JR宇都宮線(JR東北本線)・年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR宇都宮線の土呂駅から、徒歩およそ8分で通勤できる立地にあります。
■在宅医療に特化しており、主に施設在宅を6～7件ほど応需しています。
■薬剤師4名と医療事務4名が在籍しており、互いに協力し合える体制が整っています。

【法人特徴について】
■「店づくりは人づくり」という理念のもと、従業員一人ひとりの成長を支援する社風です。
■関東エリアを中心としたドミナント展開を行っているため、転居を伴う異動はありません。
■経営陣との距離感が近く、現場の意見を積極的に吸い上げるボトムアップな環境が特徴です。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を考慮し、年収500万円から600万円の範囲で検討いただけます。
■年間休日は126日と多く、リフレッシュ休暇制度もあり、仕事と私生活の両立が可能です。
■退職金制度や産休・育休取得実績もあり、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。

【勤務実態について】
■在宅特化型の店舗ですが、月の平均残業時間は10時間程度と比較的少なめです。
■全社での有給休暇の消化率は70%を超えており、お休みも取得しやすい風土があります。
■育児休業の取得率は100%を誇っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。

＼企業情報／
◎2024年12月に新規開局したばかりの在宅専門薬局です！
◎既に在宅業務のノウハウも確立されており安心してご就業頂けます。
◎在宅処方はこれから安定して伸びていく為、今後の成長が期待できる業態です

＼業務内容について／
◎外勤業務と内勤業務を分けており、効率よく業務を進めております。
◎全員で協力して業務を進めていきますので、お休みの相談もしやすい仕組みとなっています。
◎他職種との連携も重要となりますので、コミュニケーションスキルが発揮できる環境です。

＼外勤業務について／
◎往診同行や施設への訪問、報告書の作成など主に外回りの仕事が中心となります。
◎在宅業務が未経験の方も相談可能です
◎車の運転が必要となります為、運転が可能な方の募集です。

＼求める人材／
在宅に興味のある方、挑戦されたい方は是非お問合せ下さい！
キャリアの多くが在宅経験という方や、
往診同行の経験が豊富といった方はもちろん歓迎いたしますが、
ご経験がない方も歓迎いたします♪
さらなるスキルアップを目指したい方にオススメの環境です！

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様からの信頼が厚く、処方箋枚数が増加しているための増員募集となります。
■地域連携薬局の薬剤師として、日々の業務に意欲的に取り組んでくださる方を求めています。
■将来的には店舗を牽引する店長候補となり得る、キャリア志向をお持ちの方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、地域に密着した医療を提供する大手調剤薬局です。
■医療モール開発のパイオニア企業として、全国に170店舗以上のモール型薬局を展開しています。
■社長も薬剤師であり、現場を深く理解した上で働きやすい環境づくりを推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方の多くが入社の決め手に「薬局の雰囲気」を挙げるほど、良好な人間関係です。
■個人のノルマなどは一切なく、薬剤師一人ひとりがのびのびと成長できる環境があります。
■人材定着率は97％と非常に高く、多くの社員が長期的に安心して勤務を続けています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■店舗数も多く、ドラッグストア⇒調剤薬局⇒調剤併設ドラッグストアなど、様々なキャリアパスが描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■大宮駅から徒歩10分の場所に位置しており、1日平均100枚から150枚の処方箋を応需する非常に活気ある店舗です。
■応需科目は内科や整形外科、皮膚科に加えて珍しい漢方の処方も多く、地域に根ざした幅広い医療を提供しています。
■薬剤師は常時3名から4名体制で運営されており、事務スタッフとも連携しながら迅速かつ丁寧な調剤を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■業容拡大と欠員補充に伴い、特に枚数をしっかりと捌けるスキルをお持ちの経験豊かな薬剤師の方を急募しております。
■将来的に管理薬剤師やラウンダーとして活躍したい意欲的な若手を優先しており、向上心のある方を歓迎いたします。
■在宅業務や多職種連携に興味があり、患者様一人ひとりの健康サポートに誠実に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都を中心に11店舗を展開しており、創業60年以上の歴史を持つ地域の方々に愛されている企業です。
■施設在宅に非常に注力しており、往診同行を通じて医師や看護師と密接に連携しながら質の高い医療を届けています。
■独立支援制度を設けているため、将来的に自分の薬局を持ちたいという夢をお持ちの方へのサポート体制も万全です。

