JR唐津線の求人検索結果32件

≪こんな薬局です≫
●佐賀市内の城北・大和エリアをメインに薬局を5店舗、介護施設を7店舗経営しています。
●経営面でも安定した会社です。
●全従業員が全店舗をフォローしあう体制になっており、休みの助け合いも活発です。
●薬剤師10名、事務員9名が勤務しております。
●在宅に関しては自社の施設なため自分の意見が通りやすく、薬も選びやすく裁量があります
●当店舗では在宅に伴うドクターの往診同行もしており、在宅治療にも参加することが出来ます。(任意)

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】佐賀駅から車で10～15分
【契約期間】即日～2・3ヶ月
【想定時給】2,700～3,100円
【勤務時間】
月火水金　09:00～18:00（休憩60分）
木土　09:00～13:00（休憩00分）
※上記の内、週3～5日で相談可
【応需科目】皮膚科
【応需枚数】50～60枚/日
【人員体制】
薬剤師：常勤2名　事務員：常勤2名

********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＜こんな法人です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■近隣の病院から主に内科・循環器科・消化器科を応需しています。
■1日処方箋50～60枚/日を応需しています。
■投薬台が複数あり座り投薬も可能です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分だけでなく、関東圏・関西圏にも出店をしており約80店舗展開しております。
■創業時より力を入れている「医療モール型」出店。病院との連携を強め、医療の架け橋となりたいと思っております。複数の個人診療所などを含めた医院を結ぶハブのような役割を担い、地域の病院との連携を強めています。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
グループ会社では「食」にスポットを当てショウガやピーマン等を栽培しています。
採れた作物はＯＴＣ化して自社で販売もされています。九州産業大学と協力されております。
■昇給に関しては設立以来、毎年実施。経営面も安定しております。
■管理者になれば基本給だけではなく、管理者手当も昇給いたします。年収増を目指される方は管理者になることが近道です。
■薬歴はウィンディ―の「ラクレキ」で統一されています。

＜研修制度・キャリアプランについて＞
■各経験年数等に応じた研修があり、段階的にスキルアップが可能です。
【全体研修 (年1回)、管理者研修 (年4回)、管理薬剤師会議 (3ヶ月1回)、中堅社員研修（年４回）、新入社員研修、中途採用研修】
■認定薬剤師、健サポ研修等の費用補助をして下さるため、しっかりとしたサポート体制と環境がございます。
■中途で未経験の方も活躍する環境があり、早い方は4年程度でマネージャーに昇格する方もいらっしゃいます。
■薬剤師としての活躍の場だけでなく、開発部門等将来的な活躍の場も幅広いです。

＜店舗情報＞
■主に小児科を応需しています。
■処方箋枚数70枚/日を薬剤師2名で対応しており余裕ある環境です。
■現在在宅(居宅)を2件対応しています。
■お休みの相談はしやすく無理なく勤務できる職場です。

＜法人情報＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■主に小児科を応需しています。
■処方箋枚数70枚/日を薬剤師2名で対応しており余裕ある環境です。
■現在在宅(居宅)を2件対応しています。
■お休みの相談はしやすく無理なく勤務できる職場です。

＜法人情報＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

<店舗情報>
■内科・循環器科を主に応需しています。
■一人薬剤師の店舗で1日35～40枚を応需しています。

＜管理未経験の方も歓迎＞
■管理薬剤師未経験も方も歓迎です。
■教育・サポート体制が整っていますので安心です。
■各種手当が充実しており経験により高年収が可能です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐賀駅から車で約15分の場所にあり、マイカーでの通勤が可能です。
■応需科目は皮膚科がメインで、1日の処方箋枚数は平均50枚から60枚程度です。
■薬剤師は常勤2名、医療事務も常勤2名が在籍し、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を置き、全国に130店舗以上の調剤薬局や介護施設を展開しています。
■調剤薬局事業のほか、OTC店舗や介護付き有料老人ホームの運営にも力を入れています。
■自社運営の介護施設とも連携し、施設在宅から居宅まで幅広く経験できる環境です。
■「よく働き、よく遊ぶ」というメリハリのある勤務を推奨しており、活気があります。
■男性社員の育児休暇取得実績もあり、子育てを応援する風土が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■全自動散剤分包機や監査システムを導入し、薬剤師が対人業務に専念できる環境です。
■認定薬剤師の取得支援として、eラーニングの受講費用や資格更新料は会社が負担します。
■自社運営の介護施設と連携した在宅研修もあり、1年目から在宅も学べます。

