更新日： 2026/07/21薬剤師求人ID： 473196
- 正社員
- 調剤薬局
【名古屋市瑞穂区/総合リハビリセンター駅】＜急募＞駅チカ徒歩5分！年休120日でプライベート充実。整形外科や皮膚科など多科目と在宅業務で年収560万も可！
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- 教育制度あり
- シフト制
- 高収入
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市瑞穂区
総合リハビリセンター駅 (名古屋市営地下鉄名城線)
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| 給与 |
年収400万円～580万円
月給276,000円～390,000円 ※就業条件、経験等を考慮のうえ、面接後決定。 |
| 勤務時間 |
所定労働時間による変形労働時間制（シフト制）
※勤務時間は店舗により異なる。 |
＼多科目と在宅業務でスキルアップ／（名古屋市瑞穂区エリア担当より）
整形外科や皮膚科など多岐にわたる処方箋を1日約150枚応需し、在宅業務にも注力しています！階層別研修や専門薬剤師取得支援もあり、着実に成長できます。
【店舗情報と応需状況について】
■名古屋市営地下鉄名城線の総合リハビリセンター駅から徒歩5分の場所に位置しており、非常にアクセスが良好な店舗です。
■応需科目は内科や整形外科、皮膚科など多岐にわたっており、1日あたりの平均処方箋枚数は約150枚ほどとなっています。
■薬剤師は常時4名から5名の複数名体制を整えており、事務スタッフと共に協力しながら円滑に業務を行える環境です。
【法人特徴について】
■2021年の経営統合を経て誕生し、全国各地に200店舗近くの調剤薬局を展開している経営基盤が盤石な企業です。
■調剤業務の枠を超えて、介護事業や健康食品事業、ジム運営など多角的なアプローチで地域の健康づくりを支援しています。
■お客様第一主義の精神を大切にしながら、働く従業員の生活も豊かで幸せになるような職場環境の整備に注力しています。
【職場環境と雰囲気】
■従業員の声にしっかりと耳を傾け、一人ひとりと真摯に向き合いながら柔軟な対応を行ってくれる風通しの良い社風です。
■面接の際に店舗を見学し、その温かく穏やかな人間関係や職場の雰囲気に惹かれて入社を決意される方が多数いらっしゃいます。
■ほぼ全ての店舗にピッキングサポートシステムなどの調剤機器が導入されており、薬剤師の業務負担が大きく軽減されています。
更新日： 2026/06/26薬剤師求人ID： 726307
- 正社員
- 調剤薬局
【名古屋市天白区/総合リハビリセンター駅 】≪年収600万円～≫整形外科メイン◇年間休日130日でプライベートも充実！管理薬剤師候補を募集しています
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週休2.5日以上
- 週32h以上
- ブランク可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 高収入
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市天白区
総合リハビリセンター駅 (名古屋市営地下鉄名城線)
|
| 給与 |
年収600万円～680万円
※就業条件、経験等を考慮のうえ、面接後決定。 |
| 法人名 |
株式会社ファーマトップ
トップ調剤薬局 元八事店
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| 勤務時間 |
月火水金
09：00～19：30(休憩60分) 土 09：00～12：30(休憩60分) ※月単位の変形労働時間制 |
＼管理薬剤師候補として活躍／（名古屋市天白区エリア担当より）
年収600万円以上を見据え、将来のリーダー候補として施設在宅やマネジメント業務に挑戦できます。整形外科の専門知識も深められる充実した教育体制が魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■総合リハビリセンター駅から車で6分の立地です。新瑞橋駅からのバス通勤やマイカーでの通勤も可能でアクセス良好です。
■近隣から整形外科や形成外科の処方箋を1日平均70枚応需し、大型店並みに広いゆとりある調剤室で快適に業務を行えます。
■薬剤師は常時2名から3名の複数体制となっているため安心の環境です。
【勤務実態について】
■週休2.5日制に加えて月2回の半日休みがあり、年間休日は130日と業界トップクラスの水準を誇ります。
■残業時間は月に5時間から20時間程度と少なめで、繁忙期以外は定時近くで帰宅できる働きやすい環境です。
■夏季休暇はクリニックの開局状況によりますが、有給休暇を活用して柔軟にお休みを取得することが可能です。
【こんな取り組みをしています】
■最新の医療知識をアップデートするため、薬剤師会への加入や各種学術大会への参加を積極的に支援しています。
■監査システムや電子薬歴などの最新機材を積極的に導入しており、過誤を未然に防ぐ安全対策に努めています。
■育児休業や介護休業に合わせた時短勤務制度を取り入れ、ライフステージの変化に柔軟に対応できる職場です。
