JR東海道本線(浜松～岐阜)・大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の新所原駅から車で10分ほどの距離に位置しており、広域の処方箋を面対応で応需している店舗です。
■処方箋枚数は1日平均80枚ほどとなっており、常時3名体制の薬剤師でゆとりを持って業務に取り組める環境です。
■最新の調剤機器を完備しており、安全性の向上と業務負担の軽減を両立させることで対人業務に集中できる体制です。

【法人特徴について】
■創業100年を超える歴史を持ちながら、静岡県内に特化したドミナント展開で地域住民から厚い信頼を得ている企業です。
■大手グループのノウハウを吸収しつつ、管理栄養士との連携や生鮮食品の取り扱いなど独自の健康サポートを展開しています。
■「1勝9敗を目指す」という挑戦を尊ぶ社風があり、地域貢献につながる新しい取り組みを会社が全力でバックアップします。

【勤務実態について】
■残業時間は月間平均6時間程度と非常に少なく、15分単位でしっかりと残業代が支給されるため安心感を持って働けます。
■実態として通勤時間の約97％が45分以内に収まっており、無理のない範囲での店舗異動によるキャリア形成が可能です。
■土日休みを交代で取得できるよう配慮されており、家族や友人との予定も合わせやすくワークライフバランスが整っています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤を防止するために全自動散薬分包機や監査システムを完備し、機械化による安全管理を徹底して行っています。
■管理栄養士と連携した糖質制限メニューの開発や簡易血液検査の実施など、処方箋がなくても頼れる薬局作りをしています。
■「労働条件限定社員制度」を導入しており、育児や介護といったライフイベントに合わせて柔軟に働き方を選択できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の鷲津駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、面対応で広域から処方箋を応需している調剤併設型の店舗です。
■処方箋枚数は1日あたり30枚から40枚ほどで、常時2名体制の薬剤師が在籍しているため、ゆとりを持って業務に取り組めます。
■近隣の医療機関から様々な科目の処方箋を受け付けており、1,000品目以上の医薬品を採用しているため幅広い知識が身につきます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は教育担当が付くオーベンネーベン制などの研修を通じて、調剤併設店ならではの多角的なスキルを基礎から習得いただけます。
■管理薬剤師への昇進はもちろん、将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、多様なキャリアパスが用意されている環境です。
■認定薬剤師の取得支援制度や自己啓発手当を活用することで、専門性を高めながら常に学び続ける意欲的な薬剤師へと成長できます。

【想定されるモデル年収】
■30代の経験者であれば、各種手当を含めて年収600万円を超える提示実績もあり、安定した生活基盤を築くことが十分に可能です。
■40代で管理薬剤師の経験をお持ちの方には、扶養手当等を含めて年収660万円以上の好待遇を提示できる可能性がございます。
■未経験の若手の方でも年収500万円以上からスタートが可能であり、毎年の昇給を通じて着実な年収アップを見込むことができます。

【こんな方にオススメ】
■残業を最小限に抑えつつ、年間休日120日以上の職場でワークライフバランスを重視して働きたい方に心からおすすめいたします。
■充実した研修制度や手厚い手当が完備された環境で、腰を据えて長くキャリア形成を図りたい成長意欲の高い方に最適な求人です。
■最新設備が整った薬局で、ヒューマンエラーを防ぎながら安全に業務を遂行したいという責任感の強い薬剤師の方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の高塚駅から車で10分ほどの距離に位置しており、近隣病院やクリニックからの処方箋を面で応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり約100枚となっており、様々な診療科目の処方に触れながら薬剤師としての知見を広げられる環境です。
■常勤薬剤師3名とパート2名に加え、事務スタッフが在籍しており、常に複数名で協力しながら業務に取り組める体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と体制強化を目的とした欠員補充のため、周囲と円滑に連携を図れるコミュニケーション力の高い方を求めます。
■調剤業務の経験者はもちろんのこと、未経験の方でも自ら積極的に学び成長していこうという意欲のある若手層を広く募集しています。
■将来的に管理職として店舗を牽引できる素養をお持ちの方や、地域の方々に寄り添った丁寧な対応ができる方を高く評価いたします。