【勤務実態について】
■年間休日は118日と豊富で、月9日の休日に加え、夏季・冬季・GW休暇もあります。
■有給休暇と公休を組み合わせて、年2回ほど長期休暇を取得する社員もいます。
■近隣店舗だけでなく福岡市からの応援体制もあり、希望の休みが取得しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐賀駅から車で約15分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が可能な調剤薬局です。
■応需している処方箋は主に皮膚科のもので、1日あたり平均50枚から60枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名、医療事務も常勤2名が在籍し、互いに協力しながら業務に取り組む体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年秋に新しく開局した店舗の組織体制を強化していくため、正社員薬剤師を募集しています。
■地元に根差して長く勤務できる方を歓迎しており、UターンやIターンでの転職にも最適な環境です。
■採用後は全国転勤職の社員と交代するため、入社後も薬剤師2名体制は維持されたままです。

【勤務実態について】
■年間休日は118日と豊富で、月9日の休日に加え、夏季・冬季・GWの長期休暇も取得できます。
■有給休暇を繋げて長期休暇を取得する社員もおり、仕事とプライベートの充実が図れます。
■近隣店舗だけでなく福岡市からも応援可能な体制のため、希望の休みが取りやすい環境です。

【こんな取り組みをしています】
■全自動散剤分包機や監査システムを導入することで、薬剤師の業務負担の軽減に努めています。
■社員の学びたい意欲を応援するため、eラーニングの受講費用や資格更新料は会社が負担します。
■旅行やレジャーがお得になる福利厚生クラブや、OTC医薬品の社員割引制度も利用可能です。

<店舗情報>
■佐賀駅からお車で13分程です。駐車場もあり、車通勤が便利なエリアです。
■もともとドラッグストアで、現在も日用品やOTC、健康相談コーナーがあったり等店内は広いです
■登録販売者の方も勤務しております。
■広域にて処方を受けており幅広い科目に携わることが可能です。
■自動監査システム、音声入力薬歴を導入しています。
■面対応のため品目数が多く学べる環境です。
■在宅は居宅15件、施設7件を担当しております。
■ラウンダーの方が在籍していますのでサポート体制整っています。
■9～19時で開局していますが、早番・遅番のシフト制ですので残業も少なめです。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業やコンビニ・温泉施設・食堂等の事業も行っています。
平均年齢37～38歳で7割が女性で、役職者も30%程度在籍しております。
■正社員の平均残業時間は平均月10時間程度で1日20～30分程度です。
■定年後も、減給することは無く60歳時点での年収が継続されるため長くご勤務可能です。
■男性の育児休暇実績も多数あり、子育てとの両立も応援してくれる法人です。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■有給休暇は１時間単位で取得可能です。
■年間休日は111日ございます。
　全て終日のお休みとなり半休は含んでおりません。
■希望休と有休を組み合わせて3連休以上や土日休みの取得も可能です。
■「子育てサポート企業」として、「プラチナくるみんマーク」を厚生労働大臣の認定を受けています。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■分包機は店舗によりますが電子薬歴は全店舗ソラミチで統一しております。
ピッキング端末も全店舗導入しております。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。
家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■研修内容は外来がん専門薬剤師による研修や、漢方専属薬剤師による「漢方研修」
　各店舗持ち回りで実施する「ジェネラリスト研修」など研修制度が充実しております。

＜外来がん治療専門薬剤師の育成＞
■「あなたのそばで家族のように」をコンセプトに地域支援・専門性の連携を掲げ、
　外来がん治療専門薬剤師の資格取得を目指すコースがあります。
■各店舗に在籍しながら、外来がん治療専門薬剤師プロジェクトメンバーとして研修を受けることが可能です。
■研修・受験費用はすべて会社負担です。
■週1回のオンライン研修、月1回の対面研修を実施しています。
■2ヶ月に1回合宿も行っており実践力強化と、メンバーの親睦を深めています。
　※もちろん家庭の都合で難しい方は相談可能です。
■現在のメンバーは11名です。毎年4名程の新規参加を予定しています。
■年齢総は20～50代と幅広い年代の方が属し、平均年齢30代前後です。
■がん患者様のフォローセンター店を立上げ、今後実践的な活躍の場もございます。
■有資格者の学び直しの場としても参加可能です。
　研修を組み立てるメンバーとしても活躍の場がございます。

