南海高野線｜総合科目｜の求人検索結果31件

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の千代田駅から徒歩で7分ほどの場所に位置しており、大阪南医療センターの門前薬局として地域医療に貢献しています。
■内科や循環器科など多岐にわたる総合科目を1日平均140枚ほど応需しており、1800品目以上の豊富な医薬品を取り扱っています。
■薬剤師は常勤5名とパート11名の手厚い体制で運営されており、事務スタッフも7名在籍しているため業務分担が明確な環境です。

【法人特徴について】
■1935年に創業された歴史ある企業であり、調剤薬局やドラッグストアなど3つの業態を全国にバランス良く展開している法人です。
■大学病院や総合病院の門前店舗を数多く手掛けているため、調剤薬局1店舗あたりの売上規模が大きく、経営基盤が非常に安定しています。
■大手グループへの参画により福利厚生がさらに拡充されており、薬剤師が安心して長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務で土日休みという好条件であり、仕事とプライベートのメリハリをつけながら無理なく継続できる環境です。
■年間休日は119日確保されているだけでなく、薬剤師の有給休暇取得率は100％を誇っており、休息をしっかりとれる体制があります。
■残業代は1分単位で厳密に計算されて支給される仕組みとなっており、サービス残業の心配がなく安心して業務に集中いただけます。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の新規取得や更新に関わるeラーニングの受講費用を会社が全額負担しており、継続的な自己研鑽を全面的に支援します。
■学術大会への参加や定期的な社内勉強会の開催を通じて、最新の医療情報や知識を常にアップデートできる体制を整えている企業です。
■1分単位の残業支給や有給消化の推奨など、薬剤師が心身ともに健康で長く働き続けられるようなホワイトな労働環境を追求しています。

・・・こんな薬局です・・・
■堺市に2店舗展開する個人経営の調剤薬局です。
■社長も薬剤師の方で、現場の管理薬剤師として勤務されています。
■総合病院前なので色々な処方が学べる、スキルアップできる環境です。

■ご家庭・子育て・プライベート…優先できます！
　無理のないお時間帯でお手伝いください。

＼＼＼＼＼こんな病院です／／／／／
■橋本市の急性期病院として地域の二次救急を支え、市民の生命と健康を守っております。現在は断らない救急を目指して年間2,000件以上の救急を受け入れております。
■地域の中核病院また公立病院として、高度・専門的医療に加え、小児や周産期医療、救急医療を強化し「地域がん診療連携拠点病院」「地域災害拠点病院」等を含む役割を担っている法人です。

＼＼＼＼＼こんな薬剤部です／／／／／
■外来処方箋は院外に出しているため、病棟業務に注力できる環境が整っております。
■薬剤部の平均年齢は33歳と若い方が多いですが幅広い年齢層の方がご勤務しておられます。
■電子カルテと連動した部門システムを介して処方箋をチェックし、個々の情報から投与量の確認を行い、必要な場合は医師へ疑義照会で確認を行った後に調剤を行っています。
■医療用麻薬管理システム、注射薬払出システム、安全キャビネット等設備も充実しており、薬剤師としての研鑽をしっかり積める環境が整っております。
■個々の患者さんに安全で適切な薬物療法を提供できるように、医師、看護師、他の医療スタッフと連携しながら、よりよい薬物療法の推進に努めています。
■管理指導業務やレジメン管理に基づいた抗がん剤の調製なども行っています。
■感染対策、医療安全、緩和ケア、褥瘡対策や栄養サポートチーム（NST）の一員としても活動しており、さらに、薬学部の実務実習受け入れ病院として、各大学より学生の受け入れを行っています。
■多職種ポリファーマシーチームを設立したり、定期的に学会発表をしたりと院内外関わらず様々な医療人と関われる環境です。
■年間休日125日以上！基本的に土日祝休とワークライフバランスは整っております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海高野線・近鉄長野線 河内長野駅から徒歩10分と、通勤に便利な立地です。
■総合病院の門前薬局として、内科・皮膚科・眼科・脳外科など多科目を応需しています。
■1日180～200枚の処方箋を、常時5～6名の薬剤師と調剤補助スタッフで対応しています。

【法人特徴について】
■大阪泉州地区を中心に12店舗を展開し、地域に密着した医療・介護・健康を提供しています。
■関連会社で介護施設や温泉事業も手掛け、多角的に地域の皆様の生活を支えています。
■従業員の働きやすさを第一に考え、離職率が低く、一度退職した方が戻ってくることもあります。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収420万円から520万円をご提示します。
■年間休日は120日以上あり、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■退職金制度（確定拠出年金）も完備されており、将来を見据えて安心して長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の金剛駅から車で10分ほどの、国道に面した視認性の高いクリニックモール内に位置する綺麗な店舗です。
■内科や泌尿器科、皮膚科など多科目の処方箋を1日平均40枚から50枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できます。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の計4名が在籍しており、常時2名から3名体制を維持することで丁寧な対応が可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■河内エリアでの新規出店計画に伴う組織強化に向けた増員募集であり、意欲的な薬剤師を仲間に迎えるための急募案件です。
■薬剤師としての明確な目標を持ち、自身のビジョンを実現するために素直な姿勢で業務に邁進できる方を高く評価します。
■多職種が在籍する法人だからこそ、異なる専門職とも円滑に意思疎通が図れる、協調性の高い方を仲間に迎えたい考えです。

【法人特徴について】
■大阪南部に15店舗を展開し、地域密着を掲げて介護や訪問看護、高齢者向け住宅など多角的な事業を包括的に運営しています。
■国の地域包括ケアシステムに対応したインフラ作りを推進しており、異職種連携が社内で当たり前に行われる先進的な環境です。
■広島大学などの大学との提携や学会参加、海外研修制度なども充実しており、薬剤師として全般的なスキルを習得できます。

■広島県に本社を構え、中国地方を中心に全国13都道府県に調剤薬局を運営している企業です。
■地域連携薬局も10店舗以上取得しており、今後も「かかりつけ薬剤師推進」「地域医療連携の強化」「OTC販売（健康サポートの強化）」「ジェネリック推進」「高度薬学管理の強化」を柱として活動に取り組んでいきます。
■資格取得支援制度がございます。研修認定薬剤師をはじめ、さまざまな資格の取得をサポートしてくださいます。
■休暇制度が充実！バースデイ休暇を導入しています。誕生日月の前後1か月を含めた3ヶ月の中で、連続で3日間の年次有給休暇を取得できる制度となります。
■育児支援制度がございます。子どもが6歳（小学校入学）になるまでは1日の勤務時間を6時間まで短縮して勤務が可能です。
産休・育休取得中も会社提供のe-ラーニングの利用や、店舗・本社実施の勉強会参加も可能。復職までの不安を少しでも軽減できるようサポート頂けます。

■大阪府に本社があるドラッグストア！調剤併設店舗を増やしており、総合病院前に調剤専門店を出店されたりと、調剤色の強いドラッグストアです。
■今後、調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、人員体制を強化しています。
■カウンセリングに力をいれており、お客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています。
■1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほど！ゆとりをもってお仕事していただけます。
■レセコンセンターを開設し、レセコン入力などをセンター化し、一括で行うことにより、各店舗の医療事務を削減し、事務の方の効率化も行っています。
■ラウンダーで応援できる薬剤師様が20名以上おり、別でエリアマネージャーもいますので、急なお休み等にはしっかりと対応していただけます。
■調剤薬局とＯＴＣは分離申請しているため、調剤薬局の開局時間に合わせての勤務になります。
■年齢層は非常に離職率が低い事もあり、新卒の20代～60代と幅広いご年齢層の方がご活躍されています。
■残業代も1分単位でつくため、サービス残業がないよう、会社としても取り組んでいます。
■大手企業ならではの社員持株制度、福利厚生が充実しています。

<薬局について>
■病院前の門前薬局で、総合科の扱いがありますので、スキルアップに最適な環境です。
■機器類も充実、設備にはしっかりと力を入れていらっしゃいます。

<こんな方にオススメ>
■社会保険に加入したいけど、夜まで働けない方。
■様々な応需科目の処方を経験されたい方。
■大手調剤薬局の安定した経済基盤で、腰を据えて長く勤務したい方。
■福利厚生、教育制度が充実した環境で働きたい方。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼研修制度／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、
　認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
〇個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています