つくばエクスプレス(首都圏新都市鉄道つくばエクスプレス)｜シフト制の求人検索結果282件

≪こんな会社です≫
■グループで約1700店舗展開、うち同社は約140店舗、うち約40店舗が調剤ありです。ほとんどの出店が都内23区、特に東側に展開しております。
ドミナント展開で異動があっても60分圏内で通えるため、23区で働きたい方にお勧めです
■大手ドラッグチェーンの100％子会社の為、大手の福利厚生を利用でき、経営自体も安定しております。
■社会人マナー、薬剤師専門の研修、各種アドバイザー資格取得補助、認定薬剤師取得補助のフォローもあり学べる環境です
■部門別採用(OTC・調剤)、本部登用制度もありキャリアパスが用意されております。入社後に部門を越えての異動も可能です。
■年間休日112日と別途、「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。半休制度もあり
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。
■最新の機器の導入にも積極的で、時代にあった環境で働けます
■OTCと調剤部門を分けて採用しているので専門職に特化できます。分離申請もしており営業時間も調剤とドラッグ別となります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線や東京メトロ日比谷線など複数が乗り入れる南千住駅から徒歩10分の好立地にあり、通勤利便性が非常に高い環境です。
■処方箋は眼科や内科、耳鼻科など広範囲な科目から1日120枚ほど応需しており、総合的な薬学知識を養うことが可能な店舗です。
■薬剤師は常勤5名が在籍し医療事務3名と連携しており、在宅業務についても居宅や施設など多岐にわたる対応を行っています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、30年以上前から医療モール事業を牽引してきた業界トップクラスの実績を誇る大手チェーンです。
■社長自身が薬剤師として現場を熟知しており、女性が長く働き続けられる企業を目指して育休取得や時短勤務を積極的に推進しています。
■医療モール開発のパイオニアとして自社開発を続けており、強固な経営基盤があるため人材定着率97％と非常に高い水準です。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月11時間程度と少なく、1分単位で計算される時間外手当により働いた分が適切に給与へ反映されます。
■有給休暇の平均消化日数は年間14.9日と高く、周囲と協力して休みを取得する社風があるためプライベートも充実します。
■産休・育休の取得率は100％を誇り、復帰後もお子様が小学校に入学するまで時短勤務が利用できるなどサポート体制が万全です。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール開発のパイオニア企業ならではの強固な医薬連携があり、医師と近い距離で専門性を発揮できることに大きな誇りを持てます。
■患者様とじっくり向き合えるアットホームな環境であり、地域のかかりつけ薬剤師として頼りにされる喜びを日々実感いただけます。
■自社で処方箋を調剤する際のお薬代サポートなど、薬剤師としての知見を自身の健康管理にも活かせるユニークな制度が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線・つくばエクスプレス・東京メトロ日比谷線南千住駅から徒歩8分ほどの駅チカな薬局です。
■外来は内科（循環・糖尿・高血圧など）と眼科を応需し、1日あたり約60枚の処方箋に対応しています。
■個人在宅5名程度とグループホーム1軒を担当しており、在宅業務にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【法人特徴について】
■東京都内に4店舗展開しており、薬剤師の知識を活かして様々な形で患者様と向き合える環境を整えています。
■完全週休2日制で年間休日が約125日あり、有給休暇の消化率も高く仕事と私生活の両立が可能です。
■社長と薬剤師の距離が近く、年2回の面談を通じて現場の働きやすさ向上に真摯に取り組む風通しの良い法人です。

【求人情報について】
■給与は経験や年齢を考慮し、年収450万円から550万円の範囲で検討され、昇給は年1回行われます。
■賞与は年2回合計で3.8ヶ月分の支給実績があり、努力と成果がしっかりと反映される評価制度です。
■退職金制度や企業型確定拠出年金、産休・育休の取得実績もあり、長期的なキャリア形成をサポートします。

【こんな取り組みをしています】
■かかりつけ薬剤師を積極的に実施しており、患者様との継続的な関係構築を通じて地域医療に貢献しています。
■e-learningの会社負担や勉強会の積極開催により、意欲的に学びたい薬剤師に手厚いサポートを行っています。
■「作業ではなく仕事」という考え方のもと、新たな付加価値を生み出す経験を通じて薬剤師としての成長を促します。

