JR牟岐線｜調剤薬局の求人検索結果67件

＜こんな薬局です＞
■JR文化の森駅から車12分圏内。
■店舗は門前クリニックのすぐ隣です。
■薬剤師は2名体制です。
■徳島市内に複数店舗ございます。
　いざという時もフォロー体制もあり安心です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般
■処方箋枚数30～40枚/日

＜調剤設備＞
■電子薬歴はグーコを導入しています。
■調剤過誤防止のため、ピッキング監査システムを全店導入しています。

＜法人概要＞
■徳島県内で9店舗展開する調剤薬局チェーンです。
■地域の医療機関や福祉施設、他の薬局などと連携しています。
　情報提供をおこなう地域連携薬局の認定や市販薬・健康食品、介護や食事など健康に関わることなら気軽に相談できる健康サポート薬局の認定を積極的に取得し、地域で暮らす皆様の健康をトータルサポートしています。
■薬局運営方針として、地域支援体制加算をキープしていき、地域イベントとして防災イベントを毎年開催していく意向があります。
　そのほかの加算や事業展開は現状考えていません。
■地域支援体制加算を積極的に取得していますが、ノルマなどは設けず、患者様の声を大切にしています。
■今後新卒採用にも積極的に取り組まれる予定です。
■従業員同士の中が良く、緩やかな雰囲気の店舗が多いです。

＜こんな方にもおススメ＞
■経営基盤の安定したチェーン薬局で腰を据えて働きたい方
■県外への異動の心配がなく、徳島県内で働き続けたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■阿波富田駅から徒歩10分にある内科・皮膚科クリニックの門前です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般
■処方箋枚数65枚/日

＜法人概要＞
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

〈こんな薬局です〉
■国道120号線沿いにある病院門前の薬局となります。
■応需科目は内科・外科・糖尿病内科がメインとなります。
■待合室はリラックスして頂けるような色を基調にデザインしてます。
　患者様がお薬や健康について相談しやすい温かみある店内です。
■月～土18時までの薬局です。

〈業務内容〉
■処方箋枚数は30～40枚/日ほど応需しています。
■調剤・投薬・監査・薬歴管理・在宅等の対応をお願いします。

〈研修制度〉
■研修制度は店舗でのOJT研修がメインとなります。
■eラーニングは「メディカルナレッジ」を利用（会社負担）できます。

〈法人概要〉
■徳島県内に14店舗運営中の企業です。
■14店舗中、11店舗で地域体制加算が算定できている法人です。
■社長も薬剤師のため、従業員が働きやすい職場になるように努めている法人です。
■鑑査に重点をおいた独自の調剤内規を策定し、その順守に努めています。
　調剤過誤などの事例を報告書として提出するよう義務づけ、 薬剤師から事務まで全店舗の全てのスタッフがその経験を共有し、ミスを事前に防ぐ取り込みをしています。
■業務全体の機械化・IT化を進めており、省力化・効率化による患者様へのさらなるサービス向上の追求を目指しています。
（一例）自動薬袋発行機・散剤鑑査システム・自動錠剤分包機・全自動分割分包機・電子薬歴・処方箋自動入力２次元コード・自動発注システム・オンラインでのレセプト請求
■監査や服薬指導に時間をかけられるようにシステム化が進んでいます。
■機材の導入は福利厚生の一環として、従業員のストレスを軽減するために導入されています。
■健康診断・予防接種・薬剤師賠償責保険も会社負担です。
■福利厚生団体アワーズに加入している法人です。
■各エリア市役所を中心に半径2ｋｍ以内での出店をしているの応援体制が整っています。
■薬剤師が働きやすい環境を整える為にも、20坪以上を確保しての出店を基準とされている為、広めの調剤室の設計が多いです。

〈こんな方にもおススメです〉
■1日フルタイムでのご勤務が難しい方
■枚数少なめですので復帰等で少しずつ慣れていきたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■JR二軒屋から車で約10分です。
■隣接するクリニックより耳鼻科・泌尿器科メイン応需です。薬剤師常勤2名、事務1名体制で運営しています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は70枚/日程です。

＜法人概要＞
■医・食・福・美で地域貢献をするため、幅広い事業展開をされているグループです。
　福祉事業も行っているため、施設在宅の件数は徳島の薬局の中ではトップクラスです。
■調剤薬局事業以外も業績が安定しているため、将来性も安定している法人です。
■調剤薬局は徳島県内を中心に四国・関西エリア合わせ41店舗運営中の調剤薬局となります。
■調剤センターを開設して在宅専門店舗も運営している法人です。
（※訪問薬局支援システム「P-pass」も導入して在宅訪問時の患者管理も徹底しております。）
■栄養ケアサポートの件数は徳島県内でトップクラスです。
■子育て支援の取り組みも徹底されている法人です（徳島県でははぐくみ支援企業として認定されています）
■給与に関しては各県の相場と経験年数、現職給与によって応相談となります。
■人事考課制度があります。従業員のモチベーションを保つ為、昇給率は比較的高く設定されています。
■有給消化とは別にリフレッシュ休暇もあり（最大5日）、有給取得率も80％以上です。
■人事考課制度やリフレッシュ休暇等も現場からの声で生まれたもので、風通しの良い会社です。
■設備投資、託児所運営、を含め様々な労働環境改善に努めている薬局です。

