北大阪急行電鉄・大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

≪店舗の特徴≫
■緑地公園駅徒歩2分！クリニックモール型の調剤薬局です。
■眼科, 皮膚科, 内科, 婦人科, 耳鼻科の5クリニックを中心に、在宅対応も行っています。
■1日平均80枚、薬剤師は常勤7名と手厚い配置人数です。

≪企業の特徴≫
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■かかりつけ薬剤師・薬局の機能に加えて、OTC薬や健康食品、介護や食事・栄養摂取に関することまで気軽に相談できる薬局として厚生労働省が定める「健康サポート薬局」についても、認定の取得に取り組んでいます。
■薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
■ドラッグストアで働きたい方、調剤薬局で働きたい方それぞれ別で採用しています。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、ご希望の働き方に準じた就業形態があります。
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
■法律上、育児休業の期間は子どもが1歳になるまでですが、サンドラッググループでは最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。
■時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。
■その他、復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。
■ナショナル社員＝全国、広域エリア社員＝エリア内の転勤あり、狭域エリア社員＝自宅から通勤圏内のみ。
　様々な社員区分があり勤務地域を選択できます。

≪このような方にもオススメ≫
■大手企業で安定して長期就業したい方
■ゆとりを持って働きたい方
■ライフステージが変わっても働き続けたい方
■ワーク・ライフ・バランスを大切にされている方

＼こんな薬局です／
■北大阪急行「緑地公園駅」より徒歩2分
■近隣にいくつもクリニックがある立地で、眼科、皮膚科、耳鼻科、内科などの処方せんに多く対応しています。
■常時複数名体制で安心してお仕事できます！

＼こんな会社です／
■全国にドラッグストア・調剤専門薬局を展開中
■安定した経営基盤があり、安心して就業できる企業です。営業利益も業界2位！
■調剤専門店舗での募集！
駅近という立地柄、複数の病院より処方せんいただくこともあり調剤・服薬指導のスキルを高めることができます。
■調剤過誤防止の取組みを実施し、全店に携帯端末を用いたバーコード監査システムを導入しています。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、ご希望の働き方に準じた就業形態があります。
■くるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方も働きやすい社風です。

＼こんな方におすすめ／
■緑地公園エリアや北大阪急行線沿線でお探しの方
■安定した環境で、調剤経験生かして長く頑張っていきたい方
■ラストのお時間までご対応可能な方
■認定薬剤師取得済みの方

＜こんな薬局です＞
■大阪メトロ御堂筋線直通「桃山台」駅から徒歩すぐ！
■医療モール型の店舗です。
■薬剤師複数名在籍している店舗です。
■20～30代の若手が多く活躍しています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応を主にお願いいたします。
■処方箋枚数は1日平均250枚程度。
■内科・ 整形外科・ 婦人科の処方箋がメインです。

＜研修制度＞
■研修制度も充実しており、調剤未経験者を対象にした研修から
　管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます。
　病態研修、医薬品研修、マナー・コミュニケーション研修などのほか、
　認定薬剤師取得のための助成制度も設けています。

＜法人特徴＞
■全国にグループ全体で400店舗以上経営しております大手調剤薬局です。
　全国展開ながら、地域密着の取り組みを大切にしているところも特徴です。
■母体は、一部上場企業しており安定性は抜群です。
　調剤事業は全国展開でありながら地域特性やニーズを把握できるようエリア毎に運営会社を分けています。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため幅広く勉強をしたい方にも、
　地域の方やドクターとしっかりコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。
■入社を決めた理由　第1位は「薬局の雰囲気」！！
　新入社員アンケートで約8割が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。
　店舗数が多いのに、薬剤師の平均年齢が36歳と経験豊富なベテラン社員が多い調剤薬局様です。
■基本店舗異動は双方合意の上で行います。会社都合の転勤は原則ございません。1店舗で腰を据えた勤務が可能です。
■一般勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒エリアマネージャー⇒本部付け薬剤師としっかりしたキャリアパスを描くこともできます。
　本部付け薬剤師として調剤業務以外の事に携わる事も可能です。
■産休・育児休暇からの復帰実績も93％、小学1年まで時短制度が活用できます！

＜こんな方にもオススメ＞
■研修制度や福利厚生制度が充実している大手チェーンでの就業を希望の方
■外来・在宅両方ご経験されたい方
■エリア内にも複数店舗展開されている企業をご希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

＜こんな薬局です＞
■大阪メトロ御堂筋線直通「桃山台」駅から徒歩すぐ！
■医療モール型の店舗です。
■薬剤師複数名在籍している店舗です。
■20～30代の若手が多く活躍しています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応を主にお願いいたします。
■処方箋枚数は1日平均250枚程度。
■内科・ 整形外科・ 婦人科の処方箋がメインです。

＜研修制度＞
■研修制度も充実しており、調剤未経験者を対象にした研修から
　管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます。
　病態研修、医薬品研修、マナー・コミュニケーション研修などのほか、
　認定薬剤師取得のための助成制度も設けています。

＜法人特徴＞
■全国にグループ全体で400店舗以上経営しております大手調剤薬局です。
　全国展開ながら、地域密着の取り組みを大切にしているところも特徴です。
■母体は、一部上場企業しており安定性は抜群です。
　調剤事業は全国展開でありながら地域特性やニーズを把握できるようエリア毎に運営会社を分けています。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため幅広く勉強をしたい方にも、
　地域の方やドクターとしっかりコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。
■入社を決めた理由　第1位は「薬局の雰囲気」！！
　新入社員アンケートで約8割が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。
　店舗数が多いのに、薬剤師の平均年齢が36歳と経験豊富なベテラン社員が多い調剤薬局様です。
■基本店舗異動は双方合意の上で行います。会社都合の転勤は原則ございません。1店舗で腰を据えた勤務が可能です。
■一般勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒エリアマネージャー⇒本部付け薬剤師としっかりしたキャリアパスを描くこともできます。
　本部付け薬剤師として調剤業務以外の事に携わる事も可能です。
■産休・育児休暇からの復帰実績も93％、小学1年まで時短制度が活用できます！

＜こんな方にもオススメ＞
■研修制度や福利厚生制度が充実している大手チェーンでの就業を希望の方
■外来・在宅両方ご経験されたい方
■エリア内にも複数店舗展開されている企業をご希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

＼連続休暇あり！働き方重視の方へ／（吹田市エリア担当より）
有給消化を含めて実質年間休日120日以上が可能で、残業代も1分単位で支給されます。労務管理が徹底された大手企業で、私生活を大切にしながら働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■江坂駅から徒歩で5分ほどのアクセスに便利な場所にあり、周辺に商業施設が多数揃う利便性の高い調剤専門店です。
■応需科目は内科や眼科、産科、皮膚科がメインとなっており、近隣にある複数の医療機関から広く処方箋を受け付けています。
■外来調剤を主体としながら、地域医療に貢献する5名の個人在宅業務にも丁寧に対応しているのが特徴の店舗です。

