西鉄天神大牟田線・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。


＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■ 最寄り駅の西鉄小郡駅から徒歩6分と、通勤に便利な立地にあります。
■ 応需科目は小児科とアレルギー科が中心で、1日あたり約75枚の処方箋に対応しています。
■ 薬剤師は正社員3名、医療事務は正社員1名が在籍しており、協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■ 創業100年を超える歴史を持ち、「薬のいらないくらしを提案する」ことをコンセプトにしています。
■ 九州地方や関東エリアで、調剤薬局を中心にドラッグストアなど80店舗以上を多角的に運営しています。
■ 専門技術を活かし顧客の役に立つ人財育成に注力し、人間力の土台を築くことを重視しています。

【こんな取り組みをしています】
■ 社内業務のIT化や簡略化を進めており、報告書作成などの負担を減らし対人業務に専念できます。
■ 残業時間を可視化する仕組みを導入し、お互いにフォローしやすい体制を構築し残業削減に努めています。
■ 現場の声を吸い上げる社内アンケートを定期的に実施し、働きやすい環境づくりと改善に取り組んでいます。
【こんな方にオススメ】
■ がん専門薬剤師や漢方など、特定の分野で高度な専門知識とスキルを身につけたい方におすすめです。
■ 定年後も60歳時点の年収が継続される安定した制度があり、長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■ スタッフの人柄の良さを重視しており、協調性があり良好な人間関係の中で働きたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線および西鉄天神大牟田線の大牟田駅から徒歩8分という、通勤に極めて便利な立地に店舗を構えています。
■主に近隣の耳鼻咽喉科から処方箋を応需しており、耳鼻科メインの処方内容について深く専門性を高めることが可能です。
■1日平均約90枚の処方箋を薬剤師3名の体制で対応しており、スタッフ1人あたりの業務負担が適切に管理されています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う募集であり、地域医療に貢献したい意欲を持つ薬剤師の方を急募として積極的にお迎えいたします。
■実務経験の有無は問いませんので、新しい環境で調剤業務を基礎から学びたい方やスキルを磨きたい方を広く募集します。
■年齢を問わず50代の方まで幅広く受け入れており、周囲のスタッフと円滑に連携しながら業務に励める方を求めています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として募集しており、年収500万円から最大650万円という地域内でも高水準の給与提示が可能です。
■昇給は年1回4月に実施され、賞与も年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。
■住宅補助手当や薬剤師紹介制度など福利厚生が充実しており、生活面でのサポートを受けながら長く安定して働けます。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師会が主催する勉強会への参加を推奨しているほか、社内独自の研修やメーカーによる製品説明会を積極的に行います。
■従業員やその家族の健康を支援するため、お薬代の会社補助制度を設けており、福利厚生の面から生活を支えています。
■地域の開局支援事業を通じて培ったノウハウを活かし、最新の調剤設備や効率的な動線設計を店舗運営に取り入れています。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の津福駅から徒歩9分の場所に位置しており、通勤の利便性が高くマイカーでの通勤も可能な店舗です。
■主な応需科目は内科と外科で、1日あたりの処方箋枚数は月に平均650枚ほどを2名の薬剤師体制で安定して受け付けています。
■地域に密着した健康相談の窓口として多くの患者様から信頼を寄せられている職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う急募案件であり、即戦力として店舗の運営を円滑に支えていただける意欲的な薬剤師の方を募集しています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、常に協調性を持って日々の業務に取り組める方を心より歓迎します。
■患者様に優しく寄り添った服実指導を実践できる方を強く求めています。

【求人情報について】
■正社員としての募集で想定年収は500万円から650万円となっており、30歳の経験者であれば高年収も狙えます。
■昇給は年1回4月に実施され賞与も年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。
■住宅補助制度や薬剤師紹介制度など福利厚生が充実しており、長く安定して勤務を継続できる環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■若手社員が多く在籍しているため非常に活気があり、困ったことがあればすぐに相談し合えるアットホームな職場です。
■新年会や社内レクリエーションなどの親睦行事が定期的に開催されており、店舗の垣根を越えた交流が盛んな環境です。
■経験が浅い方でも周囲の先輩薬剤師が丁寧にフォローを行うため、安心して新しい業務に馴染んでいくことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の宮の陣駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常にスムーズで負担が少ない環境です。
■広域の医療機関から処方箋を面で受け付けており、1日の平均枚数は10枚から20枚程度とゆとりを持って働けます。
■薬剤師は1名から2名体制で配置されており、地域に密着した丁寧な服薬指導や健康相談に注力できるのが魅力です。

