ニューシャトル(埼玉新都市交通伊奈線)｜残業なし(ほぼなし含む)｜の求人検索結果22件

＼こんな働き方を選べます！／
■土日祝休み×平日19時まで勤務
■自宅から60分圏内
■年間休日120日以上
ライフワークバランス重視の方にオススメの働き方あり！
状況に合わせて選択できます♪

＼こんな企業です／
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

<求人のポイント>
■丸山駅から徒歩10分！マイカー通勤も可能です！
■管理薬剤師の募集！
■がんエンター門前の薬局で専門的に学べる環境☆
■年間休日120日以上♪プライベートとの両立も可能です！
■東証プライム上場企業で、調剤薬局以外にも多事業展開しており経営も安定☆
■福利厚生も充実！安心しt長期就業いただける環境です！

＜こんな会社です＞
■東北エリアを中心に全国で約80店舗の薬局を運営している会社です。
■東証プライム上場企業のグループで、経営が安定しています。
■調剤薬局事業のほか、有料老人ホーム・訪問看護ステーション・訪問介護事業所・居宅支援事業所・デイサービスの事業等、多様な事業を展開しています。
■今後も東日本エリアを中心に出店を目指す成長企業であり、一言で言うならば【大手企業と中小企業の良いとこ取り】の会社です！
■在宅医療にも積極的に取り組んでいます。特に20年以上前から在宅に取り組んでいる仙台市では在宅シェア№1の実績です。
■【5年先を歩く薬局】を目指し、「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置するなど、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。
■新入社員から中堅社員までキャリアごとに細かなプログラムがあります。
本人・チューター・薬局長の三者で互いに習得状況を確認する『チューター制度』を採用しています。
そのほか、自己研修支援の補助金が年間3万円付与され、 　交通費や勉強会参加費、e-learningにも利用可能です。
日本薬剤師会学術大会や日本薬局学会など学会に積極的に参加しており、
日本薬剤師会学術大会の参加人数は毎年トップクラスを誇っています。
強制して行う研修よりも、自分のペースに合わせてスキルアップしていくのが会社のスタイルです☆

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの丸山駅から徒歩10分で、マイカーでの通勤も認められているため便利です。
■がんセンターの門前に位置し、総合科目に加え、居宅や施設への在宅医療も行っています。
■1日の処方箋枚数は約40枚で、常勤薬剤師2名と医療事務2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、更なる体制強化を目的とした欠員補充のための薬剤師募集となります。
■がん領域や在宅医療に興味があり、専門性を高めていきたいという意欲のある方を歓迎します。
■調剤経験のある方はもちろん、患者様やスタッフと円滑な連携が図れる方を求めています。

【法人特徴について】
■東証プライムに上場する企業のグループ会社であり、安定した経営基盤が最大の強みです。
■医療や介護、福祉など5つの事業を柱とし、地域医療を多角的に支える総合商社です。
■在宅医療においては20年以上の実績を誇り、業界のパイオニアとして豊富なノウハウがあります。

【こんな取り組みをしています】
■「5年先を歩く薬局」をビジョンに掲げ、常に新しい薬局のあり方を追求しています。
■日本薬剤師会学術大会への参加を積極的に支援し、薬剤師の学術的な成長を後押しします。
■新入社員から中堅までキャリアに応じた研修と、先輩が指導するチューター制度があります。

■大宮駅前に1店舗を構える地域密着の個人薬局です。
■大宮駅東口より徒歩1分の好立地の薬局です。
■OTC医薬品、漢方、化粧品、エステ商品等、処方箋だけでなく健康・美容に関わる商品を扱っております。
■古くから大宮駅前で根を張って開局しており、地域に方に愛される薬局です。

≪こんな企業です≫
■物流業務を軸として、生産請負も行い幅広いニーズに対応が出来る体制を整えています
■多角的な事業展開により、安定した経営基盤を築いている企業でございます

≪こんな働き方が出来ます≫
■残業なし＆18:00終業可能！ワークライフバランス重視の方におすすめです。
■企業未経験でもOK！
■現場の社員・パートが業務改善活動を推進されており、効率化や働きやすい環境づくりに取組んでいます。
■人物重視の採用のため、未経験の方も歓迎です♪またご不安な方に現場の見学だけ行うことも可能です！

≪業務内容について≫
■希少な物流倉庫における薬剤師としてご活躍いただきます
■出荷判定業務をはじめ、医薬部外品や化粧品の管理業務を行っていただきます
■事務作業も適宜行いながら、円滑な倉庫運営のサポートをお願いします

≪今回のお仕事について≫
◎未経験者歓迎！
◎歯科専門商社の営業所での事務業務中心のお仕事です。
◎医薬品を含む入出庫管理・事務対応、教育訓練実施（年に数回）、窓口対応、営業庶務の補助業務が主な業務です。
◎入社後も仕事の流れやポイントなど
丁寧にお教えていただける環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の桶川駅とニューシャトルの内宿駅が最寄りとなり、マイカーでのご通勤も可能な薬局です。
■外来では耳鼻科と内科の処方箋に対応するほか、個人宅や施設への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■薬剤師は常勤2名と非常勤4名の計6名体制となっており、互いに協力しながら日々の業務にあたっています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキル、能力などを正当に評価し、年収450万円から最大で600万円までのご提示が可能です。
■休日はシフトによる週休二日制となっており、プライベートの予定も大切にしながら働くことができます。
■職員が安心して長くキャリアを築けるよう、退職金制度を完備しているほか、各種研修制度も充実しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なる在宅医療への注力と、より手厚い医療を提供するための体制強化を目的として増員募集を行います。
■在宅医療の分野で専門性を高めていきたいという意欲があり、主体的に学び、業務に取り組める方を歓迎いたします。
■調剤業務が未経験の方や、業務から離れていてブランクがある方でも、前向きな意欲があればご応募が可能です。

