東武東上線｜ブランク可の求人検索結果471件

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線朝霞駅から徒歩15分ほどの立地にある、居宅と施設在宅に特化した調剤薬局でございます。
■1日の処方箋応需枚数は30枚から40枚程度で、すべて在宅に関する調剤業務が中心となっています。
■開局時間は月曜日から土曜日の9時から18時までで、残業時間も少なく効率的に働けます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に調剤薬局やドラッグストア、フィットネス施設など多角的な健康事業を展開しています。
■超高齢社会における地域医療の一端を担うべく在宅専門薬局を開局し、チーム医療を実践している企業です。
■平均勤続年数が11.8年と高い定着率を誇っており、腰を据えて長く働きやすい環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業は月平均5時間程度と非常に少なく、仕事後の時間やプライベートを充実させることができます。
■原則として転勤はなく、埼玉県内で腰を据えて働くことが可能で、Iターン・Uターンの方も歓迎されます。
■週休2日制で日曜日と祝日ともう1日の休みがあり、希望休や有給休暇も取りやすい体制です。

【想定される業務内容】
■主に居宅と施設への在宅業務を担当していただき、地域の患者様の生活を支援する大切な役割です。
■無菌調剤室が設置されているため、TPNや経腸栄養法といった高度な調剤業務にも対応できます。
■医師や看護師とのカンファレンスへの参加や訪問診療への同行など、多職種連携が求められます。

≪病院特徴≫
■リハビリテーションと慢性期療養に特化した、地域を支えるケアミックス型の病院です。
■回復期リハビリ病棟58床、療養病床180床、総病床数238床の大きな施設です。
■同じ敷地内に、介護老人保健施設」、特別養護老人ホーム、ケアハウス、訪問看護ステーションなどが集まっており、医療と介護が一体となった「ロイヤル・ワム・タウン」を形成しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来15人/日程度、院内処方で対応
■病棟業務
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■勤務は17時15まで、残業もほとんどありません。
■複数名の薬剤師体制です。有給休暇の融通も付きやすい環境です。
■特に療養病棟では比較的症状の落ち着いた患者様が多く入院されています。
■ベテラン薬局長が丁寧に指導いたします。病院経験のない方でも安心してスタートできます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上福岡駅から車で7分ほどの場所に位置し、薬剤師は常勤1名が在籍しております。
■処方箋は広域の医療機関から面対応で応需しており、1日平均15枚ほどを丁寧に対応します。
■現在のところ1日の処方箋枚数が落ち着いているため、ゆとりを持って患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心にドラッグストア196店舗と調剤薬局54店舗を展開し、45年にわたり地域密着の経営を続けております。
■社長をはじめ経営陣も薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの気持ちを尊重する風土が根付いています。
■売上高は年々向上しており、経営状況が非常に安定しているため、将来にわたって安心して長くキャリアを築ける環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界トップクラスの多さを誇り、有給休暇の平均取得日数も14日以上と休みが取りやすい環境です。
■残業は1分単位で計算され、月平均も11時間程度と抑制されているため、仕事の後はしっかりと体を休めることができます。
■6連休などの長期休暇の取得も推奨されており、趣味の時間や家族との時間を大切にしながらワークライフバランスを保てます。

【想定されるモデル年収】
■20代の方であれば年収500万円から550万円、30代の方であれば550万円から590万円の高年収を提示可能です。
■30歳で調剤経験と管理経験を兼ね備えている方の場合は、これまでの実績により年収約600万円の提示事例もございます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に直結し、高いモチベーションを維持できます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の川越市駅から徒歩5分という好立地に位置しており、月間1100枚程度の処方箋を整形外科メインで応需しております。
■近隣の整形外科内科医院からの処方箋を中心に受け付けており、地域に根差した丁寧な服薬指導を日々スタッフ全員で実践しています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名が在籍しており、常時1名から2名体制で効率よく調剤業務を行いながら迅速な対応を心掛けています。

【法人特徴について】
■小規模な組織であることを強みとしており、スタッフ同士が互いに支え合いながら仕事に取り組むという意識が非常に高い法人です。
■大手チェーンとは異なり風通しが非常に良い社風のため、現場の意見が通りやすく個人の裁量を持って柔軟に働ける点が魅力です。
■育児や介護といった家庭の事情にも理解が深く、ライフステージの変化に合わせて長く安心して勤務を続けられる体制が整っています。

【求人情報について】
■40代までの幅広い層を対象としており、これまでの実務経験や管理職としての実績を正当に評価して年収を決定させていただきます。
■想定年収は480万円から550万円となっており、管理薬剤師としての経験をお持ちの方であれば上限に近い提示も可能です。
■正社員として週32時間以上の勤務が可能な方を募集しており、転勤の心配をすることなく腰を据えてキャリアを築ける環境です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅医療においては居宅から施設まで幅広く対応しており、訪問計画の策定や他職種とのカンファレンスへの参加も実施しています。
■木曜日のクリニック休診日であっても開局を維持することで、地域の方々の利便性を高め、健康相談の場としての役割を果たします。
■小規模店舗ならではの機動力を活かして、最新の調剤機器の導入や業務フローの見直しなどを積極的に行い、効率化を進めています。

