広島市｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果177件

【店舗情報と応需状況について】
■本求人は広島県広島市を中心とした複数店舗の管理職として、総合的なマネジメント業務を担当していただきます。
■最寄り駅や応需科目の詳細については店舗によるため、ご経験や希望に応じて打診時に詳細をご確認いただけます。
■調剤業務の他に**在宅業務（居宅・施設）も担当業務に含まれており、地域医療への貢献を目指すことが可能です。

【法人特徴について】
■広島県を中心に、岡山、東京、千葉と幅広いエリアで調剤薬局を20店舗展開しており、地域社会に貢献しています。
■社長は60代で製薬企業出身の温厚な方で、各店舗に運営方針を任せる自由な風土が特徴でございます。
■今後は店舗数を大幅に増やさず、採算に合わせた適切な人員配置と運営の実現を目標にされています。

【想定される業務内容】
■広島県・岡山県エリアの複数店舗の管理職として、店舗の総合的なマネジメント業務をお任せします。
■調剤・監査・服薬指導に加え、OTC販売や在宅業務（居宅・施設）など幅広い業務に携わっていただきます。
■まずは広島市・呉市を中心としたラウンダー勤務からスタートし、法人全体の業務を把握することも相談可能です。

【こんな方にオススメ】
■今までの豊富なマネジメント経験と在宅医療の経験を活かして、高収入を得たいと考えている方に最適です。
■課題解決に向けて自ら考え行動できる力を持ち、裁量権の大きい環境で管理職としてチャレンジしたい方です。
■独立や経営に興味があり、将来的に自らの薬局を持ちたいという大きな夢を持っている方にぴったりの環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■女学院前駅より徒歩3分とアクセス抜群の立地にあり、在宅専門で地域医療に貢献している薬局です。
■主な応需科目は在宅（居宅・施設）であり、月間258件の処方箋応需枚数、在宅件数は年間3100件にのぼります。
■薬剤師は常勤2名（社長・管理薬剤師）・パート6名、その他スタッフ6名の計14名体制で業務に取り組んでいます。

【勤務実態について】
■勤務時間は9:30から17:30までであり、ワークライフバランスを重視するため残業は月間1〜2時間程度と少ないです。
■残業代は勤務終了後10分以降から1分単位で付与され、サービス残業の心配がなく安心して働けます。
■休日・夜間の緊急電話対応は社長に転送されるため、勤務時間外の呼び出しがなく心身ともに負担が少ないです。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は60代の女性で、明るく笑顔が素敵な方であり、職場の雰囲気は和やかで人間関係も良好です。
■同ビル3階に1LDKの休憩室と作業スペースを完備しており、勤務中のリフレッシュにも役立てられます。
■電子薬歴や最新のAI搭載一包化監査システムなど設備が充実しており、効率的に業務に取り組めます。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療に強い関心があり、患者様や多職種とのコミュニケーションを大切にできる薬剤師が活躍しています。
■これまでの調剤薬局での経験を活かしながら、新たな在宅医療の分野でやりがいを見出したい方が力を発揮しています。
■時間管理や段取りが得意で、効率的なスケジュールで訪問業務を遂行できる方が特に求められています。

【店舗情報と応需状況について】
■ 広電八丁堀駅から徒歩7分の中央通り沿い医療ビル1階に立地し、複数路線が利用可能でアクセスは大変良好です。
■ 応需科目は皮膚科（3.5割）、メンタル（2.5割）、小児科、婦人科、眼科、内科と多岐にわたり、処方箋枚数は1日120枚から160枚程度です。
■ 薬剤師は正社員3名、パート3名体制で、医療事務が2名在籍しており、地域支援体制加算1を取得しています。

【勤務実態について】
■ シフト制により残業が発生しないような運用が原則となっており、ワークライフバランスを重視して勤務可能です。
■ 月火木金は20時までの遅番シフト対応が月に4回から5回程度発生しますが、それ以外の残業は少ないです。
■ 有給休暇は初年度から法定通り付与され、法人として有給消化率100%を目指しており、希望の休みが取りやすい環境です。

