大阪メトロ四つ橋線・高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

＊＊＊　こんな診療所です　＊＊＊
■腎疾患の専門病院として地域医療に貢献しています。
■透析患者様の本人だけでなく、ご家族を対象とした勉強会を実施しています。
■開院してから40年の節目を迎える病院です。
■透析ベッド数は堺市で最多、南大阪で最大級の人工透析治療の実績を誇っています。

＼年休120日以上で私生活も満喫／（大阪市西成区エリア担当より）
年間休日が120日以上あるだけでなく、役職に関係なく平等に長期休暇を取得できます。残業も月10時間未満と少ないため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の玉出駅から徒歩で約7分の場所に位置しており、駅からほぼ大通り沿いを通って通勤することが可能です。
■近隣にある医療機関より内科や精神科、整形外科の処方箋を主に応需しており、1日あたりの枚数は40枚から50枚程度です。
■薬剤師は常時2名以上の体制を敷いているため、店舗内で一人の状態になることがなく安心して調剤業務へ取り組めます。

【想定される業務内容】
■内科や精神科、整形外科の処方箋に基づく正確な調剤や監査、患者様の不安へ寄り添う丁寧な服薬指導をメインに担当します。
■調剤事務として配属されている管理栄養士と連携をとり、セルフメディケーションの視点から患者様の健康を幅広くサポートします。
■チームを組んで積極的に取り組んでいる施設調剤や在宅医療に携わり、かかりつけ薬剤師としての専門職能を発揮していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師3名とパート薬剤師2名が在籍しており、急なお休みが発生した際にも他店からヘルプが回るため安心です。
■下町の住宅街にある地域に密着した店舗であり、スタッフ同士はもちろんのこと来局される患者様とも温かい関係が築かれています。
■薬局の道路向かいには1戸建ての貸家を利用した快適な休憩室が用意されており、業務の合間にはしっかりとリフレッシュできます。

＼各種有給の推進で連休も可能／（大阪市西成区エリア担当より）
年間休日120日に加え、バースデー休暇やリフレッシュ休暇、3日間の夏季休暇などお休みが大変手厚いです。5連休を年3回取得するスタッフも多く、私生活を重視できます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■花園町駅から徒歩1分というアクセス抜群の場所にあり、悪天候の日でもストレスなく快適に通うことができる店舗です。
■皮膚科やアレルギー科、内科、耳鼻咽喉科、眼科など、多岐にわたる診療科目の処方箋をバランスよく応需しております。
■処方箋は1日あたり平均65枚を扱っており、様々な症例に触れながら薬剤師としての対応力を格段に高められる環境です。

【想定される業務内容】
■各クリニックから持ち込まれる複数科目の処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な視点からの監査業務を行います。
■患者様が安心して服薬できるよう処方薬を一元管理し、丁寧な服薬指導やかかりつけ薬剤師業務を実践していただきます。
■薬剤交付後に患者様へ電話を入れて経過をフォローアップする、独自の「サポートコール」にも注力していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師4名とパート薬剤師1名が在籍しており、ゆとりを持った複数名体制を敷くことで過誤を防止しています。
■医療事務のスタッフも複数名常駐しているため、薬剤師が調剤や服薬指導などの専門的な対人業務に専念できる環境です。
■待合室は広々とした車椅子対応のバリアフリー設計となっており、一般用医薬品や健康食品も多数取り揃えている薬局です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■製薬・医療機器メーカーの課題に合わせて臨床開発の現場で活躍する技術者の派遣や業務受託の提案を⾏います。

～こんな方におススメ～
■分野は問わず営業経験がある方
※商材や業界経験は不問、第二新卒も歓迎します！

～業務内容～　※業務経験必須の求人です。
■PMSモニターの一連の業務
・医療機関訪問
・施設選定、調査依頼
・契約手続き
・症例登録促進
・EDC入力促進
・調査票の回収
・再調査依頼
・終了報告

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～こんな方におススメ～
■PMSモニターもしくはCRAのご経験者！
■MRもしくはDMRのご経験者！

★製薬会社での薬事業務のご経験が必要な求人になります。

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～こんな方にオススメ～
■製薬会社での薬事経験者
■英語スキルを活かしたい方！ （書類作成、メール対応）

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■臨床開発モニター業務　プロジェクトリーダーポジションの募集！
・クライアントとのコミュニケーション
・関連部署を横断的にプロジェクトをマネジメントし、成果物を納品する
・試験全体のタイム・コスト・リスクマネジメント
・プロジェクトの問題点の抽出と解決

～こんな方におススメ～
CRA業務経験が1年以上ある方
尚良：プロジェクト立ち上げから終了まで関わった経験

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■開発初期・治験実施・承認申請までのコンサルティング
■治験届の提出・臨床試験情報登録の支援
■eCTD編纂・申請データ提出のコンサルティング
■治験依頼者の治験実施体制のコンサルティング

～こんな方におススメ～
■医薬品・医療機器の開発薬事の経験がある方

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■臨床開発モニター業務
・医師・医療機関の選定
・治験依頼・契約・スタートアップミーティングの実施
・医療機関へ治験薬交付・管理
・CRFチェック・回収
・検証作業
・モニタリング・報告書の作成
・治験終了処理・手続など

～こんな方におススメ～
CRA業務経験が1年以上ある方
尚良：プロジェクト立ち上げから終了まで関わった経験

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■治験薬及び市販医薬品の安全性情報の収集
■専門システムへの入力、評価、検討、再調査、措置の立案と実施
■各種報告書の作成、レビュー及び報告の管理
■文献検索/調査など

～こんな方お待ちしております！～
■PV業務経験が2年以上ある方
■ワークライフバランスを大事に経験を積みたい方

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■統計解析計画書・手順書の作成
■解析プログラムの作成（SASプログラミング）
■プログラミングバリデーション
■解析報告書用の図表作成

～こんな方におススメ～
■SAS統計解析の業務経験がある方

★製薬企業またはCROにて、メディカルライティング業務の経験が5年以上おありの方を募集しています！

～こんな職場です～
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境
産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けるので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

～業務内容～
■CTD申請資料の作成
■治験薬概要書の作成、翻訳、QC
■治験総括報告書の作成、翻訳、QC
■投稿論文の作成

＊製薬企業またはCROにてメディカルライティング業務の経験が5年以上の方の募集になります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■各線梅田駅から徒歩圏内のCRO企業
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■産休育休の取得・復帰がしやすい環境で産休育休からの復帰率100％を誇ります。
　また、エリアを都内のみに絞っての復帰やQCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けているので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など何でも相談できる環境です。

・・＊ こんな方におすすめ ＊・・
■臨床メディカルライティングのご経験者
■経験を活かしたいけど子育てや家庭とのバランスも維持したい方

＼年間休日122日で私生活充実／（大阪市北区エリア担当より）
年間休日は122日の実績があり、ライフスタイルに合わせて転勤範囲を選択できます。育休の取得率100％や復帰率96％など、子育て世代も安心して長く働ける好環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■各線の梅田駅から徒歩3分ほどの超好立地な場所にあり、周辺環境も大変充実している高層オフィスビル内の調剤薬局です。
■現状は近隣の医療機関より整形外科と歯科の処方箋をメインに応需しており、1日あたりの処理枚数は平均25枚となります。
■現在は薬剤師1名、事務1名の体制ですが、今後も同ビル内へのクリニック新規入居に伴う処方科目の増加が見込まれます。

【想定される業務内容】
■オフィスビル内のクリニックから届く整形外科や歯科の処方箋に基づき、正確な調剤をはじめ、厳格な監査、服薬指導を行います。
■患者様一人ひとりとしっかり向き合えるよう、ほぼ全店で「座りカウンター」を導入しており、身体の負担なく指導を行えます。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を取り揃えており、それらを適切に活用した予防医療の提案を担います。

【職場環境と雰囲気】
■最新の鑑査システムを積極的に全店へ導入しており、薬剤師がプレッシャーを感じることなく安心して調剤できる環境です。
■お薬を機械的に捌くのではなく、1人あたりの処方箋処理枚数にゆとりを持たせているため、自分のペースで落ち着いて働けます。
■産休や育休の取得率100％に加え、復帰率も96％を記録しており、時短勤務などを活用して子育て世代が活き活きと輝く職場です。

＼最短でのキャリアアップも／（大阪市住之江区エリア担当より）
自分から手を挙げれば、採用や店舗開発など多彩な業務に挑戦できます。役職に関わらずフラットに意見交換ができる風土で、30代の役員や子会社社長も多数活躍中です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の住之江公園駅、および南海本線の住ノ江駅から徒歩8分ほどでアクセスできる便利な場所にございます。
■近隣の医療機関より内科、整形外科、耳鼻咽喉科、皮膚科を中心に、1日平均200枚ほどの処方箋を幅広く応需しています。
■門前クリニックの処方だけでなく多科目の面応需にも対応しており、調剤の基礎から応用まで深く学べる店舗環境です。

