東急世田谷線・パート・アルバイトの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■地域密着で展開しており、近隣住民の方から頼りにされている薬局です。
■軽めの内科処方が中心！クリニックからの処方が多いです。
■他病院からの処方箋をわざわざこちらの店舗へ持ってこられる程、患者様からも好評な対応。
■比較的落ち着いてお仕事できる環境です。余裕をもって患者様対応されたい方にもおすすめ♪
■電子薬歴を導入しています。最新の設備が整っている薬局です。
■30代～40代の女性が多く、家庭と両立しながら勤務している従業員が多いのも特徴的です。

■内科・神経内科クリニックの門前薬局
■薬剤師と事務が助け合いながら皆で協力をして助け合う風土があります。
■駅と駅の間に立地し、地域に根ざした薬局です。

〇こんな薬局です〇
■山下駅・豪徳寺から徒歩3分ほど
■従業員同士の仲も良く雰囲気が良いです♪
■在宅対応なし。外来対応に専念いただけます
■内科・整形外科・呼吸器内科・小児科・アレルギー科・皮膚科を応需しています

〇こんな方におすすめ〇
■プライベートと両立しながら無理なく勤務したい方
■扶養枠内で勤務したい方
■雰囲気の良い薬局で勤務したい方

〇こんな法人です〇
■世田谷区の豪徳寺駅・山下駅エリアにて、1店舗のみを展開している個人薬局です。
■地元にお住まいの患者様が多く、一人ひとりとじっくり向き合える環境です。
■薬剤師のご夫婦が営んでおり、温かい雰囲気の中で働くことができます。
■定着率が良く、これまでの離職理由はご家族の引っ越しなどがほとんど。
■門前クリニックとの関係性も良好で、薬剤師にとってストレスの少ない環境です。
■来業務を中心に応需しており、在宅対応はありません。

＜こんな病院です＞
■人気の三軒茶屋エリアにあり、専門性と地域医療を両立させている魅力的な病院です。
■2023年4月に大幅なリニューアルを行い、院内は改装され、非常に明るく清潔感のある環境です。
■従来の療養病棟から「乳腺外科」と「特殊疾患病棟」を2大柱とする病院へと生まれ変わりました。

～就業条件～
■月～金　18時または18時半終業が可能な方
　※土曜日は　8:50～13:00
　扶養範囲内での募集となります。
■午前中のみのご相談はできませんが、
午後と午前のシフト制などのご相談は可能
固定的な条件ではなく、上記時間の範囲内にてフレキシブルに勤務可能な方を募集しております♪
■毎月末のタイミングで皆さんの予定を聞きつつシフト調整となります。

～こんな薬局です～
■近隣の内科, 循環器科, 整形外科クリニックを中心に様々な処方箋を応需している薬局です。
■居宅在宅も数件対応。お車の運転は扶養範囲での対応をしております。

～　こんな企業です　～
■都内・神奈川県に各1店舗、計2店舗展開の調剤薬局です。
■転居を伴う異動はございません
■風通しが良く、意見が通りやすい環境。協力し合う体制が整っております。
■とにかく高定着率‼
長年勤めているベテラン薬剤師が多く、頼れる先輩がいるので安心してご就業できます。

■週4日以上できる方、歓迎しています
■田園都市線と、東急世田谷線の最寄駅から同じ位の距離です！

■東京・神奈川を中心に店舗展開をしている中堅規模薬局です
■駅から徒歩すぐ♪便利！
■東京・神奈川を中心に店舗展開をしている中堅規模薬局です

■関東圏に10店舗以上出店している企業になります
■ブランク有の方もぜひご相談ください♪

■三軒茶屋駅から徒歩圏内の店舗。通勤便利♪
■皮膚科、内科処方箋を主に応需
■薬剤師は3名在籍、事務員も複数在籍で安心です
■週5日可能な方歓迎ですが、週4日や週4~5日など、多少の日数変動はご相談ください。
■福利厚生も充実で安心してご就業いただけます。

~法人特徴～
■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異の0.0031％前後となっています。
■「健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■三軒茶屋駅より徒歩1分の好立地
■内科、心療内科をメインで応需しています
■薬剤師3名ですが、近隣に複数店舗あるので急なお休みも安心♪
■待合室は広くて明るく、清潔感があります
■テレビを設置しており、患者様用の閲覧雑誌もあります！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営する薬局グループ
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
■研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。