【想定される業務内容】
■外来患者様への服薬指導や監査、調剤に加え、全社で12件の施設を受け持っている在宅医療業務にも携わります。
■往診同行では医師の横で直接提案を行うなど、薬剤師としての専門性を存分に発揮できるやりがいのある業務です。
■漢方を扱う店舗での研修も相談可能であり、西洋薬だけでなく東洋医学の深い知識を習得できるチャンスがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が乗り入れるターミナル駅の大宮駅から徒歩10分と、通勤に便利な立地です。
■漢方処方を中心に、内科や皮膚科など1日に100～150枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時3～4名、医療事務も2名体制と、忙しい中でも協力し合える環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都に11店舗の調剤薬局を運営し、地域医療への貢献を目指す企業です。
■MR出身の社長が自ら営業を行い、ドクターとの強い信頼関係を基盤に事業を拡大中です。
■将来自分の薬局を持ちたいという夢を応援する、手厚い独立支援制度を設けています。

【想定される業務内容】
■東洋医学を専門とするクリニックからの漢方処方を含む、調剤・監査・服薬指導が中心です。
■掛け持ちで勤務する在宅専門薬局では、施設への往診同行や個人宅への訪問業務も行います。
■約1,200品目の医薬品在庫管理や電子薬歴の入力など、薬局運営に関わる業務全般です。

【職場環境と雰囲気】
■従業員同士の仲が良く、法人内の店舗の中でも特に雰囲気が良いと評判の職場環境です。
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いにサポートし合っています。
■調剤室はゆとりのある設計で、自動調剤分包機を導入するなど業務負担の軽減に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線の宇都宮駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤が可能で通いやすい環境です。
■内科や外科、小児科など多岐にわたる科目を応需し、1日約50枚の処方箋に対応している職場です。
■常勤薬剤師2名とパート2名の計4名体制で運営しており、事務スタッフとも連携して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充ではなく、組織体制の最適化と将来を見据えた人員配置の見直しを行っている段階です。
■閉局時間の18時まで勤務可能な方を歓迎しており、責任感を持って業務に取り組める方を求めています。
■病院での勤務経験のみの方や経験が浅い方でも、意欲があれば丁寧に指導し成長をサポートする環境です。

【法人特徴について】
■栃木県内を中心に店舗を展開しており、地域医療への貢献とともに地球環境対策にも注力している企業です。
■環境対策を医療現場に取り入れることをテーマに掲げ、高度医療に対応できる体制づくりを進めています。
■店舗での勤務だけでなく本部採用の枠も用意されており、将来的に業務の幅を広げることが可能です。

【求人情報について】
■年収は経験や能力を考慮して決定されますが、430万円から530万円の間で提示することが可能です。
■週休2.5日制を採用しており、日曜日と祝日に加えて平日1日と土曜午後が休めるゆとりある勤務体系です。
■残業はほとんど発生しないため、仕事とプライベートのメリハリをつけやすく長く働き続けられます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼18時定時でプライベート充実／（那須塩原市エリア担当より）
年間休日120日以上かつ18時までの勤務なので、お仕事終わりの時間もしっかり確保でき、無理なく長く働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■那須塩原駅から車で12分ほどの場所に立地しており、マイカー通勤が可能で毎日の通勤も快適に行えます。
■脳外科や消化器科などを中心に1日あたり40枚から50枚の処方箋を応需しており、在宅医療にも対応しています。
■常勤薬剤師5名とパート11名が在籍しており、事務員も2名いるため薬剤師業務にしっかりと集中できる環境です。

【企業の特徴】
■栃木県内に4店舗展開しています。
■健康相談から在宅医療まで患者様の要望に対応できる運営体制です。
■小規模運営ならではの風通しのよさがあり、産・育休取得者の復帰率も高く、働きやすい環境がございます。
■福利厚生も充実！社員旅行や宿泊施設との提携、お薬代負担等、社員に優しい環境です。
■未経験・ブランクのある方でも安心のサポート体制有り。お気軽にご相談ください。

【想定されるモデル年収】
■これまでの経験やスキルを最大限に考慮し、ご入社時の年収は400万円から最大600万円の範囲で決定いたします。
■年に1回の昇給制度が設けられており、日々の業務への取り組みや成果がしっかりと給与に反映される仕組みです。
■年に3回、合計で基本給の5ヶ月分という充実した賞与実績があり、安定した高収入を得ることが可能な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西那須野駅から車で8分ほどの立地にあり、内科や精神科などの多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日あたり50枚から60枚の処方箋を常勤薬剤師2名と事務員1名の体制で対応し、居宅在宅にも注力しています。
■平日は18時まで、土曜日は17時30分までの開局となっており、無理のないペースで勤務することが可能です。

