正社員｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣（19ページ）

≪企業の特徴≫
■足立区を中心に9店舗展開しております。
■地域密着したかかりつけ薬局を目指しています。
地域の方々から信頼されるような店舗運営を行っています♪
■20代～50代まで様々な年代の薬剤師様が、お客様との コミュニケーションを大切にしご対応をしております。
■薬局間の距離が近く、応援・ヘルプ体制が充実しているため、有給休暇の取得も安心して取得できます
■３Ｋの社宅を完備！働きやすい環境があります。

≪こんな薬局です≫
■未経験の方でもご応募可能です♪
■主に内科・小児科を応需しており処方箋枚数は60～70枚/日程度になります！
■ご経験に応じて500万円も可能！
■子育て中の方も多く在籍しており、ご家庭との両立を応援してくれるような会社です★
■ご状況に応じてお車通勤も可能でございます。

≪こんな方にオススメ≫
■未経験だが薬剤師として経験を積みたい方
■ライフワークバランスを整えたい方
■転居を伴う異動は避けたい方

＜こんな薬局です＞
■下松駅より徒歩約11分の距離に店舗があります。
■薬剤師常勤1名、パート1名、事務1名です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科、小児科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約20枚/日です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■1997年12月に1号店を開設し、現在東は岩国市から西は山陽小野田市まで山口県の広域に10店舗展開（うち2店舗はドライブスルー可能店舗）している会社です。
■会社として機械にできることは機械に任せており、調剤業務の機械化を進めています。薬剤師が調剤業務にかかる時間を減らすことで、機械にはできない、患者様とのコミュニケ―ションや在宅業務など地域の医療を支える一員として活躍できるにしております。※水剤分注機、錠剤散剤自動分包機、全自動錠剤分包機、全自動散剤分包機、軟膏自動調剤機
■産前産後休業・育児休業は女性6名（取得率100％）、男性4名育休（取得率100％）、育児休業から復帰率100％です。
■「子育てサポート企業」の証として「くるみんマーク」認定を取得しております。
■ワークライフバランスも充実しており、年間平均の有給休暇取得日数1人あたり11日、月1回ノー残業デーを設けております。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度を設けております。
■日本外来小児科学会や日本薬剤師会学術大会など参加実績もございます。研修会としては、薬剤師会研修会・WEBセミナー（メーカー等）・医療安全対策研修（会社全体または店舗で実施）健康フェア（春と秋に開催）なども行っております。
■普段直接会う機会のないスタッフの交流の場として1年に1回、全店舗が集まって社内イベントを開催しています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■ご家庭と両立しながらバランスよく勤務したい方
■プライベートとメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■最寄り駅より徒歩10分の距離にあり、周辺は飲食店など様々なお店が立ち並ぶエリアです。
■近隣クリニックよりアレルギー科、心療内科等応需しています。
■薬剤師3名体制、約65～80枚/日です。

＜研修制度・教育体制＞
■各段階別の研修システムや定期的なセミナー・専属接遇インストラクター指導による接客サービスの徹底を行っています。
■将来独立を考えている方への支援をするフランチャイズシステムを導入。勤続10年より相談可能です。
　独立希望の薬剤師の方は、薬局経営の勉強をしながら自分の思い描いている薬局をつくることが出来ます。

＜法人特徴＞
当社は山口県を中心に広島や関東、九州に調剤薬局を展開している安定経営の企業です。
山口県をはじめ34店舗を展開し、地域・社会貢献にも積極的に取り組んでおります。

2020年には、山口県から男女がともに働きながら安心して子育てできる雇用環境づくりをテーマとした「やまぐち子育て応援企業」と「やまぐちイクメン応援企業」に登録されました。
また、山口労働局から「子育てサポート企業」として「くるみん」認定を受け、男女ともに働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
※育休取得率100％、復帰率100％（2022年度実績）

30代の薬剤師を中心に20代～70代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

＜法人の取り組み＞
「有給休暇100％消化プロジェクト」
働き方改革における社員全員のワークライフバランス実現のために発足しました。
達成した方にはギフトを送るなどして、男女ともにお休みも取りやすく、働きやすい環境づくりに取り組んでおります。