埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県の求人検索結果17,818件

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の大口駅から徒歩2分、活気ある商店街の中に位置する非常にアクセスの良い地域密着型の薬局です。
■皮膚科や内科、眼科など多彩な科目を1日約140枚応需しており、幅広い処方箋に触れながらスキルを磨けます。
■常勤2名とパート7名の計9名体制で運営されており、常時4名から5名の薬剤師が協力して業務に当たっています。

【募集背景と求める人物像について】
■患者様数増加に伴う体制強化のための増員募集であり、19時までの閉局時間まで勤務可能な方を歓迎しています。
■近隣ドクターとの良好な関係を大切にしているため、疑義照会等を通じて円滑なコミュニケーションを図れる方が理想です。

■店舗が充足傾向にあるため、大口駅周辺にお住まいで地域医療に貢献したい意欲のある地元の方を特に優先して採用します。

【法人特徴について】
■横浜市内で複数の薬局を展開しており、地域の方々の健康を長年支え続けている安定感のあるアットホームな法人です。
■大手チェーンにはない柔軟な対応と、スタッフ同士の顔が見える距離感を大切にするアットホームな経営を続けています。
■近隣の総合病院やクリニックとの信頼関係を非常に重んじており、地域医療のネットワークの中核を担う役割を果たしています。

【職場環境と雰囲気】
■ご夫婦で経営されているアットホームな雰囲気で、60代の店主や50代のベテラン管理薬剤師が優しく見守る温かい職場です。
■30代から40代のパート薬剤師が多数在籍しており、子育て世代への理解も深く、互いに助け合える良好な人間関係が築かれています。
■商店街の中という立地もあり、常連の患者様が多く、お名前で呼び合うような親しみやすいコミュニケーションが日常的に行われます。

＼管理薬剤師候補として年収アップを／（川崎市麻生区エリア担当より）
管理薬剤師候補としての募集で、想定年収は最大650万円です。入社後業務に慣れていただき、正式に管理薬剤師となった際は月4万円の手当支給があります。安心してキャリアアップを目指せる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新百合ヶ丘駅から徒歩で約1分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、通いやすいショッピングモール内です。
■月間400カ所以上の医療機関から広域の処方箋を面で応需しており、多種多様な処方内容に触れながら働くことができる環境です。
■1日平均100枚から130枚ほどの処方箋に対し、薬剤師10名体制という手厚い人員配置で、一人ひとりに丁寧な対応が可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師が交代を希望しているため、将来的に店舗を任せられる新たな管理薬剤師候補の正社員を募集することとなりました。
■採用にあたっては即戦力となる方を求めており、特に周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら店舗運営に関われる方を歓迎します。
■10時から19時までのシフト勤務や、月1回程度の日祝出勤にも柔軟に対応いただける、責任感の強い薬剤師の方を募集しています。

【法人特徴について】
■小田急線沿線を中心に10店舗を展開している地域密着型の企業で、創業以来、新百合ヶ丘の地で信頼を積み重ねてきた実績があります。
■本部機能を最小限に留めることで利益を従業員へ還元する方針を掲げており、無理な店舗展開を行わず堅実な経営を続けています。
■調剤過誤防止のための自動監査システムを全店舗に導入済みで、リスク管理が徹底されており、安全に業務に専念できる体制です。

【想定されるモデル年収】
■経験やスキルを最大限考慮した上で、入社時より年収600万円以上の高待遇を目指すことができ、生活基盤を安定させることが可能です。
■昇給は年に1回実施されており、日々の頑張りや店舗への貢献度が正当に評価される仕組みがあるため、高い意欲を持って勤務できます。
■賞与は年2回の支給が確約されており、毎月の安定した給与に加えて、まとまった収入を得られる点も正社員ならではのメリットです。

【店舗情報と応需状況について】
■都営新宿線と東京メトロ東西線の2駅からアクセス可能で、通勤に便利な立地にある調剤薬局です。
■呼吸器内科や小児科を中心に、1日平均60枚の処方箋を応需しており、在宅医療の対応はありません。
■隣接するクリニックの診療時間に合わせ、平日は18時までの営業時間が基本で無理なく働けます。
■他店舗からヘルプも来ますので、希望のお休みも取りやすい環境です。

