東急東横線・教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
◇関東をメインに展開する調剤薬局
◇綱島駅より徒歩8分弱
◇遠方への異動の心配なく働けます
◇門前のクリニックから内科・泌尿器科を中心に応需
◇個人在宅・施設在宅も受けており、会社として力を入れているのでゼロから学んでいける環境です
◇産休育休実績はもちろん、復帰者も多数活躍しています
◇業務に関する研修はもちろん、講習会への参加やメーカー主催の勉強会など研修制度も充実
◇階層別研修も充実しており、マネジメントに興味をお持ちの方にもオススメです
◇学術大会参加への支援も受けられます
◇全国チェーンのような広域勤務は難しいけれど、制度や福利厚生の整った環境で働きたい方にピッタリ

≪こんな企業です≫
■神奈川を中心に首都圏・群馬でドミナント展開をしている地域密着系の調剤薬局
■患者様から信頼される薬局づくりを目指しており、それに向けた教育体制も整っています

≪こんな薬局です≫
■近隣クリニックを中心に面で処方箋を応需
■薬剤師は30代後半の男性が管理薬剤師として勤務しており、勤務薬剤師で20代後半の女性がいらっしゃいます
そのほか医療事務の方が2名在籍しています
■保険調剤以外にOTC医薬品の品揃えが非常に豊富でOTC商品の相談だけに来るお客様も多くいらっしゃいます
■管理薬剤師の方はOTC商品のコラムを専門雑誌に投稿するほど業界でも有名な方です

≪業務内容≫
■外来のOTC対応が中心
立地柄サラリーマン層も多く来局されます

≪こんな方にオススメ≫
■新卒や第二新卒にもオススメ
新卒で年収450万円からスタートと相場よりも高め
■外来中心でかつ面で処方箋を受けているため、在宅よりも外来で幅広く経験を積んでいきたい方
■OTC販売に興味のある方

≪安心の研修制度≫
■中途採用者に対しても研修プログラムが用意されており、教育担当者が丁寧に指導してくれるので安心。
■定期的な研修や階層別のフォローアップ研修も完備
■役職・勤務年数に応じて海外研修のチャンスもあります

≪その他のポイント≫
■神奈川県内は比較的エリアが近いため、近隣店舗とのフォロー体制がしっかりありますので安心♪
　融通し合う事で、お休みの希望が叶う環境を作っています。
■自宅から通勤が出来ない方には住宅手当月5万円あり！（対象者のみ）

　
≪こんな企業です≫
◇近隣で複数店舗を展開している企業
◇教育制度も充実！若手から活躍できる環境です
◇役員のほどんどが現場を経験しているため
　患者様目線での対応はもちろん、就業環境も整っています◎
◇年間休日は120日以上！お仕事とプライベートの両立もしやすいですね♪
　

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪こんな店舗・薬局です≫
■綱島駅から徒歩1分
　改札出てすぐのため動線的に雨天時でもほぼ濡れずに通勤可能です
■薬剤師は常時2名体制と少数で雲梯しています
■駅前立地のため休憩集の食事場所は終業後の買い物にも困りませんね

≪業務内容≫
■外来は心療内科・眼科が中心です
　そのほか婦人科系の患者様の対応も一部行っています
■在宅医療は個人宅向けに数件対応しています

≪こんな方にオススメ≫
■第二新卒や若手薬剤師
　研修制度が充実しているため基礎から学び直したい方やより高度な知識を身に付けていけます
■キャリアアップを希望する方
　早期に管理薬剤師にチャレンジできる環境
　店舗での経験後はマネジメントや他部署への異動も出来るためキャリアの幅があります
■薬剤師としての業務一通りの経験が積めます
　基本的な調剤業務はもちろんのこと、在宅医療やかかりつけ、健康サポートにも携わることができます

≪こんな企業・薬局です≫
■東横沿線沿いで2店舗運営している個人薬局
■社労士の方を入れて就業規則を整備するなど、従業員が安心して働ける環境を整えています
■代表は60代の方で物腰が柔らかく、現場にも入っています
■2店舗共に地域に密着しており、外来＋在宅医療に対応しています
■個人薬局ながら機材が整っており、ピッキング監査システム、散剤・水剤の監査システム、軟膏搾り出し器、水剤全自動調整機が完備されています

