京王高尾線｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果10件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である京王高尾線のめじろ台駅からは、徒歩で約14分の場所に位置しています。
■応需科目は内科と小児科が中心で、処方箋は外来で1日に平均40～50枚ほど応需します。
■薬剤師は正社員4名とパート1名が在籍しており、人員を手厚く配置している店舗です。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を十分に考慮し、年収500万円から600万円の範囲で優遇します。
■年間休日は125日程度と多く、夏季休暇5日や年末年始休暇5日も別途付与されます。
■退職金制度や産休・育休制度なども完備しており、安心して長く働ける環境が整っています。

【法人特徴について】
■八王子市を中心に11店舗を展開しており、転居を伴う異動がなく地域に密着して働けます。
■調剤薬局事業のほか介護関連事業も展開し、診療報酬のみに左右されない安定基盤があります。
■在宅医療に力を入れており、八王子市でトップクラスの施設・在宅実績を誇っています。

【店舗情報と応需状況について】
■ 京王線および京王高尾線の北野駅から徒歩約10分の立地で、地域の方々に寄り添った薬局です。
■ 応需科目は内科と整形外科が主であり、外来8割、在宅2割の割合で処方箋を応需しております。
■ 1日あたりの平均処方箋応需枚数は70～80枚程度で、薬剤師は常時3～4名体制で対応しています。

【求人情報について】
■ 年間休日125日程度と多く、ワークライフバランスを重視したい方に最適な求人情報です。
■ 有給休暇取得率は80%以上と高い実績があり、しっかりお休みを取得できる環境が整っています。
■ 経験や条件により年収500万円から600万円スタートも可能であり、高収入を目指せます。

【こんな方にオススメ】
■ 転居を伴う異動がなく、八王子市を中心とした地域に密着して長く働きたい方にオススメです。
■ プライベートを大切にし、年間休日や残業時間の少なさからワークライフバランスを保ちたい方に最適です。
■ 多様な専門チームや管理職候補として、キャリアアップに挑戦したいという自主性のある方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ 高尾駅からバスで約15分の立地で、内科と精神科に加え在宅（居宅・施設）を応需しています。
■ 処方箋応需枚数は外来と在宅を合わせて1日あたり160枚と非常に多忙な店舗です。
■ 薬剤師は常勤9名、パート4名、事務員は常勤3名、パート6名で協力し合って業務を行っています。

【法人特徴について】
■ 八王子市内で複数店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を行っているグループです。
■ 地域連携薬局および健康サポート薬局の認定を取得し、国の指針に沿った薬局作りを進めています。
■ 八王子薬剤師会に所属し、高尾地区を活性化させるための地域連携を積極的に強化しています。

【職場環境と雰囲気】
■ 社員同士の仲が非常に良く、活発な意見交換ができる風通しの良い職場環境が特徴です。
■ 正社員が7名活躍しており、常時8～9名の薬剤師体制で安心して業務に取り組めます。
■ 事務員も常時5～6名在籍しているため、薬剤師は調剤業務に集中しやすい体制が整っています。

■地域密着型の薬局で東京・神奈川で4店舗展開。
■年間休日120日！
　残業も少なくメリハリつけて働ける環境づくりに力を入れています。
■応需科目は7割が耳鼻科。軽量科目なのでご負担も少なめです。
■在宅なし！外来に注力頂ける環境です。
■店舗異動ございません。
■閑散期は早上がりする日もあります♪

■多摩市エリアで展開しています。

＊ターミナル駅より徒歩圏内♪
　 綺麗なビルの1Fにある調剤薬局です。
＊近隣店舗は病院門前、もしくは複数の医療機関からの応需のため
　 複数科目を応需しております！