北総鉄道北総線・転勤なしの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな病院です≫
■1980年の開院以来、白井エリアの中核病院として地域医療に取り組んでいます。
患者様の立場に立ち、寄り添った対応をしていける方を募集しております。
■総病床数約200床の総合病院です。
■2016年12月に新規移転オープン、きれいな病院です。
新築移転以降20代～30代の入職者が増えており、活気のある職場です。
■最新設備も整っていてハード面でも魅力がたくさんございます。

〇こんな薬局です○
■千葉県に1店舗経営のアットホームな雰囲気の会社です。
■代表取締役も薬剤師としてご就業している為、風通しの良い環境です。
■夏季休暇3日と年末年始の休暇5日でプライベートもしっかり確保できます。
■ブラウンを基調とした広くキレイな店舗です。
■最新設備の積極的な導入で効率よく業務に取り組めます。
■ＯＴＣ薬の充実、漢方の相談にも積極的です。
■≪残業は1分単位≫ご就業前の分もしっかり支給されます♪

〇こんな方におススメ○
千葉県でご就業されたい方
車通勤を希望の方
年間休日120日以上希望の方
アットホームな雰囲気の中で働きたい方

○こんな会社です○
■定着率90%以上！長く働きたくなる会社です
■役員の薬剤師の割合75％！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している会社です。
■年間休日123日！有給休暇約70%（店舗薬剤師平均）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■研修認定薬剤師資格・保有者90%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です
■時短社員約150名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）産休育休取得率100%、育休復帰率98.7%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■全店・電子薬歴導入しています
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休みなどとりやすい会社です

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前／様々な処方を扱いスキルアップ可能。個人在宅も行っております。
■最寄り駅から徒歩15分程度／駐車場あり／車通勤が便利です。
■店舗内は広々としており、きれいな薬局です。
■正社員比率が高く、一人へ負担が集中することがありません。

≪充実した教育制度≫
■「eラーニング?研修」が豊富に用意されており、薬剤師?社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。
■医療モール?個人医院?総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。

≪様々なキャリアプランがあります≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

≪充実した福利厚生≫
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■お薬代サポートでは、7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。

○こんな方にオススメです！○
■千葉県をメインに東京都・埼玉県・茨城県に展開。
■病院前の店舗展開が多く、
2/3の店舗で在宅を行っており勉強したい薬剤師のはぴったりな会社です。
■医療関連事業部もあり、収益の柱があるため安定性あります
■有給取得率　75％（Ｈ28年度実績）　
■産前・産後休暇（Ｈ28年度　7件実績）
■会社指定のE-ラーニング受講料全額会社負担宅にも興味のある方
■風通しの良い体制を希望の方

○こんな薬局です！○
■千葉県には6店舗展開しており、近隣にも展開しています。
■日本薬剤師会の設けた一定の基準を満たし、かかりつけ薬局として認定された「基準調剤薬局」です。

○こんな薬局です！○
■千葉県をメインに東京都・埼玉県・茨城県に展開中
■病院前の店舗展開が多く、薬剤師としてスキルアップできる環境が整っています。
■2/3の店舗で在宅を行っている為在宅を勉強したい人にもおススメです。
■医療関連事業部もあり収益の柱があるため安定性は抜群
■有給取得率は約80％　プライベートもしっかり確保
■産前・産後休暇の実績あり
■E-ラーニングの受講料は全額会社負担です

○こんな病院です！○
■車通勤もOKです。駐車場の利用も無料♪
■療養病床のみならず、二次救急も受け付けており視野を広く業務経験が積むことができます。
■監査システムも導入！設備も整ったキレイな病院です。

≪こんな病院です≫
■2015年に千葉県印西市に開院した在宅復帰を支援する病院です。
リハビリテーションに力を入れております。
■急性期治療を終えた患者様に、その後の安心・安全・最適なケアを提供する後方病院としての機能を充実させています。
■救急告示病院として24時間365日、患者さんの受け入れを行っています。
■病院全体で200床弱、回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟、地域包括ケア病棟の3つの病棟を有し、地域の在宅患者様を支えています。
全ての病棟で積極的にリハビリテーションを行っており、患者様一人一人に合わせたサポートに取り組んでいます。
■医師・看護師・管理栄養士…といった全ての職種のスタッフで一丸となりチーム医療を展開しております。
■院内勉強会は新しい採用薬があった場合、薬剤部主導で医師・看護師と共に実施しています！
■法人グループ全体として、都度テレビ会議システムを利用した勉強会も実施しています。

≪働き方について≫
■夜勤はございません。
■病棟業務がメインです。しばらくは固定、その後はローテーションとなります。
■院内託児室もあります。お子さんが小学校6年生まで一次預かりも可能です。
■印西牧の原駅より送迎バスが出ております。車通勤も可能です。

