都営三田線｜ヘルプ体制充実｜の求人検索結果80件

≪研修制度が充実しています！≫
■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にあります。
　大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
■最先端の知識を学べる環境があります！
　ハイレベルな医療を提供する人材育成の為、より力を入れているのが
　高度薬学管理、在宅医療、健康サポート対する取り組みです。
　各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
　また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価して貰えます。
　※手当として月50,000円の支給としてしっかり給与に反映♪
■専門認定を取得済の方歓迎！資格を活かせる環境を提供致します。

≪会社のご紹介?≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約700店舗以上展開しています。
　患者さまの健康の為、業界トップクラスの質の高い医療サービスを提供の為、
　大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合は62.3％、在宅医療の実施実績94％等、
　いずれも高い割合を占めています。
■安心して長く働ける福利厚生制度が整っています。
　年間休日は125日！働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
　ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートがございます。
　従業員の女性比率は7割を超え育休からの復帰者の社員定着率は97％！（2020年度）
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが出来ます。
■多彩なキャリアスタイル！
　多角的に事業を展開しているため、薬剤師としての働き方は決してひとつではありません。
　薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
　調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど、
　活動領域は広がり続けています。薬剤師としての職能を存分に発揮できる環境があります。
　幅広いキャリアから自分にあった道を見つけたい方にもおすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■ 都営三田線の本蓮沼駅から徒歩10分ほどの好立地にある調剤薬局でのお仕事です。
■ 主に皮膚科の処方箋を1日あたり約140枚応需しており、幅広い処方内容を経験できます。

【募集背景と求める人物像について】
■ 地域に貢献する薬剤師を増やすための定期採用を目的とした募集です。
■ 在宅医療への意欲や前向きな姿勢を持っている方を積極的に募集しています。
■ スキルよりもやる気を重視しており、キャリアビジョンを持つ方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■ 店舗間で助け合うドミナント展開のため、急な休みでも安心して対応してもらえます。
■ 研修制度が充実しており、個々の経験やレベルに応じたスキルアップが可能です。
■ 職員寮も完備しているので、安心して新たな環境での勤務をスタートできます。

【こんな方が活躍中】
■ コミュニケーション能力が高く、患者様に寄り添える方が多く在籍しています。
■ スキルよりやる気を重視するため、前向きな姿勢で業務に取り組める方が活躍中です。
■ 病院でのご経験を活かし、調剤薬局でさらに経験を積んでいきたい方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線高島平駅から徒歩10分ほどの場所に位置する、地域に根差した薬局です。
■主な応需科目は内科（70％）、呼吸器科、循環器科で、居宅在宅を5名対応しており、1日あたり40枚の処方箋応需です。
■薬剤師は正社員2名、準社員1名の常時2～3名体制で、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の人員体制強化に向けた欠員補充の募集であり、この店舗で長く勤務していただける方を求めています。
■調剤経験または病院経験者を求めており、特に経験よりも患者様と向き合う人柄を重視して採用いたします。 ■50代の方まで幅広く検討可能であり、地域密着型の小規模薬局で働きたい方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■平日の開局時間は9時から18時までで、残業も多くて30分程度と短く、18時30分前には帰宅が可能です。
■残業がほぼないため、お仕事終わりの時間も充実でき、プライベートの予定をしっかり立てられます。 ■**有給消化率100%**を目指しており、日曜日・祝日は毎週お休みのため、年間休日120日以上を確保できます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や
　医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており
　薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線高島平駅から徒歩2分ほどの非常に駅チカな場所に位置する薬局です。
■応需科目は内科、循環器科、消化器科、小児科が中心で、1日あたり90〜100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は6名体制で、医薬品の採用品目数も約1,852品目と豊富であり、多岐にわたる処方に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充の採用ではなく、「従業員にもっと満足してもらうため」の採用活動を長年実施しています。
■長期就業を前提としており、コミュニケーション能力がしっかりしていてメリハリをつけて働ける方を歓迎しています。
■未経験者も採用実績があり、積極的に相談することが可能です。

【勤務実態について】
■年間休日125日で有給取得率100%という実績があり、非常に休みが取りやすい環境です。
■全店平均の残業時間は月5時間前後と非常に少なく、メリハリをつけて働くことが可能です。 ■**育休復職率100%**であり、育児支援制度も充実しているため、女性が長く活躍できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線志村坂上駅から徒歩5分とアクセスしやすい立地にある調剤薬局です。
■総合病院の処方箋を1日あたり150から200枚応需しており、薬剤師12名体制で対応しています。
■在宅業務も行っており、居宅への訪問を通して地域医療に貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■増員のため、患者様や同僚と円滑にコミュニケーションが取れる方を募集しています。
■総合科目を積極的に学び、幅広い知識やスキルを身につけたい方を求めています。
■定着率が高く、長期的なキャリア形成を希望されている方を歓迎しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上、週所定労働時間32～35時間と短く、プライベートとの両立ができる環境で働きたい方におすすめです。
■幅広い処方箋に触れ、薬剤師として着実にスキルアップしたい方におすすめです。
■充実した研修制度のもと、安心して業務に取り組みたいと考えている方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■半数以上が5年以上勤務している高い定着率が働きやすさを証明しています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、専門的な知識を深められます。
■全自動錠剤分包機など最新機材の導入により、効率的に業務を進められます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線の板橋駅および都営三田線の新板橋駅から徒歩で2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■応需科目は内科や眼科を中心に産婦人科等多岐にわたり、1ヶ月の処方箋応需枚数は約2,300枚と非常に活気があります。
■薬剤師は正社員3名と契約社員1名の体制で運営されており、地域に密着した多機能なかかりつけ薬局として機能しています。

【募集背景と求める人物像について】
■質の高い地域医療を継続するために定期採用を行っており、患者様第一の視点で主体的に動ける薬剤師を急募しております。
■周囲との円滑な対話を重視しており、患者様や多職種の方々と信頼関係を築ける高いコミュニケーション能力を求めています。
■調剤実務経験が1年以上ある方を歓迎しており、特に将来の管理薬剤師候補として意欲的に取り組める方を必要としています。

【職場環境と雰囲気】
■大手グループの安心感と地域密着のアットホームさが共存しており、店舗スタッフ同士の仲が良く質問しやすい雰囲気です。
■教育制度が非常に充実しているため、調剤経験が浅い方やブランクがある方でも、先輩社員の丁寧な指導で着実に成長できます。
■バックオフィス業務の専門部署が事務をサポートするため、薬剤師は本来の職能である対人業務に専念できる環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験を活かし、より地域に密着した在宅医療の現場で患者様に寄り添った服薬指導を行いたい方が活躍しています。
■育児時短勤務制度などを活用しながら、仕事と家庭を両立させている女性薬剤師が多く、ブロック長の約半数は女性が占めています。
■新卒から入社して10年以上継続して勤務している社員も多く、定着率の高さが安定したチームワークの源泉となっています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線 板橋駅より徒歩3分、都営三田線 新板橋駅、東武東上線 下板橋駅からも徒歩圏内の通勤に大変便利な立地です。
■主な応需科目は循環器科と心療内科で、処方箋応需枚数は1日あたり50枚から70枚程度の地域に根差した薬局です。
■現在、40代の男性管理薬剤師を中心に正社員2名体制に加えて応援・派遣スタッフが勤務しており、安定した体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■社内異動に伴う欠員補充のための募集であり、定着率が高くなかなか求人の出ないレアな募集となっております。
■ご自身でやりたいことが明確な方や、変化を楽しみながら一緒に会社を創っていきたいというポジティブなマインドをお持ちの方を歓迎しています。
■主体的に業務に取り組む意識の高い方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と充実しており、さらに有給休暇取得率も約80%と非常に高い水準を維持しています。
■全店舗の平均残業時間は5.7時間と非常に少なく、仕事とプライベートのオンとオフをしっかり切り替えることが可能です。
■**連続5日以上の長期休暇取得率は94.9%**に上り、実際に連休を取得して旅行に行く社員が多数おります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線の板橋駅から徒歩3分、都営三田線の新板橋駅から徒歩6分と駅からのアクセスが良好です。
■主な応需科目は皮膚科と内科で、地域住民の健康を支える重要な役割を担っています。
■処方箋は月に約1,720枚応需し、薬剤師3名と事務2名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた定期採用での募集となり、長く活躍してくださる方を求めています。
■患者様や医療スタッフとの円滑な連携のため、コミュニケーション能力を重視しています。
■調剤経験が1年以上ある方を対象としており、即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗では「明るく、元気に、温かく」を実践し、アットホームな職場づくりを心掛けています。
■産休・育休の取得率および復職率が100％で、ライフステージが変わっても安心して働けます。
■近隣店舗とのヘルプ体制が整っており、急な欠員時にも協力し合える環境が構築されています。

【こんな方が活躍中】
■育児時短勤務制度などを活用し、子育てと仕事を両立させている方が多数在籍しています。
■新卒から入社し、10年、20年と長く勤続しているベテラン薬剤師も多く活躍中です。
■充実した研修制度を活用し、入社後約2年で管理薬剤師へステップアップする方もいます。

≪こんな薬局です≫
■白金高輪駅から徒歩1分、高級マンションの１Fにあるドラッグ併設店です。
■2023年に開局…店内は明るく広々として設備も整っており働きやすい環境です。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。