東武東上線｜大手チェーン以外｜の求人検索結果430件

【店舗情報と応需状況について】
■和光市駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、2023年にオープンした清潔感溢れる綺麗な店舗です。
■処方箋は隣接する耳鼻咽喉科をメインに応需しており、門前のクリニックと連携しながら地域医療の拠点として成長を続けています。
■現在は薬剤師が常勤4名体制で勤務しており、近隣の胃腸内科や内視鏡内科など多岐にわたる科目の処方箋にも柔軟に対応しています。

【法人特徴について】
■1990年に全国で初めて医療モールを誕生させた先駆的な企業であり、全店直営というこだわりを持って全国に店舗を展開しています。
■愛をもって医療に貢献するという理念を掲げ、創業以来45期連続で増収増益を達成しており、自己資本比率60％を誇る無借金経営です。
■調剤業務のみならず、自社開発の化粧品やサプリメントを扱うヘルシー＆ビューティ事業など、多角的な事業展開で成長を続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と非常に多く、最大7連休を取得できるサマーホリデー制度の利用率も84％と高く、休息を大切にできる環境です。
■残業時間の圧縮に全社を挙げて取り組んでおり、最新の監査システムや1人1台のiPad貸与により、効率的な業務遂行を実現しています。
■パパ育休の取得率が81％に達するなど、性別を問わずライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方ができる文化が根付いています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は現場で経験を積み、実力次第では半年から1年という短期間で薬局長へ昇進し、店舗マネジメントを学ぶことが可能です。
■薬局長からエリアマネージャーへの昇進以外にも、商品開発や店舗開発、教育担当マネージャーなど多岐にわたる道が開かれています。
■認定薬剤師の取得支援制度が活用できるため、がんや糖尿病などの専門領域を極め、上席薬剤師として現場を牽引する道も目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線鶴瀬駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤や生活に非常に便利な環境です。
■内科や整形外科、小児科など多科目の処方箋を1日平均90枚ほど幅広く応需しています。
■在宅医療にも注力しており、居宅や施設への訪問業務を通じて地域医療を支えています。

【法人特徴について】
■東武東上線沿線を中心にドミナント展開を行っており、地域密着型の店舗運営をしています。
■社員と家族を大切にする理念を掲げ、産休育休の取得実績など福利厚生が充実しています。
■健康イベントの開催やカフェ運営など、処方箋がなくても立ち寄れる薬局作りを推進しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した研修制度やOJTを通じて、業務に必要なスキルを基礎から習得できます。
■将来的には管理薬剤師や薬局長、エリアマネージャーなどへのステップアップも目指せます。
■認定薬剤師の取得支援や海外研修などもあり、専門性を高めたい方の成長をバックアップします。

【想定されるモデル年収】
■30代前半の経験者であれば年収500万円以上も視野に入り、キャリアに応じた待遇が期待できます。
■管理薬剤師として登用された場合は役職手当が加算され、さらなる年収アップが見込めます。
■長く勤務することで昇給や退職金制度の恩恵を受けられ、生涯設計が立てやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の志木駅から車で14分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能な店舗です。
■2024年5月に開局したばかりの新しい薬局で、清潔感のある環境で気持ちよく働くことができます。
■近隣の有料老人ホームや介護施設を中心とした在宅業務に特化しており、外来の応需はごくわずかです。

【募集背景と求める人物像について】
■介護施設との契約数が増加傾向にあり、体制強化を図るために新たな薬剤師を増員募集しています。
■施設への薬の配送業務が発生するため、自動車の運転免許をお持ちで運転に抵抗がない方を求めています。
■医師や施設スタッフと円滑に連携し、チーム医療の一員として能動的に動ける方が活躍できる職場です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時30分から17時30分までとなっており、実働時間が短く夕方の時間を有効活用できます。
■外来対応に追われることが少ないため、突発的な残業が発生しにくく定時での退社が可能な環境です。
■土日祝日の休みについても相談が可能であり、プライベートや家庭との両立がしやすい勤務体系です。