【薬局のご紹介】
■明るく綺麗な薬局で気持ちよく働けます。大通り沿いに面しているので、夜の帰り道も安心です。
■大島駅（都営新宿線）または南砂町駅（地下鉄・東西線）からバスも多く出ています。
■かかりつけは患者様の意向重視　ノルマにしばられず勤務できます。

【法人特徴について】
■東京や埼玉、神奈川の首都圏エリアを中心に複数の調剤薬局を展開し、安定した経営基盤を持っています。
■従業員の働きやすさを第一に考えた環境整備に力を入れており、社内全体の定着率が非常に高い法人です。
■未経験者に対するマンツーマン指導など、教育体制が充実しており、個人の成長をしっかり支援します。

＼整形外科の専門性追求／（さいたま市中央区エリア担当より）
整形外科の処方箋がメインのため、専門知識を深めることができます。サ高住への在宅対応も行っており、地域医療のスキルアップが目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■さいたま市中央区に位置し南与野駅から徒歩6分の立地で、マイカーでの通勤もご相談可能な便利な環境です。
■近隣のクリニックから整形外科の処方箋をメインに応需しており、特定の分野に特化した知識が身につきます。
■1日に50枚から60枚程度の処方箋を受け付けており、サ高住などの施設在宅業務にも注力している薬局です。

【法人特徴について】
■埼玉県内を中心に複数の店舗を展開しており、地域に根差した医療の提供を第一に考えている安定した法人です。
■現場への思いやりが強い代表のもと、本部と各店舗との風通しが非常に良く、意見を言いやすい社風が魅力です。
■40代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、従業員同士の仲が良く定着率の高さが自慢です。

【こんな方が活躍中】
■40代から60代のベテラン薬剤師が多数在籍しており、これまでの豊富な調剤経験を活かして店舗を支えています。
■患者さまとの何気ない会話を大切にし、お薬に関する不安を解消できる思いやりのあるスタッフが活躍中です。
■一人薬剤師の時間帯でも慌てることなく、周囲への配慮を忘れずに落ち着いて業務に取り組める方が多くいます。

＼プライベート両立／（本庄市エリア担当より）
年間休日120日以上でシフト調整も柔軟に行うため、無理なく長くお勤めいただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■本庄駅から徒歩14分ほどの場所に位置しており、車での通勤も可能な便利な立地環境です。
■近隣の医療機関から耳鼻科の処方箋をメインに応需しており、専門性を高められる環境です。
■1日の処方箋応需枚数は40枚から50枚程度となっており、無理のないペースで対応できます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に複数の店舗を展開しており、地域に根差した医療提供を大切にしている会社です。
■代表は現場への思いやりが非常に強く、本部と店舗間の風通しが良い働きやすい社風が魅力です。
■40代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、長く働き続けられる安定した法人です。

【職場環境と雰囲気】
■従業員同士の仲が大変良く、お互いに助け合いながら業務を進める温かい風土が根付いております。
■ヘルプ体制が充実しているため、有給休暇の取得や急なトラブル時にも安心して対応できる環境です。
■年齢や役職に関係なく意見を言いやすいアットホームな雰囲気で、定着率の高さが自慢の職場です。

【こんな方が活躍中】
■40代や50代のベテラン薬剤師が多く在籍しており、豊富な経験を活かして店舗を支えております。
■60代の方も薬局長として第一線で活躍されており、年齢に関わらず実力を発揮できる環境が整っています。
■ブランクから復帰された方も、周囲の丁寧なサポートを受けながら無理なく業務に馴染んでおります。

＼新規開局でスキルアップ／（さいたま市中央区エリア担当より）
小児科門前の新規店舗で、地域医療や在宅にも注力しています。増員での採用となるため、教育制度も充実しており着実なキャリアアップが目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩4分という好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい環境が整っています。
■小児科クリニックの門前として新規開局を予定しており、専門的な処方に触れる機会が多くあります。
■地域に密着した調剤薬局として、近隣にお住まいの患者様からの幅広いご相談にも対応しております。

【職場環境と雰囲気】
■新規に開局する店舗であるため、人間関係を一から構築していくことができ、風通しの良い職場環境となります。
■スタッフ一人ひとりの意見が尊重されやすく、より良い薬局作りを目指して協力し合える温かい雰囲気です。
■駅からのアクセスが良好であることに加え、新しく清潔な店舗設備の中で快適に日々の業務に従事できます。