【法人特徴について】
■九州を中心に多店舗を展開する大手チェーンで、地域の皆様が病気にならない体づくりを支えることを使命としています。
■調剤併設店舗の割合を10店舗に1店舗まで引き上げる計画があり、薬剤師の活躍の場が着実に広がっている企業です。
■リンゴのマークをシンボルに掲げ、医薬品だけでなく食品や介護用品まで幅広く提供する地域貢献度の高い法人です。

【求人情報について】
■正社員としての採用を前提としており、未経験やブランクがある方でも安心して挑戦できる環境が整っております。
■入社時の想定年収は400万円から450万円ですが、3年目には年収600万円程度まで昇給した実績もございます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の計3カ月分が支給されるため、日々の努力がしっかりと給与に反映される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の紫駅から徒歩でわずか2分という抜群の立地にあり、毎日の通勤が非常にスムーズで負担の少ない職場です。
■広域から処方箋を1日平均30枚ほど応需しており、一人ひとりのお客様に対して丁寧で質の高い服薬指導を行うことができます。
■常勤薬剤師が2名体制で配置されており、調剤業務とOTC販売の割合は7対3と、専門性を活かしつつ幅広く活躍できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上のための増員募集となっており、特に30代半ばまでの意欲的な若手薬剤師の方を急募しております。
■調剤のスキルだけでなくOTCや漢方の知識を積極的に習得し、キャリアアップを目指したいという前向きな考えの方を求めています。
■入社後1年以内に自家用車を用意できることが必須条件となるため、行動力があり地域医療に貢献したい方に最適な求人です。

【法人特徴について】
■九州、中四国、東北地方へと広域に展開するドラッグストアチェーンで、地域に根差した健康サポートを企業理念としています。
■病気にならない体づくりを支援するための相談薬局として高い信頼を得ている法人です。
■調剤併設店舗の割合を10店舗に1店舗のペースで拡大させており、今後も調剤部門のさらなる成長と拠点増設を見込んでいます。

【求人情報について】
■正社員としての採用を前提としており、入社時の想定年収は経験や能力を最大限に考慮いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計3.0ヶ月分の支給実績があり、安定した給与体系の中で長期的にキャリアを形成することが可能です。
■退職金制度は勤続5年以上から対象となるほか、確定拠出年金制度も導入されており、将来を見据えた福利厚生が整っています。

＜店舗情報＞
■総合病院の門前で、薬剤師10名が在籍している大型店舗です。
■年中無休で夜も21時まで開局しています。



＜こんな薬局です＞
■福岡県内に限定したドミナント出店を果たしており、56店舗展開しています。（2022年6月時点）
■ドクターの開業支援から一緒に新規開局されているため処方元との関係も良好です。
■フランチャイズ制度もあり、実際に多数の薬剤師さんが独立されています。
■対人業務を強化！電話による服薬フォローやかかりつけ業務に力を入れています。
■全店本の7〜8割で在宅に取り組んでいるため在宅の経験も積んでいただけます！
■専門資格や対人業務面の実績により手当を支給！社員の取り組みをしっかり評価していただける環境です。
■残業代は１分単位で支給。労務管理体制も整っています。

＜こんな方におススメ＞
➀福岡市内で働きたい！
⇒店舗の約8割が福岡市内のため福岡都市圏で働きたい方にピッタリです！

➁店舗移動によって幅広い経験を積みたいけど通勤距離が遠くなるのはちょっと・・
⇒福岡都市圏内にドミナント展開しているため、ご自身の通勤圏内で総合病院門前、クリニックとのマンツーマン
　クリニックモール型等・・幅広い形態の店舗を経験していただけます。