≪業務内容について≫
まずは現場での業務を行っていただきます
外来、在宅と業務を分担しているため、あれもこれも対応しなくちゃいけないわけではありません
■外来はクリニックビルから【内科・産科・婦人科・小児科・皮膚科・耳鼻科】、その他面でも対応しています
■在宅医療は施設・個人の両方を受けています
　社用車(コンパクトカー)で訪問し、薬のお届け＋施設・家族とのやり取り、報告書作成があります

≪こんな方にオススメ≫
■チェーン企業で管理薬剤師をしているが異動の不安がある方
■腰を据えてしっかりと地域医療と向き合っていきたい方
■社長の右腕となって薬局経営や店舗運営にかかわっていきたい方

≪こんな病院です≫
■地域包括ケア病棟を中心とし、急性期病院から在宅への橋渡しを行う病院です。
■神奈川県を中心に展開する医療グループの病院です。
■原則病院の異動はありません。転勤なく働けます。
■多職種スタッフが連携を図り、入院早期から患者さまご本人やご家族の意向に沿った退院や社会復帰を目指すチーム医療を行っています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤・監査・お薬セット（外来は院外処方）
■注射（セットのみ、混注なし）
■病棟業務
■持参薬鑑別、持参薬管理業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会参加

≪おすすめポイント≫
■平日8時30分～17時30分、土曜日8時30分～12時30分のシフト制勤務です
■年間休日121日、有給休暇も取得しやすい環境です。
■大手医療法人のグループ病院ですが、転勤なく働けます。
■福利厚生も整っており、長く一か所で働きたい方におすすめです。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数 114床（地域包括ケア病棟 65床 ･ 障害者病棟 49床）

◆診療科目
内科, 循環器科, 消化器科, 脳外科, 整形外科, 眼科, 皮膚科, 透析,神経内科,内分泌内科,もの忘れ外来

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名　パート1名

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小杉駅からバスで15分の立地にあり、内科と整形外科の処方箋をメインに1日約120枚を応需している活気ある店舗です。
■常勤薬剤師6名と事務スタッフ3名の手厚い体制を整えており、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える環境が整っています。
■居宅在宅業務にも積極的に取り組んでおり、月間100件程度の訪問実績があるため、在宅スキルの習得にも最適な環境と言えます。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う欠員補充のための急募案件であり、周囲と円滑に連携が取れるコミュニケーション能力の高い方を求めています。
■調剤未経験者やブランクのある方も広く受け入れており、新しい知識を吸収しようとする意欲的な姿勢を持つ方を高く評価いたします。
■地域住民の健康を支える「健康屋さん」としての理念に共感し、処方箋調剤以外の健康イベント等にも関心がある方を歓迎しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は2日間のオンライン研修と3日間の集合研修が用意されており、中途採用の方でも基礎から着実にステップアップできます。
■自己応募制の昇格試験をクリアすることで、入社2年目から薬局長を目指すなど、意欲次第で早期のキャリア形成が可能な仕組みです。
■マネジメントコースとスペシャリストコースの選択が可能であり、ご自身の適性や目標に合わせた専門性を磨く道が開かれています。

【想定されるモデル年収】
■20代後半の若手薬剤師で約400万円前後、30代後半の経験者であれば年収450万円以上の提示実績があり、安定した収入が見込めます。
■管理薬剤師に昇格した際には月額30,000円の手当が支給されるなど、責任あるポジションに就くことで着実な年収アップが図れます。
■50代のベテラン薬剤師で年収540万円を提示した過去実績もあり、長年のキャリアや専門スキルを正当に評価する報酬体系を整えています。

≪こんな企業です≫
■東京都を中心とする首都圏で「日生薬局」ブランドの調剤薬局40店舗を展開しています。
■総合病院のなかでも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、
　ハイリスク薬から特殊薬まで幅広い処方が経験できます。
■全店舗にミスゼロ子を導入するなど、調剤過誤防止への取り組みが徹底されております。
■社員の定着率が高く、新卒から60代のベテランまで、幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■残業は店舗により、残業時間は月5～15時間程度となっています。
■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あり、取得・復職率は100％を誇っています。
■有給休暇取得率は8割程度消化でメリハリをつけた就業を推奨しており、
　長期旅行に出かける方が多くいます。
■キャリアに応じたスキルアップ研修、サプリメント研修、OTC勉強会、大学病院研修制等、
　スキルアップできる環境が用意されております。
■都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う店舗異動はありません。
　地域に密着して勤務することができる環境です。
■介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されており経営が安定しております。

≪こんな方にオススメです≫
■大手は避けたいけど…安定した企業で勤務したい方
　(介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されており経営が安定している)
■かかりつけのノルマがあるのが苦手な方
■総合病院の中でも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、ハイリスク薬～特殊薬まで幅広い処方を経験したい方

≪研修制度≫
■キャリアに応じたスキルアップ研修があります。
■専門分野のプロフェッショナル、マネジメントのプロフェッショナル研修等、多岐にわたっての研修プログラムがあります。
■メーカーとの勉強会を行い、新薬など常に新しい知識をつけることができます。

≪こんな方にオススメ≫
■新卒や第二新卒世代の方
研修が充実しているためゼロからスタートするにも安心
■新卒年収が450万円と高めなのもポイントです！
■外来・在宅の両方経験できる環境
■中小規模で研修制度が充実している企業をお探しの方

≪店舗の特徴≫
■白楽駅から徒歩5分
■活気のある六角橋商店街を抜けた先にあります
■近隣にお住いのお子様からご高齢の幅広い世代の方が利用しています

≪業務内容について≫
■外来のメインは向かいにある眼科
1日30枚程度の処方箋を応需しています
■外来の他に個人在宅にも対応しています
患者様のご自宅には社用車を利用して訪問します
■保険調剤以外にＯＴＣ医薬品もあります

≪こんな企業です≫
■神奈川県をはじめ、首都圏でドミナント展開をしている薬局
■グループで42店舗展開しています
■社長も薬剤師のため現場への理解があり、風通しの良いです
■人と人とのつながりを重要視しており、社員のプライベートの充実を大切にする社風です
■全社で残業時間が月平均10時間未満のためメリハリもってお仕事出来ます

≪充実した研修制度が魅力≫
■中途社員の方にも、各個人に合わせたプラグラムを組み、安心してスタート出来るようになっています
■ＯＪＴ、合同研修会、メーカー勉強会などキャリアに応じた教育体制があります
■研修の一環として大学との研究論文発表や学会発表にも力を入れています
■海外研修も行っています！

≪こんな薬局です≫
◇ＪＲ・東横の複数路線利用可能な立地
◇外来は総合科目を受けている調剤薬局です。
仕事をしながら自然とスキルアップ出来ます。
◇外来の他に在宅医療にも対応しておりスキルを身に付けたい方にオススメ
◇社外の勉強会に積極的に参加するなど、教育に熱心な企業です。
◇残業はほぼありません！有給消化率が高いのも自慢の薬局！
　オンとオフのメリハリを持ってお仕事していただけます！
◇幅広い年齢層が活躍中で雰囲気良好◎

■「残業少なめの求人特集」に掲載中です■

≪こんな企業です≫
■全国に100店舗以上展開している調剤薬局
■母体は総合商社で東証プライム上場企業
■グループ会社の売上は大手調剤薬局チェーンよりも多く、安定性抜群
■新人研修や接遇研修など研修制度も充実しています

≪こんな薬局です≫
■医療モールと共に開局しており、小児科・婦人科・眼科・循環器内科の処方箋をメインに受けています
■薬剤師は20～30代の若手中心の店舗
　管理薬剤師は30代前半の男性で面倒見の良いタイプの方です
■近隣にお住いの幅広い年齢層の方が利用しています
■日曜日も営業しておりますが、シフト制のため月1-2回程度
■全自動分包機、軟膏練機を含め、最新機材が揃っています
　1日150～200枚の処方箋を受けていますが、効率的に業務を進めることが出来る環境ですね