【企業の特徴】
■栃木県内に4店舗展開しています。
■健康相談から在宅医療まで患者様の要望に対応できる運営体制です。
■小規模運営ならではの風通しのよさがあり、産・育休取得者の復帰率も高く、働きやすい環境がございます。
■福利厚生も充実！社員旅行や宿泊施設との提携、お薬代負担等、社員に優しい環境です。
■未経験・ブランクのある方でも安心のサポート体制有り。お気軽にご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の人数が充実しているため一人当たりの業務負担が軽減され、ヘルプ体制もしっかりと整備されています。
■小規模な法人ならではのスタッフ同士の仲の良さがあり、困ったことがあればすぐに相談し合える温かい環境です。
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いを尊重し合いながらチームワークを大切にして業務に取り組んでいます。。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の氏家駅から車で約5分ほどの距離で、マイカー通勤にも便利な立地です。
■応需科目は内科、眼科、呼吸器科、耳鼻科と、幅広く対応しているクリニック門前の店舗です。
■処方箋枚数は1日平均80枚程度で、薬剤師は常時2名体制、事務員2名で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける経験者の方を求めています。
■周囲と協調性を持ち、チームワークを大切にしながら業務へ取り組める方を歓迎いたします。
■若手の方で、将来的に管理薬剤師や薬局経営に挑戦したいという意欲のある方に最適です。

【勤務実態について】
■平日は18時、木曜日と土曜日は17時に終業となり、残業も季節差はありますがほぼありません。
■代表やエリアマネージャーがヘルプ可能な体制を整えており、急な休暇にも対応可能です。
■産休・育休からの復帰実績が多数あり、ライフステージが変わっても長く働き続けられます。

【想定されるキャリアイメージ】
■栃木県内が主な展開エリアのため、転居を伴う異動の心配なく、腰を据えて勤務できます。
■経験を積んだ後、若手であっても管理薬剤師へ挑戦することを積極的に歓迎しています。
■経営者との距離が近いため、将来的に独立を志望する方は経営ノウハウを学べます。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が乗り入れるターミナル駅の大宮駅から徒歩5分と、通勤に非常に便利な立地です。
■内科、眼科、精神科の処方箋を1日約90枚応需しており、施設在宅にも取り組んでいます。
■薬剤師は常勤2名と複数の非常勤スタッフで構成され、協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■埼玉県と神奈川県に集中して店舗展開するドミナント戦略で、地域での存在感を高めています。
■「全員参加型の会社」を理念に掲げ、社員の自主性を尊重し、一人ひとりが主役になれる会社です。
■理念に共感した人材のみを採用するため定着率が非常に高く、一体感のある組織風土が特徴です。

【勤務実態について】
■全社を挙げて業務効率化に取り組んでおり、平均残業時間は月10時間未満を実現しています。
■有給休暇は非常に取得しやすく、入社5年以内の社員の消化率はほぼ100%を誇ります。
■近隣店舗との強力なヘルプ体制が整っているため、お子様の急な発熱などにも対応しやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■「現場第一主義」が徹底されており、スタッフ一人ひとりの意見が尊重される風通しの良い環境です。
■社員旅行やバーベキューなどの社内イベントが盛んで、店舗の垣根を越えた強い結束力があります。
■20代から30代の若手社員が多く活躍しており、活気がありながらも和気あいあいとした雰囲気です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼昨年オープニングでのご活躍／（さいたま市大宮区エリア担当より）
2025年に新規開局店舗での調剤経験者募集です。これから成長していく店舗に関わりながらスキルを活かせる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■大宮駅から徒歩5分の好立地にあり、通勤に非常に便利な新規開局予定の調剤薬局です。
■整形外科や眼科、皮膚科、内科など複数のクリニックから1日50枚から60枚の処方箋を応需します。
■幅広い科目の処方箋を取り扱うため、様々な症例に触れながら薬剤師としての知識を深められます。

【法人特徴について】
■全国規模で多数の店舗を展開し、薬局経営だけでなく介護事業など幅広く医療に関わる企業です。
■関東エリアでは本人による申告がない限り異動が発生せず、勤務地を固定して長く働くことが可能です。
■時短勤務利用者の実績も多数あり、家庭と仕事の両立を支援する働きやすい環境が整備されています。

【職場環境と雰囲気】
■新規開局店舗のため、オープニングメンバーとして人間関係をゼロから築き上げることができる環境です。
■関東エリアでは年に一度大規模な食事会が開催されるなど、社員同士の交流を深める機会が設けられています。
■常勤薬剤師とエリアマネージャー、事務員が協力し合い、風通しが良くアットホームな雰囲気で働けます。

【やりがい/おすすめポイント】
■複数の専門科目の処方箋を応需するため、薬剤師としての幅広い知識と経験を短期間で習得できる環境です。
■会社全体で多様な事業を展開しており、安定した経営基盤の下で長期的に安心してキャリアを築けます。
■事前の相談があれば店舗間の応援体制を活用して連休の取得も可能であり、旅行などのリフレッシュも叶います。