【想定される業務内容】
■近隣の医院などから応需する複数科目の処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な視点からの監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やかかりつけ薬剤師業務を含む丁寧な服薬指導を実施する業務です。
■ドラッグストア併設店ですが調剤専門店としての採用のため、会社の指示によるOTC店舗への異動はなく専念できます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には正社員7名、パート5名の薬剤師が在籍しており、常時8名から9名体制の手厚い配置を行っている職場です。
■医療事務スタッフも常勤2名、パート3名が常駐し、薬剤師が専門的な業務に集中できるよう手厚く支えています。
■20代から50代まで幅広い年齢層がバランスよく在籍しており、女性15名に対し男性2名と女性が多く活躍する環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ御堂筋線および北大阪急行の江坂駅から徒歩3分という、極めて通勤に便利な駅前エリアにて運営されています。
■内科や皮膚科、消化器科、眼科などを中心に幅広い科目の処方箋を1日平均120枚ほど応需しており、広域の経験が積めます。
■薬剤師の体制は正社員4名とパート5名の計9名が在籍しており、複数名体制で互いに協力し合いながら業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■調剤併設化の推進に伴う組織体制の強化と、患者様への更なるサービス向上を目指した増員のため、正社員を急募しています。
■ラストの時間まで勤務可能な方を特に求めており、未経験やブランクのある方でも意欲がある方なら積極的に採用いたします。
■カウンセリングを大切にする方針に共感し、患者様とのコミュニケーションを楽しみながら成長したいと考える方を歓迎します。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を置く大手ドラッグストアチェーンであり、病院門前を含む純粋な調剤専門店も数多く展開しているのが特徴です。
■「全売上の20％を調剤でカバーする」という明確な経営方針を掲げており、今後も併設化や新規出店を加速させていく計画です。
■レセコン入力業務をセンター化して一括管理することで各店舗の事務作業を削減し、薬剤師が対人業務に専念できる環境を整えています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は400万円から550万円となっており、これまでの実務経験や年齢、前職の年収実績を考慮して決定いたします。
■管理薬剤師への昇格により基本給や賞与評価がアップするほか、別途役職手当が支給されるなど、早期の年収増も目指せます。
■地域手当や住宅手当、さらには従業員持株制度など、大手上場グループならではの充実した各種福利厚生メニューを完備しています。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄御堂筋線の江坂駅から徒歩15分に位置しており、マイカーでの通勤も可能でアクセス良好な環境です。
■小児科3割、内科2.5割、整形外科1割など複数科目の処方箋を、1日平均約100枚応需しております。
■薬剤師は正社員とパート合わせて8名、事務スタッフ4名が在籍し、常時3名から6名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を置き、調剤併設店や病院門前の調剤専門店などを多数展開している大手ドラッグストア企業です。
■全売上の20％を調剤部門でカバーする経営方針を掲げ、今後も調剤薬局の新規出店や併設化を進める成長企業です。
■レセコン入力などを専門センターで一括処理することにより、店舗スタッフの業務負担軽減と効率化を図っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収400万円から550万円の範囲でご納得いただける条件を提示いたします。
■年に1回の昇給と年2回の賞与支給があり、新しい人事評価制度により若手でも早期のキャリアアップが可能です。
■住宅手当や借上げ社宅制度、地域手当などの各種手当が充実しており、生活基盤を安定させながら長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の江坂駅から徒歩18分ほどの距離に位置しており、適度な運動にもなる立地環境です。
■内科をメインに小児科や整形外科の処方箋を応需しており、1日平均20枚から40枚程度となります。
■常勤薬剤師とパート薬剤師がそれぞれ1名ずつ勤務しており、隣接する調剤専門店舗からのサポートも万全です。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を構え、調剤薬局を40店舗以上展開しており、その半数が病院門前という調剤色の強い企業です。
■調剤併設店舗の増加や総合病院前の調剤専門店出店など、今後も積極的に店舗展開を進めていく予定です。
■カウンセリングを非常に重視しており、患者様一人ひとりに寄り添ったコミュニケーションを大切にしています。

【求人情報について】
■これまでのご経験や勤務時間などをしっかりと考慮した上で、年収400万円から550万円の範囲で決定します。
■年に1回の昇給と、7月および12月の年2回の賞与支給があり、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されます。
■管理薬剤師手当や薬局長手当、地域手当などの各種手当が充実しており、キャリアアップに応じた収入増が見込めます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄箕面萱野駅より徒歩3分の大型ショッピングセンター内にある便利な薬局です。
■広域から処方箋を応需しており、1日20～30枚程度の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名、パート1名の体制で、常時1～2名体制で業務にあたっています。

【勤務実態について】
■年間休日120～125日で長期連休が最大20日間取得でき、プライベートの時間を確保できます。
■育児休業は最大3年間の取得が可能であり、復帰率は98.6％と高い実績がございます。
■育児時短勤務はお子様が小学校卒業するまで取得可能で、最大3時間の時間短縮ができます。

【職場環境と雰囲気】
■ショッピングセンター内にあるため、幅広い層のお客様に対応する活気ある環境です。
■ **育児休職からの復帰率が98.6%**と非常に高く、子育て中の薬剤師も安心して働ける環境です。
■漢方薬の取り扱いを促進しており、調剤薬局では扱わない種類の漢方の勉強が可能です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■大型ショッピングセンター内にある調剤薬局（OTC併設有り）
OTC薬販売は登録販売者が対応しますので、調剤業務に専念いただけます。
■正社員同様に買い物割引制度なども利用できるもお得です♪
賞与支給もあるなど、会社のスケールメリットを活かして手厚い待遇
■土日祝＋遅番ふくめて勤務できる方も歓迎いたします。