≪業務内容≫
■外来を中心に在宅にも対応
　外来は医療モールが8～9割で広域からも月間100件ほど受けています
　医療モール4科の中でも約5割が小児科の処方箋です
　在宅医療は居宅を5件ほど対応しています

≪こんな方にオススメ≫
■住宅手当制度（8万円/月）があるため遠方から神奈川県に転居を希望する方、一人暮らしを始めたい方
■外来対応を中心にキャリアを積んでいきたい方
■大手企業並みの安定さを求める方
■産育休取得実績が多数あるため、これから取得したいとお考えの方も安心

＼プライベートも充実可能／（川崎市中原区エリア担当より）
年間休日120日程度とお休みがしっかり確保でき、有給休暇も取得しやすい環境です。産休や育休の取得実績も多数あるため、長く安心して働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩5分と通勤に便利な立地にあり、複数店舗を展開する調剤薬局です。
■総合科目を応需しており、幅広い処方内容に触れることができる環境で経験を積めます。
■1日あたりの処方箋の応需枚数は50枚程度となっており、落ち着いて業務に取り組めます。

【想定される業務内容】
■主に保険調剤から服薬指導、薬歴管理といった薬剤師業務全般を幅広く担当していただきます。
■需要の高い店舗を中心に社有車を利用した在宅医療にも積極的に取り組んでいただく予定です。
■近隣の医療機関や患者さまと円滑にコミュニケーションを取りながら信頼関係を築いていきます。

【職場環境と雰囲気】
■1人あたりの業務量が適切に管理されているため、人間関係も良好で働きやすいと評判の職場です。
■コンプライアンスの遵守を徹底しており、スタッフ全員が安心して働ける環境を整えております。
■健康イベントの開催を通じて、患者さまだけでなく地域の皆さまとも交流できる温かい雰囲気です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は現場で経験を積みながら、将来的には店舗をまとめる管理薬剤師へのステップアップも可能です。
■実力次第で新卒の早い段階から管理薬剤師に抜擢されるケースもあり、やりがいを持って働けます。
■さらに経験を重ねることで、エリアを統括するブロック長や運営部長への道も開かれている環境です。

＼未経験の方も安心の教育体制／（川崎市高津区エリア担当より）
30代までの方であれば調剤未経験でもご相談可能です。本部の遠隔入力サポートや音声薬歴など業務負担を軽減するシステムが充実しており、一人ひとりのペースに合わせて成長できる職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■日吉駅・元住吉駅・平間駅の間に距離に位置しているドラッグストアの調剤併設店です。
■徒歩5分圏内に様々なクリニックがあり様々な科目の処方箋を応需しており幅広い薬剤の知識を身につけられる環境です。
■1日あたりの処方箋処理枚数は1人20枚に設定されているためゆとりを持って調剤業務に取り組めます。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から660万円となっておりご経験や役職に応じて柔軟に評価・提示いたします。
■年間休日は117日で残業代は1分単位で支給されるなど従業員の皆様が安心して長く働ける待遇です。
■基本的にはご自宅から通勤60分圏内の店舗へ配属となるため転居を伴うような異動の心配はありません。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は現場での経験を積み実力次第では最短3ヶ月から半年程度で管理薬剤師への昇格が可能です。
■各自のキャリアアップに合わせた研修制度やｅラーニングの補助があり段階的にスキルを習得できます。
■将来的には店舗管理の枠を超えて本部での採用業務や学術職など多様なポジションで活躍する道もあります。