【想定される業務内容】
■クリニックから応需する耳鼻科や内科の処方箋に基づき、外来患者様への調剤、監査、服薬指導を行っていただきます。
■個人宅や介護施設などへお伺いし、お薬のお届けや服薬管理、残薬確認といった多岐にわたる在宅業務を担います。
■患者様のより良い療養生活をサポートするため、医師や看護師、ケアマネジャーといった多職種との連携も重要です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はニューシャトルの鉄道博物館駅で、徒歩5分という通勤に便利な立地です。
■応需科目は内科や皮膚科、消化器科などを中心に、外来処方箋を1日30枚から40枚程度対応します。
■外来業務に加え、特別養護老人ホーム4施設、約400名の在宅業務も担当しています。

【法人特徴について】
■関東圏において在宅専門薬局を中心に展開し、在宅訪問薬局のパイオニアとして知られています。
■ポリファーマシー解消を会社のミッションとして掲げ、減薬による健康サポートに力を入れています。
■調剤補助スタッフを多く配置し、薬剤師が往診同行などの対人業務に専念できる体制を構築しています。

【勤務実態について】
■開局時間は平日・土曜・祝日が9時から18時までで、日曜は9時から12時までとなります。
■残業時間は月10時間から40時間程度で、ご自身の希望に応じて固定残業時間を選択できます。
■オンコール対応はありますが、1週間ごとの持ち回りで、頻度は6週間に1回程度です。

【想定されるモデル年収】
■30歳の男性で年収640万円、35歳の男性で年収660万円といった高水準の実績があります。
■40歳の女性でも年収630万円の実績があり、性別や年齢に関わらず評価されます。
■年俸は12分割で支給され、賞与はありませんが、基本給に加えて各種手当が支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大宮駅からはバスや自転車を利用して約10分と、通勤にも便利な立地です。
■応需科目は施設在宅に特化しており、1日に約400枚の処方箋を応需しております。
■薬剤師4名と調剤事務4名が在籍し、協力しながら業務を進める体制が整っています。

【法人特徴について】
■介護業界の大手と調剤薬局業界の大手が共同で設立した、安定基盤が魅力の企業です。
■「笑顔と幸せの原動力」をスローガンに掲げ、地域医療と福祉への貢献を目指しています。
■関東圏を中心に施設在宅専門薬局を拡大中で、今後も積極的な新規出店を予定しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大に伴う増員募集で、外勤をご担当いただく方を積極採用中です。
■在宅業務の経験は問いませんが、施設訪問のため自動車の運転が可能な方を求めています。
■多職種との連携が重要となるため、円滑なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【こんな方が活躍中】
■患者様一人ひとりと深く向き合い、在宅医療に貢献したいという方が活躍しています。
■チームワークを大切に考え、医師や看護師など他職種と積極的に連携できる方です。
■新しい薬局の立ち上げに興味があり、主体的に業務改善に取り組める方が活躍中です。

■「土日祝休み」の人気求人♪ 勤務時間は8時～17時で、残業はほぼございません！
■企業求人に興味がある方！調剤業務なし、医薬品管理のお仕事です♪
■マイカー通勤可能。駅からも徒歩圏内で通いやすい好立地！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■薬品倉庫を統合することで、品数・種類ともに豊富な在庫を確保、保管することが可能になり、お客様のご要望に一層お応えすることができるようになります。
■より高い品質で医薬品を保管するためにＧＤＰを考慮したセンターとして設立。 冷所保管が必要な医薬品はもちろん、室温保管品に関してもしっかりと温湿度管理を行っています。
■蓄積されたデータから、曜日による道路の混み具合等が考慮された到達時間を算出する配送システムを導入しています。

・・＊ 社風・環境 ＊・・
🔹 フラットで風通しの良い職場
社長や上司との距離が近く、意見が通りやすいチーム体制です。若手の意見も尊重される風土があります。
🔹 埼玉密着で地域に根付いた営業スタイル
地元密着で顧客との関係が強く、安心感を持って働ける環境です。新規営業よりも既存顧客との信頼構築に重きを置いています。
🔹 営業パフォーマンスが評価される仕組み
四半期ごとの目標達成率に基づく評価制度があり、成果が給与・賞与に反映されやすい構造です。30代リーダーも活躍する実力主義的な職場です
🔹 20〜30代の若手も活躍する成長環境
営業職において、20代・30代の社員が活躍しており、早期から責任ある業務に携われる機会があります。
🔹 福利厚生にも配慮した環境
確定拠出年金、社員割引制度（消毒液・ドリンクなど）、スポーツイベントや社員旅行など福利厚生が多岐に渡り提供されています。