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅（都営浅草線、東武伊勢崎線、つくばエクスプレス、東京メトロ銀座線）から徒歩1分という非常に便利な場所に位置しています。
■内科、心療内科、小児科を応需しており、1日あたり30～40枚の処方箋に対応しています。
■常時1～2名の薬剤師がいます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在、体制強化のための増員募集を行っており、チームの一員として貢献したい方を歓迎しています。
■地域の在宅ニーズに10年近く応えてきた実績があり、在宅医療に意欲のある薬剤師を求めています。
■通常の調剤に加え、漢方やエキス剤の経験を積む意欲があり、積極的にスキルアップを目指す方に最適な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■外観は青を基調とした清潔感あふれるデザインで、内装も非常にきれいに整理整頓されています。
■カウンターが3台設置されており、調剤室も広々としているため、働きやすい環境です。
■30代から50代まで幅広い年代層の薬剤師が活躍しており、風通しの良い職場です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり、プライベートも大切にしながら働きたい方
■転勤なく、安定した環境で長期的にキャリアを形成したいと考えている方
■幅広い年代のスタッフと協力しながら、チームで医療を提供することに喜びを感じる方

【店舗情報と応需状況について】
・浅草駅から徒歩5分の好立地に位置し、通勤の利便性が非常に高い職場環境です。
・整形外科や内科をメインに、1日平均40枚から60枚程度の処方箋を応需しています。
・薬剤師は2名から3名の体制で運営されており、20代から30代が中心に活躍中です。

【法人特徴について】
・東京や神奈川を中心に調剤薬局や介護事業を展開し、地域医療を支える企業です。
・医療と介護をつなぐハブとしての役割を目指し、独自の相談サービスを提供しています。
・薬局のセカンドオピニオンを推進し、患者様の多様な健康上の悩みに対応しています。

【職場環境と雰囲気】
・休憩室からは近隣の名所を一望でき、リラックスして休憩時間を過ごすことができます。
・20代から30代のスタッフが多く在籍し、意見交換が活発で風通しの良い雰囲気です。
・管理職との距離が近く相談しやすい社風であり、安心して長く働ける職場環境です。

【想定される業務内容】
・調剤業務や服薬指導に加え、月60件ほどの在宅訪問業務にも従事していただきます。
・施設および居宅への訪問を行い、多職種と連携して患者様の在宅療養をサポートします。
・外国人観光客への一般用医薬品の販売など、地域特性に合わせた柔軟な対応も行います。
・ポケトーク入れているので英語は話せなくても問題ありません！

≪企業の特徴≫
■関東を中心に150店舗以上調剤薬局を展開しています
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■女性が働きやすくなるサポート体制も充実
職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています
≪充実の研修制度♪≫
■中途入社者においても本社にて、8日間の研修があります。
■他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
≪キャリアパスが豊富です≫
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪薬局の特徴≫
■新御徒町駅から徒歩5分の好立地♪御徒町駅からも通勤可能です！
■応需科目は内科, 呼吸器科, 小児科がメイン！
■処方箋枚数は30～40枚/日くらいです！

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線や東京メトロ日比谷線が通る南千住駅から徒歩4分と非常に近く、通勤の利便性が極めて高い好立地な薬局です。
■主な応需科目は内科と小児科で処方箋は1日平均80枚ほど受けており、幅広い年齢層の患者様に対応するスキルが身に付きます。
■薬剤師は3名から5名体制の手厚い人員配置となっており、全店舗に医療事務も配置されているため業務に専念できる環境です。

【法人特徴について】 ■東証プライム上場を果たしている国内業界第2位のグループ傘下に属しており、1000店舗以上の規模を持つ極めて安定した企業です。 ■調剤薬局の売上が全体の30パーセントを超えており、医療業界に深く根ざしたビジネスモデルで着実な成長を続けています。 ■ドラッグストアでありながら調剤とOTC販売の採用窓口が分かれており、専門性を追求しながら働ける独自の体制が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■労働組合が組織されているため従業員の権利がしっかりと守られており、現場の声が届きやすく風通しの良い組織文化があります。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が非常に多く、ライフステージの変化に合わせて柔軟に働き方を変えられる温かい雰囲気です。
■近隣に多数の店舗を展開しているため、引っ越しを伴わない範囲での異動を通じて多様な経験を積める刺激的な職場環境です。