＼残業少なめで働きやすい／（横浜市港北区エリア担当より）
年間休日116日で残業も月10時間程度と少なめです。プライベートの時間をしっかり確保しながら、規則正しいリズムで働きたい方にピッタリの環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■綱島駅から徒歩5分という通勤に便利な立地で、近隣の皮膚科や内科をはじめ幅広い医療機関の処方箋を面で応需しています。
■1ヶ月あたり約2300枚の処方箋を受け付けており、現在は薬剤師4名と事務2名の体制で協力しながら業務を行っています。
■今後の施設や個人宅への在宅訪問業務の拡大を見据えており、新たな体制づくりに向けた増員での求人募集となっております。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造や店舗運営までを自社で一貫して手掛ける、全国でも非常に珍しい複合型医薬品企業です。
■地域に根ざした健康インフラとして、地域の方々が何かあればすぐに相談できるような密着型の薬局を目指しています。
■ドラッグストアと調剤室が分離されている店舗が多く、調剤業務にしっかりと集中できる環境が整っている企業です。

【勤務実態について】
■薬剤師1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定しているため、無理なくゆとりを持って就業できる落ち着いた環境です。
■本部にメディカルサポートセンターを設置しており、現場の医療事務が効率的に動けるような遠隔サポート体制を整えています。
■音声入力システムや自動調剤分包機などの機械化を積極的に進めることで、業務効率化と残業時間の大幅な削減を実現しています。

＼キャリアアップを目指す方へ／（横浜市港北区エリア担当より）
管理薬剤師経験や在宅経験を活かせる環境です。ゆくゆくは薬局長や本部職など、多彩なキャリアパスを描くことができます。
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【店舗情報と応需状況について】
■日吉駅から徒歩20分の立地にある、幅広い診療科目の処方箋を応需している調剤薬局です。
■内科や呼吸器科をはじめ、精神科や心療内科など多様な科目の処方箋を1日10から20枚応需しています。
■近隣のクリニックからの処方箋を中心に受け付けており、地域に密着した医療を提供している環境です

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、薬局の運営までを一貫して手掛ける複合型の医薬品企業です。
■グループ全体で全国に多数の店舗を展開し、地域の健康インフラとして地域密着型の薬局を目指しています。
■ドラッグストアと調剤室が分離されている店舗が多く、調剤業務にしっかりと集中できる環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■各自のキャリアアップに合わせた階層別研修や、eラーニング補助など教育制度を充実させております。
■働きやすさを重視し、女性の活躍を推進する企業として国から認定を受けるなど環境整備に努めています。
■従業員の健康管理や有給消化の促進など、健康経営優良法人として働きやすい職場づくりを徹底しています。

【こんな方にオススメ】
■残業が少なく休日がしっかりと確保されているため、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。
■調剤業務だけでなく、これから需要が高まる在宅医療の分野にも積極的に挑戦していきたい方にぴったりです。
■充実した教育制度や資格手当が用意されているため、働きながらスキルアップを目指したい方に最適です。

≪こんな企業です≫
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■グループ全体で全国展開をしておりますが、各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件になるので、90分圏内に設定する他の大手企業よりも規定が緩めです。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定しておりますので、ゆとりを持って就業できる環境です。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■研修制度が充実。新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得。女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼残業少なめ！家庭と両立したい方へ／（川崎市幸区エリア担当より）
年間休日117日に加え、残業は月10時間程度と少なめです。産休や育休、時短勤務制度も非常に充実しており、ライフステージが変わっても長く安定して働ける環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの川崎駅や新川崎駅からバスで10分ほどの距離に位置しており、地域に根差した医療サービスを提供している店舗です。
■主な応需科目は内科、小児科、耳鼻科、眼科となっており、お子様から高齢者まで幅広い層の患者様が来局されるのが特徴です。
■処方箋枚数は1日平均30枚程度で、薬剤師は常時1名から2名体制をとっており、一人ひとりに寄り添った丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、そして店舗運営までを一貫して行う、全国でも珍しい独自の複合型医薬品企業として有名です。
■グループ全体で1,200店舗以上を展開しており、安定した経営基盤のもとで多様な店舗形態や応需形態を経験することが可能です。
■健康経営優良法人の認定を継続して受けており、有給消化や残業管理、福利厚生の充実に全社を挙げて取り組んでいる企業です。