【法人特徴について】
■ 広島市内に2店舗の調剤薬局を運営する企業であり、地域住民にとって必要不可欠な施設を目指し運営されています。
■ 広島県内で最も働きやすい職場を目指すという社長の強い理念のもと、人間関係と休暇面が重視されています。
■ 在宅特化型薬局とも連携を深めており、居宅在宅にも力を入れ始めていますので、将来的に在宅業務に携わる機会があります。

【店舗情報と応需状況について】
■ 広電5号線皆実町六丁目駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、車通勤も要相談で可能な店舗です。
■ 応需科目は内科と消化器科をメインとしており、1日あたりの処方箋応需枚数は平均80枚程度です。
■ 薬剤師は常勤2名とパート2名、事務員2名の体制で業務にあたっており、現在常勤薬剤師を増員募集しています。

【法人特徴について】
■ 昭和54年創業の老舗薬局として、広島県から山口県内に合計12店舗を展開している地域密着型の法人です。
■ グループ会社にて不動産事業も行っており、住居希望者に対しては住宅補助制度が用意されている点が特徴です。
■ 創業当初より、常に患者様優先という姿勢で業務を行い、地域にしっかりと根を張って医療貢献をしてきました。

【想定されるキャリアイメージ】
■ 定年制度は60歳ですが、その後も嘱託社員として継続勤務が可能であり、長期的な就業を希望する方に適しています。
■ 認定薬剤師資格の取得意欲があるかどうかが面接で確認されるため、継続的なスキルアップが期待されます。
■ 地域密着型の老舗薬局で長く勤務することで、地域医療の発展に貢献し続けるというキャリアを築けます。

＜こんな薬局です＞
■2019年7月、アストラムライン上安駅より
　徒歩6分の場所に開局した店舗です。
　アストラムラインは悪天候でも止まる事が少ないため、
　バス等の様に渋滞に巻き込まれる事等のストレスが少ない
　公共交通機関での通勤が可能です。

＜業務内容＞
■処方箋は1日60枚程度、薬剤師は常時2名体制です。内科の処方箋がメインです。
門前の意向もあり、スピーディーな対応が出来る方歓迎致します。
■外来対応の他、施設在宅も行っています。

＜法人特徴＞
■広島県・山口県を中心に30店舗以上店舗展開している調剤薬局です。
　毎年、M&Aや新規出店にて、店舗を増やしています。
■門前との良好な関係作りを心掛けられており、
　従業員の方の満足度が高くなるように働きやすい
　環境づくりに取り組んでいます。
■近隣他店舗あります。店舗応援が可能な方も歓迎です。
■店舗ごとに運営を任せている法人となっております。
■店舗異動はほとんどございません。
■かかりつけ等のノルマや薬剤師に対して無理な要求は行わない方針です。

＜こんな方にもオススメ＞
■ノルマに追われずに患者様第一で働きたい方
■店舗異動の少ない環境で長く働きたい方
■アストラムを使って通勤したい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■広電御幸橋駅より車で5分ほどの場所に位置しており、内科や脳神経外科を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約60枚で、正社員2名とパート2名の複数名体制で対応しています。
■外来対応に加えてサ高住などの施設在宅を約30名担当し、地域医療に貢献できる環境です。

【法人特徴について】
■医療と介護の連携を重視したサービス付き高齢者向け住宅や薬局などを手広く運営しています。
■ライフワークバランスを尊重しており、社員が無理なく長期的に働ける環境整備に注力します。
■専門性の高い薬局運営を行いながら、認定薬剤師取得などのスキルアップを全面的に支援します。


【勤務実態について】
■勤務時間は平日17時30分までであり、残業もほとんど発生しないため定時帰宅が可能です。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、土曜日は午前中のみの勤務となっています。
■日曜と祝日は定休日となっており、プライベートの予定も立てやすい勤務体系といえます。

