島原鉄道線・住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

＜こんな方にもおススメです＞
■大手調剤薬局ならではの福利厚生や研修制度をお求めの方
■様々な休暇制度を利用してライフスタイルに合わせた働き方を叶えたい方

＼経営に関われる環境／
薬局の新しい取り組みを一緒に考え、将来的に経営を学びたい意欲的な方にぴったりの職場です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の島原港駅から車で4分の立地にあり、通勤しやすい環境となっております。
■主に小児科の処方箋を1日50枚ほど応需しており、一人ひとりに丁寧に対応できます。
■薬剤師2名と事務3名が在籍し、自動分包機も導入され業務がスムーズに行えます。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な事業拡大と将来を見据えた増員のため、新たな仲間を募集しております。
■地域密着の薬局で新しい取り組みに自発的挑戦できる方を歓迎いたします。
■明るく元気に患者様や仲間とコミュニケーションが取れる人材を求めています。

【法人特徴について】
■創業120年を超える歴史があり、地域に根ざした調剤薬局を展開しております。
■社長自ら店舗改装を行うなど、清潔で快適な店舗作りに注力されています。
■漢方カフェの併設や地元高校生とのコラボなど斬新な企画も実施しています。

【求人情報について】
■正社員としての募集で、年収は経験を考慮し最大660万円まで相談可能です。
■昇給制度や管理薬剤師手当5万円など、頑張りが給与に直結する仕組みです。
■完全週休2日制で年間休日125日あり、プライベートも大切に働けます。

＼年休120日でプライベート充実／
年間休日120日に加え長期休暇も取得しやすく、趣味の時間も大切にしながら働けるおすすめの求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■島原港駅から車で30分ほどの南島原市に位置しています。
■内科と小児科を中心に1日60枚から80枚応需します。
■常勤薬剤師2名と事務3名で余裕のある体制を整えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と欠員補充を見据えて採用を開始します。
■調剤業務のみならず新しい挑戦に積極的な方を求めます。
■地域貢献や店舗運営に関心がある方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■明治創業で120年の歴史を誇る地域密着型の法人です。
■南島原市で複数店舗を展開し出店計画も進んでいます。
■従業員の人生や個性的なライフスタイルを全力で応援します。

【求人情報について】
■正社員として長期的に活躍できる環境が整っています。
■経験不問で若い方から60代まで幅広く相談可能です。
■年俸制を採用しており月給重視の方にもおすすめです。

＜こんな薬局です＞
■ドラッグ併設店です。
■店舗在籍薬剤師は平均年齢30代と若めです。スキルアップを目指す方にもオススメです。
■島原市街地まで車で15分程度で、移動が可能でございます。

＜こんな会社です＞
■創業40年、福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局を展開しているチェーン薬局のグループです。
地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％(2022年6月時点）と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％（2021年度実績）と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■島原鉄道線の幸駅から車で6分ほどの場所に位置しており、美南の丘クリニックの門前薬局として地域医療の一翼を担っています。
■応需科目は内科と消化器科が中心であり、1日あたりの処方箋枚数は平均40枚程度と、ゆとりを持って対応できる環境です。
■薬剤師2名と事務員2名の体制で運営されており、医薬品の採用品目数は約1,200品目と幅広く、知識を深めることが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、地域の皆様に寄り添い、即戦力として活躍してくださる薬剤師の方を広く募集しています。
■年齢や性別は問いませんが、消化器科の処方箋に興味がある方や、管理薬剤師などの責任ある立場を目指したい意欲的な方を求めます。
■50代までの方を幅広くお受け入れしており、周囲のスタッフや門前クリニックと円滑な連携を図れるコミュニケーション力を重視します。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のファーマライズグループに属しており、全国に150店舗以上を展開する強固で安定した経営基盤が大きな魅力です。
■諫早市内には5店舗を展開しているため、近隣店舗間でのヘルプ体制が非常に充実しており、急な欠員時にも支え合える環境があります。
■社長自らも現役薬剤師として現場に立っているため、現場の声を大切にした風通しの良い組織文化と迅速な意思決定が特徴の法人です。

【求人情報について】
■勤務薬剤師としての採用だけでなく、店長職などの管理業務を担う場合には地域加算手当を含めて最大で年収832万円を目指せます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されており、昨年実績では3ヶ月分という安定した還元があるため、将来設計も立てやすい求人です。
■住宅手当は要件に応じて20,000円から40,000円が支給されるほか、Iターン就職の方には別途手当の相談も柔軟に対応可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■島原鉄道線の島原駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が高く、マイカーでの通勤も可能な店舗です。
■主な応需科目は内科と循環器科で、処方箋は1日平均70枚ほどを受け付けており、約1,400品目の医薬品を採用しています。
■薬剤師は正社員3名とパート1名の計4名体制で、事務員も5名在籍しており、非常に手厚い人員配置が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件であり、年齢や経験、性別を問わず、地域医療に貢献したい意欲のある方を幅広く募集しています。
■人員体制にゆとりを持たせているため、経験の浅い方やブランクがある方でも、周囲がサポートできる環境が整っています。
■患者様一人ひとりに寄り添った対応を大切にできる方を求めており、コミュニケーションを重視して働ける方を歓迎します。