【こんな方が活躍中】 ■子育てをしながら時短勤務制度を活用して活躍している薬剤師が多く、周囲の理解も得やすいため協力し合う文化が根付いています。 ■病院での調剤経験を活かしてより患者様に近い立場で貢献したいと考えて転職してきた、30代から40代の層が中心です。 ■50代で入社してキャリアアップを目指している方も在籍しており、年齢に関わらず向上心を持つ方が正当に評価される職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅から徒歩1分という非常に便利な場所に位置しており、雨の日でも通勤の負担が少なく、複数路線の利用が可能な好立地です。
■応需科目は心療内科や精神科をメインとしており、他にも消化器科や循環器科、婦人科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均50枚ほどで、常勤薬剤師3名と事務2名の体制により、患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■台東区と墨田区の2エリアに特化して店舗を展開しており、地域の健康を支える「地域密着型」の薬局運営を大切にしている法人です。
■個人薬局ならではの風通しの良さがあり、現場の意見が通りやすく、社員間のコミュニケーションが非常にスムーズな点が魅力です。
■大きな異動や転勤がないため、特定の地域に根ざしてキャリアを形成したい方にとって、安心して長く勤められる基盤がございます。

【想定される業務内容】
■心療内科や精神科メインの調剤業務や服薬指導を通じ、専門的な知識を深めながら患者様の心のケアにも寄り添う重要な役割を担います。
■外来業務のみならず居宅や施設への在宅業務も行っており、医師との往診同行などを通じて地域包括ケアの一翼を担うことが可能です。
■最新のeラーニングシステムを導入しているため、日々の業務で生じた疑問点を自己研鑽によって解消し、スキルを磨き続けられます。

【職場環境と雰囲気】
■浅草の仲見世商店街がすぐ近くにある情緒豊かな環境で、休憩時間や仕事終わりに観光気分を味わいながら過ごすことができます。
■常勤薬剤師と事務が密に連携しているアットホームな職場で、少人数だからこそ意思疎通が早く、活気のある明るい雰囲気が自慢です。
■教育制度としてeラーニングが用意されており、現場でのOJTと併せて自分のペースで着実に業務を覚えられる安心の環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南千住駅からは徒歩約10分と、複数路線が利用可能で通勤しやすい立地にあります。
■応需科目は内科が中心で、特に施設在宅に力を入れており、外来は1日30枚程度です。
■薬剤師は正社員とパートを含め2.5名体制で、事務員も5名在籍し、連携して業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業所の新規開設に伴い、新たな仲間として活躍してくださる薬剤師を募集しています。
■施設在宅医療の分野で専門性を高め、将来的にはキャリアアップを目指したいという意欲的な方を求めています。
■担当エリア内での異動や時間外勤務にも柔軟に対応し、高収入を目指して積極的に働きたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■横浜市を中心とした関東圏において、調剤薬局を8店舗と訪問看護ステーションなどを展開しています。
■特に施設在宅医療サービスに注力しており、一部の店舗は外来応需を行わない在宅専門薬局です。
■今後の事業拡大も一都三県に限定する方針で、地域に密着した医療サービスの提供を目指しています。

【こんな取り組みをしています】
■訪問看護職員による異業種研修や社外研修への参加費補助など、充実した教育制度を用意しています。
■薬剤師が専門業務に特化できるよう、事務スタッフとの業務分担を明確にし、効率化を図っています。
■会社のSNSアカウントへの情報発信に対して手当を支給する、ユニークな制度も導入しています。

【店舗情報と応需状況について】
■南千住駅から徒歩圏内の好立地で、JR常磐線や東京メトロ日比谷線など複数路線が利用できるため毎日の通勤が非常にスムーズです。
■広域からの処方箋を受け付けており、内科から心療内科まで多科目にわたる応需があるため、幅広い臨床知識を磨ける環境にあります。
■在宅医療にも注力しており、施設や個人宅への訪問業務を通じて、地域住民の生活を支える薬剤師として深く関わることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制を次なるステージへ進めるための増員であり、現場改革を共に行う次世代の経営幹部候補を急募として募集しています。
■管理薬剤師や薬局長の実務経験がある方を求めており、現状の薬局業界に危機感を持ち自ら変革を志す方を歓迎いたします。
■単なる欠員補充ではなく将来的に経営の一翼を担うパートナーを求めており、現場スタッフに敬意を払える方を重視しています。

