東京都・神奈川県の薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。

■大田区3店舗、杉並区・世田谷区・川崎市に各１店舗あり計6店舗展開している薬局になります
■有休取得率も良く、従業員の皆さんが協力して就業出来る環境です。
■募集店舗はもちろんですが、外来・在宅ともに幅広く活躍している薬局です。
無菌調剤室完備の店舗もございます！他店舗でのご提案も可能ですので、お気軽にご相談くだいさ♪

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は大岡山駅で、駅の改札を出てから徒歩約1分と非常に便利な立地にございます。
■内科や外科、皮膚科、眼科など多岐にわたる診療科の処方箋を平均して1日90枚ほど応需しています。
■薬剤師は6名体制で、事務スタッフ2名と共に患者様のスムーズな対応を心掛けております。

【勤務実態について】
■シフト制による週2回程度の遅番勤務はありますが、残業はほとんどなく定時退社が基本となります。
■有給休暇の取得率は90％を超えており、計画的な休暇取得を奨励する職場風土が根付いています。
■産休や育休の取得実績も豊富にあり、復職後は時短勤務制度を利用して活躍する方も多数います。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、互いに協力し合う和やかな雰囲気の職場です。
■従業員の定着率が非常に高く、産休育休後の復帰者も多いことから働きやすさがうかがえます。
■法人全体で「心身の健康」を重視しており、スタッフが安心して長く働ける環境作りに努めています。

≪こんな企業です≫

◎地域にしっかり根差した経営を行っています
◎働きやすい体制を整えており、定着率も高め

■アットホームな環境で腰を据えて働くことができます
■駅チカ案件でアクセス良好です
■お試し期間つきの紹介予定派遣もご相談可能です！

≪こんな雰囲気の病院です≫
■20-40代の薬剤師さんが活躍中！
■135床のリハビリテーション病院です。
　薬剤師さんは5名在籍しています。※時期や状況等により変動する可能性有
■医師や看護師、セラピストなど他職種とも連携の取りやすい職場です。

≪こんな薬剤師さんにオススメ≫
■「おかげさまで、こんなに元気になりました」という患者さんの笑顔にやりがいをお持ちの方
■希望により法人内異動も出来るため急性期～回復期まで様々な環境で活躍したいとお考えの方

≪研修制度≫
■主任職研修・管理職研修・コミュニケーションと心のケア研修・ハラスメント研修…など充実の研修制度あり！

・・＊ 病棟の特徴 ＊・・
■杉並区に数件病院を持つ、母体のしっかりとした病院です。
　住宅手当・保育所補助などもあり福利厚生充実の環境です。
■朝の回診、服薬管理指導、各種委員会を通してチーム医療に積極的に参加 しています。

■1店舗展開の個人薬局です
■風通しも良く、働きやすい環境です。
■ご自身のペースでじっくり働きたい方におすすめです

■企業について■
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です！
2013年に発足し、全国には400店舗程展開しており、東北だけでも40店舗以上ございます。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。


■ここが魅力！■
☆【教育・研修制度】
フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度をご用意。
また、e-learningを導入しており、こちらは会社で費用補助をしています。
その他、学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し、調剤過誤防止については全社共有しています。

☆【福利厚生面】
産前・産後・育児休暇は100%取得可能で、時短勤務で働く社員も多数いる環境です。
また、転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。


■薬局について■
内科・小児科・耳鼻科メイン、漢方処方もある薬局です。
居宅在宅も受け持っているため、在宅に関しても経験することが出来ます。
1日あたり40~50枚程応需しており、薬剤師は4名在籍し協力し合いながら業務を行っています。

■こんな方にオススメ■
☆在宅経験を積める環境で、地域医療に貢献していきたい方
☆幅広い科目を学べる環境でスキルアップしたい方
☆研修制度が整っている環境で働きたい方

＼ 薬局特徴 ／
■小田急線・経堂駅最寄。赤堤通りの路面店です。
■周辺は住宅街となっておりますが、少し歩けば商店街や喫茶店、飲食店も多いエリアなので
　お昼休憩や帰宅時のお買い物も楽しめるエリアです。
■調剤室も広々としており、室内に椅子をおいておりじっくり調剤・監査が可能
■処方箋枚数は約50～60枚/日。内科・小児科をメインで応需しています。
　薬剤師 2名（常勤1名、非常勤1名）にて対応しています。
※配属店舗は面接後に最終提示となります。