【店舗情報と応需状況について】
■川越市駅より徒歩5分、本川越駅も利用可能で、整形外科と内科をメインに月間約1100枚の処方箋を応需しています。
■整形外科メインの処方箋応需状況となっており、外来だけでなく在宅業務にも積極的に取り組んでいるのが特徴です。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名が在籍しており、通常1名から2名体制にて迅速かつ丁寧な調剤業務を行っています。

【勤務実態について】
■木曜日は門前のクリニックが休診ですが、地域貢献と加算対応のために開局しており、ゆとりを持って働けます。
■土日は9時から13時までの短時間勤務となっており、シフトの相談も可能なためプライベートとの両立が図れます。
■残業時間は適切に管理されており、無理な連続勤務が発生しないようスタッフ間で調整しながら業務を進めています。

【職場環境と雰囲気】
■少人数のアットホームな職場で、スタッフ同士のコミュニケーションが活発であり、相談しやすい雰囲気が魅力です。
■川越市の生活環境が充実したエリアに位置しており、仕事帰りのお買い物や用事も済ませやすい便利な立地です。
■落ち着いた環境で一人ひとりの患者様と向き合えるため、忙しさに追われず質の高い医療サービスを提供可能です。

＼年間休日123日で私生活も充実／（志木市エリア担当より）
年間休日123日に加え、残業は全社平均で月11時間程度と非常に少なめです。有休消化率も84％と高く、周囲と協力して休みを取りやすい風通しの良い社風が自慢ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■志木駅から車で6分ほどの閑静な住宅街に位置しており、落ち着いた環境の中でじっくりと業務に集中できる店舗です。
■整形外科をメインに1日平均50枚から60枚の処方箋を応需しており、地域の方々の健康を支える役割を担っています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、近隣のクリニックと密な連携を取りながら質の高い医療を提供しております。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する大手チェーンで、特に医療モール開発においては業界トップクラスの実績を誇る企業です。
■社長自ら薬剤師であり育休取得経験もあるため、女性が長く働き続けられる環境づくりに非常に力を入れている法人です。
■ノルマに追われることなく、のびのびと成長できる社風が浸透しており、人材定着率97％という驚異の水準を維持しています。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から600万円で、30歳経験者の場合は400万円後半からという高水準な給与提示も可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、薬剤師手当や地域手当など大手ならではの諸手当が非常に充実しています。
■車通勤の相談が可能となっており、天候に左右されず自分のペースで快適に通勤できる点も大きな魅力の一つと言えます。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と業界内でもトップクラスの多さを誇り、プライベートの時間を大切にしたい方に最適な環境です。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なめに設定されており、残業も全社平均で月11時間程度と抑制されています。
■有休消化率は84％と高く、試用期間後には入社日に合わせた有休が付与されるため、急な病欠などの際も安心です。

＼年間休日123日で私生活も充実／（坂戸市エリア担当より）
年間休日123日に加え残業も月平均11時間と少なく、オンオフの切り替えがしっかりできます。有休消化率も84％と高く、周囲と協力して休みを取りやすい社風ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■北坂戸駅から車で10分ほどの距離に位置しており、近隣の脳神経外科クリニックから処方箋を応需している店舗です。
■1日あたりの処方箋枚数は30枚から40枚程度と落ち着いており、常時2名体制でゆとりを持って業務に取り組めます。
■脳神経外科に特化した処方を扱うため、専門性の高い知識を日々の業務を通して着実に身につけることが可能です。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、医療モール開発のパイオニアとして安定した経営基盤を誇る大手薬局チェーンです。
■薬剤師出身の代表をはじめ、現場の声を大切にする社風が根付いており、人材定着率97％超という数字に表れています。
■産休・育休の取得実績が豊富で、復帰後も時短勤務が小学校入学前まで利用できるなど、女性が働きやすい環境です。

【求人情報について】
■年収は400万円から600万円の間で経験やスキルを考慮し決定され、30代で高年収を目指すことも十分に可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、各種手当や福利厚生も大手ならではの充実した内容が揃っております。
■駐車場が完備されているため車通勤が可能であり、天候に左右されず自分のペースで快適に通勤することができます。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と業界トップクラスの多さを誇り、日祝に加えてシフト制でしっかりとお休みを確保いただけます。
■全社平均の残業時間は月11時間程度と非常に少なく、所定労働時間も月161時間と短めに設定されている職場です。
■有休消化率は84％と高く、入社日に合わせた有休付与もあるため、急な病欠や私用などの際も安心して休めます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！