【職場環境と雰囲気】
■音声入力システムによる薬歴作成や自動調剤分包機といった最新設備が導入されており、業務の効率化とミス防止を図っています。
■労働組合が組織されているため、雇用環境が安定しているだけでなく、現場の意見が反映されやすい風通しの良い職場環境です。
■女性の活躍を推進する「えるぼし」の最高位認定を受けており、男女問わずお互いを尊重し助け合う温かい雰囲気が魅力となります。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後1年程度で管理薬剤師へのステップアップが可能で、実力次第では最短3ヶ月で責任ある立場への昇格実績もございます。
■現場での経験を積んだ後は、エリアマネージャーや本部での採用、学術、品質管理といった多様なキャリアパスが用意されています。
■13種類の専門資格取得に対する手当も整備されており、スペシャリストとして専門性を高めていける仕組みが整っている環境です。

＼プライベートも充実／（川崎市中原区エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、プラチナくるみん認定企業なので、子育て中の薬剤師さんも長く安心して働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小杉駅から徒歩5分で神奈川・都内どのエリアからもアクセス良好
■耳鼻科・内科・整形外科・眼科をはじめ複数クリニックから幅広く応需（約100枚/日）
■在宅件数は現在5件前後、配達のみで往診同行はありません
■地域支援体制加算などもしっかり取得しており運営も安定しています

【勤務実態について】
■店舗の残業時間は月10時間程度
■営業時間が長めなのでシフトの融通が利きやすくご自身のペースに合わせて勤務可能です。
■薬剤師は正社員6名が在籍し常時3名から4名体制で業務を行っているため、一人当たりの負担が軽減されます。
■事務スタッフや管理栄養士も常駐しており、薬剤師が本来の業務に専念できるようサポート体制が万全です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での業務を通じて基礎を固め、将来的には店長やエリアマネージャーへのステップアップが可能です。
■自己申告制度を利用して、本社部門への異動や専門領域に特化した業務など、幅広いキャリアを選択できます。
■病院への出向研修制度も用意されており、高度な医療知識を身につけ専門性の高い薬剤師を目指すことも可能です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤監査システムなどの最新機器を積極的に導入し、医療過誤の防止と業務の効率化を同時に実現しています。
■地域住民の健康増進を目的として、他職種と連携した健康フェアや無料の栄養相談会を定期的に開催しています。
■無菌調剤室の設置や訪問調剤に特化した店舗の展開など、超高齢社会を見据えた在宅医療の環境整備を進めています。

＼プライベートも充実！／（川崎市中原区エリア担当より）
年間休日は116日以上あり、入社2年目からは7連休の取得が可能です。産休や育休後の時短勤務制度も充実しており、長く働き続けられる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小杉駅から徒歩2分というアクセスの良さが魅力であり、通勤に便利な立地にある調剤併設型の店舗です。
■近隣のクリニックや病院からの処方箋を中心に、広域からの面対応で1日30枚から50枚の処方箋を応需しています。
■機械化を進めており、全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムを導入して対人業務に注力できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化と欠員補充を目的として、新たに正社員として活躍してくださる薬剤師の方を募集しています。
■調剤業務の経験者はもちろん、未経験の方やブランクがある方でも積極的に学び成長意欲のある方を歓迎いたします。
■店舗間の異動にも柔軟に対応でき、チームワークを大切にしながら地域の医療に貢献したいという方をお待ちしています。

【法人特徴について】
■お客様が健康で美しくあり続けるための信頼される店舗を目指し、全国にドラッグストアチェーンを展開しています。
■サプリメントバーなどを設け、栄養士や薬剤師が多角的な視点からお客様の健康をサポートする店舗作りをしています。
■女性活躍推進法に基づく基準適合認定の最高位を取得しており、性別を問わず誰もが働きやすい環境を整備しています。

【求人情報について】
■正社員としての採用となり、給与は経験や役職に応じて年収505万円から700万円までの間で決定いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、残業代も1分単位で集計されるため頑張りがしっかりと評価される環境です。
■ダブルワークは不可となっており、店舗や勤務曜日および時間の指定はできないため柔軟な働き方が求められます。