JR東北本線(黒磯～利府・盛岡)｜正社員｜の求人検索結果453件

≪薬局について≫
◆スーパーやカフェなど商業施設が集まっている便利なエリア♪
◆薬剤師複数名体制・10時～・日祝休みの店舗
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

≪求人について≫
◆郡山市役所や開成山公園近隣の店舗・お車通勤に便利な立地です。
◆10:00～開局と朝は比較的ゆっくりめの出社、嬉しい日祝休みの店舗
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

≪求人について≫
◆一人薬剤師の店舗／枚数は少なめ
◆18時閉局のため働きやすさ◎日祝休みの店舗
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

≪求人について≫
◆白河駅より徒歩14分／車5分の立地
◆日祝固定休・月～土10時開局・薬剤師複数名体制の店舗◎
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

≪求人について≫
◆須賀川駅より徒歩圏内の店舗・広々した駐車場があり車通勤もOK
◆日祝休みの店舗・朝はゆっくりめの10:00～の開局
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

≪求人について≫
◆薬剤師3～4名体制の店舗◎調剤・OTCの両面から地域の方々の健康をサポートできるお仕事です♪
◆月～土：10時～19時の営業、日祝はお休みとなります！
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

【店舗情報と応需状況について】
■福島駅から車で10分ほどの距離に位置しており、近隣の眼科や整形外科の処方箋をメインに1日平均68枚ほど応需しています。
■薬剤師2名と事務員2名の計4名体制で運営しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合いながら業務に集中できる環境です。
■眼科と整形外科が中心の科目構成となっており、専門性の高い服薬指導や薬学的管理を落ち着いた環境の中でじっくりと学べます。

【法人特徴について】
■大手薬局の合併により誕生した安定した経営基盤を誇り、全国規模で地域に根ざした「かかりつけ薬局」の展開を推進しています。
■全店舗に電子薬歴「Musubi」を導入するなど積極的なIT投資を行い、現場の薬剤師が専門業務に集中できる環境を整えています。
■「あなたに今、わたしができること」を理念に掲げ、患者様との対話を重視した質の高い医療サービスを提供し続けている法人です。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながら時短勤務制度を活用して働く薬剤師が多数在籍しており、育休取得率100％という実績が働きやすさを証明しています。
■病院での病棟業務や無菌調剤の経験を持つ方が、その専門性を活かしながら在宅医療や高度な服薬指導の現場で中心となり活躍中です。
■ワークライフバランスを重視して転職してきた方が、年間休日125日の環境を活かしてオンとオフを切り替えて元気に働いています。

≪求人のポイント≫
■整形外科面メインでの応需
■薬剤師2名体制×80枚/日
■勤務薬剤師募集／年収500～600万円と高水準◎
■福島県に1店舗のみ、異動なく、腰を据えてお仕事いただける環境◎
■笹木野駅より車5分程度の立地

≪教育体制について≫
毎年新入社員を迎えており、教育体制が階層別にございます！新人研修、2年目研修、3年目研修、管理者候補研修、管理薬剤師研修、レセコン業務研修、外部研修等多彩な研修制度があり、キャリアに応じて受講することが可能です。

≪企業について≫
仙台市太白区に本社を構え、地域密着で経営している調剤薬局です。毎年新入社員の方がご入社しており、若い世代が積極的に活躍している企業です。社長も薬剤師資格をお持ちの方で、風通しの良い調剤薬局です。
ヘルプ体制も充実しており、本社付けのラウンダー勤務の方がおり、バックアップ体制も整っております。
社内規則を変更し退職金の設立や休憩時間の一律60分化など、時代に合わせて、働く方に選ばれる、より働きやすい会社づくりを行っております。
◆嬉しい制度◆
◎永年勤続報奨金制度：5年毎勤続されている方を表彰する制度（5万円/1回）
◎歓迎会費会社負担：新しくご入社される方がいた場合、会社経費で懇親会を開催。

≪病院について≫
■薬剤師20名程度在籍しており、抗がん剤の調整や調剤業務、病棟業務を行っております。日勤がメインですが交代制で日直・宿直業務も行っております。
■週休2日制を採用しており1日単位での取得が主となります。メリハリのある勤務が可能です。
■研修体制もあり体系的な指導体制がございます。新卒の方は勿論の事、ブランクのある方も指導いただける環境がございます。

《こんな方へオススメ》
■病院勤務を通じて様々な処方を経験したい方
■日勤メインで勤務を行いたい方
■福島市中心部エリアで勤務を希望する方

《法人について》
■開設以来130年以上の歴史のある医療法人です。福島県北部の基幹病院として地域医療を支えて参りました。
■総合病院として近隣の医療機関と連携を取りながら様々な疾患へ対応して参りました。
■AIなどの先端技術を取り入れながら職員の業務効率化と患者様の利便向上にも注力して地域医療のリーダーとして頼られる病院を目指しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東北本線の二本松駅から車で5分ほどの場所にある、産婦人科門前の地域密着型調剤薬局です。
■応需科目は内科・婦人科・産科・小児科であり、1日あたり約50枚の処方箋を応需しています。
■現在は薬剤師1名と事務員3名体制で業務にあたっており、増員募集を行っています。

【法人特徴について】
■福島県二本松市に1店舗のみを展開しており、地域に根ざした医療を提供している調剤薬局です。
■今後も新規出店など事業拡大を計画しており、将来的にポストが生まれやすい環境があります。
■高齢の患者様が多く、服薬指導をしっかり行い患者様との関係性を大事にしている薬局です。

【こんな取り組みをしています】
■高齢の患者様との服薬指導を大切にし、地域住民との関係性を重視したきめ細やかな医療提供に努めています。
■更年期障害の処方で漢方薬を取り扱っており、漢方薬に関する知識を深めることが可能です。
■地元の方を中心に採用し、異動なく長く勤めてもらえるような働きやすい環境づくりをしています。