紀の川市(和歌山県)の大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

4件の薬剤師求人

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更新日: 2026/06/10薬剤師求人ID: 546140

  • 正社員
  • 調剤薬局

【紀の川市】≪年間休日122日≫福利厚生や教育制度にも定評あり!大手調剤薬局です!

  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 高給与(600万円以上)
  • 積雪なし
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • 総合科目
  • ~18時までの職場
勤務地
和歌山県 紀の川市 打田駅 (JR和歌山線)
給与
年収400万円~600万円
※経験・年齢等を考慮いたします
法人名
非公開
勤務時間
月火水木金 
09:00~18:00(休憩60分)

09:00~13:00(休憩00分)
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◆日本全国に400店舗以上を展開している大手調剤薬局です。
◆経営の安定性は勿論、現場薬剤師をフォローする部署を設けるなど、サポート体制もしっかり整っています。
◆新卒に行っているマンツーマン教育を中途にも行っていますので安心です。
◆薬剤師としてのスキルを伸ばせるのは勿論、目標を持って仕事に取り組める環境が整っています。

  • 駅チカ
  • 土日休み(相談可含む)
  • 週32h以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 車通勤可
  • 積雪なし
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • 総合科目
勤務地
和歌山県 紀の川市 名手駅 (JR和歌山線)
給与
時給2,000円~2,200円
※ご経験・前職給与を考慮の上、決定致します。
法人名
非公開
勤務時間
月・火・木・金 09:00~19:00 
水       09:00~17:00 
土       09:00~13:00
※休憩 実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※1日4~9時間、週3~5日のシフト制(週最大40時間)
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<店舗特徴>
■JR和歌山線「名手駅」から徒歩10分!
■総合病院門前で、1日80枚ほど応需しています。施設在宅・透析も対応しています。
■薬剤師は3名体制で、事務も3名います。

<こんな会社です>
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前・ドラッグストア併設店・コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます。

<研修制度>
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています

≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%!
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験・実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト(専門性を極める)2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております(アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など)
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD(保険)」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000~40,000円あり(要件あり)

<長く働くことができる環境です!>
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます!ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%!復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

<こんな方にオススメ!>
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方!
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方!
★地域密着の薬局で働きたい方!

  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 週32h以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 車通勤可
  • 高給与(600万円以上)
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 積雪なし
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • 高収入
  • 在宅
勤務地
和歌山県 紀の川市 名手駅 (JR和歌山線)
給与
年収450万円~600万円
月給260,000円~420,000円
※ご経験・前職給与を考慮の上、決定致します。
法人名
非公開
勤務時間
月・火・木・金 09:00~19:00 
水       09:00~17:00 
土       09:00~13:00
※休憩:実働6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分
※週40時間のシフト制勤務(1ヶ月単位の変形労働時間制)
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\育休100%で復帰率も高水準/(紀の川市エリア担当より)
育休・育短の取得率は100%、復帰率は96%を誇ります。小学3年生まで利用できる育児短時間勤務制度もあり、ライフイベントを迎えても安心して長く働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線の名手駅から徒歩10分の場所に位置しており、敷地内のスペースを利用したお車での通勤が非常に便利な薬局です。
■隣接する名手病院から内科などの総合科目や透析患者様の処方箋を応需しており、1日あたり80枚ほどに対応しています。
■外来の処方箋対応にとどまらず施設在宅業務にも注力しており、地域貢献度の高い「健康サポート薬局」の認定店舗です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を行います。
■総合科目や透析の処方箋に向き合いながら1,500品目の医薬品を管理し、かかりつけ薬剤師としての専門業務を担います。
■個人宅や高齢者施設への配達、服薬指導といった在宅医療に携わるほか、機能性アロマ等を用いた予防医療の提案を行います。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には薬剤師が3.3名、事務スタッフが3名在籍しており、常時複数名体制が敷かれているため非常に心強い環境です。
■患者様とじっくり向き合えるよう、立ち仕事が多い薬剤師の身体的負担を軽減するための「座りカウンター」を導入しています。
■DI委員会への参加を通じて現場の意見を反映させたジェネリックの選定に関われるなど、風通しの良いクリアな風土です。

  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • 一人薬剤師
勤務地
和歌山県 紀の川市 粉河駅 (JR和歌山線)
給与
年収420万円~550万円
※ご経験やスキルを考慮し決定致します。
法人名
非公開
勤務時間
月、火、木、金 09:00~18:00
水       09:00~12:00
土       09:00~12:30
※週40時間のシフト制
※休憩:法定通り
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\連続5日休暇でリフレッシュ/(紀の川市エリア担当より)
年度に最低1回は連続5日間の年次有給休暇を取得できる制度があり、ほぼ全員が取得しています。各種特別休暇も豊富で私生活を大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線の粉河駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、敷地内のスペースを利用したお車通勤も大変便利な薬局です。
■隣接する「こかわリハビリクリニック」から主に整形外科や脳外科、リハビリテーション科の処方箋を受け付けています。
■外来の処方箋応需枚数は1日平均10枚程度と少なめであり、一方で地域に深く根ざした在宅医療の割合が高い特徴的な店舗です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を行います。
■整形外科や脳外科といった専門的な処方箋に向き合いながら、個人宅や高齢者施設への配達や服薬指導などの在宅業務を担います。
■かかりつけ薬剤師・かかりつけ薬局としての基準を満たすため、健康相談を通じたセルフメディケーションの推進に携わります。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内には常時1名から2名の薬剤師体制を配置し、お互いに質問や相談がしやすい余裕のある人員体制を敷いています。
■医療事務のスタッフが在籍して受付や入力作業を支えてくれるため、薬剤師は専門の調剤や服薬指導に深く集中できます。
■男性薬剤師の育児休暇取得実績もあるなど、性別に関わらず全ての職員を第一に大切にする優しい風土が根づいています。

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