残業少なめの求人検索結果1,718件

■時給2,300円！時給の水準が高い企業です。
■土日祝休み、残業ほとんどなし！
　プライベートの時間も大切にしたい方にオススメです。
■週に1回でも午後の出勤が可能な方、大歓迎！
　午前のみの勤務も相談可能です。
■予約制クリニックの門前のため、
　急に忙しくなるようなことはございません。
■施設在宅も対応している店舗の為、一包化等ございますが配達は原則代表が対応しています。
■女性がしっかり活躍している職場です！
　同店舗では、男性の方の在籍がございません。
■木目調で明るく非常に綺麗な薬局です。
■非常に物腰柔らかな代表もお近くにいらっしゃいますので、安心してお仕事していただけます。

■岐阜県内に2店舗展開の調剤薬局となります。
■業務内容には在宅業務もございますが、施設・居宅への配達は代表が行っておりますのでメインは調剤対応です。
■在宅業務にご興味がある方は積極的に取り組んで頂く事も可能です。
■応需医療機関との関係性は良好で、疑義照会も気兼ねなく行える環境です。
■代表も薬剤師です。今なお調剤室に入り、従業員と同じ目線をお持ちです。
■週40時間の変形労働制を採用しておりますので、1日9時間勤務や4時間勤務など予定に合わせてシフトを組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の名鉄常滑線「新日鉄前駅」から車で約6分と、マイカーでの通勤が便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科、消化器科、外科、整形外科で、1日に平均100枚から120枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員も8名在籍しており、協力しながら業務を進めています。
■在宅の担当数が多く、在宅業務の経験を積みたい方にオススメの求人です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療に興味があり、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎いたします。
■未経験の方でも、これからスキルを身につけたいという意欲のある方であればご応募可能です。
■個人在宅中心薬剤師も募集中!個人在宅の依頼も増加している為、個人在宅中心に関わりたい方にもオススメです。
■短時間正社員制度有り。週4日・32時間勤務や、週5日・35時間勤務などライフスタイルに合わせた働き方で勤務できます。

【法人特徴について】
■愛知県内に6店舗の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指している地元密着型の企業です。
■創業当初から在宅医療に力を入れており、すべての店舗で施設や個人宅への訪問を実施しています。
■代表自身が薬剤師であるため、現場で働く従業員の視点を大切にした薬局運営を行っています。
■介護施設の在宅が非常に多く、様々な経験を豊富にできる法人です。

■透析クリニック門前の為、定期的に患者様が通院され、経営が安定しております♪
■静岡市内を中心に関連会社含め8店舗展開している調剤チェーン店になります。
■残業は1分単位で支給
■ご入社後、週休2日制への転換も可能です

■静岡県に2店舗展開するアットホームな調剤薬局です。
■風通しのよい会社を目指し、代表も従業員と日々コミュニケーションをとっています。
■長く安定して働いていただくことを第一に、できる限り従業員に寄り添った経営を行う考えの会社です。

■静岡県に2店舗展開するアットホームな調剤薬局です。
■風通しのよい会社を目指し、代表も従業員と日々コミュニケーションをとっています。
■長く安定して働いていただくことを第一に、できる限り従業員に寄り添った経営を行う考えの会社です。

■院内・薬局内共に非常に綺麗で、気持ちよくお仕事できる環境です。
■薬局の中も落ち着いた雰囲気です。
■精神科領域にご興味お持ちの方、専門知識を深めたい方も歓迎！未経験の方もお気軽にご相談ください。

■三重県内に特化した、グループ合わせて30店舗以上を展開する地元調剤チェーンです
■県内初のコンビニ併設の店舗や、薬局併設の薬膳カフェなど既存の枠にとらわれない運営を行っています。
■在宅には積極的に取り組んでおり、三重県では在宅件数トップクラスです。
■産休・育休取得率は100％！ほぼ全員が復帰をされており、時短での勤務者もいらっしゃいます。

＼ 働く環境について ／
■内科・耳鼻科の処方箋をメインに応需！
　処方箋は1日に60枚ほど、薬剤師は常時1～2名体制にて対応しております。
■残業は月間4時間程度と、早めのご帰宅が叶います♪
■幅広い年代のスタッフがいきいきと働いている企業です！
■定年65歳！長期間安定しての勤務が叶います！
■近隣にも複数店舗があり、恵那市・中津川市近隣店舗を回っていただける
　ラウンダーとしてご勤務いただける方歓迎！

＼ こんな方にオススメ ／
★キャリアアップ・スキルアップを希望する方！
■全ての社員が着実に自身のキャリアを高めていける仕組みづくりを行っています。
薬剤師として必要な基礎知識の習得から、薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ、
段階的にさまざまな研修や勉強会を開催し、個々の成長を幅広くサポートしています。

★独立に興味のある方！
■独立希望者をサポートしています！
調剤薬局の新規開業を推進するために、独立希望の方には支援をしております。
これまでに蓄積した経営ノウハウを活かしたフランチャイズパッケージを整備しています。
開業を考える方を万全の態勢で支援しますので、独立を考えている方はご相談ください。

＼ 福利厚生・教育制度について ／
■福利厚生や育児休暇等を充実
社員が安心して長く働いて頂くために、福利厚生や育児休暇を充実しております。
育児休業では、1歳に満たないお子様を養育する為に男女問わず育児休業が取得可能です。
子育て中の方には柔軟な対応ができるように勤務調整しております。
介護休業、介護休暇も制度として整え、介護理由での休業を取得できるようにしています。
また、食事会、慰労会など楽しい社内交流があり、社内交流を持てる場を大切にしています。

■全5段階の充実した教育制度
目指したいキャリア形成に向け、全5段階の制度がございます。
STEP1.中途社員研修ビジネスマナー・オリエンテーション・OJT（配属予定店舗実務研修）
STEP2. 社員研修/実践調剤・コミュニケーション・レベルに応じたスキルアップ・在宅調剤実務
STEP3.管理薬剤師研修/マネジメント・接遇指導者・コミュニケーション
STEP4.管理者・店舗経営研修/収益管理・局内人材管理・問題解決スキル等
STEP5.マネージャー・経営研修/人材管理・薬局長サポート・予算・実務管理・部門運営スキル等

その他にも外部研修や資格取得のサポートも手厚い会社です。

＼ こんな会社です ／
■岐阜東部を中心に店舗展開しております。
ドミナント戦略で出店をしており、近隣店舗からの応援やヘルプ体制を整えております。
地域に密着し、患者に寄り添った調剤業務・在宅医療サービスを提供できるように努めています。

幅広い年齢層の方が活躍されております。

業務のシステム化にも積極的に取り組み、制度改革や環境の変化にも常に対応するようにしています。
従業員の負担軽減や安心安全にも繋がりますので、今後も積極的に最新の設備を導入していきます。
独立支援もしており、土地の選定から経理・在庫管理業務等、新規開局後のサポート体制がございます。

■三重県内に特化した、グループ合わせて30店舗以上を展開する地元調剤チェーンです
■県内初のコンビニ併設の店舗や、薬局併設の薬膳カフェなど既存の枠にとらわれない運営を行っています。
■在宅には積極的に取り組んでおり、三重県では在宅件数トップクラスです。
■産休・育休取得率は100％！ほぼ全員が復帰をされており、時短での勤務者もいらっしゃいます。