＜店舗情報＞
■クリニック門前にて内科・胃腸科を応需しています。
■処方箋枚数45枚/日を薬剤師2名で対応しており余裕ある環境です。
■現在在宅は行ってなく外来のみの対応です。
■お休みの相談はしやすく無理なく勤務できる職場です。

＜法人情報＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

≪こんな会社です≫
●佐賀県内に直営7店舗、FC1店舗を展開している会社です。
●会社設立は、昭和56年と長く安定して経営されております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑肥線および唐津線の唐津駅から徒歩13分、車では5分程度の場所に位置しており、駐車場完備でマイカー通勤も非常に便利です。
■主な応需科目は内科、呼吸器科、循環器科、腎臓内科などで、1日あたりの処方箋枚数は約40枚と比較的ゆとりを持って対応できます。
■現在は薬剤師2名と事務員1名の体制で運営されており、地域に密着したのんびりと落ち着いた雰囲気の中で業務に励める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■末永く店舗を支えていただける正社員の方を募集しています。
■調剤実務の経験が1年以上ある方を歓迎しており、複数科目を応需する環境でスキルを磨きながら柔軟に対応できる方を求めます。
■地域の健康を共に支える意欲のある方であれば、年齢を問わず歓迎しており、まずは気軽にご相談いただける方を心待ちにしています。

【法人特徴について】
■佐賀県唐津市内に調剤薬局8店舗とドラッグストア3店舗を展開しており、地域の健康を総合的にサポートしている安定した法人です。
■薬局事業のほか、エステや化粧品販売、トレーニングジム運営など多角的なアプローチで地域の皆さまの健康な暮らしに貢献しています。
■3代目の薬剤師社長が経営を担っており、現場への深い理解のもとで医薬品だけでなく化粧品等の幅広い知識を学べる体制を整えています。

【求人情報について】
■想定年収は600万円から700万円と非常に高水準であり、これまでのご経験や前職の給与を最大限に考慮して決定させていただきます。
■管理薬剤師候補や一人薬剤師を任せられるスキルをお持ちの方であれば、初年度から年収700万円を提示することも十分に可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR唐津線の久保田駅から車で約7分の立地で、内科処方箋を主に応需しており、応需枚数は1日10枚から20枚程度と落ち着いています。
■ 在宅医療にも積極的に取り組み、居宅と施設の両方に対応しており、地域医療に深く貢献できる環境です。
■ 薬剤師は常勤1名体制の店舗で、ご自身のペースで調剤業務に集中でき、ワークライフバランスも整えやすいです。

【法人特徴について】
■ 北九州市に本社を置き、調剤薬局を100店舗以上、OTC店舗25店舗、介護施設4施設を全国に展開する**多角的企業**です。
■ デイサービスや介護付き有料老人ホームの運営にも力を入れ、地域医療に深く携わる介護福祉サービスを提供しています。
■ 年間休日118日と福岡県内でもトップクラスの休日制度を有し、メリハリのある働き方を推奨しています。
■ 店舗に応じて監査システムや**全自動散剤分包機**などを配置し、薬剤師の負担軽減に努める企業努力があります。

【こんな取り組みをしています】
■ 登録販売者や管理栄養士資格を持つ調剤事務も在籍しており、かかりつけ薬局としての機能充実を図っています。
■ 男性社員の育児休暇取得実績もあり、子育て応援の時短勤務制度を利用する社員が多いなど育児への理解があります。
■ 門前薬局だけでなく在宅専門薬局と自社運営介護施設を組み合わせた在宅研修で、専門知識を深められます。

<店舗情報>
■ドライブスルーにも対応している店舗です。
■約130枚/日応需しており、薬剤師は常時4～6名在籍しています。
■土曜日まで終日開局しているため日+1日の完全週休2日制です。
■周辺にはコンビニや飲食店なども充実しております。

＜こんな方にオススメ＞
■幅広い処方科目に触れ、スキルアップを目指す方
■安定企業で定年まで働きたいと希望する方
■専門薬剤師など、薬剤師として成長していきたい方