【法人特徴について】
■薬局の枠を超えて地域社会へ積極的に働きかける姿勢を大切にし、薬剤師の知識を活かして患者様と向き合う環境を構築します。
■社長や役員との距離が非常に近く、定期的な面談を通じて現場の声を直接経営に反映させることができる風通しの良い組織です。
■付加価値を生むことを「仕事」と定義しており、自己実現に向けた目標設定やスキルアップを法人全体で強力に支援しています。

【想定される業務内容】
■入社直後は現場のオペレーションに入り込み、ラウンダーとして各店舗の課題を抽出する現場改善業務に従事していただきます。
■高度な在宅医療のノウハウを吸収しながら、外来業務や無菌調剤、多職種連携を目的としたカンファレンスへの参加も行います。
■現場での信頼を構築した後は、全社的な業務フローの改善提案やドクターとの渉外、新規プロジェクトの推進を担っていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅からバスで約10分で総合病院の門前に位置しています。
■内科、外科、眼科、皮膚科など非常に幅広い科目を応需しており1日約120枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名とパート1名が在籍しており医療事務スタッフと連携しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県に20店舗以上を展開しており30年以上の実績がある安定企業です。
■総合病院の近隣に展開している店舗が多く幅広い診療科目の処方箋に対応し多くの経験を積めます。
■平均勤続勤務年数は10.4年と長く定着率の高い職場であり長く腰を据えて働きたい方に適しています。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年齢層の薬剤師が在籍しており協調性や気遣いを重視した穏やかな雰囲気の職場です。
■休憩室は薬局の上にあり広く確保されているため休憩時間にリラックスできる環境が整っています。
■管理薬剤師のポジションでの募集ですがその他の社員は良い方との情報があり人間関係の心配は少ないです。

【こんな取り組みをしています】
■OJT研修、ステップアップ研修、薬局主催の勉強会を月1回程度実施し教育制度が非常に充実しています。
■借上社宅制度があり上限10万円の物件で家賃の半額を会社が補助し最大5万円の補助を受けられます。
■全自動錠剤分包機や散剤監査システムなど最新設備を導入しており業務効率化と安全性の向上を図っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新御徒町駅から徒歩約7分で、複数路線が利用可能で通勤しやすい立地にあります。
■主な応需科目は内科・耳鼻科・皮膚科で、1日の処方箋枚数は約200枚と多岐にわたります。
■薬剤師は正社員3名と派遣2名が在籍しており、30代から40代のスタッフが中心です。

【職場環境と雰囲気】
■2024年1月にオープンしたばかりの店舗のため、非常に綺麗で清潔感のある職場です。
■経験豊富な30代から40代のスタッフが中心となり、テキパキと業務を進めています。
■忙しい中でも患者様がいない時間には会話もあり、メリハリをつけて働ける環境です。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入しており、安心して業務に集中できる環境です。
■業務の効率化と安全性の向上のため、最新の設備やシステムを積極的に導入しています。
■法人として在宅医療にも力を入れており、無菌調剤室を完備している店舗もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線や東京メトロ銀座線、つくばエクスプレスが乗り入れる浅草駅から徒歩約5分の便利な立地です。
■応需科目は皮膚科がメインであり、専門性を高めたい方にも適した環境となっています。
■1日の処方箋枚数は約40枚で、現在は薬剤師常勤2名、事務スタッフ1名の体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■オープンしたばかりの新しい店舗であり、今後の体制強化を見据えた増員のための募集となります。
■皮膚科の調剤経験がない方や、ブランクがあって復職を目指す方のご応募も歓迎しております。
■将来的には管理薬剤師として店舗運営に携わりたいという意欲のある方も優遇いたします。

【法人特徴について】
■関西を中心に140店舗以上の調剤薬局を展開し、患者様第一の理念で地域医療に貢献しています。
■代表は病院薬剤師や子育ての経験を持つ女性薬剤師であり、女性が働きやすい環境づくりに理解があります。
■医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に出店するため、医療機関との関係性が良好です。

