我孫子市｜大手チェーン｜の求人検索結果15件

★「患者さま第一」★
安心・安全を提供する薬局作りに取り組んでいる企業です。
社員教育にも注力しており、マナー・調剤過誤・薬暦管理・CS・在宅などを
テーマとした集合研修の他、階層別研修・社内学術大会もあります。
また社内資格制度を設けることで、社員のモチベーションUPを図っています。
オリジナリティにこだわり、白衣・薬袋・お薬手帳など、自社製品で統一し、会社のイメージ作りをしています。
全国展開している大手チェーンで、休日・福利厚生も充実しており、仕事に集中して取り組める環境が整備されています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■正社員からパートへ、パートから契約社員へなど、生活スタイルにあわせた雇用変更もできるのは大手企業傘下ならではの魅力！
■他にも店舗は数店舗ありますので、自宅に近いエリアをご希望の場合にも、お気軽にお尋ねください。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■車通勤可能です！通いやすい方法を選択できます。
■休暇制度多数！リフレッシュしてお仕事に取り組んでいただけます。
■調剤薬局未経験者も大歓迎！きちんと勉強できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR成田線の新木駅で、店舗までは徒歩約15分ほどの立地です。
■総合病院門前薬局として、内科系、外科系、精神科、小児科、婦人科など非常に多岐にわたる処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均72枚です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた増員募集であり、勤務薬剤師としてご活躍いただける方を求めています。
■地域連携薬局の薬剤師として、日々の業務に意欲的に取り組んでいただける方を歓迎します。
■調剤経験が3年以上あり、将来的に店長候補も視野に入れるようなキャリア志向の方も歓迎されます。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した運営を行う大手チェーンです。
■30年以上前から医療モール事業を手がけるパイオニア企業で、医療モール型店舗は業界トップクラスを誇ります。
■M&Aだけでなく新規の自社開発も積極的に行い、安定した経営基盤と店舗展開を実現しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と充実しており、日曜・祝日およびシフトによる休日が設定されています。
■店舗の残業時間は月10時間以内と少なめで、プライベートな時間もきちんと確保できます。
■有給休暇の消化率は84%と高く、育児休暇は最長でお子様が3歳になるまで取得可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線・成田線の我孫子駅より徒歩1分と非常に近く悪天候の日も通勤しやすい立地です。
■内科・眼科・皮膚科・小児科の処方を応需し、処方箋枚数は1日あたり約200枚と多岐にわたる経験が可能です。
■正社員薬剤師5名体制で常時3名から5名が勤務しており、居宅3件の在宅医療にも自転車またはタクシーで対応しています。

【法人特徴について】
■1990年に全国で初めて医療モールを誕生させた実績があり、全店直営で120店舗を展開する安定成長企業です。
■「愛をもって医療に貢献する」という企業理念のもと、患者様とのコミュニケーションを重視した店舗づくりに注力しています。
■創業以来45期連続で増収増益、無借金経営で営業利益率は約10％と抜群の安定基盤があります。

【こんな取り組みをしています】
■全ての薬局にAI薬歴システムGooCooのiPadを配備し、薬歴作成にかかる時間を大幅に削減しています。
■処方箋アプリの開発やプライベートブランドのアプリ販売など、DX推進に積極的に取り組んでいます。
■LGBT理解増進法に基づき社内体制整備をスタートするなど、多様性への配慮を進めています。

【こんな方にオススメ】
■無借金経営など安定した成長基盤を持つ企業で、腰を据えて長く働きたいという安定志向の方におすすめです。
■経営的視点や数字面を見るのが好きで、自分の貢献度が正当に評価される環境で働きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■2025年10月に千葉県我孫子市に新規開局を予定している新しい薬局です。
■開局前のため応需科目や処方箋枚数は未定ですが、薬剤師2名、事務1名体制を予定しています。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗のオープンに伴い、オープニングスタッフとして活躍してくださる薬剤師を募集します。
■将来的に管理薬剤師として店舗運営に携わりたいという意欲のある方を歓迎いたします。
■主体的に行動し、新しい環境で仲間と共に薬局を創り上げていきたい方を求めています。

【法人特徴について】
■ITや農業など約50社のグループ企業から成り立っており、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■全国に470店舗以上を展開し、年間100店舗のペースで拡大を続ける急成長中の企業です。
■役職に関係なく意見を交わせるフラットな組織風土で、自分の考えを業務に反映させやすいです。

【勤務実態について】
■シフトは1週間ごとに本社で作成しており、急な予定やお休みにも柔軟に対応が可能です。
■複数の店舗を経験できる業務支援制度を導入し、マンネリ化を防ぎスキルアップを図れます。
■月の残業時間は非常に少なく、ほとんどの社員が定時で退勤している実績があります。