➂将来的に薬剤師としてキャリアアップしていきたいけど、家族のために転居はしたくない・・
⇒一般的に起こるキャリアアップに伴う転居等も無く、じっくりと福岡県に腰を据えて
　薬剤師としてのキャリアを積んでいただくことが可能です。
　部長職のほとんどが中途で入社されています。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の花畑駅から徒歩11分ほどの立地にあり、現在はパート薬剤師2名の体制で運営を行っている店舗です。
■近隣のやまもとハートクリニックを門前として、内科と循環器科をメインに1日あたり平均60枚の処方箋を応需しています。
■平日08:30から18:00、土曜は17:00まで開局しており、地域に根差した循環器疾患への深い理解と対応が求められます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募のため、週4日以上の勤務が可能な方や1日を通して縦にシフトに入れる方を積極的に募集しています。
■調剤経験者はもちろん歓迎ですが、かかりつけ薬剤師や服薬フォローアップに対して前向きに挑戦できる方を求めています。
■病院での勤務経験のみという方でも相談可能であり、これまでのキャリアを活かして地域医療に貢献したい意欲を重視します。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心とした福岡県内に限定して61店舗のドミナント出店を続けており、地域医療の質を高めることを目指しています。
■ドクターの開業支援から深く関わっているため各医療機関との関係性が非常に良好で、スムーズな疑義照会が可能な環境です。
■独立を希望する薬剤師を支援するフランチャイズ制度があり、実際に多くの薬剤師がオーナーとして独立を果たした実績です。

【求人情報について】
■パート社員の時給は2,000円から2,300円の間で設定されており、これまでの経験やスキルを十分に考慮して決定されます。
■50代以上の方でもパート採用であれば相談可能となっており、年齢に関わらず幅広い層の薬剤師が活躍できる門戸を広げています。
■昇給制度は不定期ながら1時間あたり最大50円の範囲で設けられており、日々の頑張りが時給アップに繋がる仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の西鉄久留米駅から徒歩で3分ほどの通勤に便利な場所に位置しています。
■内科や消化器科、婦人科などを中心に、1日平均40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で業務にあたっており、協力し合いながら患者様に対応しています。
【法人特徴について】
■福岡県を中心に全国で80店舗以上を展開し、医療モール型出店に注力している法人です。
■創業以来26年連続で昇給を実施しており、安定した経営基盤のもとで長く安心して働けます。
■薬局運営だけでなく介護事業や農園事業も展開し、多角的に地域医療と健康を支えています。
【こんな方にオススメ】
■経営基盤の安定した企業で、腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方に最適の求人です。
■調剤業務だけでなく、将来的に管理薬剤師やマネージャーを目指したい方におすすめです。
■患者様との対話を大切にし、地域に密着した医療サービスを提供したい方に適しています。

＜こんな病院です＞
■福岡県では唯一の天然温泉を有する病院です。
■療養病床を100床有する病院です。
■職員の方々の定着率も高い病院です。
■院内勉強会も実施しスキルアップを行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の井尻駅から徒歩11分ほどの立地にあり、近隣にはコンビニエンスストアもあって非常に利便性が高い環境です。
■主な応需科目は小児科と内科で、処方箋枚数は1日平均100枚となっており、最新の機械化により効率的な業務遂行が可能です。
■勤務体制は常勤薬剤師2名と事務スタッフで構成されており、少人数ながらもチームワークを大切にしながら日々の業務に励んでいます。

【こんな薬局です】
■コンパクトな店舗ですが機械化が進んでいるので効率よくご就業頂けます。
■近隣にコンビニがありランチタイムの買い物も便利です。
■休憩は11時半～15時の間に取得しています。

【研修制度】
■勉強会開催やｅラーニングシステム、共同研修会など幅広い内容の研修体制が充実しています。
■新卒向けの研修から、中途採用向けの研修も準備しています。
■中途採用で入社後は、入社時研修があり、その後は店舗でのOJTとなります。
■ステップアップ自には、キャリアアップ研修やマネジメント研修が用意されています。
■学会への参加も行ってます。

【こんな方にオススメ】
■仕事と家庭を両立させたい方にとって、高い有給消化率や残業の少なさは非常に魅力的な条件であり、理想的なワークライフバランスです。
■研修制度や認定薬剤師の支援制度が充実している環境を求めている勉強熱心な方や、着実にスキルを磨きたい方に最適な職場と言えます。
■ゆったりとした環境よりも適度な忙しさを楽しみ、効率的に業務をこなすことで薬剤師としてのやりがいを実感したい方に推奨します。