【法人特徴について】
■島原エリアを中心に2店舗を運営しており、「他喜力」を理念に掲げて地域の皆様に喜ばれる薬局づくりを追求しています。
■地域に根差した店舗運営を行っており、患者様が安心して相談できる環境づくりや在宅医療への積極的な参画が特徴です。
■社員のワークライフバランスを重視しており、有給休暇の取得しやすさや残業削減に法人全体で真摯に取り組んでいます。

【求人情報について】
■ご経験やスキル次第で年収800万円までの高額提示が可能であり、年収アップを目指して転職を希望される方に最適です。
■遠方からの入職者には転居費用の負担や社宅の提供などのサポート体制があり、家賃の半額補助も受けられる厚待遇です。
■週32時間勤務での正社員採用という柔軟な働き方も相談可能で、プライベートの時間を大切にしたい方にも選ばれています。

【店舗情報と応需状況について】
■島原鉄道線の島原駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が高く、マイカーでの通勤も可能な店舗です。
■主な応需科目は内科と循環器科で、処方箋は1日平均70枚ほどを受け付けており、約1,400品目の医薬品を採用しています。
■薬剤師は正社員3名とパート1名の計4名体制で、事務員も5名在籍しており、非常に手厚い人員配置が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件であり、年齢や経験、性別を問わず、地域医療に貢献したい意欲のある方を幅広く募集しています。
■人員体制にゆとりを持たせているため、経験の浅い方やブランクがある方でも、周囲がサポートできる環境が整っています。
■患者様一人ひとりに寄り添った対応を大切にできる方を求めており、コミュニケーションを重視して働ける方を歓迎します。

【法人特徴について】
■島原エリアを中心に2店舗を運営しており、「他喜力」を理念に掲げて地域の皆様に喜ばれる薬局づくりを追求しています。
■地域に根差した店舗運営を行っており、患者様が安心して相談できる環境づくりや在宅医療への積極的な参画が特徴です。
■社員のワークライフバランスを重視しており、有給休暇の取得しやすさや残業削減に法人全体で真摯に取り組んでいます。

【求人情報について】
■ご経験やスキル次第で年収800万円までの高額提示が可能であり、年収アップを目指して転職を希望される方に最適です。
■遠方からの入職者には転居費用の負担や社宅の提供などのサポート体制があり、家賃の半額補助も受けられる厚待遇です。
■週32時間勤務での正社員採用という柔軟な働き方も相談可能で、プライベートの時間を大切にしたい方にも選ばれています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の島原港駅から車で13分ほどの場所に位置しており、ドラッグストア併設型の店舗として地域住民の健康を支えています。
■応需科目は内科や消化器科、リハビリテーション科が中心であり、処方箋枚数は1日あたり平均100枚ほどを受け付けています。
■薬剤師は常勤2名と派遣2名の体制で1日3名を確保し、事務スタッフも3名在籍しているため、協力し合える環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■エリアの薬剤師不足に対応するための欠員補充による急募であり、地域医療に貢献したい意欲的な方を性別不問で募集しています。
■長期就業を希望される方を高く評価しており、周囲と円滑に連携しながら明るく業務に取り組める柔軟な方を求めている状況です。

【法人特徴について】
■創業40年の歴史を持ち、福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行うことで、地域に密着した運営をしています。
■自社でかかりつけネットワークの構築や健康セミナーを実施するなど、調剤の枠を超えて多角的に地域医療をサポートする法人です。
■ドラッグ部門と調剤部門の分業が徹底されており、薬剤師が専門業務に専念できる環境と最新の調剤機器の導入を両立させています。

【求人情報について】
■経験次第で年収750万円を検討することが可能であり、島原エリアの希少性を考慮した非常に高い給与水準が魅力です。
■遠方からの入職を検討されている方には住居の準備についても相談を受け付けており、生活環境の立ち上げから支援が受けられます。(引っ越し補助・社宅補助)
■認定薬剤師の取得支援制度やeラーニングを完備しており、大手チェーンならではの手厚い教育体制が整っている安心の求人です。

＜島原市は地域手当有＞
週10時間未満：10,000円/月
週10時間以上～20時間未満：20,000円/月
週20時間以上～32時間未満：30,000円/月
週32時間以上：40,000円/月

＜こんな薬局です＞
■門前クリニックより内科・循環器科・内分泌科をメインに40～50枚/日応需しています。
■在宅業務も実施している為、配達業務もございます。ご応募には自動車運転免許も必須となります。
■薬剤師1～2名・医療事務2名体制です。
■薬局の近くにはコンビニや飲食店などもございますのでランチにも困らない立地です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は110日、平均して月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな薬局です＞
■内科、泌尿器科、産婦人科をメインに応需されていらっしゃいます。
■最寄駅から徒歩10分ほどと通勤にも便利な立地です。お車での通勤も可能でございます。
■正社員1名、パート4名体制です。
■海や山に囲まれた自然いっぱいな場所です。