JR九州新幹線｜大手チェーン以外の求人検索結果5件

＜店舗情報＞
■総合病院門前です。
■30～50枚/日応需で薬剤師2名体制です。
■土日祝は完全お休みです。

≪派遣とは？≫
弊社の社員として期間を区切ってお仕事をして頂くシステムです。
長期でも短期でも、ご希望に合わせてお仕事をして頂く事が可能です。

◆こんな方に人気・オススメ
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・将来的に独立を検討している方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
・高時給で効率的に働きたい方

◆派遣の魅力
・交通費は実費分支給
・薬剤師賠償保険に弊社負担にて加入頂けますので安心して就業が可能
・週20時間以上で社会保険加入可能
・年1度の健康診断、インフルエンザ予防接種補助金有り
・残業代は1分単位で支給

弊社は優良派遣事業者として厚生労働省より認定を受けていますので、
安心してご就業して頂けるサポート体制・福利厚生が整っております！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からは車で6分ほどの距離に位置しており、広域の処方箋を応需しているため幅広い知識を習得することが可能です。
■現在は薬剤師1名体制で運営されており、一人ひとりの患者様に対して丁寧で深い服薬指導を行うことができる環境が整っています。
■処方箋枚数は現在確認中ですが、熊本エリアの重要拠点として地域住民の健康を支える大きな役割を担っている調剤薬局です。

【法人特徴について】
■創業40年を数え福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局を約100店舗展開しており、地域に根差した運営を続けています。
■健康経営優良法人ホワイト500に5年連続で認定されるなど、社員の健康増進や働きやすさの向上に国からお墨付きを得ています。
■調剤部門の離職率は7％と非常に低く、勤続10年以上のベテランも多く在籍しており長く安定して働ける土壌が完成しています。

【こんな取り組みをしています】
■地域の健康増進に貢献するため、各店舗で健康セミナーの開催やスポーツイベントへの協賛など多角的な活動を展開しています。
■最新の無人店舗や調剤ロボットを導入した店舗を運営するなど、テクノロジーを駆使した次世代の薬局スタイルを追求しています。
■専門別研修として薬局経営学や労務管理を学べる場を設けており、薬剤師としての知識だけでなく、ビジネススキルも習得可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■新八代駅から徒歩5分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は内科と糖尿病内科で、専門性を深めることができる環境です。
■1日の処方箋枚数は約120枚で、常勤薬剤師4名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■熊本県と福岡県に計8店舗の調剤薬局を運営している地域密着型の企業です。
■大手薬品会社が母体であるため、安定した経営基盤のもとで安心して働けます。
■かかりつけ薬剤師の推進や在宅業務に積極的に取り組み、地域医療に貢献しています。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師が4名在籍しており、互いに協力しながら業務を進める環境です。
■かかりつけ薬剤師に関するノルマは低く、自分のペースで業務に取り組めます。
■スタッフ間のコミュニケーションが活発で、風通しの良い職場環境が自慢です。

＜こんな薬局です＞
■1店舗を経営する個人薬局です。
■月1回門前クリニックと合同勉強会を行っています。
■アットホームな雰囲気の薬局です。

<店舗情報>
■品目数は約700品目です。
■管理薬剤師は温厚な30代男性でフレンドリーな方です。
■休憩室は広々としておりゆったりくつろげます。

＜嬉しい社宅付き＞
■2LDKの社宅あり
■薬局から徒歩圏内です。
■駐車場も付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■鹿児島中央駅から徒歩8分と通勤に大変便利な立地で、小児科をメインに1日平均55枚の処方箋を応需しております。
■現在は薬剤師4名と事務3名の体制を維持しており、1人あたりの処方箋枚数を20枚程度に抑え、現場の負担を軽減しています。
■近隣の病院から小児科の処方箋を主に応受しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に九州全域で110店舗以上を展開しており、病院門前から医療モールまで多種多様な形態を経験できる法人です。
■「全社員残業ゼロ」を目標に掲げており、業務の効率化と最新機器の導入を積極的に進めることで、働きやすい環境を整えています。
■地域に根ざした健康サポート機能を重視しており、全店舗で在宅医療への注力やセルフメディケーションの推進を行っています。

【求人情報について】
■正社員として年収440万円から550万円の提示が可能で、ご経験やスキルを正当に評価し、納得感のある待遇をご準備します。
■年間休日は115日の完全週休2日制を導入しており、ワークライフバランスを重視して長く安定して働ける仕組みがあります。
■各種手当も充実しており、世帯主であれば住宅手当が支給されるほか、地域手当や役職手当など手厚いサポートが受けられます。