埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県｜正社員｜の求人検索結果11,525件

<求人のポイント>
■駅おりてすぐ目の前にある薬局です！
■内科・小児科メインに応需しています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスが充実♪
■会社として正社員の在籍率が高く、シフトの融通も聞きやすい環境です☆
■アットホームな雰囲気を大切にしている会社です！

<こんな会社です>
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全97店舗を展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■懇親会、忘年会、新年会のほか、イベントも開催で他店舗との交流あり。
■エリア採用をしているため、各エリアにて就業可能！
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているのでゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は25枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(90%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携がとれており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■深谷市内3店舗、川口市に1店舗と地域密着の企業です。
■転居を伴う異動はありません。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■東武伊勢崎線・東京メトロ千代田線沿線に5店舗を展開しています。
■保険調剤薬局のほか、多角的に事業を展開しています。
■処方元医療機関との関係が非常に良好です。
■ドクターとの合同勉強会も頻繁に行っており、学べる環境が整っています。
■独立開業サポート体制もございます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東武伊勢崎線沿線で展開している企業です。
■調剤薬局のほか、在宅にも力を入れています。
■1人暮らしや転居者には嬉しい、住宅手当あります。
■地域密着型のアットホームな環境です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■深谷市3店舗、川口市1店舗と地域密着の運営です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である春日部駅からバスまたはお車で約13分の場所に位置している薬局です。
■主な応需科目は透析と眼科であり、専門領域の知識を深めながら働くことができます。
■薬剤師は常勤4名とパート1名、医療事務は3名体制で日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■「患者さま第一」を理念に掲げ、ノルマを設けず一人ひとりに寄り添う姿勢が特徴です。
■創業30年を超え、1都3県を中心に100店舗以上を展開している安定成長企業です。
■全店舗の8割以上で在宅医療を実施しており、地域包括ケアに積極的に貢献しています。

【勤務実態について】
■全社での残業時間は月平均10時間程度と、プライベートとの両立がしやすい環境です。
■週40時間を超過しないようシフトが組まれており、ワークライフバランスを保てます。
■お休みは曜日固定制となっているため、プライベートのスケジュールも立てやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■人柄を重視して採用を行っているため、穏やかでコミュニケーションが取りやすいです。
■経営層との距離も近く、現場の意見が尊重される風通しの良いアットホームな社風です。
■新年会をはじめとした社内イベントも活発で、他店舗のスタッフとの交流も盛んです。

＜こんな店舗です＞
■所沢駅から徒歩15分！電車も車もどちらも可能です。
■病院受けのため着実にスキルアップを目指したい方にオススメ。
■女性の方が多く活躍している店舗です。

＜こんな会社です＞
■会社としては2店舗経営でどちらも病院前の立地です。
　もう1店舗は小手指駅近くということもあり、ヘルプがあったとしても近場です！
■充実の福利厚生で社員の定着率もバツグンです。
■有給休暇の消化率も高く、ライフワークバランスを保ちながら働きたい方にオススメです。
■教育制度もしっかり整えています。
■調剤未経験者でもしっかりした教育体制がありますので安心して調剤のスキルを
　磨く事が可能です。

＜こんな方にオススメ＞
■所沢エリアで長く働きたい
■店舗はなるべく早く閉まる薬局がよい
■病院前でスキルも上げたい

○こんな会社です○
■一都三県のみの展開、約20店舗を展開する調剤チェーンです。
■管理栄養士80名在籍、薬剤師と合わせて国家資格保有者が90%以上の割合を占める、専門家集団です。
■何よりも教育が売りの会社！
月1回×8項目のペースで勉強会を開催。自由参加で、知識を深めたい研修を選択できます。海外研修に手をあげることも可能。
■年間10万円まで、教育研修費用を会社が負担します！
■有給消化は、年10日以上消化が平均！お休みもきちんととれる会社です。
■栄養活動実績、日本一！栄養相談件数、年間8,000件越え。
■薬剤師国保ですが、出産については協会けんぽ同様の手当を会社が支給。
■アロマテラピー実施率100％！全店舗でアロマ・ハーブによる癒しの空間を提供しています。
■全店舗で在宅訪問を実施しています。在宅特化型薬局が2店舗あり、個人宅・高齢者施設700名ほど担当させて頂いています。

<店舗の特徴>
■煎じ刻み漢方対応の薬局で長期保存を可能にするため真空パックを開発。
■総合病院の面前の薬局ですので薬品数も1600品目と豊富なバリエーションの薬局です。
■スタッフ数が多く年齢層・性別なども様々です！　
所属人数が多い分お休みも融通が利きやすいです。

<会社の特徴>
■千葉を中心に18店舗の薬局を展開する企業です（東京都: 3店舗 千葉県: 10店舗 埼玉県: 1店舗 茨城県 :4店舗）

■病院門前からクリニック門前と幅広く展開しているため、病院門前で幅広い科目を経験することからクリニック門前で専門性を高めることまで、希望に合わせた働き方が可能です
■医療関連事業部もあり、収益の柱があるため安定性あります
　(入院セットリース、入所者私物洗濯、商品販売、寝具類のクリーニングリース、カーテン・ブラインドのリース及びメンテナンス、ユニフォームのリース、内装工事施工全般)

■企業が新しい機材を率先して導入し、薬剤師の業務効率アップ・過誤防止に努めております
■Ｅラーニングの全額負担、薬剤師会への講習会参加、学術大会への参加費・交通費負担まで対応され、学べる環境が整っております
■暦上年間休日が少ない年は「会社カレンダー」という特別休暇を補填され、年間休日は毎年必ず120日となるよう整えられております
■各エリアを統括するブロック長がおり、緊急により人員が足りない店舗に対しては余裕のある店舗からヘルプを出せるよう調整し、常に無理のない状況で働けるよう安定した人員配置の基盤ができております
■ご希望があれば管理薬剤師(最短3年程)→ブロック長→部長へと昇格するキャリアアップの道もございます
■異動に関しては、事前に面談があり、合意があった場合のみ依頼されるため、強制的な異動はございません
■有給取得率は全社平均80％（令和2年度実績）　
■有給休暇は時間単位でも取得が可能です。(例：午前中だけ家族で予定がある⇒午前の3時間のみ有給休暇使用)
■産前・産後休暇も取りやすく産後復職率は100％、子育てをされる方にとって復帰しやすい企業です（Ｈ29年度　7件実績）
■6歳の誕生日前日に属する年度末まで最大2時間の時短が可能です(例：朝1時間＋夜1時間の時短も可能)
■単身の場合は会社判断により家賃の半分(上限5万円まで)の住宅手当もあります

<こんな方におススメ>
★漢方に興味のある方！漢方専門ではございませんが煎じまで対応している薬局は超レアです！
★ライフワークバランス重視の方！
★企業の安定性を求める方！

＼＼店舗への収益を年収うに反映させています／／
店舗で収益が上がる仕組みや貢献度に応じて
しっかり給与に反映させる社風です。
率先して行動に移していきたい方は実力を
発揮できるチャンスです。
チームで動くことを大切にしているため、
従業員同士のコミュニケーションを
大切にしたい方向け。
西武エリアでの展開が中心のため、転勤無しで
地域に貢献していきたい方にオススメです。

＼＼こんな薬局です／／
内科, 整形外科を受け付けている薬局です。
常時60枚程度を薬剤師2～3名で対応されています。
幅広い年代の薬剤師さんが活躍中です。
パートさんは近隣にお住まいの方が多く
お互いさまの精神を大切にされています。
そのため、ヘルプ対応は日常的に行われておりますが、
毎日違う店舗でのお仕事が必要になる
ということではございません。

＼＼埼玉県西武エリアに展開している企業です／／
所沢市を中心に13店舗展開しています。
医薬品卸売業を別会社で経営しており、堅実な経営を続けています。社長は50代男性です。
以前からのネットワークを活かし、クリニック門前での出店が中心です。

新規出店については収益や長期計画の上で判断を
しているため、無理のある出店はしない方針です。
会社として地域に根ざして、患者さまから愛される
「かかりつけ薬局」であること目指しています。

＼＼入社後の研修について／／
基本的には、OJT研修が基本です。
各種勉強会の開催に加え、社外研修への参加は補助がでます。
こんな研修があったら店舗のためになる！ということは意見をだしやすい雰囲気です。