【求人情報について】
■正社員として年収500万円から650万円の間で提示が可能であり、これまでの職務経験やスキルを考慮した上で決定されます。
■年間休日は120日が設定されており、月10日の公休に加えて誕生日休暇なども取得できるため、心身ともにリフレッシュできます。
■住宅手当や資格手当、さらには社員割引販売制度などの福利厚生が非常に充実しており、生活面でのサポート体制も万全な職場です。

【こんな方にオススメ】
■静岡県内での勤務にこだわり、転居を伴う異動を避けながら大手企業の安定した基盤と福利厚生を享受したい方に最適な環境です。
■調剤未経験やブランクがある方でも、充実した教育プログラムを通じて着実にスキルを身につけたいという意欲的な方に勧められます。
■最新の調剤機器を使いこなしながら、業務の効率化を図りつつ患者様との対話時間を大切にしたいと考える方に向いている職場です。

≪業務・待遇内容≫
■1年契約（～3月31日まで）の契約社員を募集しています。
■東海4県（愛知県、岐阜県、三重県、静岡県）エリアの店舗にて保険調剤業務をお願いします。
■該当エリア内店舗で配属、異動が行われる予定です。
■ご待遇面ですが「年俸680万円（賞与込み）」に別途残業代が1分単位で支給される見込みです。
■管理薬剤師登録をお願いする場合、別途15,000円/月の手当が支給されます。
■住居手配につきましても借上げ社宅制度を適用！法人負担80％かつ転居費用、敷金礼金は全額法人負担です。
■調剤経験3年以上ある方、お車お持ち込みできる方、お一人の勤務シフトもこなせる方歓迎致します。
■色んな店舗を経験したい！けど派遣よりも安定性を求めたい！という方にオススメ！
■契約期間満了後、双方合意の上で更新または正社員登用のご相談もできます（別途条件書提示）

≪こんな会社です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■そのほか、契約社員やパート採用なども実施！幅広い方が活躍されています。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の高塚駅から車で7分ほどの場所に位置しており、広域からの処方箋を受け付ける面対応の調剤薬局でございます。
■処方箋枚数は1日平均250枚から300枚と非常に多く、現在は特に耳鼻科の処方箋が急増している活気ある店舗環境となります。
■薬剤師は常時7名体制という手厚い人員配置がなされており、事務スタッフと共にチームワークを活かして日々の業務に励んでいます。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約6時間程度と非常に少なく、15分単位で累積計算して全額支給されるため、サービス残業はございません。
■長期連続休暇制度を利用して7日以上の連休を年1回取得することが可能であり、リフレッシュしながら長く働き続けられる環境です。
■開局時間は21時までとなりますが、遅番手当の支給やシフト制による調整が行われており、無理のない勤務形態が維持されています。

【こんな取り組みをしています】
■大学病院の敷地内に出店するなど高度な薬学管理への対応を進めると同時に、オンライン服薬指導の導入によるICT化も迅速です。
■食品メーカーと共同開発した糖質制限メニューの提案や簡易血液検査の実施など、未病・予防の段階から地域住民をサポートします。
■海外研修としてアメリカやドイツを訪れ、先進的な薬局経営や薬剤師の役割を学ぶ機会を設けるなど、グローバルな視点も養えます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した新人研修やフォローアップ研修を通じて、調剤併設店での基礎知識を体系的に習得することからスタートします。
■「1勝9敗」を恐れず挑戦する姿勢が評価されるため、管理薬剤師やエリアマネージャー、本部スタッフへの昇進も十分に可能です。
■認定薬剤師の取得支援制度や自己啓発手当を活用することで、特定の疾患に強い専門薬剤師としてのキャリアを築くこともできます。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,000店舗以上を展開している会社です。
■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
■ドラッグストアですが処方箋単価は業界4位！居宅・施設双方の在宅対応も積極的に行なっており、
関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
■女性に特に嬉しい社割制度が福利厚生の一環であり、基本商品10％オフ。化粧品の一部商品は30％オフで購入可能
■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

＼こんな会社です／
■休日休暇の充実♪
→週休2日制を基本に年間休日123日！
→8日間の長期休暇の取得も可！（希望者全員）
■普段から明るい態度でお互いが協力し合い、わからないことがあれば助け合いという精神でみな様働かれております！
■部長などの役職者も流動的に勤務しているので、困った事があれば相談し易くコミュニケーションが取り易い環境です♪
■働き方次第で全科目の経験が可能なため、他社よりも成長スピードが圧倒的に早くなります！
■システム面でも働き易さをサポート！
→「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに♪
→「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポート★

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の蒲郡駅から徒歩10分という非常に便利な場所に位置しており、電車通勤を希望される方には最適なアクセス環境です。
■主な応需科目は心療内科や精神科、小児科など多岐にわたり、1日あたりの処方箋枚数は約60枚から80枚ほどを受け付けています。
■体制については薬剤師3名に加えてパートスタッフや事務員が在籍しており、互いに連携を取りながら円滑な運営を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充を目的とした採用を行っており、即戦力として現場を支えていただける正社員の薬剤師を急募しております。
■とにかく人柄を最重視した採用方針を掲げているため、周囲との協調性を大切にし、誠実に業務へ取り組める方を強く求めています。
■心療内科や精神科などの処方経験がある方や丁寧な指導ができる方は大歓迎です。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に岐阜県や三重県でドラッグストアと調剤薬局を120店舗以上展開しており、東海地区屈指の規模を誇る安定企業です。
■無借金経営を継続しているため財務基盤が非常に強固であり、急激な拡大をせず地に足のついた経営を行っている点が大きな特徴です。
■調剤専門薬局の多くが基幹病院の門前や医療モールに出店しており、高度な医療知識を習得できる専門性の高い環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■豊橋駅から徒歩15分の立地にあり、総合科目の処方箋を1日あたり70枚から80枚ほど応需している店舗です。
■薬剤師は常勤4名、嘱託2名、パート2名が在籍しており、事務スタッフも4名配置された手厚い体制です。
■開局時間は9時から21時までと幅広く、常時複数名体制を維持することで一人ひとりの負担を軽減しています。

【法人特徴について】
■愛知・岐阜・三重の東海3県に120店舗以上を展開しており、地域に根ざした無借金経営を続けています。
■調剤専門薬局の約7割が基幹病院の門前や医療モール内に位置しており、高度な薬学知識を学べる環境です。
■女性の活躍推進や育児支援に注力しており、くるみんマークの取得など長く働ける制度が整った優良企業です。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋枚数に対して薬剤師の配置にゆとりを持たせているため、一人ひとりの患者様に丁寧な服薬指導が行えます。
■多様な研修カリキュラムが用意されており、興味のある分野に積極的にチャレンジして専門性を高めることが可能です。
■地域の人々に頼られる「街のかかりつけ薬局」として、調剤とOTCの両面から健康をサポートできる点が醍醐味です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の豊橋駅から車で10分ほどの距離に位置しており、近隣クリニックからの処方箋を面対応で応需しています。
■月曜日から土曜日の9時から19時まで開局しており、日曜日と祝日が固定でお休みとなるため予定が立てやすいです。
■勤務者数や具体的な処方箋枚数については、現状非公開のため確認が必要ですが、無理のない人員配置を徹底しています。

【法人特徴について】
■愛知、岐阜、三重の東海3県に120店舗以上のドラッグストアと調剤薬局を展開する地域密着型の大手企業です。
■無借金経営を続けている健全な財務体質が強みであり、急激な拡大をせず地に足のついた店舗展開を行っています。
■調剤専門薬局の約7割を基幹病院の門前や医療モール内に出店しており、専門性の高い知識を習得できる環境です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査、服薬指導のほか、併設店においてはOTC医薬品のカウンセリング販売も行います。
■地域支援体制加算の取得比率が5割を超えており、在宅業務も含めた地域医療への積極的な貢献が求められる仕事です。
■将来的なキャリアとして、店舗での管理薬剤師業務や、ブロック長として経営に参画するマネジメント職も目指せます。