○こんな病院です○
■最寄駅から送迎バスが出ています。
■託児所完備です。

○こんな方におすすめ○
■調剤業務をメインに勤務したい方
■残業の少ない環境を希望の方

○こんな病院です○
■最寄駅から送迎バスが出ています。
■年間休日112日！
■託児所完備です。
■夏期休暇・年末年始休暇もあります。

○こんな方におすすめ○
■お子さんお持ちの方で正社員希望の方
　…預け先も近くで安心して勤務できます。
■残業の少ない環境を希望の方

≪こんな病院です≫
■慢性疾患の長期入院の患者様が長期療養を行う120床の療養病院です。
■内科、外科、整形外科、形成外科、リハビリテーション科、小児科を有しています。
■2017年から病院付属の小児リハビリテーション事業所も開設しています。
■西白井駅から徒歩19分（1.4ｋｍ）、新鎌ヶ谷駅からは送迎バスも運行しています。
■駐車場完備、車通勤も可能です。（駐車場1,000円/月　自己負担）

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、お薬セット
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導（20人/日程度）
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理

≪おすすめポイント≫
■勤務は9:00～17:00、残業もほぼありません。
■定年65歳、再雇用制度70歳まで、長く一か所で勤務したい方におすすめです。
■病院経験は問いません。
■職員食堂利用可能一食380円

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開しています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■在宅業務においては医師や訪問看護師、ケアマネジャーとも連携を取り、独自のノウハウを構築。
やりがいをもって働いている社員が多い環境です。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、短時間勤務・復帰時の働き方を選択できます。
雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■≪正社員のみ≫入社後、1ヶ月間の在宅業務研修を実施しています。（※別途参加要件あり）
■研修は月1回本社で社員セミナーがあります。
■ZOOMでの勉強会も開催しています。（※月1回・2ヶ月に1回の2種）
■勉強会の内容は在宅の症例報告会もあり、報告書を提出することで出勤扱いとなります。（※参加は任意です）
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。
■フィットネススクールロコモK.Oの運営をはじめ、地域医療に本気で取り組んでいる企業です。

≪こんな薬局です≫
■2022年7月にオープンした新しく綺麗な薬局です。
■週休3日制／1日10時間×週4日の勤務です。年間休日は172日！
■OTC：調剤＝5：5の業務比率でOTC業務の比重も高くされ、OTC販売に関して薬剤師が積極的な接客を求められております。
■OTCは医薬品・健康食品・毒劇物・衛生用品・医薬部外品を主軸とし、未病・セルフメディケーションに特化しております。
■処方箋枚数は月200～300枚程→徐々に増やしていくことを目標としております。
■低めで見通しの良い商品棚、行き来がしやすい通路の確保等、圧迫感がない店舗です。
■患者様の年齢層は若い方が多めです。

≪こんな会社です≫
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開、きちんとお休みがとれるようにエリア長が数店舗でのシフト調整をしています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■在宅業務においては医師や訪問看護師、ケアマネジャーとも連携を取り、独自のノウハウを構築。
やりがいをもって働いている社員が多い環境です。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、短時間勤務・復帰時の働き方を選択できます。
雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■入社後1か月間、在宅業務研修を実施いたします。（正社員のみ）
■研修は月1回本社で社員セミナーがございます。
ZOOMでの勉強会も開催しています。
（※月1回・2ヶ月に1回の2種）
■勉強会の内容は在宅の症例報告会もあり、報告書を提出することで出勤扱いとなります。（※参加は任意です）
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。
■フィットネススクールロコモK.Oの運営をはじめ、地域医療に本気で取り組んでいる企業です。
今後も店舗拡大予定あり！県内有数の成長企業です！

≪こんな方におすすめ≫
■OTC・セルフメディケーションにしっかりと関わりたい方。
調剤業務も忘れないようどちらの経験も積みたい方。
■週休3日をご希望の方。

≪こんな病院です≫
■慢性疾患の長期入院の患者様が長期療養を行う120床の療養病院です。
■内科、外科、整形外科、形成外科、リハビリテーション科、小児科を有しています。
■2017年から病院付属の小児リハビリテーション事業所も開設しています。
■西白井駅から徒歩19分（1.4ｋｍ）、新鎌ヶ谷駅からは送迎バスも運行しています。
■駐車場完備、車通勤も可能です。（駐車場1,000円/月　自己負担）

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、お薬セット
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導（20人/日程度）
■注射セットのみ（混注なし）
■持参薬の鑑別、管理業務

≪おすすめポイント≫
■勤務時間や曜日は相談出来ます。
定時は9平日:00～17:00、土9:00～12:00残業もほぼありません。
■16時まで、土日休み希望などご相談ください。
■病院経験は問いません。
■職員食堂利用可能一食380円

