JR中央・総武線｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果233件

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央・総武線および都営浅草線の浅草橋駅から徒歩で1分という抜群の利便性を誇り、日々の通勤ストレスが非常に少ない好立地です。
■応需科目は内科、呼吸器科、小児科、心療内科など広域の面対応となっており、多種多様な処方箋に触れてスキルを磨ける環境にあります。
■現在の勤務体制は約4名で運営されております。

【法人特徴について】
■「あなたにとっての、いちばんへ。」を経営理念に掲げ、全国にドラッグストアチェーンを展開する業界屈指の大手ホールディングスです。
■サプリメントバーやヘルスケアラウンジを併設した次世代型店舗の構築を進めており、未病から治療まで幅広い健康サポートを行っています。
■女性活躍推進法に基づく「えるぼし」の最高位認定を取得しており、性別を問わず全社員が能力を最大限に発揮できる環境を整えています。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社後の4日間にわたる導入研修やレセコン研修など、大手ならではの体系的なカリキュラムにより早期に業務へ適応できます。
■店舗での経験を積んだ後は、リクルーターや店舗開発、商品開発など、薬剤師の資格を活かして多様なフィールドへ進むことが可能です。
■薬剤師16ステージ講座などの高度な専門教育プログラムを通じて、認定薬剤師や実務実習指導薬剤師としてのキャリアも追求できます。

【こんな方が活躍中】
■調剤のスキルだけでなく、OTC医薬品の知識も活かして「街の健康相談役」として患者様から頼りにされている薬剤師が多数います。
■小学校卒業まで利用できる時短勤務制度を活用しながら、仕事と育児を両立させて効率的に業務をこなすママ薬剤師が活躍中です。
■中途採用からスタートし、社内研修や自己啓発プログラムをフル活用して数年で管理薬剤師やエリアのリーダーへと昇進した方もいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR新小岩駅から徒歩5分の好立地で、近隣の坂本病院を中心に眼科や内科、耳鼻科など多岐にわたる科目を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均50枚から60枚と落ち着いており、常勤3～4名とパート2名の体制で一人ひとりに手厚い対応が可能です。
■在宅業務は個人宅100名ほどを対象に実施しており、外来業務と並行しながら地域医療の最前線で貢献できる環境です。

【法人特徴について】
■品川区や大田区を中心に都内で6店舗を展開しており、地域に根ざしたドミナント戦略で安定した経営基盤を築いています。
■経営陣と現場の距離が非常に近く風通しが良い社風で、職種の垣根を超えて誰とでも気軽に相談できるオープンな環境です。
■トップダウンの指示ではなく現場で働く人々の意見を尊重しており、チームワークを重視しながら全員で成長を支えています。

【勤務実態について】
■残業はほぼ発生しない環境となっており、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけて生活の質を高めることが可能です。
■徒歩圏内に別店舗があるため急な欠員時にもヘルプ体制が充実しており、有給休暇の取得やシフト調整も柔軟に行えます。
■時間外手当は15分単位で支給されるためサービス残業の心配がなく、働いた分だけ正当に評価される透明性の高い職場です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師だけでなく管理栄養士や医療事務といった多職種が在籍しており、互いにプロとして尊重し合える和やかな雰囲気です。 ■20代から50代まで幅広い層が活躍していますが、現在は特に40代や50代のベテラン層が定着しやすい環境を整えています。
■誰でも気軽に立ち寄れるコミュニティー薬局を目指しているため、薬局内は常に明るく清潔感のある心地よい空間です。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地はJR御茶ノ水駅をはじめ複数の駅から徒歩5分と、通勤アクセスが非常に良好です。
■大学病院の門前薬局として、多岐にわたる総合科目を1日平均110枚以上応需しています。
■薬剤師5名と医療事務5名が連携し、効率的かつ安全な薬局運営を実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための増員募集となり、今後長く活躍してくださる20～40代の方を歓迎します。
■多様な処方に対応できるスキルを身につけたいという、向上心のある方を求めています。
■チームワークを大切にし、忙しい中でも患者様へ丁寧な対応ができる方を募集します。

【勤務実態について】
■平日は18時に終業し、残業もほとんど発生しないため、終業後の時間を有効に使えます。
■薬剤師1人あたりの業務量が適切になるよう配慮されており、ヘルプ体制も万全です。
■中途入社の方は原則として転居を伴う異動はなく、一つの場所でキャリアを築けます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務員が密に連携を取りながら、チーム一丸となって業務に取り組む職場です。
■男女比3対7と女性薬剤師が多く在籍しており、管理職として活躍している女性も多数います。
■現場の意見を尊重する社風があり、業務改善などの提案も積極的に行える雰囲気です。

≪こんな病院です≫
■千葉県船橋市にございます、約50床の2次救急対応の病院です。
■JR東船橋駅から徒歩圏内でご通勤可能、船橋駅からバス通勤も可能です。
またマイカー通勤も可能でございます。
■診療科目は外科・内科・整形外科・泌尿器科・耳鼻咽喉科・リハビリテーション科・放射線科でございます。

≪働き方について≫
■薬品補充、入退院処方対応、点滴の変更チェック・払い出し、服薬指導等、病院薬剤師としての業務をしていただきます。
入院患者様は高齢の方が多く、大腿骨骨折や頸部骨折など整形外科の患者様が半数を超えており、内科では糖尿病の患者様が中心でございます。
■住宅手当、家族手当もございます。
※規定あり
■当直はなく、残業もほぼございません。
年間休日は123日と多め！プライベートとの両立が叶う職場です。
有給休暇は入職後3ヶ月から付与されます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線や武蔵野線など複数路線が利用可能な西船橋駅から徒歩3分と、毎日の通勤に非常に便利な好立地に位置しています。
■2026年8月の開局に向けて準備中のため、具体的な応需科目や1日あたりの処方箋枚数などは現時点では未定の状況です。
■オープンまでは既存店舗での勤務が可能であり、事前に会社のシステムや業務フローに慣れることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年8月の新規店舗オープンに伴い、立ち上げから店舗運営の中核を担っていただける管理薬剤師候補を募集しています。
■将来的なキャリアアップを目指す20代から30代の若手薬剤師や、これまでの経験を活かして活躍したい方を歓迎しています。
■ドクターとの連携を大切にし、地域医療への貢献に意欲的で、新しい環境での業務にも柔軟に対応できる方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に関東エリアでも店舗展開を行っており、自社開発の医療モールを通じて地域医療に貢献している成長企業です。
■独自の戦略で近隣ドクターとの強固な信頼関係を築いており、疑義照会などがスムーズに行える良好な連携体制があります。
■安定した経営基盤のもと毎年増収増益を続けており、関東エリアでの新規出店も積極的に進めている勢いのある法人です。

【こんな取り組みをしています】
■医療の届いていない場所に医療を提供するというコンセプトのもと、徹底した調査に基づいた医療モール開発を行っています。
■待ち時間を快適に過ごしていただくための工夫を凝らし、選ばれる薬局づくりに会社全体で積極的に取り組まれています。
■社員への利益還元を大切にしており、過去にはマスクや検査キットの無料配布など独自の福利厚生を実施していた実績があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線や地下鉄が乗り入れる西船橋駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤が非常にスムーズで便利な環境です。
■2026年8月の開局に向けて準備中のため、具体的な応需科目や1日あたりの処方箋枚数、勤務人数は現時点では未定です。
■オープンまでは既存店舗での勤務が可能であり、事前に会社のシステムや業務フローに慣れることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年8月の新規店舗オープンに伴い、立ち上げから店舗運営の中核を担っていただける意欲的な薬剤師を募集しています。
■将来的なキャリアアップを目指す20代から30代の若手薬剤師や、これまでの経験を活かして活躍したい方を歓迎しています。
■ドクターとの連携を大切にし、地域医療への貢献に意欲的で、新しい環境での業務にも柔軟に対応できる方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社3年目で店長に抜擢された実績もあり、年齢や社歴に関わらず実力や意欲次第で早期のキャリアアップが叶う環境です。
■現場の管理薬剤師だけでなく、エリアマネージャーや人事部などの本部スタッフへのキャリアパスも用意され多彩な道があります。
■外部研修や学会参加への費用補助があり、薬剤師としての専門知識を深めながら成長し続けられる充実した支援体制です。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に関東エリアでも店舗展開を行っており、自社開発の医療モールを通じて地域医療に貢献している成長企業です。
■独自の戦略で近隣ドクターとの強固な信頼関係を築いており、疑義照会などがスムーズに行える良好な連携体制があります。
■安定した経営基盤のもと毎年増収増益を続けており、関東エリアでの新規出店も積極的に進めている勢いのある法人です。

＼こんな病院です／
◎地域の皆さまに真に「信頼される病院」を目指しています。
◎昭和24（1949）年に開設、創立70年以上の歴史ある病院です。
◎地域包括ケア病棟50床、医療療養病棟49床のケアミックス病院と健診部門を担う予防医学本部、在宅療養を支える訪問診療、訪問リハビリテーション、デイサービス、在宅サポートセンターを併設している病院です。
◎近隣医療機関をはじめ、高齢者施設、その他介護事業者との連携を図っております
◎電子カルテの導入あり！
◎有給消化率◎夏休みも連休取得可能です。
◎昼食代補助あり！食堂にて昼食の場合は、自己負担1食275円です。
◎学会出席できます！希望があれば病院負担(交通費・宿泊費)で年2回出席できます。

＼こんな働き方です／
◎勤務時間は17時まで！日曜祝日勤務なし！
◎夜勤はありません！
◎学会出席できます！希望があれば病院負担(交通費・宿泊費)で年2回出席できます。
◎糖尿病療養指導士の資格取得取得支援あり！糖尿病専門医がおり、糖尿病療養指導士の取得も目指せます。

＼こんな方にお勧めです／
◎糖尿病に興味がある方にもおすすめ！インスリンの処方量は全国4位です。
◎地域の皆様に「よかった」と言ってもらえるよう、しっかりと患者さまに向き合いたい方。
◎病院が好きで夜勤なしの環境で働きたい方。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR御茶ノ水駅から徒歩約1分と、通勤に非常に便利な立地にある店舗です。
■大学病院を中心に総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は100～150枚/日です。
■薬剤師は正社員とパートを合わせて7名在籍し、常時2～3名体制で業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大と体制強化のための増員募集となり、即戦力として活躍できる方を求めています。
■通勤90分圏内での応援勤務に対応可能で、フットワークの軽い方を特に歓迎いたします。
■地域医療に貢献する意欲があり、かかりつけ薬剤師や在宅業務に積極的に取り組める方を募集します。

【職場環境と雰囲気】
■20年以上の経験を持つ管理薬剤師のもと、幅広い年齢層のスタッフが協力し合っています。
■店内には外来がん治療認定薬剤師も在籍しており、専門性を高めるための勉強会も活発です。
■非常に多忙な店舗ですが、その分チームワークが良く、互いに助け合う風土が根付いています。

【こんな方にオススメ】
■大手法人ならではの安定した経営基盤のもと、腰を据えて長く働きたい方におすすめです。
■大学病院の門前薬局で幅広い症例に触れ、薬剤師としてのスキルを磨きたい方に最適です。
■年間休日126日という恵まれた環境で、仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです。

≪こんな病院です≫
■東船橋駅、船橋駅、東海神駅から病院近くまでバスが出ております。
■スポーツ整形に力を入れている、100床ほどの急性期病院です。
■住宅手当、家族手当など福利厚生が整っております。
■車通勤可／駐車場無料
■4週8休／年間休日120日とお休み充実
■残業時は少なめで、夜勤・当直はありません
■土日祝日は基本的にお休みですので、ワークライフバランスのとりやすい環境です。
（土曜日は交代制で月に1回程度の勤務があります）

≪業務内容≫
■調剤、注射業務、薬品管理業務、医薬品情報管理業務、薬剤管理指導業務、病棟薬剤業務をメインに行います。
■院内感染対策委員会、医療安全対策委員会、輸血療法委員会などにも参加し、他職種と連携を取りながら活動しています。
■各種研修会、学会への参加など、薬剤師の育成に取り組んでいます。

≪こんな薬局です≫
■近隣の複数のクリニックから応需。耳鼻科・整形外科・泌尿器科メイン、面対応でも処方を受けております。
■本八幡駅前、都営新宿線・JR線からすぐ…商業施設、飲食店も近く生活環境が充実したエリアです。
■調剤併設店…調剤・OTCは部門が分かれております。調剤業務に専念できる環境です

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。