【こんな方にオススメ】
■浅草駅前のオープンしたばかりの綺麗な店舗で、皮膚科の処方箋をメインに応需したい方に最適です。
■月曜日と火曜日が固定休みとなるため、週末ではなく平日に連休を取得したい方におすすめです。
■年俸制で、ご経験や働き方次第では高年収も目指せるため、収入アップを希望される方にも適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線、東京メトロ銀座線、つくばエクスプレスの浅草駅から徒歩約5分と通勤に便利な立地です。
■応需科目は皮膚科をメインとしており、専門知識を活かしながら業務に取り組むことができます。
■1日の処方箋枚数は約40枚で、現在は薬剤師常勤2名、事務スタッフ1名の体制で運営されています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗運営の中核を担っていただく管理薬剤師の募集であり、体制強化を目的としています。
■管理薬剤師のご経験がある方や、お一人で店舗の管理運営が可能な方は特に優遇いたします。
■皮膚科領域の調剤経験がない方や、ブランクがある方でも、意欲があればご応募可能です。

【法人特徴について】
■関西を中心に140店舗以上の調剤薬局を展開し、患者様第一の理念のもと地域医療への貢献を目指しています。
■代表は病院薬剤師や子育ての経験を持つ女性薬剤師で、社員が働きやすい環境づくりに深い理解があります。
■医師の開業支援も手掛けており、クリニックとの同時出店が多いため、医療機関と良好な関係を築いています。

【想定される業務内容】
■管理薬剤師として、調剤業務、監査業務、服薬指導といった通常業務に加え、店舗の管理運営全般をお願いします。
■門前のクリニックから主に皮膚科の処方箋を応需するため、専門性を高めながら対応していただきます。
■シフト作成などの事務作業は本部が一括して行うため、管理薬剤師としての業務負担が軽減されています。

≪企業の特徴≫
■処方せん薬宅配サービスを開始！
■自宅で受診から薬を受け取って服薬できるまでの仕組みを作ることで、安心かつ迅速に薬を調剤し、患者さんに届けることを目指しています
■新規開局、地域に根差し人々のくらしを支えられる薬局を目指しています

≪こんな方歓迎♪≫
■新規立ち上げ経験・認定薬剤師資格をお持ちの方歓迎です
■在宅の経験を積まれたい方も大歓迎です♪
■入社時期は応相談可、今すぐやめられない方もご相談ください

≪こんな薬局です！≫
■複数路線通っている秋葉原駅が最寄りのため通勤が便利です♪
■残業がほぼありません！自分の時間も大切に就業可能です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線など複数路線が利用できる秋葉原駅から、徒歩約5分という通勤に便利な立地にあります。
■内科や精神科をはじめ、多岐にわたる総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約100枚です。
■薬剤師は正社員とパートを合わせて10名体制で、事務スタッフと連携しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■大手印刷企業の100%子会社として設立され、処方せん薬の宅配サービスという新事業を展開しています。
■自宅で診察から薬の受け取りまで完結する仕組みを構築し、一歩先のヘルスケアの実現を目指します。
■「できない」から「できる」を生み出すことを大切にし、失敗を恐れずに挑戦する文化が根付いています。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は10時間程度と少なく、19時には終業するため、ワークライフバランスを保てます。
■週休2日制を基本としており、日曜日と祝日は定休のため、週末の予定が立てやすい勤務体系です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせ長く働き続けられる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■南千住駅から徒歩わずか1分、3路線が利用可能でアクセスが非常に便利な好立地にあります。
■内科、整形外科、小児科、耳鼻科など、地域から幅広く総合的に処方箋を応需しています。
■人気の高い土曜日の午後が休みとなるため、週末のプライベートな時間を満喫できます。