＼ 働き方について ／
■残業は平均月10時間程度！
■正社員の応募の場合は店舗の人員体制の状況や適性を鑑みて
　配属先が決定となりますが、お住まいからの通勤距離等は考慮していただけます
■有休の取得もしやすく、ワークライフバランスを大事にされたい方にもおすすめです
■必須参加の勉強会や合同研修なども多くなく、自主性を重んじている社風。
　ご自身の興味にある分野の勉強や理解を深めていただけます

＼ こんな会社です ／
■東京都・神奈川県を中心にドミナント展開を行っており、
　首都圏・駅近を中心に66店舗ほどの展開を行っています
　⇒転居を伴う異動はありません！安心して腰を落ち着けてご就業いただけます
■調剤薬局事業の他にもOTC事業も行っており、健康と医療の面で地域に貢献。
　経営面でも安定しています
　⇒OTCと調剤薬局で分離申請を行っているため、調剤業務に専念出来る環境です
■在宅やかかりつけのノルマなどは現状無いため、患者様主体の対応が叶います！
　⇒「大手や中規模チェーンで一生懸命やって来たけど、ゆとりを持って働きたい…」
　　という方にもおすすめです！
■中途採用は研修制度はOTCをメインに各店舗にて製薬会社主催の勉強会にて知識をアップデート
　認定薬剤師eラーニングも無料で受講可能です(正社員以外も適用)
■新卒は共同研修センター、ステップアップ研修、フォローアップ研修があり
　横のつながりができやすい環境です。

＼ キャリアアップも目指せます ／
■まずは管理薬剤師から！
　本部のフォローも多く、業務負担を軽減するよう工夫されています
■今後はエリアマネージャーを増やしていく方針もあり、
　上のポジションを目指したい方にもおすすめです

＼プライベート充実／（渋谷区エリア担当より）
年間休日122日とお休みが充実しておりヘルプ体制も万全なため有給休暇を取得しやすい職場です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線などの複数路線が乗り入れる最寄りの代々木駅から徒歩3分と非常にアクセスしやすい立地です。
■主な応需科目は内科と婦人科性病で処方箋枚数は1日あたり約40枚となっており丁寧な対応が可能です。
■薬剤師1名体制で運営されており地域の患者様一人ひとりにしっかりと寄り添った服薬指導を行えます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充および組織体制の強化を目指して幅広く募集しております。
■調剤業務の経験が1年以上ある方を対象としており即戦力として現場を支えてくださる方を求めています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし在宅医療や健康相談にも意欲的に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心に調剤薬局を29店舗運営しており地域密着型の医療サービスを提供しています。
■薬局事業のほか新薬開発や治験支援など総合的な医療関連事業を展開して強固な経営基盤を誇ります。
■患者様や医師と一丸となった医療環境づくりを掲げ地域ニーズに適応した高機能な薬局を展開します。

【こんな取り組みをしています】
■全ての店舗で在宅医療に対応しておりクリーンベンチを活用した高度な製剤業務にも取り組めます。
■薬剤師自らが考案したオリジナルサプリメントの販売を実施しセルフメディケーションを推進します。
■企業負担によるペーパードライバー講習への参加支援など業務に必要なスキルの習得を助けます。

■東京都内に3店舗展開中の薬局です
■残業は1分単位で月毎に合計して15分未満切捨てでお支払いします
■残業は少なめですので安心です

■神奈川18店舗、東京4店舗、千葉1店舗展開している中規模薬局で福利厚生も◎！
■各店舗、人数を整えて1人あたりの負担を少なくなるよう、調整しています
■幅広い年齢層の方が活躍中です

■神奈川18店舗、東京4店舗、千葉1店舗展開している中規模薬局で福利厚生も◎！
■各店舗、人数を整えて1人あたりの負担を少なくなるよう、調整しています
■調剤薬局未経験の方もご相談ＯＫ！病院経験のみの方も、ライフスタイルの変更をご検討であればお勧めの薬局です