【想定される業務内容】
■調剤や監査業務に加え、契約している介護施設へ社用車でお薬をお届けする配送業務を担当します。

■医師の往診に同行し、処方提案や薬剤管理指導を行うなど、臨床現場での実践的な業務にも携わります。
■外来対応は耳鼻科や歯科などが中心ですが枚数は少なく、在宅業務に集中して取り組むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅より車で6分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能な店舗です。
■近隣のクリニックから泌尿器科と皮膚科の処方箋をメインに、1日60枚から70枚ほど応需しています。
■正社員の薬剤師2名と事務スタッフ3名の体制で、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化に伴う増員募集であり、東松山エリアでの勤務を希望される方を歓迎しています。
■協調性を大切にし、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。
■長く腰を据えて働ける環境が整っており、安定した就業を希望する方に最適な募集背景です。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務が基本であり、木曜日は17時終業のため夕方の時間を有効活用できます。
■会社全体で残業時間の抑制に取り組んでおり、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■日祝休みに加えて平日1日のシフト休があり、週休2日制でしっかりと体を休めることができます。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局開設のコンサルティング事業を行っているため、経営的な視点やノウハウを学ぶことができます。
■独立支援制度が整備されており、将来的に自分の薬局を持ちたいという夢をバックアップします。
■OJT制度を通じて実務を学びながら、効率的な業務遂行能力や専門知識を身につけられます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅より徒歩15分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も相談可能です。
■近隣のクリニックから循環器内科や糖尿病内科などを中心に、1日40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■正社員1名とパート4名の薬剤師2名体制で、事務スタッフと共に地域医療に貢献しています

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験やスキルを十分に考慮した上で400万円から600万円を提示します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、個人の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みがあります。
■退職金制度や財形貯蓄制度などの福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を支援しています。

【勤務実態について】
■全店舗平均での残業時間は月10時間未満と非常に少なく、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、日曜日と祝日を含む週休2日制でしっかりと体を休められます。
■有給休暇の取得率は80％から90％と高水準であり、プライベートの予定も立てやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗スタッフ同士の仲が良く、互いに協力し合う「Kindlier & Friendlier」な温かい雰囲気が魅力です。
■ブロック長との定期的な面談や社長との距離の近さなど、風通しが良く意見を発信しやすい環境です。
■定期的な研修や交流会を通じて他店舗のスタッフとも顔を合わせる機会が多く、情報交換が活発です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の志木駅より徒歩10分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤もしやすい好立地の薬局です。
■近隣にある新座志木中央総合病院の門前薬局として、1日平均80枚程度の処方箋を常時対応しています。
■内科や外科をはじめ、小児科や産婦人科など全15科目もの処方箋に携わることが可能な環境です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から18時までのシフトがほとんどであり、夕方以降の時間を有効に活用できる環境です。
■年間休日は120日以上確保されており、完全週休2日制でしっかり体を休めることができます。
■残業時間は全社平均で月10時間以下と非常に少なく、仕事とプライベートの両立が実現可能です。

【こんな方にオススメ】
■総合病院の門前薬局で、多くの科目の処方箋に触れながら実務スキルを磨きたい方に最適です。
■残業が少なく休みもしっかり取れる環境で、プライベートも充実させたい方におすすめの求人です。
■在宅医療や健康サポートなど、地域に根差した医療活動に興味がある方にぴったりの職場環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■多岐にわたる診療科の処方箋を扱うため、毎日新しい知識や経験を得られることが大きなやりがいです。
■患者様との距離が近く、栄養相談などを通じて生活全般のサポートができる点も魅力の一つです。
■スタッフ同士の仲が良く風通しの良い職場なので、困ったときはすぐに相談できる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の志木駅より徒歩10分の場所に位置しており、通勤もしやすい好立地の薬局です。
■近隣にある新座志木中央総合病院の門前薬局として、1日平均60枚から70枚の処方箋を応需しています。
■内科や外科をはじめ、小児科や産婦人科など全14科目の処方箋に携わることが可能です。

【法人特徴について】
■「にじいろファーマグループ」として、埼玉県と東京都を中心に合計18店舗を展開している安定企業です。
■全ての店舗が総合病院や複数診療科病院の門前に立地しており、臨床知識を深めやすい環境です。
■在宅医療にも全店舗で力を入れて取り組んでおり、地域医療への貢献を積極的に行っています。

【こんな取り組みをしています】
■かかりつけ薬剤師の取得を推進していますが、個人のノルマ等は一切設けていないので安心です。
■地域医療連携薬局の認定取得を目指しており、がん外来や緩和ケアなど高度な医療にも対応しています。
■トレーシングレポートの作成や活用を積極的に進めており、医師との連携強化に取り組んでいます。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験がある方や、調剤薬局で幅広い科目の処方箋経験を積みたい方が活躍しています。
■子育て中のママさん薬剤師や、ワークライフバランスを重視する男性薬剤師も多数在籍しています。
■新卒から入社して長く勤続しているスタッフも多く、安定した環境でキャリアを築いています。

