・・＊ こんな薬局です ＊・・
■平日は18時半頃、土曜は13時頃に終業。
■牛浜駅 (JR青梅線)から徒歩圏内で通勤も便利な立地です
■近隣のクリニックや地域の患者様が来局される地域に根差した薬局です☆

・・＊ 働く環境 ＊・・
■年間休日は120日。残業も少なく、安定して働ける環境です。
■定年は60歳ですが、その後も制限なしの再雇用制度あり！
■無理な異動はないのですし、練馬区・中野区内に多数店舗がありますので安心して長期で勤務できます

《こんな法人です》
◎練馬区、八王子市、青梅市にて展開している法人です。
◎病院だけでなく、介護老人保健施設や有料老人ホームなどの運営も行っております。
◎院内にて患者様と一緒になって楽しむイベントを多数実施しています。
ex:演奏会、マグロ解体ショーなど

《特徴・業務内容について》
◎調剤・監査をメインに行っているため、負担が少なく勤務をすることができます。
◎外来はほぼ全て院外処方のため、入院患者様の対応がメインになります。
◎平日のみ、17時までの就業のため、プライベートも充実させることができます。

≪こんな企業です≫
◎東京都内にて病院や老人ホームを複数運営されております
◎看護、介護、医療が一体となるような仕組み作りがあり、チーム医療を大切にしていらっしゃいます
◎30年以上老人病院を展開されており、豊かな最晩年を迎えることを病院全体で本気でお考えです

◆仕事もプライベートも充実させながら働いている方が多いことが特徴！
◆勉強会の開催や認定薬剤師制度へのサポートなど、
　スキルアップ出来る環境が整っています★

≪こんな企業です≫
◎立川市を中心に10店舗程度の店舗展開をしている薬局チェーンです
◎病院との連携も重視されており、合同の勉強会を行っているほか、症例検討会なども実施しています
◎在宅訪問服薬指導には地域でいち早く対応。地域の方から信頼されています

≪こんな企業です≫
◎立川・国立を中心に複数の調剤薬局を運営する企業です。
◎年間休日120日以上！プライベートと仕事の両立が可能です。
◎各種手当も充実しています。研修カリキュラムも用意しておりますので、入社後もしっかりとスキルアップいただけます。

≪こんな企業です≫
◎昭和21年の創業以来、誠実で良質な医療を提供し、地域に貢献することを基本理念として掲げられております
◎患者さまの立場に立った総合的なチーム医療を目指し、重視している病院です

≪こんな病院です≫
■在宅復帰を目的に、リハビリ治療をメインに行う病院です。
■地域包括ケア病棟（一般）60床、回復期リハビリテーション病棟（療養） 54床、透析リハビリテーション病棟（地域包括ケア） 52床）の3つの病棟があります。
■「患者さま中心のチーム医療」「充実したリハビリテーション」「地域につなげる退院支援」の３つを強みとして実践しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬（外来は院外処方）
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務
■持参薬鑑別、持参薬管理業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会業務

≪おすすめポイント≫
■17時終業、週38.5時間勤務制です。
■夜勤はあません。日勤のみで働けるお仕事です。
■駐車場完備車通勤可能です
■院内託児所完備、小さなお子さんがいても働きやすい環境です。

《こんな会社です》
◎グループで3,000店舗以上、大手ドラッグチェーン、美と健康の分野でアジアNo1を目指す会社です
◎サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理！！
◎健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。


《充実の研修制度》
◎高い専門性の追求と充実の研修制度が用意されており、「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成され、多種多様な教育カリキュラムがあります。
※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。

《機材も充実しています》
◎全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。

《福利厚生》
◎女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
◎財形貯蓄　持株会　共済保険などの福利厚生があります。
◎入社2年目から7連休取得可能！(ほぼ全員が取得しています)
◎育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
◎再雇用ライセンス制度も用意しております。　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

《社風・キャリアアップ》
◎自由度が高くチャレンジしやすい環境です。
◎社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
◎チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
◎リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。