○こんな会社です○
■親会社は東証プライム上場企業で安定経営です。
　病院開設からシステムなど、医療分野に幅広く事業を展開中！
■総合病院門前やクリニックモール等を中心に出店しています。
■新入社員・中途社員にはチューターや薬局長が寄り添って業務アドバイスを実施しています。
■時短勤務は3年間可能です！
■月平均の残業時間は10時間未満の為、プライベートも充実です。
■ひとりあたり処方箋の受付回数は25枚/日　程度
■≪社員を大切にする社風≫　離職率 5％と定着率も高めの会社です。

＜こんな会社です＞
■宮城県仙台市内に本社を構え、全国に店舗展開中の調剤薬局です。
日本初のドライブスルー薬局や、東北初の無菌調剤室完備の薬局を設立等、積極的な経営姿勢と、薬剤師の活躍できるフィールドの広さ、また福利厚生や研修制度も充実しており、今後も飛躍が期待される優良企業です。
若手の方の活躍の機会も多く与えられており、成長できる環境です。
■親会社は東証プライム上場企業で安定経営です。病院開設からシステムなど、医療分野に幅広く事業を展開中！
調剤薬局は主に総合病院門前・医療モール前に展開しております。

＜在宅医療への取り組み＞
■在宅医療に約20年以上前から先駆けて取り組んでおり、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しております。
豊富なスキル・ノウハウがございます。

＜働きやすさ＞
■借り上げ社宅制度、通勤圏外の転勤無し等、様々な制度がございます。
育休復帰率も100％で、時短勤務制度などもありライフスタイルに合わせて長くご就業いただける職場です。
入社後3年定着率は95％超え！
従業員が心のゆとりを持ち、安心して業務に専念できる職場作りに努めておられます。
■店舗毎の業務改善内容をプレゼン。良いアイデアは全店共有され今後の業務に活かされます。一人ひとりのアイデアを尊重する風通しの良さも魅力♪

・・＊企業の特徴＊・・
グループ会社含め、山口県・福岡県にて複数店舗展開しています。
地域医療に貢献し、患者様第一精神で業務に取り組んでおられます。薬のプロとして信頼される薬剤師を目指すと同時に、【第一に患者様の立場】になって処方箋の重み、患者様の痛みを考えることの出来る薬剤師となれるような指導をされております。また、福利厚生も充実している企業です。

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前／様々な処方を扱いスキルアップ可能。個人在宅も行っております。
■最寄り駅から徒歩15分程度／駐車場あり／車通勤が便利です。
■店舗内は広々としており、きれいな薬局です。
■正社員比率が高く、一人へ負担が集中することがありません。

≪充実した教育制度≫
■「eラーニング?研修」が豊富に用意されており、薬剤師?社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。
■医療モール?個人医院?総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。

≪様々なキャリアプランがあります≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

≪充実した福利厚生≫
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■お薬代サポートでは、7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。

＜こんな会社です＞
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。

＜こんな方におすすめ＞
■多彩なキャリアパスがある環境で働きたい方(薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている方もいらっしゃいます。)
■大手調剤薬局にて教育面・福利厚生面など、安定した中で勤務したい方

<休日の研修・教育制度>
■独自の研修システムを活用、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しております。
■社内学術大会など、一人ひとり目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が用意されております。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育もあります。

<充実の福利厚生>
■有給休暇は入社時から付与！
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などもあり、ワークライフバランスを推奨しております。

【店舗情報と応需状況について】
■京成高砂駅から徒歩1分の好立地にあり、多科目を扱うクリニックモール門前で1日平均150枚の処方箋を応需しています。
■応需科目は精神科6割、整形外科3割、内科1割となっており、常勤5名とパート2名の薬剤師体制で協力して対応しています。
■精神科の処方箋が多いため、患者様への配慮としてお呼び出しを名前ではなく番号で行うなど、細やかな配慮を徹底しています。

【法人特徴について】
■1996年設立で32店舗を展開しており、歴史ある臨床検査大手を親会社に持つため、非常に盤石な経営基盤を誇っております。
■「従業員満足なくして患者様の満足なし」を掲げ、ライフステージに合わせた勤務コース選択制度を導入するなど環境を整えています。
■「薬」と「食」の両面から地域を支える方針を掲げ、管理栄養士によるイベントや在宅医療への注力を積極的に行っています。

【勤務実態について】
■残業時間は1日平均30分程度、月間で約10時間と少なめになっており、業務後の時間を有効に活用することが可能です。
■シフト制による週40時間勤務を基本として、翌月のシフトは前月中旬までに決定するため、予定が立てやすいのが特徴です。
■土曜日は処方箋枚数が増えるため全員出勤となりますが、その分平日に振替休日を取得するなど柔軟な体制を整えています。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した健康イベントの実施を通じて、患者様の健康増進に直接貢献できているという実感を強く得られる環境です。
■個人のアイデアを大切にする文化があるため、自分の提案が店舗運営に反映される喜びを感じながら主体的に働けます。
■面接は実際に配属される店舗で行われるため、働く場所の雰囲気やスタッフの様子を事前に確認でき、納得感を持って入社できます。