＜こんな薬局です＞
◇今回の店舗は、北摂地域の中心地、人気の住宅街である千里中央エリアの立地
◇近くにはスーパーもあり、便利な立地となっています♪
◇薬局内はカウンターで仕切られていますので、丁寧な服薬指導が可能です。
◇サプリメントやアロマの取り扱いも行っておられます
◇大手調剤グループのため経営も安定しており、入社後も安心して勤務いただけます。

＜企業の特徴＞
◇プライム市場上場企業！今後も新規出店やM&Aの継続的推進によって、更なる経営の安定と成長を目指しています。
◇約90％の店舗で在宅を実施しており、薬剤師としてスキルUPできる環境です。
◇1人当たりの処方箋対応枚数を20～25枚程度に抑えており、しっかり投薬に専念出来きます。
◇メディカルアロマやハーブにも力を入れています。
◇資格制度が充実しており、資格取得すると給与アップにも繋がります。
◇産育休取得率は100％、育休後の復帰率も96％と高いです。

＜こんな店舗です＞
■江坂駅より徒歩2分の好立地にある薬局です
■銀行やコンビニなどの店舗が多く、ビジネス街の通りで、人通りも多いです。

＜こんな法人です＞
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護などヘルスケアに関わる幅広い事業を展開されています
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が可能です。また1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめです
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境のため過誤率は驚異の0.0031％前後！人数体制にゆとりがあるため急なお休み等も対応可能です
■シンデレラプランという制度があり親が働きやすい環境作りの為、話し合い（意見交換）を実施しています ※育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております

＜こんな会社です＞
■大阪府大阪市に本社を置く企業です。
■関西を中心に、全国50店舗以上の調剤薬局を展開しています。
■育児休業からの復帰率が高く、勤務年数が長い薬剤師さんが多く在籍しています。

■薬剤師と他の職種で業務を割振り、薬剤師の負荷を軽減しています。
薬剤師はレジ業務を軽減、ＯＴＣのカウンセリング販売に集中することで
専門性を十分に発揮できます。
■経験不問の求人！未経験・異業種からの転職者としておすすめ
未経験者の採用実績も多数あり、今後も積極採用します。
■正社員（転勤の可否によりエリア限定社員もあり）・パート・契約社員等、
ご就業形態もご自身のライフスタイルに合わせて選んでいただけます♪

■薬剤師と他の職種で業務を割振り、薬剤師の負荷を軽減しています。
薬剤師はレジ業務を軽減、ＯＴＣのカウンセリング販売に集中することで
専門性を十分に発揮できます。
■経験不問の求人！未経験・異業種からの転職者としておすすめ
未経験者の採用実績も多数あり、今後も積極採用します。
■正社員（転勤の可否によりエリア限定社員もあり）・パート・契約社員等、
ご就業形態もご自身のライフスタイルに合わせて選んでいただけます♪

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の千里中央駅または北大阪急行電鉄の千里中央駅から、車で8分ほど移動した場所に位置しています。
■近隣の医療機関から内科や外科をはじめ、泌尿器科や小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日約40枚応需しています。
■現在は正社員とパートを含めて薬剤師が約3名在籍しており、事務スタッフと共に協力しながら店舗運営を行っています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮した上で決定されますが、400万円から最大550万円までの提示が可能となっています。
■正社員としての雇用で、昇給は年1回、賞与は年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されます。
■住宅手当や家族手当などの各種手当が充実しているほか、退職金制度や持株会など大手ならではの福利厚生があります。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、残業時間は月平均15時間程度と少なめでメリハリをつけて働けます。
■1人あたりの処方箋処理枚数を適正な範囲に設定しているため、業務過多にならず落ち着いて仕事に取り組めます。
■有給休暇の取得はもちろんのこと、産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富で、復帰率も非常に高い水準です。