＜店舗情報＞
■西鉄天神大牟田線井尻駅から車で7分で、駐車場もあるのでマイカー通勤が便利です。
■地域医療を担う救急病院の門前で24時間365日営業しています。
■無菌調剤室や医療用麻薬など緩和ケアに携わる機会が多く、在宅医療にも対応しており薬剤師スキルを磨ける環境です。
■OTCも多く取り揃えております。
■門前の総合病院では約30科目診療していますので様々な処方を経験されたい方にもオススメです。
■処方箋枚数は1日150枚ほどですが、薬剤師常勤16名、パート11名在籍している大型店舗です。
■店舗内は車いすの方でも利用できるお手洗いや、おむつ交換ベッドもあり地元の患者様に愛される薬局です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。
■会社の収益が高ければ社員の皆さんに給与として還元をしており、頑張りに応じて評価頂ける会社です。

＜ワークライフバランスの推進＞
■お客様の満足度をあげるには社員の満足度を上げるしかないと考えており、社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）
■正社員の就業時間は、週40時間の月単位の変形労働時間制。長時間になりがちな医療業界で「全社員残業ゼロ（繁忙期除く）」を目指しております。
■九州ではめずらしい完全週休2日制の薬局で年間休日115日ございます。
プライベートの充実が仕事の質につながるという観点で「従業員満足がお客様満足につながる」という理念の根幹であり、長年従業員から愛される秘訣です。
ハートクロス休暇(長期有給消化制度)や育休・産休取得率が高く、長く働くことが出来る職場環境です。

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。
■在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■社員教育に関しては、基本研修から興味ある分野を学べるテーマ別研修があり、その他年次や役職に合わせた研修が充実しています。
■がん専門薬剤師は、大学病院等と提携をしており、症例集めなどは可能です。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である西鉄天神大牟田線の下大利駅から徒歩5分と通勤に便利な好立地です。
■眼科をメインに内科や整形外科など複数科目を1日平均120枚から150枚応需します。
■常勤薬剤師4名とパート2名の厚い人員体制で協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■来夏の新店舗開局を見据えた増員募集であり即戦力となる経験者を歓迎しています。
■チームワークを大切にし周囲と協調しながら業務に取り組める方を求めています。
■指示を待つだけでなく自ら考えて前向きに行動できる主体性のある方が活躍できます。

【法人特徴について】
■大野城市を中心に地域に根差した店舗展開を行っており無理な出店はしない方針です。
■社長自身が薬剤師であり現場の状況や働くスタッフの気持ちを深く理解しています。
■社員想いの社風で知られ過去には社内交流イベントも活発に行われていた企業です。

≪こんな会社です≫
■1店舗の個人薬局です。
■社員のワークライフバランスを重視しており、しっかりお休みが取れるように厚めの人員配置をされています。
■社長は50代後半の男性で話ししやすいフランクな感じのお人柄です。

≪こんな薬局です≫
■施設の処方など増えており増員での募集です。
■在宅は施設・個人数件でパートの方は基本的に訪問はございません。
■近隣の内科・小児科や大学病院、総合病院など多数の医療機関からの処方箋も受けています。
■一般用医薬品の販売や漢方薬も取り扱っています。

＼着実な昇格と多角的なキャリア形成／（筑紫野市エリア担当より）
最短4年でマネージャー昇格も狙える環境です。薬剤師としての専門性だけでなく、開発部門への挑戦など、経営基盤が安定した大手ならではの幅広い選択肢が用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩9分と通勤に便利な立地で、近隣の小児科医院から1日平均60枚から70枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時2名から3名体制となっており、事務スタッフも2名在籍しているため、調剤や監査に集中できる環境が整っています。
■小児科メインの応需科目となっており、散薬や水剤の取り扱いも多いため、丁寧で迅速な対応が求められるやりがいのある店舗です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に九州各地や関東圏まで80店舗を展開しており、26年連続で昇給を実施している経営基盤が非常に安定した法人です。
■医療モール型の出店に強みを持ち、近隣の医療機関と密接に連携することで、地域住民の健康を支えるハブ機能を担っています。
■薬局運営のみならず介護事業や自社農園での作物加工販売も手掛けており、多角的な視点からヘルスケア事業を展開しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■小児科の処方箋を多く扱うため、子供たちの成長を間近で見守りながら地域医療に貢献しているという強いやりがいを実感できます。
■社員旅行の代わりに有名ステーキ店を貸し切るなどの豪華な食事会があり、福利厚生の質が高くモチベーション維持に繋がります。
■異動範囲が自宅から60分圏内に配慮されているため、生活基盤を大きく変えることなく安心してキャリアを積める点も魅力の一つです。