≪ 企業の特徴≫
■東京都を中心に20店舗展開しています。
■様々な活動が新聞各紙・業界誌にたびたび取り上げられ、薬局としての機能レベルを高く評価されている企業です。
■社員個人の付加価値を高めるために「資格取得支援制度」を設けています。
■退職した社員が復職を希望する場合は、会社が勤務条件を配慮し、リスタートできる「復職応援制度」を設けています。
■地域の皆様へのお役立ち活動として、病気の予防や運動療法、アロマテラピー教室、料理教室等のセミナーを店舗毎に定期的に開催しています。
■日本薬剤師会学術大会に毎年参加し、研究の成果を全国に向けて発表することで、社内外を問わず、多くのスタッフの質的向上に寄与しています。
■事務に管理栄養士・栄養士の方を採用をしており、現在75名以上の方が在籍しています♪患者様の食生活のフォローもでき、質の高い服薬指導を目指しています


≪風通しの良い社風が魅力です≫
■年に一度、社長自ら自己申告制度を実施
⇒会社では『手あげ制度』と呼び、今後どのようにステップアップしたいか、
どんな薬剤師になりたいかを社長に直接伝えられ、経験がなくてもやってみたい気持ちを尊重していく制度です
■店舗の状況を把握する専任の人事担当者の方がおります
⇒社員の方が働きやすい環境になっているか、第三者の視点でしっかりみていただけます
■1年で10日以上有給を使われる方がほとんどです！
■業務の偏りや、残業が多くならないようなシフトを組んでいます。
■「優しさやおもいやりのある人」「他者貢献に喜びを感じる人」「成長意欲のある人」が集まっています！人間関係良好です♪

≪研修制度充実≫
■3年間で1人前の社会人・薬剤師となるカリキュラムがあり、中途採用者・パートの方にも別途研修を設けております。
■市場価値の高い薬剤師を目差す体制をとっており、各種勉強会も充実
（アロマテラピーやサプリメントアドバイザー等の資格支援も行っています）
■月1回×8項目のペースで各種勉強会を開催（自由参加/希望者にビデオの貸し出しあり）
■毎年、数名ですが海外に研修にいくことも出来ます。
■年間10万円まで教育研修費用の会社負担があります　
■「薬剤師」の範囲に留まらず、ほかの資格（代替医療）の資格取得の受講料支援がございます

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線のみずほ台駅東口から徒歩5分ほどとアクセスが良く、目の前に公園が広がるのどかな立地です。
■近隣のクリニックや在宅患者様より、内科や小児科を中心に1日平均85枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の常時複数名体制を敷いており、事務員1名と共に協力して業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の若返りと体制強化を図るための定期採用であり、長く腰を据えて働ける意欲的な方を歓迎しています。
■患者様一人ひとりに丁寧に向き合い、地域の方々に親しまれるコミュニケーション能力のある方を求めています。
■チームワークを重視し、周囲のスタッフと協調しながら円滑に業務を進められる柔軟性のある方が適しています。

【法人特徴について】
■埼玉県西部エリアの東武東上線沿線を中心に、地域に根差したドミナント展開を行っている調剤薬局チェーンです。
■「社員と社員の家族を大切にする」という理念を掲げ、働きやすい環境づくりと福利厚生の充実に注力しています。
■健康フェスの開催やカフェ運営など、処方箋がなくても地域住民が気軽に立ち寄れる独自の仕組みを作っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は本社での導入研修やOJTを通じて業務を習得し、段階的にスキルアップできる教育体制があります。
■将来的には薬局長やエリアマネージャー、部長職などへのキャリアパスも用意されており、目標を持って働けます。
■認定薬剤師の取得支援制度やe-ラーニングの補助があり、専門知識を深めながら資格取得を目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武東上線坂戸駅からは車で15分ほどの距離にあり、車通勤が便利な立地です。
■処方箋は近隣の医療機関から皮膚科メインで応需しており、専門知識が身につきます。
■1日あたり70枚から100枚ほどの処方箋を、正社員1名とパート複数名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と体制強化を見据えた定期採用であり、長く活躍できる方を求めています。
■皮膚科の処方箋に特化して学びたい方や、専門性を高めてスキルアップしたい方に最適です。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方です。

【法人特徴について】
■飯能市を中心に周辺地域へ複数店舗を展開し、地域に根ざした薬局運営を行っています。
■調剤薬局事業に加え、障がい者支援や配食サービスなど多角的な福祉事業も展開しています。
■患者様の無料送迎サービスを行うなど、独自の取り組みで地域貢献を実践している企業です。

職場環境と雰囲気】
■最新の調剤機器や設備が整えられており、薬剤師が業務に集中しやすい環境が作られています。
■社内クラブ活動や親睦会などの行事があり、スタッフ間の交流が盛んで風通しの良い職場です。
■店舗内は協力的な雰囲気があり、パートスタッフとも連携しながらスムーズに業務を行えます。