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≪こんな薬局です≫
■最寄駅から徒歩5～6分、マンションの1階に入っている調剤薬局です
■幅広い世代の方が活躍しており、和気あいあいとした雰囲気があります
■近隣にお住まいの方が利用しており、地域のかかりつけを目指しています

≪こんな企業です≫
■創業50年以上の地元に根ざした薬局です、今後も大きな店舗展開はせず地域貢献をしいく考えの薬局です
■全国各地リゾート割引制度あり！社員購買割引制度、社内セミナー他、福利厚生も充実です♪
■残業がないよう、シフト管理をしっかりと行っております。協力しあいフォロー体制の整った薬局です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの蒲田駅、京急蒲田駅からは歩いて5分ほどで到着する通勤至便な立地です。
■主な応需科目は内科と皮膚科であり、地域住民の日常的な健康を支えています。
■1日の処方箋枚数は平均40～50枚で、薬剤師2名体制で丁寧に対応しています。

【法人特徴について】
■創業から70年という長い歴史を持ち、地域に深く根差した薬局経営を続けています。
■大手チェーンとは一線を画し、地域住民に寄り添った温かい医療サービスを提供します。
■転勤の心配がなく、一つの場所で腰を据えて長くキャリアを築いていける環境です。

<薬局について>
■練馬駅から徒歩2分の場所にある薬局です！
■西武線だけでなく、都営大江戸線も利用可能な通勤に便利な立地です。
■耳鼻科、内科、心療内科がメインながら集中率は20％未満で面応需になっています。
■Vマス、円盤が一台ずつ。練機あります。
■薬局内は広くはなく、整理整頓がされています！

<シフトについて>
■開局時間内で扶養枠内で募集中です！
　フルタイム×週3日など柔軟にご相談可能です！
　AM帯・PM帯どちらも勤務可能な方歓迎です♩
※休憩時間を設定していないため、取れるタイミングで取得する形

<法人のご紹介>
■関西エリアを中心に手12店舗展開をしている地域密着型の薬局です。
■従業員の負担を減らすためにも従業員数は多く採用しており、特に子育て世代の薬剤師は多いため、子育て世代に大変理解のある職場です。
そのため、急なお休みにも理解があり、従業員感も持ちつもたれつの関係があるため、皆で協力し合いながら働いています。
■ブランクや未経験の薬剤師の受入も積極的におこなって頂ける薬局です。

＼ こんな薬局です／
■山形県に本社を構え、東北・関東を中心に26店舗展開しているチェーン薬局です
■クリニック門前、在宅専門薬局等をメインに展開し、在宅は居宅・施設どちらも幅広く実施しています
■対人業務へ特化し、調剤の機械化・システムの導入に積極的で、ドクター・患者様・その他コメディカルと連携し地域医療を支える薬局作りを行っています。
■「風通しが良い社風」が魅力です。代表も社員一人一人に寄り添ってくれますので、自分の意見を言いやすい環境です。
■e-ラーニング会社負担のほか接遇研修、コミュニケーション研修など、研修体制が充実している会社です。学びたい社員の意欲を応援する風土がございます

＼ 業務内容について ／
■外来業務全般と在宅の調剤・監査を行っていただきます
■就業時間平日18時まで、土曜は13時までで残業はほとんどございません

・・＊こんな薬局です＊・・
■西国分寺駅より徒歩すぐの好立地。夕方～夜の勤務でも駅チカですので安心です！
■幅広い処方箋を応需しています
【科目】内科, 眼科, 皮膚科, 小児科, 整形外科, 婦人科, 在宅(居宅), 在宅(施設)
【枚数】約200枚/日
【人数体制】薬剤師常時4～5名体制

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。

≪こんな薬局です≫
・東急池上線・石川台駅から徒歩5分程の立地です。
・処方箋の科目は耳鼻科, 眼科, 内科, 消化器科, 婦人科, 産科, 小児科と幅広く受け付けております。
・薬局を自由に選べる今だからこそ、信頼できる薬局になるべく、地域のかかりつけ薬局として日々、努力しております。
・薬の知識はもちろん、健康食品や病気の知識、健康へのサポートに尽力しております。
・薬剤師　常勤2名　（管理30代男性）パート2名、事務1名が在籍しています。
・風通しの良い風土が根付いています。

《こんな方におすすめ》
・地域に根付いた環境で、患者様一人ひとりとしっかり向き合いながら働きたい方
・ノルマに縛られず、患者さまとのコミュニケーションやサポートに重きを置きたい方。
・スタッフ同士が助け合うことで負担が少ない環境に身を置きたい方
・仕事だけではなく、ご家族やご友人とのプライベートの時間も大切にしたい方

《企業特徴》
■都内に4店舗展開の企業です。
■異動はご本人の希望を尊重するため、強制ではありません。
■社長が薬剤師で現場にも入っており、薬剤師の気持ちを理解してくれる社風です！
■独立支援制度あります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤約30店舗、OTC33店舗展開。ドラッグと調剤の両軸で安定した経営基盤を築いています。
■一都三県に店舗展開をしているため、転居を伴う異動はありません。
■ドラッグと調剤は分離しているので調剤業務に専念できます。
■店舗タイプは、門前薬局／医療モール／面タイプなど多様な店舗での実践経験を積むことができます。
■有給休暇は社内平均で7日取得されています。年間休日も120日とドラッグでは多めの設定です。
■女性活躍推進目標を定め、女性の昇格も推進しています。
■大手のご出身者歓迎！風通しの良い会社で、意見・提案し、会社を一緒に大きくしていく意欲のある方歓迎です。
■産育休・復帰の実績も多数あり。長く勤められる薬局です。
■人間関係を重視している企業のため雰囲気良好！店舗間の交流もあり、同好会も盛んに行われています。若い方の活躍もあり薬局内の雰囲気も良好。
■勉強したい方が利用できる教育支援制度あり。eラーニング・薬局内勉強会・会社主催勉強会・認定薬剤師取得補助・製薬会社主催の勉強会あります。
■店舗の指定のご相談は出来ますが、最終決定は面接後になります。

≪こんな雰囲気の薬局です≫　
■世界第3位の利用者数となっている池袋駅より徒歩1分程の場所にある薬局です。
■2023年1月に開局！
■応需科目はメンタルがメインです。
処方内容も重くなく安心してスタートいただけます！

≪シフトについて≫
■調剤経験者のみの募集となります！
■曜日・日数ご相談可能！平日夜間・土日のみのWワークも歓迎です！
■大変貴重な求人ですので気になる方はお早めに♩
　
≪研修制度≫
■専門知識・技術の向上だけにとどまらず、独立希望の薬剤師は積極的に新規 店舗開発、薬局再生、M&Aの現場を志望することができます。
■フォローアップ研修
　定期的に集合研修を実施。各年次に応じ 課題に取り組んでいただきます。
■キャリアアップ研修(在宅医療研修/認定薬剤師支援制度)

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。

≪店舗特徴≫
■住むのも働くのも人気な自由が丘エリアに位置する調剤併設ドラッグストア。
■小児科・内科クリニックが入ったビル１Fの店舗です。
　駅近店舗の為、面での対応や在宅業務も行っております。
■常勤・非常勤と合わせ9名在籍と配置も多く、1名当たりの負担を少なく
　落ち着いて業務に取り組める環境です。
※配属先は面接後に最終提示となります。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■中途薬剤師の入社時研修あり
┗店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方も尚安心ですね♪
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
　リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

≪福利厚生は大手ならでは♪≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！