【職場環境と雰囲気】
■広々とした駐車場を完備しているためマイカー通勤が可能で、毎日の通勤ストレスが少ないです。
■敷地内は全面禁煙となっており、クリーンで快適な環境の中で業務に取り組むことができます。
■複数名の薬剤師が在籍しているため、お互いにフォローし合いながら安心して働ける職場です。

【広島市西区】年間休日120日以上！地域医療に貢献できる正社員薬剤師を募集
求人紹介文
＜募集要項＞
■業種：調剤薬局
■雇用形態：正社員
■業務内容：調剤、監査、服薬指導、在宅業務（居宅・施設）、配達、OTC販売など
■資格：薬剤師免許をお持ちの方
■給与：
年収 500万円～600万円
月給 312,500円～375,000円
※経験に応じて応相談
■勤務時間：
勤務店舗による
（1ヶ月単位の変形労働時間制）
例：8:50～18:00（休憩60分）
　　8:50～13:00（休憩なし）
■休日：日・祝＋その他シフトによる（月8～9日）、年間休日120日、有給休暇（平均取得率88％）、年末年始、お盆
■福利厚生諸手当：通勤手当（上限20,000円）、薬剤師手当（20,000円）、昇給（年1回）、賞与（年2回/計4ヶ月分）、退職金制度（5年以上勤務者対象）、各種社会保険完備、勉強会開催

＜薬局情報＞
■車通勤が可能、駐車場も完備しています。
■施設在宅や居宅在宅も行っています。
■電子薬歴や最新の分包機を導入し、効率的な調剤が可能です。
■4店舗のラウンダー勤務のため、幅広い経験を積めます。

＜業務内容＞
■患者さま一人ひとりに寄り添った服薬指導を行っています。
■在宅医療にも積極的に関わっており、
　患者さまの生活をサポートしています。
■安佐南区・西区の4店舗のラウンダー勤務をお任せします。

＜法人特徴＞
■広島エリアで複数店舗を展開し、
　地域に根差した薬局運営をしています。
■社長は薬剤師・ケアマネージャーの資格も持ち、
　多角的な視点で事業を展開しています。
■従業員がやりがいを持って働けるよう、
　職場環境の整備に力を入れています。
■スキルよりも「人柄」を重視し、
　チームワークを大切にする社風です。
■各店舗に薬局長・管理薬剤師を配置し、
　役割に応じた手当も支給されます。

＜こんな方にもオススメ＞
■年間休日120日以上で、
　プライベートも大切にしたい方。
■経験を活かして年収アップを目指したい方。
■在宅医療に興味があり、
　地域医療に貢献したい方。
■学ぶ意欲があり、
　スキルアップを目指したい方。
■人とのコミュニケーションを大切にし、
　チームで働くことが好きな方。

＜ユニークな福利厚生＞
■カープの観戦チケット配布や、
　プレジャーボートの免許取得補助あり。

気になる方はお気軽にお問い合わせください！

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の広島駅からはバスで12分ほど移動した場所にあり、通勤も可能な範囲です。
■消化器内科や整形外科の処方箋を中心に、1日あたり約30枚を応需している店舗です。
■常勤の薬剤師2名と事務スタッフ1名の体制で、地域医療への貢献を目指しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集を行っており、周囲と協力できる方を歓迎しています。
■調剤業務の経験がある方を求めており、即戦力として現場を支えてくれる方を望みます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、親身になって相談に乗れる方が適任です。

【法人特徴について】
■全国に約700店舗を展開しており、医療機関との連携を重視した運営を行っています。
■医療モールの開発や開業支援も手掛けており、医師との関係構築に強みを持っています。
■子育て支援企業の認定を受けており、従業員が長く働き続けられる環境整備に熱心です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験や能力に応じて年収550万円まで検討可能な案件です。
■年間休日は120日以上確保されており、ワークライフバランスが整った環境です。
■住宅手当や借上げ社宅制度など、生活基盤をしっかりとサポートする福利厚生があります。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方