≪こんな企業です≫
■FC含め、都内中心に14店舗展開の企業です。
■平成４年に設立され、一言で言えば「若くて勢いのある会社」になります。
■店舗間の異動は任意のため、腰を据えて働きたい方にオススメです。
■最新機器の導入を進めておられ、業務の効率化を図っておられます。
■在庫管理システムを独自で開発しており、また分注機を導入店舗もございます。
■どの店舗もきれいで清潔感があり働きやすい環境です。
■ユニークな研修制度も取り入れ薬剤師の質を高めれる環境があります。
■住宅手当、借り上げ社宅なども用意し生活をサポートしています。
■年間休日は124日以上！メリハリをつけて働けます。
■クラブ活動も充実しており、和気あいあいとした雰囲気です。
■代表との距離も近く風通しの良い社風で長く働ける職場環境です。

＜こんな店舗です＞
【応需科目】在宅メイン, 整形外科（外来）
【処方枚数】30～50枚/日
【　体制　】薬剤師：平日4～5名、事務2～3名
【　薬歴　】電子

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーン。
■地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けています。
■内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の千歳烏山駅から徒歩わずか3分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■全国的に著名なクリニックを主に応需し、発達障害と糖尿病の処方箋が全体の75%を占めます。
■1日あたり約80枚の処方箋を、薬剤師常時2～3名体制で丁寧に対応している環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための体制強化に伴う欠員補充の募集となります。
■専門領域に対する知的好奇心が旺盛で、常に前向きな姿勢で業務に取り組める方を求めています。
■患者様一人ひとりと真摯に向き合い、ご自身の専門性を高めていきたいという意欲のある方を歓迎します。

【勤務実態について】
■基本のシフトは月～金9:00～18:00で、遅番対応が週1回、土曜勤務は月1～2回ほど発生します。
■門前のクリニックが予約制のため業務量の予測がしやすく、残業はほとんど発生しない職場です。
■有給休暇の取得率は90%以上と非常に高く、希望休が通りやすい協力的な風土が根付いています。

【やりがい/おすすめポイント】
■他では得難い専門的な知識が身につき、患者様から直接感謝される大きなやりがいがあります。
■年間休日120日以上で有休取得率90%以上と、プライベートも充実させやすい環境です。
■資格取得支援制度や勉強会が充実しており、自身の市場価値を高めたい方に最適な環境です。

■東京と神奈川で薬局を6店舗展開しています
■応需科目は発達障害と糖尿病がメイン★

■教育制度充実！
　…徹底した新人教育を実施しております！
　　働きながら薬剤師としての技術・知識の向上が望めるようスキルアップ研修にも
　　力を入れています。
■店舗展開は慎重に進め、強い会社（経営・財務・人材力）を目指しています。
■無借金経営、医療モールの薬局に力を入れています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の八王子みなみ野駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、悪天候の日でも負担なく通えます。
■応需科目は眼科、内科、消化器科、心療内科と幅広く、1日平均70枚の処方箋を常時3名の薬剤師体制で丁寧に対応しています。
■近隣のクリニック2施設からの処方箋がメインですが、今後は地域ニーズに合わせて居宅訪問などの在宅業務も拡大予定です。

【法人特徴について】
■神奈川県と東京都に計6店舗の薬局を展開するほか、老人ホーム運営や在宅介護事業など医療と介護を多角的に展開しています。
■代表が薬剤師であるため現場への理解が深く、M＆Aに頼らず自社での新規出店や店舗の大型化を推進している成長企業です。
■従業員の定着率が非常に高く、新店オープンや業務量増加に伴う前向きな増員募集が中心となっている安定した法人です。

【求人情報について】
■正社員の年収は500万円から600万円を想定しており、管理薬剤師候補として入社される場合はさらに高年収の相談も可能です。
■給与形態は年俸制の12分割で支給され、見なし残業代の設定がないため、働いた分だけしっかりと評価される仕組みです。
■福利厚生としてイデコプラスの補助制度があり、月々5000円からの積立支援を受けられるなど長期的な資産形成も叶います。

【勤務実態について】
■2025年度の年間休日は123日と業界内でも高水準であり、週休2.5日以上の確保が可能なため身体に無理なく勤務できます。
■残業時間は1分単位で計算して支給される仕組みとなっており、サービス残業が発生しない透明性の高い勤怠管理を行っています。
■夏季休暇や年末年始休暇も各店舗の状況に合わせて付与されるほか、有給休暇も法定通り取得できるためリフレッシュも万全です。

■薬剤師同士の距離間も非常に近く仲の良い雰囲気の薬局です。
■長く勤めている方が多く分からないことも丁寧に教えて頂けます。
■お休み申請もしやすく、残業もほとんどないのでライフワークバランスが取れる環境です。