【募集背景と求める人物像について】
■企業の継続的な成長と体制強化を見据えた、定期採用の一環として新たな仲間を募集しています。
■独立採算制を導入しており、店舗運営や数字管理に興味を持ち、主体的に行動できる方です。
■これまでのご経験を活かし、患者様のために何ができるかを常に考え、行動できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業以来45期にわたり増収増益を続ける、無借金経営の極めて安定した企業基盤が魅力です。
■M&Aに頼ることなく、全店舗を直営で展開し、質の高い均一な医療サービスを提供しています。
■日本で初めて医療モールを誕生させた業界のパイオニアとして、常に革新的な挑戦を続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く確保されており、仕事と私生活の調和を大切にできる環境です。
■産休・育休からの復帰率は100%を誇り、ライフステージの変化に柔軟に対応し働けます。
■最大7連休の取得が可能なサマーホリデー制度があり、取得率も高くリフレッシュできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線や東京メトロ日比谷線が乗り入れる南千住駅から徒歩で10分ほどの場所にあり、複数路線の利用が可能です。
■近隣の医院より内科や整形外科をメインとして応需しており、処方箋枚数は1日あたり平均80枚ほどとなっています。
■薬剤師は管理薬剤師を含む常勤2名に加えて、パートや他店からのヘルプを含む常時2～3名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に展開しており、自社テナントでの運営や多角経営により強固な経営基盤を誇ります。
■自主性を重んじる社風が根付いており、薬剤師の調剤業務以外にも管理栄養士と連携した健康サポートに注力しています。
■祖業の教習所運営をはじめ不動産業なども手掛けるグループ企業であるため、薬局収益のみに依存しない安定性があります。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は全店舗において広々とした設計になっており、スタッフ同士が動きやすく快適に業務に専念できる環境です。
■30代の女性管理薬剤師は新卒から在籍しており、非常に人柄が良く、現場の意見を大切にする風通しの良い職場です。
■ノルマや厳しい目標設定がないため、患者様一人ひとりと向き合いながら、自分のペースでのびのびと働くことが可能です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間程度と非常に少なく、1分単位で計算されるため頑張った分が適切に評価される環境です。
■年間休日は124日以上確保されており、日曜日と祝日に加えて平日の1日が休みとなる週休2日制を導入しています。
■有給休暇の消化を全社的に推奨しており、夏季や年末年始には最大9連休を取得して海外旅行を楽しむ職員も在籍します。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が利用可能な秋葉原駅から徒歩約10分と、通勤に大変便利な立地にあります。
■総合病院の門前に位置し、多岐にわたる診療科の処方箋を応需している店舗です。
■現在は正社員1名、パート2名、事務1名の体制で、協力しながら業務を行っています。

【求人情報について】
■ご自身の経験やスキルを十分に考慮し、年収400万円から550万円の範囲で決定します。
■日々の頑張りは、毎年1回の定期昇給と年2回（7月・12月）の賞与でしっかり評価します。
■時間外手当は1分単位で支給され、確定拠出年金制度など手厚い福利厚生があります。

【職場環境と雰囲気】
■社歴20年以上のベテランスタッフが在籍しており、穏やかで落ち着いた雰囲気です。
■若手の女性が管理薬剤師を務めており、世代を問わず活躍できる職場環境があります。
■店舗はこじんまりとしており、スタッフ同士の連携が取りやすいアットホームな空間です。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入しており、安心して業務に集中できる環境です。
■監査にはバーコードシステムを導入することで、業務の正確性と効率化を図っています。
■法人として在宅医療にも積極的に取り組んでおり、往診同行など深く関わっています。

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅より徒歩10分ほどの場所に位置しており、複数路線が利用可能であるため東京都内や近隣県からの通勤にも大変便利な立地です。
■処方箋は1日平均50枚ほど応需しており、主な科目は内科や小児科、皮膚科となっており、幅広い知識をバランスよく習得できる環境です。
■薬剤師は正社員2名と準社員1名の計3名体制であり、さらに正社員の医療事務が2名在籍しているため、業務負担が分散されています。

【法人特徴について】
■東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の一都三県にて50店舗以上の調剤薬局をドミナント展開しており、地域に根ざした運営を続けています。
■事業運営や教育制度、評価制度などは大手企業並みの高水準な環境が整っている一方で、個人のやる気を尊重する自由な社風が魅力です。
■本社社員の全員が店舗での実務経験者であるため、現場の状況を的確に把握し、無理のない柔軟な店舗運営を心がけておられます。

【職場環境と雰囲気】
■管理栄養士や栄養士もグループ内に多数在籍しており、未病や予防の観点から地域住民の健康を支える活気ある職場環境が特徴です。
■トップダウンの厳しい指示ではなく、現場の自発性を重んじる文化があるため、自分の意見や思いを会社に伝えやすい雰囲気があります。
■産休や育休の取得率はほぼ100パーセントであり、復帰後も時短勤務などでサポートする体制があるため、女性も長く活躍できます。

【こんな方が活躍中】
■病院やMR、ドラッグストアなど多種多様なバックグラウンドを持つ薬剤師が入社しており、それぞれの経験を活かして活躍しています。
■子育てをしながら復帰したママ薬剤師も多く在籍しており、周囲の理解を得ながらワークライフバランスを保って働いています。
■20代の若手から50代のベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、互いに自主性を尊重し合いながら活発に意見交換を行っています。