＜こんな方にもおススメ＞
■福利厚生や研修制度の充実！経営体制も安定した会社で長く働き続けたい方。
■有給休暇とは別にリフレッシュ休暇制度がございます。お休みを重視したい方にもおススメです。

〈こんな薬局です〉
■国道120号線沿いにある病院門前の薬局となります。
■応需科目は内科・外科・糖尿病内科がメインとなります。
■月～土18時までの薬局です。

〈業務内容〉
■処方箋枚数は40枚/日ほど応需しています。
■調剤・投薬・監査・薬歴管理・在宅等の対応をお願いします。

〈研修制度〉
■研修制度は店舗でのOJT研修がメインとなります。
■eラーニングは「メディカルナレッジ」を利用（会社負担）できます。

〈法人概要〉
■徳島県内に14店舗運営中の企業です。
■14店舗中、11店舗で地域体制加算が算定できている法人です。
■社長も薬剤師のため、従業員が働きやすい職場になるように努めている法人です。
■鑑査に重点をおいた独自の調剤内規を策定し、その順守に努めています。
　調剤過誤などの事例を報告書として提出するよう義務づけ、 薬剤師から事務まで全店舗の全てのスタッフがその経験を共有し、ミスを事前に防ぐ取り込みをしています。
■業務全体の機械化・IT化を進めており、省力化・効率化による患者様へのさらなるサービス向上の追求を目指しています。
（一例）自動薬袋発行機・散剤鑑査システム・自動錠剤分包機・全自動分割分包機・電子薬歴・処方箋自動入力２次元コード・自動発注システム・オンラインでのレセプト請求
■監査や服薬指導に時間をかけられるようにシステム化が進んでいます。
■機材の導入は福利厚生の一環として、従業員のストレスを軽減するために導入されています。
■健康診断・予防接種・薬剤師賠償責保険も会社負担です。
■福利厚生団体アワーズに加入している法人です。
■各エリア市役所を中心に半径2ｋｍ以内での出店をしているの応援体制が整っています。
■薬剤師が働きやすい環境を整える為にも、20坪以上を確保しての出店を基準とされている為、広めの調剤室の設計が多いです。

〈こんな方にもおススメです〉
■1日フルタイムでのご勤務が難しい方
■枚数少なめですので復帰等で少しずつ慣れていきたい方

などお気軽にお問い合わせください！

■徳島県内に複数店舗展開中のチェーン薬局です。
■待合室はリラックスして頂けるような色を基調にデザインしてます。
　患者様がお薬や健康について相談しやすく爽やかで落ち着いた店舗です。
■徳島県小松島市でのご就職・ご転職をお考えの方は是非ご応募ください。

＜こんな薬局です＞
■JR二軒屋から車で約10分です。
■隣接するクリニックより耳鼻科・泌尿器科メイン応需です。薬剤師常勤2名、事務1名体制で運営しています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は70枚/日程です。

＜法人概要＞
■医・食・福・美で地域貢献をするため、幅広い事業展開をされているグループです。
　福祉事業も行っているため、施設在宅の件数は徳島の薬局の中ではトップクラスです。
■調剤薬局事業以外も業績が安定しているため、将来性も安定している法人です。
■調剤薬局は徳島県内を中心に四国・関西エリア合わせ41店舗運営中の調剤薬局となります。
■調剤センターを開設して在宅専門店舗も運営している法人です。
（※訪問薬局支援システム「P-pass」も導入して在宅訪問時の患者管理も徹底しております。）
■栄養ケアサポートの件数は徳島県内でトップクラスです。
■子育て支援の取り組みも徹底されている法人です（徳島県でははぐくみ支援企業として認定されています）
■給与に関しては各県の相場と経験年数、現職給与によって応相談となります。
■人事考課制度があります。従業員のモチベーションを保つ為、昇給率は比較的高く設定されています。
■有給消化とは別にリフレッシュ休暇もあり（最大5日）、有給取得率も80％以上です。
■人事考課制度やリフレッシュ休暇等も現場からの声で生まれたもので、風通しの良い会社です。
■設備投資、託児所運営、を含め様々な労働環境改善に努めている薬局です。