京王高尾線・未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

＼　こんな薬局です　／
■応需科目：内科・小児科・循環器科＋在宅
■スーパーマーケットの隣接薬局です！
幅広く科目を応需しているため勉強できる環境です♪
■在宅訪問業務もあり、外来以外のスキルを積める環境です！

＼　企業の特徴　／
■日野市を中心に、八王子市・国分寺市・多摩市、調布市、立川市で、
　現在(2023年7月時点)24店舗経営する企業です。
■大手にはない超地域密着で患者様に寄り添い、
　中堅規模ならではの患者様に合わせた柔軟な対応力を強みにしております。
■日野・八王子エリアに店舗展開している為、
　引越しを伴う異動もなく地域に密着してご勤務することができます。
■出店形態もクリニック門前、大型病院門前、駅前OTC併設店、在宅メイン店舗と豊富な企業です。
■在宅医療にも以前から積極的に取り組んでおり、クリーンベンチを完備している店舗もございます。
■未病からも看取りまで、幅広い患者様に対応・経験をすることができます。
■クラウド型の電子薬歴を導入し、会社全体で患者様情報を共有したり、
　ピッキング監査システムを導入したりするなど、
　業務効率化と安全性（ミス削減）の両方を追及する機械化にも力を入れております。

＼　福利厚生について　／
■在宅専任、ラウンダー、週休3日（年間休日156日　※店舗によります）での働き方も選択可能です。
■ワークライフバランスが整っており、全社平均の残業時間が約10h/月、有休消化率は約88％となっています。
■お子様が小学校に入学されるまで、最大1日2時間まで短縮できるなど大手チェーン薬局並みの育児時短制度が整っています。

＼　研修制度について　／
■教育体制も充実！
　社内研修や外部研修(マネジメント研修や経営塾、在宅研修)などを実施しており、
　入社1年目から受講が可能となっております。
■メーカー主催の勉強会も頻繁に実施しておりますため、常に最新のお薬などの情報を得ることができます！
■社内有志を中心に、自主的に勉強も開催しております。
■資格取得支援も用意されており、費用負担や資格手当にも反映しております。
■年1回の海外研修(アメリカやヨーロッパなど)についても実施しております！

＼　こんな方を求めています　／
■在宅への前向きな意向を持っている方。配達・訪問などがあるため、お車の免許をお持ちの方！
　(ペーパードライバーの方でも、講習費は会社負担で受けることができますので、ご安心です！)
■これからも出店を進めるお考えのため、会社の発展に応じて、薬局長やマネジメント層を
　目指していきたいという、若手薬剤師さんも歓迎いたします！

＼店舗の特徴／
■門前のクリニックから内科, 整形外科, 皮膚科など
　幅広い科目の処方箋を応需しており、品目数も1800前後。勉強になる環境です。
■施設在宅は特別養護老人ホームを4件、
　特別養護老人ホーム・有料老人ホームをそれぞれ1件ずつ対応しています。
■往診同行も行っておりますので、ドクターなど他の医療従事者と連携し患者様の対応を行います。
■健康サポート薬局を取得している店舗のため、健康に関するさまざま相談に受けております。
■外来、在宅ともに忙しい店舗ですが、常勤薬剤師が6～8名と多く全員が正社員。
　業務の偏りもなく、残業も少なく19時位には終業しています。
■店舗前に広い駐車場を完備しているので車通勤希望の方にはオススメです！
■店舗全体の月平均残業時間は5時間以下と残業も大変少なめです。

＼ライフワークバランス抜群な理由／
■日祝＋平日1日の【完全週休2日制】をとっています。
　日曜日と平日１日・祝日がある場合は、週休3日以上になることもあります！
■年間休日128日！有給休暇消化率は驚異の100％！（全員です）
　有給休暇10日ある人は年間休日が138日に、
　有給休暇20日ある人は年間休日が148日になります。
⇒なぜお休みが多いの？
　それは業務や患者様に対して担当制をしいておらず、
　スタッフ全員が外来と在宅を担当し、日頃から協力しながら業務に携わっているためです。
■基本的に店舗閉局時間に伴い片づけを始めるため、
　閉局時間＝終業時間という勤務形態となっています。
■残業は一番多い店舗でも月5～8時間程と大変少なめです。
　「メリハリもって働こう」という社風です。
■正社員・パート比率は9:1。スタッフ間の業務の偏りがございません。
■かかりつけのノルマございません！
　会社形態は管理者のみが持つため、他スタッフさんの負担はございません。

＼企業の特徴／
■八王子市内に調剤薬局4店舗、OTC調剤併設店1店舗、
　駅ナカドラッグストア1店と計6店舗で展開している企業となります。
■八王子市内の展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能です。
■創立45年を迎え八王子市を中心に在宅医療・施設医療・地域包括ケア（多職種連携）に今後も積極的に取り組んでいく企業です。
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です。
■やるときはやる、休む時は休むというオン・オフの切り替えを非常に大切にされるメリハリ重視の社風です。
■全社の平均年齢35歳。男女比8:2。
■産休・育休後の復職率（時短勤務）も高く、男性の育休取得実績もございます。
■薬剤師さんと事務さんの関係性も大変フラットで、店舗の雰囲気もとても良いです。
■外来、在宅、監査など業務は日毎にローテーションで回されています。
■医師・ケアマネージャー・ヘルパー・訪問看護師などの
　他職種との合同研修会、グループワークに参加するなど他職種連携にも注力しています。