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。
■薬局だけでなく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」や「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■全体の約7割が内科・循環器科を応需しています。
■残りは広域処方で幅広い科目に携わることが可能です。
■1日処方箋枚数50枚に対して、薬剤師常勤1名、パート1名にて対応しています。
■在宅は施設・居宅のどちらも行っており学べる環境です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅から徒歩15分圏内にあり、コンビニや飲食店も多い便利な立地です。
■精神科と歯科をメインに応需しており、1日あたり40枚の処方箋に対応しています。
■正社員2名とパート1名の薬剤師が常時勤務しており、ヘルプ体制も充実しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は体制強化のための増員であり、新たな仲間を求めています。
■精神科領域に興味があり、専門性を高めたいとお考えの方に最適な環境です。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導を心がけられる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■代表が30代の女性薬剤師であり、風通しの良い環境で相談しやすい雰囲気です。
■薬剤師は常時2名体制で、協力しながら業務を進めることができる働きやすい環境です。
■無理なく自分のペースで働きたい方に、特におすすめできる職場環境と言えます。

【店舗情報と応需状況について】
■小城駅から車で3分ほどのアクセスしやすい立地にある薬局です。
■主に小児科の処方箋を応需しており、薬剤師2名体制で1日平均70枚に対応しています。在宅も行っています。
■正社員薬剤師1名、契約社員薬剤師1名、事務2名の体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、意欲ある管理薬剤師を求めています。
■小児科領域に特化した知識を深め、地域医療に貢献したい方を歓迎します。
■チームで協力し、患者様とそのご家族に寄り添った対応ができる方を求めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師未経験の方も歓迎しており、充実した教育・サポート体制が整っています。
■経験や能力に応じて、年収500万円から最大650万円も目指せる高年収求人です。
■各種手当が充実しており、安定した収入と長く働きやすい環境が魅力です。

【勤務実態について】
■年間休日は111日と充実しており、週休2日制でプライベートの時間を確保できます。
■有給休暇は1時間単位で取得可能で、希望休と組み合わせ3連休の取得も可能です。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。

■佐賀・福岡を中心に60店舗、関東を含め81店舗展開しています。
■福利厚生・研修制度がかなり充実している会社なので薬剤師スキルを高めるにはとても良い環境だと思います。
■有給消化率も高くプライベートも充実出来る環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR唐津線の山本駅から車で22分ほどの場所に位置しており、応需先である小島医院の隣で地域医療を支えている調剤薬局です。
■主な応需科目は内科と胃腸科であり、処方箋枚数は1日あたり安定しており、常勤薬剤師2名の体制で丁寧に対応を行っています。
■地域に根ざした医療を提供しており、患者様一人ひとりと向き合う服薬指導を大切にしながら、信頼関係を築き上げている店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う「急募」の正社員募集であり、地域の皆さまへ変わらぬ安心を届けるために、即戦力となる方を求めています。
■調剤経験がありつつ、スタッフや患者様と円滑な関係を築ける協調性の高い方や、周囲と協力して業務に励める方を歓迎いたします。
■漢方や在宅医療などの専門領域に興味があり、向上心を持って新しい知識を自発的に吸収していきたい意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■佐賀県と福岡県に10店舗以上を展開する安定したチェーン薬局であり、漢方相談や未病対策に強みを持つユニークな法人です。
■漢方専門の薬剤師が常駐し、セミナーや料理教室を開催するなど、薬の提供に留まらない多角的な健康サポートを実施しています。
■木造の温もりある店舗やカフェを併設した施設を運営するなど、地域住民が集う新しい形のコミュニティ薬局を追求しています。

【求人情報について】
■想定年収は500万円から550万円の範囲で提示されており、これまでの調剤経験や管理能力を正当に考慮して決定いたします。
■伊万里市内の店舗で就業される場合には別途地域手当が付与されるため、条件次第で更なる高待遇を目指すことが可能な環境です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の機会が設けられており、日頃の業務貢献がしっかりと給与に反映される納得感の高い報酬体系です。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働制を採用しており、各店舗で残業はほとんど発生していないため、オンとオフの切り替えが非常にスムーズです。
■年間休日は110日が確保されており、日祝休みに加えてシフトによるお休みを組み合わせることで無理のない勤務継続が可能です。
■産休や育休の取得実績も豊富にあり、ライフステージの変化があっても柔軟に働き方を調整しながら継続できる体制が整っています。