【勤務実態について】
■開局時間は月火水金曜が9時から19時まで、木曜が17時まで、変則となる土曜日が9時から14時までとなっております。
■早番と遅番を組み合わせた効率的なシフト組を徹底しており、ワークライフバランスを一定に保ちながら健康的に働けます。
■全店舗において月の平均残業時間は5時間から10時間程度と非常に少なく、仕事終わりのプライベートも大切にできます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた正確な調剤作業をはじめ、調剤ミスを防ぐ厳格な監査、および患者様に合わせた丁寧な服薬指導を行います。
■内科から皮膚科、整形外科、耳鼻科まで多科目の処方に触れながら、1,200品目以上の医薬品の適切な在庫管理を担います。
■最新のITシステムを活用してテキパキと外来業務をこなしつつ、近隣の複数店舗を流動的にカバーするラウンダー業務も行います。

＼最短でのキャリアアップも／（大阪市住之江区エリア担当より）
自分から手を挙げれば、採用や店舗開発など多彩な業務に挑戦できます。役職に関わらずフラットに意見交換ができる風土で、30代の役員や子会社社長も多数活躍中です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の北加賀屋駅から徒歩2分という抜群の駅チカにあり、ガソリンスタンドの一角にある大変珍しい好立地です。
■門前にある糸氏医院より内科や外科、婦人科、放射線科の処方箋をメインに、1日あたり平均60枚ほどを応需しています。
■一般的な内科や外科に加えて専門的な婦人科領域にも強いため、外来の患者様とじっくり向き合いながら学べる店舗環境です。

【勤務実態について】
■開局時間は月火水金曜が9時から20時まで、木曜が18時まで、変則となる土曜日が9時から17時までとなっております。
■早番と遅番を組み合わせた効率的なシフト組を徹底しており、ワークライフバランスを一定に保ちながら健康的に働けます。
■全店舗において月の平均残業時間は5時間から10時間程度と非常に少なく、仕事終わりのプライベートも大切にできます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた正確な調剤作業をはじめ、調剤ミスを防ぐ厳格な監査、および患者様に合わせた丁寧な服薬指導を行います。
■内科や外科、婦人科にわたる多科目の処方に触れながら、患者様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った対応を担います。
■最新のITシステムを活用してテキパキと外来業務をこなしつつ、近隣の複数店舗を流動的にカバーするラウンダー業務も行います。

■一般病床120床の病院です。
■定年制がありませんので、長くお勤めしていただけます。
■ブランクのある方も安心して働ける環境です。（ベテランの薬剤師の方が在籍していらっしゃいますので、安心してご勤務していただけます）

＼年間休日121日で私生活も充実／（大阪市住之江区エリア担当より）
年間休日は121日あり、応援体制が整っているため当年付与の有休取得率は80％近くにのぼります。残業も1分単位で支給されるため、オンとオフのメリハリがつきます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の玉出駅から徒歩で4分ほどという抜群の駅チカ立地にあり、毎日の通勤にかかる負担が非常に少ない好立地です。
■医療ビル内にある薬局として、門前のてらお耳鼻咽喉科などから耳鼻科や内科、眼科といった複数科目の処方箋を応需しています。
■処方箋応需枚数は1日あたり約140枚となっており、今後はビル内にさらに複数の科目のクリニックが入る予定となっています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や監査、患者様の不安に寄り添う丁寧な服薬指導をはじめ、薬局の管理運営業務全般を担当します。
■管理薬剤師として、店舗のリーダーシップを執りながらお薬の在庫管理や一緒に働くスタッフの適切なシフト管理などを行います。
■ドクターとの良好な関係性を活かしてスムーズな疑義照会を行うほか、処方箋を多くお持ちになる患者様の健康相談に応じます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師6名とパート4名の計10名が在籍しており、常時複数名体制のため安心して自身の業務に集中できます。
■離職率が非常に低いことを背景に平均年齢は30代後半となっており、20代の若手からベテランまで幅広い世代が活躍しています。
■女性が7割を占める職場環境であり、産休や育休の取得実績が多数あるため、子育て世代に対する理解が非常に深いアットホームな風土です。

■大阪に12店舗展開している薬局です。
■産休育休制度もあり、働く女性にも協力的な企業です。
■プライベートを充実させたい方にオススメの薬局です。
■介護事業や託児所の運営も行っています。
■勤務年数の長い方も多く、定着率の高い職場です。
■どの店舗も基本的には残業は少なく、あっても月5～10時間程度となります。
■食事会を開催するなど、風通しの良い環境です。
■地域の中学生にも職場体験を開催する等、地域密着型の薬局です。