近鉄大阪線｜調剤薬局の求人検索結果239件

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線の河内山本駅から徒歩4分と通勤アクセスが良く、毎日の通勤負担が少ない好立地に位置しています。
■同じビル内の耳鼻科をはじめ、近隣の内科や整形外科、小児科など多科目の処方箋を1日約180枚応需しています。
■薬剤師は正社員6名とパート2名の常時複数名体制を敷いており、事務員も在籍しているため安心して業務に取り組めます。

【求人情報について】
■正社員として服薬指導や調剤、監査業務に従事し、将来的には管理薬剤師などのポストも目指せる環境です。
■年収は経験やスキルを考慮して最大550万円まで相談可能で、前職の給与水準も加味して決定されます。
■年間休日は121日と充実しており、オンとオフのメリハリをつけて長く働き続けたい方に最適な求人です。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算され支給されるため、働いた時間がしっかりと給与に反映される納得の仕組みです。
■早出と遅出を組み合わせたシフト制でローテーションを行っており、特定の個人に負担が偏らないよう配慮されています。
■ブロック長やラウンダー薬剤師が在籍しているため、急な欠勤や有給取得時にも応援体制が整っており安心です。

■最寄り駅大和八木駅徒歩2分！
　面対応の店舗で近隣医療機関からの処方箋と在宅対応を行っています。
■週30時間程度のパート募集ですが、勤務時間帯（17時まで）などまずはご希望をご相談ください。
■ご経験・勤務シフト等により時給2,200円まで相談可！

■大阪を中心に関西圏に店舗展開をする調剤チェーンです。
■クリニックの門前薬局の展開を得意としており、
　マンツーマン型・モール型への出店がメインとなります。
■大手ホールディングの教育制度等のメリットを享受しながらも、
　地元チェーン薬局の良いところも残っておりますので、
　大手・中小薬局の良い所の両方が感じられる調剤薬局です。

＜こんな薬局です＞
2021年8月に新規開局したばかりのまだ新しい調剤薬局です。
門前ドクターとの関係性が良く、疑義紹介なども気兼ねなくできます。
地域の患者様からの処方箋応需も増えてきており、今後も処方箋枚数が伸びていく薬局です。

＜業務内容＞
調剤・監査・服薬指導・薬歴記入と対物業務がメインとなる薬局業務です。
在宅業務は現状は行っておらず、これから増やしていきたい意向です。
処方箋は1日平均35枚程度です。

＜こんな方にオススメです＞
■ご年齢を重ねられた方
■プライベートも充実させたい方
■土曜日勤務ができる方

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

・・・こんな薬局です・・・
■奈良県に2店舗展開している薬局で、どちらも複数クリニックより応需しています。
■社長も薬剤師でアットホームな雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの近鉄大阪線 近鉄八尾駅から徒歩4分と、通勤に非常に便利な好立地です。
■地域密着の薬局として、在宅患者数150名・10施設以上を担当し、地域医療に貢献しています。
■処方箋枚数や応需科目などの詳細は、面接時等にご確認いただけますが、在宅業務が中心です。

【法人特徴について】
■平成20年創業以来、黒字経営を続ける安定企業で、老人ホーム運営など事業を拡大中です。
■従業員の半数が20代と若く活気があり、代表も40代と若いため風通しの良い社風です。
■「思いやり休暇」の導入など、従業員の働きやすさを第一に考えた制度作りを行っています。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円まで、経験やスキルを考慮して幅広く検討いたします。
■30歳で年収576万円の実績もあり、頑張り次第で高収入を目指せる給与体系です。
■昇給額も大きく、昨年度は月給ベースで5,000円から3万円アップの実績があります。

～こんな薬局です～
■クリニックモール型の調剤薬局！
■内科・心療内科・整形外科を中心に複数科目応需。
■1日200枚程の処方箋枚数、常時4名～5名程で運営しています。

～こんな方におススメです～
■複数科目応需の店舗で経験を積みたい！
■異動範囲は狭く、店舗バリエーションは多彩な会社で働きたい！
■年間休日120日以上の地域密着薬局を探している！
■残業1分単位など、労務管理のしっかりした会社で働きたい！

～こんな会社です！～
■大阪市住之江区に6店舗、八尾市に1店舗の展開
■住之江区の６店舗は徒歩圏内にあり、地域密着型のドミナント展開をされています。
■信頼されて、気軽に相談できる薬局を目指し、『もっと元気に、もっと笑顔に、きっと感動』が企業のミッションです。
■定着率の高さが自慢！勤務スタッフの言う定着率の高い理由は、「店舗の雰囲気の良さ！人間関係が良い！」がダントツ多いです。
■パートから正社員へ雇用切替をされながら長期的に勤務される方、産育休を取得後、復帰されて勤務継続されている方もいらっしゃいます。
■若い頃の苦労や子育てを経験してきたベテランの方も多いので、理解と協力を得て助けてくれる人がたくさんいます！
■徒歩圏内に総合病院門前の外来を大人数で対応する店舗もあれば、少人数でのクリニック門前を経験できる店舗もございます。
門前医療機関のみならず、各店舗多数の医療機関の面での処方箋を受けており、学べる環境が整っています。

～働き方について～
■年間休日は120日以上です。プラス有給取得もできますので、お休みもしっかりと取得して頂けるのは魅力的です！
■産休・育休実績も多数あり、長期的な就業が可能な制度が整っているのはスタッフ全員に喜ばれているポイントです。
■早番・遅番のシフト組になりますので、ワークライフバランスの取りやすい環境。
■全店舗において月残業時間はおおよそ5～10時間程となっています。残業代は1分単位で支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線の近鉄八尾駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあり、雨の日でもほとんど濡れずに通勤することが可能です。
■1日の外来枚数は約30枚と少なめですが、施設13件370名および居宅20名という大規模な在宅医療を主軸としています。
■常勤薬剤師3名とパート2名に加え、調剤助手や医療事務が在籍しており、多職種で連携して日々の業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴う体制強化のための急募であり、特に施設在宅のノウハウを学びたい意欲的な方を求めています。
■施設への配達や往診同行が発生するため、普通自動車運転免許を保有し、能動的に動ける40代までの方を特に歓迎いたします。
■認定薬剤師資格の取得が必須条件となりますが、未取得の場合でも入社後半年以内に取得を目指す強い意思があれば相談可能です。

【法人特徴について】
■大阪を中心に34店舗を展開しており、2004年の設立以来、地域密着型のマンツーマン出店で着実に成長を続けている会社です。
■現役薬剤師でもある女性社長がライフイベントに合わせた働き方を追求しており、現場への理解が非常に深いことが最大の特徴です。
■在宅業務には全社を挙げて注力しており、無菌調剤室の設置や事務作業を軽減する専門センターの配置など、環境整備に余念がありません。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルに応じて450万円から600万円の範囲で決定され、管理薬剤師候補であればさらなる高年収も目指せます。
■ワークライフバランスを重視する方は、年間休日が最大125日となる完全週休2日制コースを選択することも可能な制度です。
■住宅手当が月額上限5万円まで支給されるなど福利厚生が充実しており、生活基盤を安定させながら長く働ける条件が整っています。

≪　こんな薬局です　≫
■近鉄八尾駅より徒歩で3分！駅から近く毎日の通勤も楽々できます。
■内科, 循環器科などの処方がメインでブランクのある方も復帰しやすい環境です。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方