＜こんな店舗です＞
■西鉄もしくはJR最寄駅から徒歩圏内とアクセス抜群です。
■内科をメインで応需しており在宅比率は約50%です。
■2020年4月にOPENしたばかりの綺麗な店舗です。
■常勤薬剤師が3名いらっしゃるため人数体制も安心できる環境です。
■1日7時間～週4日～相談可能です。

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しています。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に39店舗展開しています。(2022年10月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅業務に積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しています。

＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。
■子育て中の方は時短勤務も可能です。
性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■平均の残業時間は10～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
■在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業はありません。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっています。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もあります。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができます。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができます。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

≪働き方改革≫
年間休日： 130日以上
● 夏季休暇： 3日(8/13日～8/15)
● 年末年始： 5.5日(12/29PM～1/3)
● 有給休暇： 入社後6ヵ月後に10日付与
● 長期休暇： 応相談
● 残業単位： 1分単位

≪業務に関して≫
■紙薬歴と電子薬歴を併用しております。
■近隣のクリニック(循環器科)からも応需しております。
■一部足が悪い患者様のための病院への配達がございます。
■在宅はございません。(2022年10月現在)
■勉強会は門前のクリニックにて新薬の説明会を合同でメーカー主体で実施しております。

≪こんな薬局です≫
■2019年4月設立の新しい会社です。
■個人1店舗の薬局です。
■先代の社長から事業継承された薬局です。
■現場の意見を大事にする風通しの良い社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である西鉄天神大牟田線「大橋駅」から、車で10分ほどの場所に位置している店舗です。
■総合病院の門前にあり、内科や整形外科、腎臓内科など幅広い科目の処方箋を応需しております。
■1日の処方箋枚数は平均100枚ですが、薬剤師11名体制のため、ゆとりを持って業務ができます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献をさらに強化していくため、意欲あふれる薬剤師の方を増員募集しております。
■かかりつけ薬剤師としての役割や、患者様へのフォローアップ業務に前向きな方を歓迎いたします。
■チーム医療の一員として、医師や看護師など多職種と連携し主体的に動ける方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗の調剤薬局を運営する、九州地方で最大級の規模を誇る安定企業です。
■病院門前から医療モール、地域密着型まで多様な店舗があり、薬剤師として幅広い経験を積めます。
■従業員の満足が患者様の満足に繋がるという理念のもと、働きやすい環境づくりを推進しています。

【勤務実態について】
■正社員の勤務は週40時間の変形労働時間制を採用しており、全社を挙げて残業ゼロを目指します。
■年間休日は115日、完全週休2日制（シフト制）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。
■産休・育休の取得率は100%を誇り、復帰率も高く、ライフステージの変化に柔軟に対応可能です。

≪店舗情報≫
■週20時間以上のご勤務ある方は社会保険加入が可能です。
■曜日・時間は相談可能です！扶養内勤務や17時までの方もご相談下さい！
■福岡市内では高時給の2100円です。
■多科目応需しており、スキルアップも可能です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があります。
■幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、OTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。


＜ワークライフバランスの推進＞
■社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。■在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

≪こんな会社です≫
●福岡、熊本を中心に調剤薬局・ドラックストアを109店舗展開しています。
毎年新規出店を行っており成長している地場チェーン店です。
●調剤部門とドラッグ部門は分かれていますので、希望業態で就業することが可能です。
●階層別の研修、専門別の研修、Eラーニングなど幅広い教育制度があり、中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
●最新の調剤機器を導入しているのでインシデント対策にもつながり、安心して勤務することが出来ます。