【こんな方が活躍中】
■小児科領域の調剤に興味を持ち、子供たちやその保護者の方々に寄り添った服薬指導を行える方が活躍しています。
■プライベートの時間を大切にしながら、柔軟なシフトを活用してワークライフバランスを実現している方がいます。
■在宅医療や地域貢献に対して高い関心を持ち、積極的に健康相談会などのイベントを企画・運営する方がいます。

＼新規開局でスキルアップ／（さいたま市中央区エリア担当より）
小児科門前の新規店舗で、地域医療や在宅にも注力しています。増員での採用となるため、教育制度も充実しており着実なキャリアアップが目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩4分という好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい環境が整っています。
■小児科クリニックの門前として新規開局を予定しており、専門的な処方に触れる機会が多くあります。
■地域に密着した調剤薬局として、近隣にお住まいの患者様からの幅広いご相談にも対応しております。

【職場環境と雰囲気】
■新規に開局する店舗であるため、人間関係を一から構築していくことができ、風通しの良い職場環境となります。
■スタッフ一人ひとりの意見が尊重されやすく、より良い薬局作りを目指して協力し合える温かい雰囲気です。
■駅からのアクセスが良好であることに加え、新しく清潔な店舗設備の中で快適に日々の業務に従事できます。

【こんな方が活躍中】
■小児科領域の調剤に興味を持ち、子供たちやその保護者の方々に寄り添った服薬指導を行える方が活躍しています。
■プライベートの時間を大切にしながら、柔軟なシフトを活用してワークライフバランスを実現している方がいます。
■在宅医療や地域貢献に対して高い関心を持ち、積極的に健康相談会などのイベントを企画・運営する方がいます。

＜こんな会社です＞
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。

＜こんな会社です＞
埼玉県と東京都で20店舗の調剤薬局のほか、埼玉県内で3つの保育施設を運営している会社です。
会社として規模の拡大ではなく、在宅訪問による服薬指導や公衆衛生の勉強会など、
コミュニケーションを重視した新たな形の調剤薬局を通じて、地域の医療に貢献していくことを目標としています。
また、「一人ひとりのライフプランにあった働き方」を会社として推奨しており、
『仕事とプライベートを充実』
『家庭とのライフワークバランス』
『スキルUP・キャリアUP』
など、一人ひとりのライフプランの考え方にあった働き方の実現に努めています。
調剤の仕事をより正確に素早く行う事で、ご利用者様との触れ合いの時間を増やしたい。調剤の仕事を可能な限り自動化し、全自動の分包機を始めとした設備も充実させています！

＜福利厚生・研修制度＞
有休消化率100％を目指し、会社全体で協力しながらお休みを取得しております。
従業員に長く安心して働いてもらうために、
特に待機児童数の多い0～2歳の児童をあずかる保育園社内で保育施設を運営しており、
福利厚生としてご利用頂くことができます！（川口市・草加市）
研修制度では新人研修、専門職研修、MPラーニングの受講補助、自己啓発支援制度など、
「学びたい」「スキルアップしたい」気持ちを応援する制度が整っています！

【店舗情報と応需状況について】
■JR川越線日進駅より車で5分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■内科や眼科、泌尿器科などを中心に、1日平均70枚ほどの処方箋を幅広く応需しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤2名の体制で、事務スタッフ2名と共に協力して業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■施設在宅業務の増加に伴う体制強化のための増員募集で、意欲ある方を歓迎しています。
■将来的な管理薬剤師候補として、長期的な視点でキャリアを形成したい方に最適です。
■周囲とのコミュニケーションを大切にし、チームワーク良く業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■東京と埼玉を中心に17店舗をドミナント展開しており、転居を伴う異動がなく安心です。
■「店づくりは人づくり」を理念に掲げ、従業員の育成や研修制度に力を入れている企業です。
■経営陣も薬剤師であり現場の声を大切にする風土で、ボトムアップでの意見提案が可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と業界トップクラスの水準で、しっかりリフレッシュできる環境です。
■残業時間は月平均10時間以内と少なく、オンとオフのメリハリをつけて働くことが可能です。
■有給休暇の消化率も70％を超えており、産休や育休の取得実績も豊富で働きやすさは抜群です。