南海高野線・パート・アルバイトの薬剤師転職・求人情報一覧

■2012年に10周年を迎えた、まだまだ新しい薬局です。
■経営者も薬剤師さんです！
■関西エリアを中心に50店舗の薬局を展開中です！今後も店舗展開を進めています。
■イチゴや、きりんなどのかわいいインテリアと広い店舗が自慢です！

■2012年に10周年を迎えたまだまだ新しい薬局です。
■経営者も薬剤師さんです！
■関西エリアを中心に50店舗の薬局を展開中です！今後も店舗展開を進めています。
■イチゴや、きりんなどのかわいいインテリアと広い店舗が自慢です！

■2012年に10周年を迎えた薬局です。
■経営者も薬剤師さんです！
■関西エリアを中心に50店舗の薬局を展開中です！今後も店舗展開を進めています
■イチゴや、きりんなどのかわいいインテリアと広い店舗が自慢です

<薬局について>
■病院前の門前薬局で、総合科の扱いがありますので、スキルアップに最適な環境です。
■機器類も充実、設備にはしっかりと力を入れていらっしゃいます。

<こんな方にオススメ>
■社会保険に加入したいけど、夜まで働けない方。
■様々な応需科目の処方を経験されたい方。
■大手調剤薬局の安定した経済基盤で、腰を据えて長く勤務したい方。
■福利厚生、教育制度が充実した環境で働きたい方。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼研修制度／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、
　認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
〇個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

■広島県に本社を構え、中国地方を中心に全国13都道府県に調剤薬局を運営している企業です。
■地域連携薬局も10店舗以上取得しており、今後も「かかりつけ薬剤師推進」「地域医療連携の強化」「OTC販売（健康サポートの強化）」「ジェネリック推進」「高度薬学管理の強化」を柱として活動に取り組んでいきます。
■資格取得支援制度がございます。研修認定薬剤師をはじめ、さまざまな資格の取得をサポートしてくださいます。
■休暇制度が充実！バースデイ休暇を導入しています。誕生日月の前後1か月を含めた3ヶ月の中で、連続で3日間の年次有給休暇を取得できる制度となります。
■育児支援制度がございます。子どもが6歳（小学校入学）になるまでは1日の勤務時間を6時間まで短縮して勤務が可能です。
産休・育休取得中も会社提供のe-ラーニングの利用や、店舗・本社実施の勉強会参加も可能。復職までの不安を少しでも軽減できるようサポート頂けます。

■「総合病院門前・マンツーマン型・医療モール型・商業施設型」とバランス良く展開している法人様です。
■在宅業務へも積極的に取り組んでいる為、希望があればそういった店舗への配属も相談可能です。
■大手ならではの充実した福利厚生制度で、しっかりと生活面をサポートしていただけます。（年間休日126日・入社3ヶ月後に有休付与・産休育休は100%取得可能・住宅手当・扶養手当、等）
■独自の充実した研修制度により、自己研鑽が出来るバックアップ体制が整っています！（専門認定薬剤師取得フォロー、e-learning、調剤未経験向け研修など）
■現場のみならず、本社にて「採用・システム開発・教育・研修講師」などのジョブチェンジも可能と幅広いフィールドで活躍出来る企業です。

■「総合病院門前・マンツーマン型・医療モール型・商業施設型」とバランス良く展開している法人様です。
■在宅業務へも積極的に取り組んでいる為、希望があればそういった店舗への配属も相談可能です。
■大手ならではの充実した福利厚生制度で、しっかりと生活面をサポートしていただけます。（年間休日126日・入社3ヶ月後に有休付与・産休育休は100%取得可能・住宅手当・扶養手当、等）
■独自の充実した研修制度により、自己研鑽が出来るバックアップ体制が整っています！（専門認定薬剤師取得フォロー、e-learning、調剤未経験向け研修など）
■現場のみならず、本社にて「採用・システム開発・教育・研修講師」などのジョブチェンジも可能と幅広いフィールドで活躍出来る企業です。

■大阪府・奈良県・和歌山県・兵庫県の関西エリアに展開している調剤薬局です。
■全店舗に電子マネーやPaypayを導入されており、現代に合わせた店舗づくりに取り組んでいます。
■医療機関などとの連携を強め、安心・信頼を得られ続ける薬局を目指していらっしゃいます。

・・・こんな薬局です・・・
■大阪や神戸などを基盤に、全国に店舗展開中の企業です。
■転勤が心配な方も、転勤の有無やライフスタイルなどによってキャリアコースを選ぶことができます！
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局(グループ会社)と調剤薬局の全ての形態での展開があります。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能。
■本部には模擬調剤室もあり、未経験・ブランクのある方も安心できる環境です。
■年間100講座以上の自由参加の研修あり。症例別研修・服薬指導研修・医学部教授等の講演会もあり。
■認定薬剤師取得サポートも充実！
■年間休日は123日、1人当たりの処方箋枚数は20枚～25枚と余裕を持った人事配置をされ、エリアマネージャーのヘルプ体制もあり、しっかり休暇の取れる会社風土。
■小学校１年生の1学期が終わるまで時短勤務取得が可能！
■現場マネジメント業務や本部業務、グループ会社の本部社員、教育・研修部門など様々なキャリアプランも！

・・・企業について・・・
■全国展開(関西では店舗数No.1！)総合病院前～漢方薬局まで展開をするグループです。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能。
■本部には模擬調剤室もあり、未経験・ブランクのある方も安心できる環境です。※中途入社の方も病院出身者、未経験も多く現場受入体制も安心です。
■年間100講座以上の自由参加の研修も御座います。症例別研修・服薬指導研修・医学部教授等の講演会もあり。
■認定薬剤師取得サポートも充実、外来がん認定など各種専門資格取得を応援致します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である三日市町駅からは車で7分ほどの場所に位置しており、マイカーでのスムーズな通勤が可能な職場環境です。
■近隣の医療機関から内科や小児科など多岐にわたる科目の処方箋を、1日あたり50枚から60枚ほど応需しております。
■店舗の勤務者数は常時2名から3名の常勤薬剤師と、3名の事務スタッフが在籍し、協力しながら日々の業務を行っています。

【法人特徴について】
■平成4年の開業以来25年以上にわたり、大阪府内の特定の地域に密着して3店舗の調剤薬局を安定的に展開しております。
■地域医療への貢献や学術面での活動に非常に熱心な企業であり、県外からも見学者が訪れるほど高い評価を得ています。
■社員が無理なく長期的に働き続けられるように、労働時間の見直しや充実した福利厚生の整備に積極的に取り組んでいます。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮した上で、時給2050円から2200円のご提示が可能なパート求人です。
■週2～5日の範囲で1日あたり4時間から8時間の勤務をご相談いただけるため、ご都合に合わせたシフトが組めます。
■Wワークや扶養内での勤務をご希望の方にも対応しており、ご家庭の事情に合わせて無理なく長く働き続けることができる環境です。

■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗を展開しています。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開を行っています。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、ＯＴＣ販売専従と勤務先のご相談が可能で、入社後の変更も柔軟に対応頂けます。
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本とし、社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行って頂けます。
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます。年1回の自己申告制度では、人事部長に異動などの希望を書くと、必要に応じて面談が行われます。
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもある為、勉強のできる環境も整っています。

■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗を展開しています。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開を行っています。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、ＯＴＣ販売専従と勤務先のご相談が可能で、入社後の変更も柔軟に対応頂けます。
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本とし、社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行って頂けます。
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます。年1回の自己申告制度では、人事部長に異動などの希望を書くと、必要に応じて面談が行われます。
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもある為、勉強のできる環境も整っています。

◇こんな企業です◇
■門前の医院より処方せん受付してます。
■事務もいますのでご安心ください。

・・・こんな薬局です・・・
■堺市に2店舗展開する個人経営の調剤薬局です。
■社長も薬剤師の方で、現場の管理薬剤師として勤務されています。
■総合病院前なので色々な処方が学べる、スキルアップできる環境です。

≪こんな病院です≫
■地域の救急医療に貢献する事を目的に、昭和62年に開院した160床の急性期病院です。
■生登会グループとして、病院・クリニック・ケアセンターなどの各施設が力を合わせ、医療分野だけでなく地域福祉にも力を注いでいます。
■最寄駅より徒歩8分と通勤便利な病院・日本医療機能評価機構の認定病院です！
■抗がん剤のミキシング業務もしっかり学べる環境が整っていります。
■日・祝は完全お休み、月間8日で年間休日105日です。 残業も少なめです。
■夜診・当直はありませんので、続けやすい勤務時間でお仕事できます。
■若手～ベテランまで幅広い年代の薬剤師が勤務しています。
■教育体制充実！ブランクあり、未経験者、新卒の受け入れも可能です。
■マイカー通勤可能です（駐車場代自己負担1,000円）

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射調剤（抗がん剤　ＴＰＮあり）
■病棟業務（薬剤管理、服薬指導）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

≪こんな方におすすめ≫
■病院薬剤師にチャレンジしてみたい方
■夜勤当直のない急性期病院で働きたい方
■幅広く病院業務を経験したい方
■駅チカで通いやすい立地でお探しの方


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：160床（一般病棟160床）

◆診療科目
内科, 循環器科, 消化器科, 外科, 整形外科, 脳外科, 皮膚科, 耳鼻科, 眼科, 泌尿器科, 歯科,血液内科,糖尿病内科,腫瘍外科,内視鏡外科,大腸肛門外科,乳腺外科放射線科,麻酔科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤6名、パート1名　

・・・こんな調剤薬局です・・・
■河内長野市にて2015年から開局している調剤薬局で、外来、施設在宅、OTC販売と幅広い業務を行っております。
■代表は大手ドラッグストアーでＯＴＣ・調剤と様々な業態の調剤薬局での管理薬剤師を経験後、
　病院での薬剤師を経験し開局をされました。
　今後生き残っていく調剤薬局であるために様々な取り組みを試みており、直近では介護施設を開設しております。
　この先も介護、医療の2軸で地域貢献をお考えでございます。
■現在就業している薬剤師は開設以来お勤めで、長らく勤務している方ばかりの職場で、職場の雰囲気も非常に良好です。

■河内長野市に3店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■アットホームで和やかな社風が特徴です！
■店舗の雰囲気を大切にする会社です。

・・・こんな会社です・・・
■大阪市・堺市・尼崎市に12店舗展開している薬局です。
■積極的に在宅に取り組んでおり、学べる環境です。
■採用基準はスキルよりも人間性！10年以上勤務するスタッフが多く、定着率が高いのも特徴です。
■30～40代のスタッフが多く活躍中です！

・「花と緑に囲まれた“透析”メインの病院」です。
・開設当初から患者様の満足が得られるよう、現場に配慮のある病院です。
・主な業務は「外来・入院調剤」・「服薬指導」・「ＤＩ業務」です。