更新日: 2026/01/15薬剤師求人ID: 466191
- 正社員
- 調剤薬局
【京都市左京区/神宮丸太町駅】年収最大650万円可能で年2回の6連休取得が必須!年間休日116日と充実の福利厚生で理想のワークライフバランスを実現できます。
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 寮・借上社宅あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
京都府 京都市左京区
神宮丸太町駅 (京阪本線)/神宮丸太町駅 (京阪鴨東線)
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| 給与 |
年収500万円~650万円
月給312,000円~406,250円 ※ご経験・ご年齢等を考慮のうえ決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金/9:00~20:00(休憩60分)
土/9:00~13:00(休憩0分) ※1か月単位の変形労働時間制、週平均40時間勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅から徒歩7分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利で落ち着いた環境に位置している店舗です。
■応需科目は内科や小児科など多岐にわたる面対応で、処方箋枚数は1日25枚程度と、患者様一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■薬剤師2名と事務1名の体制で運営されており、少人数のアットホームな環境の中で協力しながら落ち着いて業務に励むことができます。
【募集背景と求める人物像について】
■2025年12月時点で募集一覧があり、体制強化を目的とした正社員の急募案件のため、意欲的な方を幅広く募集しております。
■未経験やブランクのある方も歓迎しており、地域住民の健康を支えたいという熱意を持ち、誠実に業務へ取り組める方を求めています。
■面対応の店舗にてOTC販売の経験も積みたいと考えている、向上心があり患者様とのコミュニケーションを大切にする方に最適です。
【求人情報について】
■年収は500万円から650万円の間で提示されており、ご経験や年齢を十分に考慮した上で納得のいく給与条件が決定されます。
■住宅手当や借上げ社宅、さらには転居費補助制度も完備されているため、遠方から転職を検討されている方も安心して応募できます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給される実績があり、安定した収入を得ながら腰を据えて長く働ける環境が整っている求人です。
【勤務実態について】
■年間休日は116日が確保されており、さらに年間で6連休を2回取得することがルール化されているため、私生活も大切にできます。
■育児休暇の取得率は100%を誇り、時短勤務制度もお子様が小学3年生になるまで利用できるなど、子育て世代への理解が深いです。
■全店舗に音声入力システムや在庫自動発注、バーコード調剤鑑査システムを完備し、業務効率化と過誤防止対策を徹底しています。
更新日: 2025/12/24薬剤師求人ID: 10418
- 正社員
- 調剤薬局
★新着!【京都市左京区】<新卒薬剤師様からの人気も高い薬局で久しぶりの募集!>●年間休日127日前後、充実の福利厚生・教育制度◎未経験・ブランクも相談可能です!
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- ブランク可
- 寮・借上社宅あり
- 教育制度あり
- かかりつけ薬剤師
- 大手チェーン
- 総合科目
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
京都府 京都市左京区
神宮丸太町駅 (京阪鴨東線)
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| 給与 |
年収420万円~480万円
月給260,000円~300,000円 ※ご経験・ご年齢等を考慮の上決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金/9:00~18:00(休憩60分)
土/9:00~13:00(休憩0分) ※1か月単位の変形労働時間制、週平均40時間勤務 |
★ファルマスタッフオススメポイント
<企業様について>
■調剤報酬(売上高)もトップシェアを誇る安定した経営で着実に事業を拡大中!
■東海に本社を構え、東海・北陸・関西・四国にに100店舗以上を展開しています
■産休・育児休暇取得に積極的に取り組んでおり、育児時短制度も導入しています
■休暇制度充実!ワークライフバランスを重視している企業です
お誕生日等の記念日にお休みが取得できたり、5日間取得可能な休暇制度もあり、
年間休日は127日程度と業界屈指!
■階層別研修・病態研修をはじめとした、業界屈指の多彩なプログラムにより、豊富な専門知識と確かな調剤技術を備えるプロとしてスキルアップしていただけます
若手育成だけでなく入社後の社員教育のため、各種カリキュラムを準備。
・キャリアアップ研修
・OJTマンツーマントレーニング
・レベルアップ研修
・ステップアップ研修
・リサーチ&トライアル研修(習熟度に合わせて実施)
・疾患別服薬指導研修
・インターネット研修
などなど、教育研修制度も充実しており未経験ブランクのある方にも安心です
<長くお勤めいただける環境>
福利厚生制度や従業員持ち株会制度、永年勤続表彰制度、OTC割引購入制度、全体研修や資格支援サポートなど、
書ききれないくらいの福利厚生制度を整えられています!