＼研修等について／
■毎年新卒も採用されており各種階層別研修も充実しております
　（社内勉強会・ビジネスマナー研修・管理職研修など）。
■研修認定薬剤師のe-ラーニングの費用、健康サポート薬剤師の研修費用は全額会社負担です。

≪こんな薬局です≫
■近隣の精神科病院の処方をメインに応需しています
■外来は閉局時間に終了することが多く、定時に帰宅できる日が多いです
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、
　しっかりと患者様に向き合える環境を整えています
■希少な17:00までの薬局です
■施設や居宅の在宅対応増加による募集です！
　そのため、業務上の運転対応が可能な方の応募をお待ちしております

≪こんな会社です≫
■多摩地区を中心に関東圏へ60店舗以上展開しています
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です
■社員の自主性を重んじており、やりたいことを応援していただけます

≪福利厚生・お休みについて≫
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！詳細はお問い合わせください
■年間休日は123日以上。有給休暇は入社時から付与されます。
■産育休の復帰率は100％！時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています

≪教育制度・キャリアについて≫
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、
　企業風土や基礎を習得することが出来ます
■その他、キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です

＼こんな病院です／
■八王子市にある計400床程度有している療養型の病院です
■電子カルテやユヤマ調剤支援システムなど設備が整っている為、効率よくお仕事ができる環境です
■お休み充実・福利厚生も整っており、腰を落ち着けて長く働けます

＼お休みについて／
■4週8休制でしっかりリフレッシュしながら働けます
■土曜日の勤務は月1回程度！ほとんどの週で土日休みが叶います
■夏季休暇は3日・年末年始休暇も6日付与されます

＼福利厚生について／
■食事手当あり！
■単身者向けの社宅はもちろんのこと、ご家族がいらっしゃる方向けの社宅もあります
■24時間対応型の保育施設あり！お子様がいらっしゃる方も安心です
■駅から専用の送迎バスもあり、通勤にも便利です

【店舗情報と応需状況について】
■狭間駅から徒歩圏ですが車通勤も可能です。近隣医療機関から腎臓内科の処方箋を1日10から20枚ほど応需しています。
■現在は常時薬剤師1名と事務員1名で運営しており、2025年12月に新規開局したばかりの非常に綺麗な新しい薬局です。
■店内はカフェをコンセプトとした木目と白が基調のお洒落な内装となっており、清潔感にあふれた心地よい空間が広がっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据えて管理薬剤師を担える人材を急募しており、管理薬剤師候補としてご入社いただける方を歓迎いたします。
■現在本部に在籍している薬剤師が暫定的に管理薬剤師を務めているため、近い将来に店舗の管理と運営をお任せしたい考えです。
■前任者からの丁寧な引き継ぎ期間も十分に設けられており、新しい環境で心機一転してキャリアを築いていきたい方に最適です。

【想定される業務内容】
■腎臓内科の処方箋に対する調剤業務や服薬指導に監査業務など、薬剤師としての基本業務全般を幅広くご担当いただく予定です。
■管理薬剤師候補としての採用となるため、将来的には医薬品の在庫管理や店舗スタッフのマネジメントなどもお任せする予定です。
■新規オープンした店舗であるため、初期段階から薬局の基盤作りに携わることができる非常にやりがいのある環境となっています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手世代が中心となって活躍しており、役職の壁を超えて活発に意見交換ができる明るくフラットな人間関係です。
■経営陣も子育て経験があるため家庭の事情にも理解があり、チーム全体でフォローし合う文化が根付いている働きやすい環境です。
■長く過ごす職場だからこそ、従業員がいつも気持ちよく働けるようにこだわったお洒落で綺麗な店舗レイアウトとなっています。

＼店舗の特徴／
■「めじろ台駅」から徒歩5分とアクセス◎の店舗です。
■こじんまりとした店舗ですが、患者様と距離が近く「寄り添った対応がしたい」という方に
オススメです！

＼企業の特徴／
■東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。
■信頼される薬局であり続けるために
　ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、
　最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
　たとえば、レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させ、
レセプト用コンピュータに処方内容を入力するだけで在庫情報がサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
　監査システムもピッキング・散剤共に整っている環境です！
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会：学会発表は日々の取り組みから奨励し、
　調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

【店舗情報と応需状況について】
■八王子市に位置し、総病床数122床を有する地域の中核的なケアミックス型病院です。
■最寄りの八王子駅からは便利な送迎バスが運行しており、マイカーでの通勤も認められています。
■内科や整形外科、脳神経外科など幅広い診療科を持ち、薬剤科には現在4名の薬剤師が在籍しています。

【法人特徴について】
■病院の他にクリニックや介護老人保健施設を運営し、地域に根差した医療・介護を提供しています。
■急性期から回復期、在宅復帰までを支援し、グループ内外の施設と密な連携を取っています。
■救急告示病院として地域の急性期医療を担い、迅速な検査が可能な設備も整えています。

【こんな取り組みをしています】
■八王子駅からの送迎バスを運行し、職員の通勤における負担を軽減する取り組みを行っています。
■月額1万円という低価格で利用できる院内託児所を設置し、子育てとの両立を強力に支援します。
■定期的に院内勉強会を開催しており、職員全体の知識やスキルの向上に法人として努めています。