東武東上線｜教育制度あり｜の求人検索結果573件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■板橋区にて店舗展開！地域に長く愛されている調剤薬局です。
　遠方への転勤がなく、地域密着で腰を据えてご就業できます。
■小規模ですが、風通しのよい社風です。
■定着率の高い薬局で、勤続10年以上の方も多数在籍！
　長期的にご就業できる環境があります。
■定着率が高く、勤続10年以上のスタッフも多数いらっしゃいます。
■スタッフ同士のフォロー体制も良く取れており、
　未経験の方やブランク明けの方が安心してご就業できる体制を整えています。
■ご経験面よりもお人柄重視の採用方針です。
■定年後再雇用あります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■西東京エリアを中心に展開している地域密着の安定企業になります。
■在宅も積極的に行っており、薬剤師としてのスキルも伸ばせる環境です！
■地域密着店ですが他店と合同で勉強会を月に2回開催しています！
■応需先との関係が良好なため、患者様にも積極的に提案を行える環境です。

＼店舗のご紹介／
■複数路線利用可能な、成増駅から徒歩2分の場所あるアクセス抜群の薬局です
■木日祝が定休日なので、お休みの日が固定となります！
　月火水金土の9：00～18：00と固定のシフトなので、お休みの予定も立てやすいです
■精神科がメインですが、内科、整形外科などその他様々な科目も取扱っています。
■鍵付きの個人ロッカーとゆったり寛ぐことのできる休憩室も完備しています

＼ここがポイント！／
■残業時間ゼロを推進中！
　→お仕事だけでなく、プライベート面でも充実できるよう残業ゼロを推奨するなど、薬剤師が活躍できる職場づくりにも力入れています。
■地域密着型の薬局として…
　→認知症カフェを運営し、認知症予防の講座を開いたり、医師・ケアマネージャーなど業種を飛び越えチームを組み、在宅訪問などに取り組んでいます。

＼こんな方にオススメです☆彡／
■転居を伴ったり、長距離の異動は避けたい方
■お子様や介護等で、時間の融通を利かせたい方
■チームワークよく職場で働きたい方
■毎週固定休をご希望の方
■18時台終業をご希望の方

＼企業のご紹介／
■板橋区にて4店舗展開！地域に長く愛されている調剤薬局です。
　遠方への転勤がなく、地域密着で腰を据えてご就業できます。
■小規模ですが、風通しのよい社風です。
■定着率の高い薬局で、勤続10年以上の方も多数在籍！
　長期的にご就業できる環境があります。
■スタッフ同士のフォロー体制も良く取れており、
　未経験の方やブランク明けの方が安心してご就業できる体制を整えています。
■ご経験面よりもお人柄重視の採用方針です。
■定年後再雇用あります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■西東京エリアを中心に展開している地域密着の安定企業になります。
■在宅も積極的に行っており、薬剤師としてのスキルも伸ばせる環境です！
■地域密着店ですが他店と合同で勉強会を月に2回開催しています！
■応需先との関係が良好なため、患者様にも積極的に提案を行える環境です。

◎こんな会社です◎
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
・育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、子供が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
・再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■2店舗経営で異動はありません。
■人間関係良好でお仕事しやすい環境です！
■30年以上続く薬局で、地域の方の健康をサポートしております！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は複数路線が乗り入れる池袋駅で、駅から徒歩約6分と通勤に大変便利な立地です。
■主な応需科目は内科、外科、消化器科、皮膚科、泌尿器科で、1日の処方箋枚数は平均65枚です。
■常勤薬剤師2名と非常勤薬剤師2名、そして医療事務1名という人員体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員募集となり、共に地域医療に貢献していただける新しい仲間を募集しております。
■患者様やスタッフと円滑な関係を築ける、高いコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。
■環境の変化に柔軟に対応でき、常に前向きな姿勢で業務に取り組める方を歓迎いたします。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗で1人1台iPadを貸与し、電子薬歴を導入することで業務の効率化を推進しています。
■地域住民の健康をサポートするため、健康フェアなどのイベントを積極的に企画・実施しています。
■自社製品の紅茶や健康食品なども取り揃え、処方箋がなくても気軽に立ち寄れる薬局です。

【こんな方にオススメ】
■転居を伴う異動は原則なく、一つの地域で腰を据えて長く働きたいと考えている方です。
■仕事と私生活のバランスを重視し、充実したプライベートの時間を確保したい方におすすめです。
■成長意欲が高く、活気のある職場で、薬局経営についても学びたい向上心のある方です。

○こんな会社です○
■地域密着と地域貢献を重視しています。患者さんとの触れ合いを大切に、様々なことにチャレンジし、医療従事者として信頼されるプロ集団をめざし、日々研鑽を積んでいます。その姿勢は店舗出店・店舗設備においても示しており、地域の「かかりつけ薬局」としての役割を果たすことを目指しています。
■進む高齢化社会、厚生労働省による在宅医療推進に対応すべく、在宅医療に特化した部門を発足しています。薬剤師が自宅や施設を訪問することにより、安心してお薬が服用できるようにサポート。処方元の医療機関・看護士・施設などとの密なコミュニケーションにより、患者さんに最適な服薬状況を提供するようにしております。
■東京・埼玉・神奈川・千葉・福島において、大学病院の処方せんを受ける大型薬局から、クリニックや中小病院の処方せんを受ける地域密着型のかかりつけ薬局まで、様々な特色をもった店舗を運営されております。
■様々なジャンルで活躍する薬剤師が多数在籍！（スポーツファーマシスト／アロマセラピスト／禁煙支援薬剤師／漢方・生薬認定薬剤師／実務実習指導薬剤師／手話のできる薬剤師／研修認定薬剤師、等）
■年間処方せん受付枚数は860,000枚以上。雄飛堂では、ハードを充実させ、患者さんに安心して頂けるシステムを構築しております。
■全店舗でiＰａｄによる電子薬歴管理を導入（1人１台貸与）。これにより薬歴入力待ちによる時間ロスが減り、薬歴入力残業もなく、業務効率化に繋がっております。
■社員総会、ＢＢＱ、社員旅行、運動会等、社内イベントも豊富です。社員同士の交流も深く、風通しの良い社風です。
■店舗はお洒落な造りの店舗が多く、処方箋応需だけでなく、健康食品（サプリ）や自社製品（紅茶）の取り扱いも揃えてり、処方箋が無くても気軽に立ち寄れる薬局を目指しています。
■有給の消化率は80％以上と、非常に高いです。また、中途入社の方も入社即日から有給休暇が発生するので、入社後の急なお休みや、ご希望の休暇取得も安心です。
■借り上げ社宅制度もあり、お1人暮らしの方の援助も力を入れております。（条件：独身、入社後6年目まで、上限3万円／月補助）
■薬剤師の平均勤続年数は7年と、高い水準を維持しており、従業員の働きやすさに自信があります。（新卒薬剤師の離職率：4.5％）
■取得や勉強したい気持ちを応援する会社で、外部の資格講習への参加補助もございます。（上限：24,000円）
■健康フェア等の薬局イベントの実施も積極的で、内容について個人の資格を活かした催しを提案することも可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています