JR東海道本線(熱海～浜松)｜車通勤可｜の求人検索結果656件

■勤務時間、日数などご相談に応じます。
午前のみ・午後のみ等、お気軽にお問い合わせください！
■子育てにも理解があり、アットホームで人間関係が良く、雰囲気の良い職場です♪
■薬剤師、常時複数名体制です。近隣店舗からの応援体制も整っており、急なお休みの際にも安心できる環境です。

【求人情報について】
■ご自身の持つ経験やスキル、年齢などを十分に考慮し、年収は最大で730万円まで相談可能です。
■プライベートを大切にできる週休2.5日制で、年間休日は120日以上を確保しています。
■遠方から転居される方には引越し費用補助の検討や、借上げ社宅制度をご用意しています。

【勤務実態について】
■水曜午後、土曜午後、日曜、祝日が定休日となっており、定期的な休日を確保できます。
■原則として店舗間の異動はないため、地域に密着して腰を据えて長く働くことが可能です。
■平日の終業時間は18時となっており、ワークライフバランスを保ちやすい勤務体系です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、門前の皮膚科医院から応需した処方箋の調剤、監査、服薬指導です。
■患者様のセルフメディケーションを支援するため、OTC医薬品の販売にも携わっていただきます。
■薬剤師1名体制のため、医薬品の在庫管理や発注業務なども担当していただくことになります。

【想定されるキャリアイメージ】
■一人薬剤師として店舗運営全般に携わることで、管理薬剤師としてのスキルを磨くことができます。
■将来的にご自身の薬局を持ちたいという独立希望者に対して、手厚い支援制度を設けています。
■皮膚科領域に特化しているため、専門性を高め、その分野のプロフェッショナルを目指せます。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験や能力を正当に評価し、650万円から730万円という高水準の年収をご提示します。
■毎年4月に定期昇給の機会があるほか、会社の業績に応じて決算賞与が支給されることがあります。
■給与に加えて、薬剤師手当や役職手当、住宅手当など充実した手当で生活をサポートします。

【福利厚生面】
■会員制リゾートホテル「エクシブ」に加入しており、ご家族や友人とリフレッシュできます。
■薬剤師会への加入費用や、学術大会・外部研修への参加費用は会社が負担し成長を支援します。
■e-Learningシステムを導入しており、ご自身のペースでスキルアップに励むことが可能です。

【こんな方にオススメ】
■ご自身のスキルや経験を正当に評価され、年収700万円以上の高収入を目指したい方におすすめです。
■年間休日120日以上、週休2.5日の環境で、仕事と私生活の調和を大切にしたい方に最適です。
■皮膚科という専門領域に特化し、患者様とじっくり向き合いながら専門性を追求したい方に向いています。

＼　こんな会社です　／
■現在、沼津市に1店舗、富士市に1店舗展開の企業です。
■代表も薬剤師で今なお現場に入っていらっしゃいます。
■今後も開局をしていく方針のため、早いタイミングから重要な仕事を任される可能性があります。

＼　店舗情報　／
■内科、消化器科、外科、小児科、乳腺外科の医療機関の隣に位置しています。
■薬歴は電子薬歴を活用されています。
■急に休む必要が出た際は、近隣店舗よりの応援体制もあるため、ヘルプ対応可能ですのでご安心ください。

■教育・研修制度が充実しています。
（マナー研修、新人研修、病態研修、資格取得支援（ケアマネ）、各種講習会等）
■福利厚生が整っており、残業手当、住宅手当等の各種手当もあります。
■調剤経験不問、ブランクのある方も歓迎いたします。

■扶養内でのご勤務希望の方、週20時間以上で社会保険に加入を希望される方、どちらもご相談可♪
■教育体制も整っているので、未経験の方でもスタートしやすい環境です。
■東京都に本社を構え、調剤併設部門において業界最大手のチェーン企業です！
■ドラッグストア併設店舗でのご勤務ですが、基本的に調剤室でのご勤務となります。
■週20時間より社会保険への加入が可能で、各種保険充実しております。

＜店舗について＞
■沼津駅 (JR東海道本線)から徒歩3分の駅チカ店舗！公共交通機関でも通えることができます環境です。
■主な応需科目は内科・外科・整形・脳神経となります。
■処方箋枚数は平均49枚/日となります。
■薬剤師2～3名、事務員2名の人員体制です。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

■勤務時間、日数などご相談に応じます。
午前のみ・午後のみ等、お気軽にお問い合わせください！
■子育てにも理解があり、アットホームで人間関係が良く、雰囲気の良い職場です♪
■薬剤師、常時複数名体制です。近隣店舗からの応援体制も整っており、急なお休みの際にも安心できる環境です。

＼＼こんな会社です／／
■2001年9月設立後、グループ会社と合わせ著しい成長を遂げています。
■静岡県浜松市を中心に20店舗以上を展開しており、更に今後も拡大していく予定です！
■「みんなで創り、みんなで育てる」会社という社長のお考えもあり、社長との距離が近く社員との風通しに自信があります。
■独立を考えている薬剤師を応援し、実績が多数ある会社です。
■経営ノウハウ、売上管理、調剤報酬点数の算定要件、公費や保険の種類、レセプト請求等、通常業務以外の薬局経営に関わる全てをレクチャ一します。
■あおい調剤では、従業員の約半数が女性です。管理薬剤師として活躍されている女性スタッフも多く、上を目指せる環境もあります。
■女性が働きやすい職場環境をつくり、サポートするために産休・育休制度も充実しており実績も多数あります。
育休復帰後、パート社員への転換のご相談が可能です。もちろん、正社員でのフルタイム出勤でのご復帰いただけます。
■育児が落ち着いて社会復帰・現場復帰を考えているパパ・ママ薬剤師をサポートするために、丁寧な教育・指導、勤務管理などを実施しております。

＼＼店舗詳細／／
■整形外科、眼科、リハビリテーション科、リウマチ科メインに応需！
■20~30枚/日程度+在宅業務を薬剤師2名体制で対応されております。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！