名古屋市緑区｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果17件

■名古屋市緑区に本社を構え、愛知県内に5店舗展開の企業です。
■もともとクリニックの開業コンサルから始まった企業のため、各店舗門前クリニックとの関係性も抜群です！
■全店舗医師と連携して地域医療への貢献を目標としているため、外来のみならず在宅業務にも注力しています！
■人気エリアで管理薬剤師の募集！
■ご経験により、高年収～700万円まででお迎えいたします。

◇◆店舗の特徴◆◇
■南大高駅から徒歩4分♪電車通勤に便利な立地です！
■ショッピングセンター内にある薬局で、
　地域の方がお買い物も兼ねてご来局されます。
■面対応のため、近隣のクリニックをはじめ、大学病院など様々な処方が見られます！幅広く学べるのもポイント！
■OTCも多く扱っているため、お客様・患者様のお話をしっかり聞きながらOTC医薬品の案内等ができ、スキルも身に付けられます

◇◆ここが魅力的♪◆◇
■幅広い科目を経験できます！
　→面受けの薬局のため、様々な科目に触れることができます。
■幅広い世代の患者様を対応できます！
　→大型スーパーの中にある薬局なので、様々な患者様が来局されます。

◇◆キャリアパスについて◆◇
■管理薬剤師を経験した後は、
在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート等のより専門性の高い業務に携わることも可能です。

◇◆福利厚生について◆◇
■年間休日120～125日！
■人気の長期休暇取得制度
　毎月の公休とは別に20日間分のお休みを1～4回に分けて連続して取得できます♪
（例）※5日×4回、20日×1回等
■年1回は旅行に行きたいなど、プラベートを大切にしている方にもおすすめ♪
■産育休の取得実績多数
■育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％」です。
■育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。
■社割制度で日々のお買い物をお得にできます♪

◇◆企業について◆◇
■全国約300店舗展開の大手チェーン薬局！調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■母体となるスーパーは業界最大手、国内トップクラスの企業で安定感抜群!
■営業収益日本小売業No.1の安定している企業です。
■日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。

◇◆こんな方にオススメ◆◇
■患者様、お客様に対して丁寧に応対を心掛けている方
■幅広いキャリアパスから将来を選択したい方
　→長期キャリア形成にお悩みの方、薬剤師としてプロフェッショナルを目指す事も、
　　将来的に調剤以外の分野にも挑戦する事もできる豊富なキャリアパスがあります
　　※人事、店舗運営、新規店舗開発、商品開発等
■曜日時間などのシフトにはこだわりなく、定期的に連続休暇を取りたい方（旅行好きな方など）

【こんな企業です】
■250店舗以上を展開。安定した経営基盤を持つ企業です。
■「私たちは健康を願うすべての人々の“いちばん近く”にいます」を理念に掲げ、地域医療への貢献に尽力。特に在宅医療に力を入れ、専門チームや無菌調剤室を設置するなど、先進的な取り組みを積極的に行っています。
■「人を大切にする」社風が根付いており、新入社員研修からe-ラーニング、学会参加支援まで、階層別の手厚い教育・研修制度で薬剤師一人ひとりの成長とキャリア形成を全力でバックアップします。
■社員の働きやすさを重視し、社宅制度や保養所、各種優待が受けられる福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）など、大手ならではの充実した福利厚生で、安心して長く働ける環境を提供しています。

【こんな求人です】
■東海・北信越・北陸エリアの各店舗でご活躍いただくポジションです。様々な店舗を経験することで、幅広い知識と対応力を身につけることができます。
■年間休日は120日前後を確保。日曜・祝日は固定でお休みのため、オンとオフのメリハリをつけやすく、プライベートの時間も大切にできます。
■3年以上の勤務で支給される退職金制度をはじめ、各種手当も充実。安定した基盤の上で、腰を据えてキャリアプランを描くことが可能です。
■東海・北信越・北陸などでの勤務が発生します
■1日40枚～80枚程度の処方箋応需店舗を薬剤師1名～3名程で運営されており、比較的中小規模店舗が多い組織ですが、各エリアにマネージャーもおり、人数が少ないから休みが取れないという事はございません。
■自由度の高い社風。新規店舗作りにおいては内装・設備・薬局名など管理者に決定権がございます。
■調剤薬局業務だけではなく、その他にも社員教育や薬局誘致など取り組みたい事があれば挑戦できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の徳重駅から徒歩4分と、公共交通機関での通勤にも非常に便利な好立地にある薬局です。
■主な応需科目は脳神経外科や内科、整形外科などで、1日に40枚から50枚程度の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常に2名体制で業務にあたっており、事務スタッフも在籍しているため安心して働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と店舗体制の強化を目的として、新たに正社員の薬剤師を募集することになりました。
■周囲と円滑に意思疎通が図れるコミュニケーション能力が高く、主体性を持って業務に取り組める方を求めています。
■管理薬剤師やマネージャーなどの経験をお持ちの方や、新しいことに挑戦したいという意欲的な方は大歓迎です。

■今回は、薬局の中核を担っていただける正社員の薬剤師を募集しており、長期的に活躍できる方を求めています。
■給与はご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から最大で650万円までを想定しています。
■年間休日は125日と豊富で、日曜と祝日に加え、水曜と土曜の午後もお休みとなる週休2日制です。

【勤務実態について】
■全社での平均残業時間は月10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできる職場環境です。
■有給休暇の消化率はほぼ100%を達成しており、管理者が取得を促すため休みを取りやすい風土があります。
■夏季休暇や年末年始休暇がしっかりと確保されており、公休を繋げて長期休暇を取得することも可能です。

＼ こんな会社です ／
■名古屋市内を中心に店舗展開している地元密着型の調剤薬局です。
■皮膚科メイン、個人在宅・近隣の婦人科の処方箋も応需しています。
■今回は増員での募集となります。

＼ 働く環境について ／
■残業少なめでプライベート重視の方におすすめ！
■水曜日休みの週休2.5日もご相談可能♪
■皮膚科中心に、薬剤師さんは皆さまスピード感を持って勤務しておられます。

＼ 働く環境について ／
■管理薬剤師さんの募集！高年収～680万円でお迎えいたします！
■閑静な住宅街にあり落ち着いて仕事ができる環境です。
■クリニックで内科、小児科の2診体制で、小児患者の割合が高いです。
■電子薬歴、分包機、粉薬の監査システムがあり、安心して勤務が出来ます！

＼ こんな会社です ／
■愛知県（主に尾張エリア）、岐阜県エリアに13店舗展開しています。地域に根付いた薬局運営をされており、地域貢献をしたいとお考えの方に適しています。
■調剤薬局だけでなく、高齢者施設の運営など介護の分野にも注力をされています。
■応需先とも一緒に勉強会をするなど、良好な関係構築ができており連携ができています。
■全員で薬局を作ろうとしている雰囲気は、スタッフ間の関係の良さも感じられます。
■社長との距離も非常に近く、意見を言い合える風通しのよい環境です。
■設備面も監査システムを導入するなどして安心して勤務ができる環境づくりをされています。
■年間休日120日超とライフワークバランス重視の方にもおすすめです。
■エリアマネージャーも複数いますので、急なお休みもとりやすい環境で安心です。

＼ こんな方にオススメ ／
■地域に根付いた薬局でやりたいことを実現したいとお考えの方に適しています！
■風通しも良く、活気ある会社です。チャレンジしていきたい若手薬剤師さん歓迎いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である徳重駅から車で約6分と、マイカーでの通勤が便利な立地にあります。
■近隣のクリニックより、産科や小児科、歯科、不妊科といった専門的な処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均39枚で、薬剤師1名と事務員1名の体制で丁寧に対応しています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社の企業から成る大手グループなので、安定した経営基盤が魅力です。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗のペースで成長を続けています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの組織運営で、風通しの良いフラットな社風です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と、より質の高い医療サービスを提供するための増員募集となります。
■現状に満足せず、常に新しい知識やスキルの習得に意欲的な方を歓迎いたします。
■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら業務に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■従業員を固定しない流動的なシフト体制のため、偏りのない良好な人間関係を築けます。
■役職者も各店舗を巡回しており、困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。
■賞金100万円の運動会など社内イベントが豊富で、役職や部署を超えた交流が盛んです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である南大高駅や大高駅からは徒歩で12分ほどの距離に位置する調剤併設型店舗です。
■応需科目は整形外科が中心で、処方箋の40%が門前、60%は面で応需しており1日20～40枚です。
■20代から30代の若手薬剤師5名と医療事務3～4名が在籍しており、活気のある職場環境です。

【法人特徴について】
■小商圏をターゲットとした独自のビジネスモデルを確立し、27期連続で増収を達成している成長企業です。
■2004年の上場以来、店舗数・売上高ともに大きく成長を続けている、勢いのある大手ドラッグチェーンです。
■地域にしっかりと根付き、お客様に豊かな暮らしを提供することを使命として全国へ店舗展開を進めています。

【勤務実態について】
■月10時間分のみなし残業制を採用しており、それを超えた場合は1分単位で残業代が支給されます。
■毎月5日までに希望休を3日提出することが可能で、プライベートの予定も調整しやすい環境です。
■自宅から通える範囲内での店舗異動の可能性はありますが、転居を伴う異動はないため安心です。

【こんな方が活躍中】
■平均年齢が30歳と若く、20代から30代の薬剤師が店舗の中心となって活気にあふれています。
■現状に満足せず、マネジメント業務など新しいことにも積極的に挑戦するキャリア志向の高い方が多いです。
■転勤がない安定した環境を活かし、地域に貢献しながら長く働きたいと考える方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線「大高駅」から徒歩約14分の立地にある調剤薬局です。
■応需科目は門前の小児科クリニックがメインで、処方箋は1日30～40枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤1名体制ですが、事務スタッフが常勤2名在籍しておりサポート体制は整っています。

【法人特徴について】
■愛知県、静岡県、岐阜県の東海エリアを中心に調剤薬局を展開している企業です。
■大手グループの一員であり、グループ全体では100店舗規模の安定した経営基盤が魅力です。
■勤務年数5年以上で利用可能な、将来の独立開業を支援する制度が用意されています。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の取得費用を全額負担するなど、薬剤師の専門性向上を積極的に支援しています。
■企業型確定拠出年金制度や退職金制度を導入し、長期的な資産形成もサポートします。
■二次元バーコード読み取りや処方箋の事前FAX受付で、業務効率化を推進しています。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています