広島市東区｜新卒可｜の求人検索結果5件

＜こんな薬局です＞
■東区牛田の住宅街にある調剤薬局です。
■牛田駅から徒歩12分です。
■薬剤師は常勤1名・パート1名体制です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックからの処方箋（心療内科）を主に応需していますが、他の公立医療機関の処方せんも幅広く取り扱っております。
■処方箋枚数は30枚/日ほどとなります。

＜設備も充実＞
■レセコンはＥＭシステムズ（Recepty NEXT）、薬歴はハイブリッジ（HiStory）を使用しています。

＜研修制度＞
■社内の研修体制の充実！薬剤師としての主体性を重んじた各種研修・活動の実施をしています。
■認定薬剤師取得（更新）に関しても会社側からの支援もございます。また、学術大会参加等、希望があれば勉強できる環境が整っています。
例：新入社員研修、社内研修、社外研修（接遇研修、管理者セミナー、診療報酬セミナー、研修認定薬剤師制度単位取得への支援体制）、学会参加（日本薬学会・日本病院薬学会・日本薬剤師会学術大会等）

＜法人特徴＞
■広島県を中心に医療モール型の薬局を60店舗以上運営している企業です。
■生活に必要な施設と道路などの交通網がインフラとしてコンパクトに結びついていく街づくりを目指して薬局出店を行っています。
■大型医療モールは介護・福祉との連携の拠点として街づくりにますます重要な役割を担っていくと考え、運営しています。
■店舗拡大に関してはM&Aではなく、クリニック開業支援をベースに年間1～3店舗の新規出店を行っています。
■「人」に寄り添える薬剤師として、「かかりつけ薬剤師」の充実に積極的に取り組んでいます。
患者様が複数の医療機関をご利用の場合、ひとりの薬剤師が、服用記録・アレルギー等を一元管理する事で
お薬の重複投与や相互作用による副作用を防止し、患者様が安心してお薬を服用できるように取り組みます。
そのため、風邪薬などの一般用医薬品（OTC医薬品）や健康食品との飲み合わせも相談できる環境作りを大切にしています。
■在宅医療に関しても積極的に取り組みをしている法人です。法人全体で年間1万件以上の実績がございます。
■年間休日は116日となります。有給消化率に関しても年間平均8～9日取得できている現状がございますので仕事とプライベートにメリハリをつけて勤務可能です。
■福利厚生も充実しており、産休・育休制度、時短制度も取り入れている法人です。
■職場環境整備、設備充実にも力を入れています。散薬調剤ロボット「DimeRoⅡ」や、監査支援システム「PROOFIT」の導入も推し進めております。

■1980年設立の総合病院です
　病床数200床以上ございます
■薬剤師12名体制です
■入院・外来の調剤、薬剤管理、病棟業務を行って頂きます
■研修費の病院負担あり
■自院受診時の医療補助あり
■夜勤ありません
■ユニフォーム・靴は貸与ございます
（クリーニング代全額法人支給）
■働きやすい職場環境と職員の健康維持に取り組む企業として下記認定を受けています！
・ひろしま企業健康宣言健康づくり優良事業所
・魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま制度スタンダード認証
・広島県仕事と家庭の両立支援企業

■広島県に本社を構えるチェーン薬局です。
■週32時間以上勤務できるかた募集します、ライフスタイルの変化に合わせて正社員への変更も相談可能です。

＜こんな病院です＞
■天神川駅から徒歩15分。
　広電府中線　矢賀入口バス停から徒歩3分。
　無料駐車場の用意もございます。
■155床の病院でリハビリの患者様がメイン。
　患者様の年齢層は高めです。
■救急・夜間対応なし
　人気の土日祝休みです！！
■病院経験ある方歓迎◎
■年間休日120日、残業も少なめ。

＜こんな方にみもオススメ＞
■ライフワークバランスを大切にしたい方
■病院で働きたいけど家庭の都合等で夜勤等の対応が難しい方

等など

まずはお気軽にご相談ください！

＜こんな薬局です＞
■東区牛田の住宅街にある調剤薬局です。
■牛田駅から車で5分、徒歩14分です。
■薬剤師は常勤2名・パート2名体制です。
■近隣にも店舗がございますので、ヘルプ体制も充実しています。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックからの処方箋（内科・呼吸器科）を主に応需していますが、他の公立医療機関の処方せんも幅広く取り扱っております。
■処方箋枚数は60枚/日ほどとなります。

＜設備も充実＞
■レセコンはＥＭシステムズ（Recepty NEXT）、薬歴はハイブリッジ（HiStory）を使用しています。

＜研修制度＞
■社内の研修体制の充実！薬剤師としての主体性を重んじた各種研修・活動の実施をしています。
■認定薬剤師取得（更新）に関しても会社側からの支援もございます。また、学術大会参加等、希望があれば勉強できる環境が整っています。
例：新入社員研修、社内研修、社外研修（接遇研修、管理者セミナー、診療報酬セミナー、研修認定薬剤師制度単位取得への支援体制）、学会参加（日本薬学会・日本病院薬学会・日本薬剤師会学術大会等）

＜法人特徴＞
■広島県を中心に医療モール型の薬局を60店舗以上運営している企業です。
■生活に必要な施設と道路などの交通網がインフラとしてコンパクトに結びついていく街づくりを目指して薬局出店を行っています。
■大型医療モールは介護・福祉との連携の拠点として街づくりにますます重要な役割を担っていくと考え、運営しています。
■店舗拡大に関してはM&Aではなく、クリニック開業支援をベースに年間1～3店舗の新規出店を行っています。
■「人」に寄り添える薬剤師として、「かかりつけ薬剤師」の充実に積極的に取り組んでいます。
患者様が複数の医療機関をご利用の場合、ひとりの薬剤師が、服用記録・アレルギー等を一元管理する事で
お薬の重複投与や相互作用による副作用を防止し、患者様が安心してお薬を服用できるように取り組みます。
そのため、風邪薬などの一般用医薬品（OTC医薬品）や健康食品との飲み合わせも相談できる環境作りを大切にしています。
■在宅医療に関しても積極的に取り組みをしている法人です。法人全体で年間1万件以上の実績がございます。
■年間休日は116日となります。有給消化率に関しても年間平均8～9日取得できている現状がございますので仕事とプライベートにメリハリをつけて勤務可能です。
■福利厚生も充実しており、産休・育休制度、時短制度も取り入れている法人です。
■職場環境整備、設備充実にも力を入れています。散薬調剤ロボット「DimeRoⅡ」や、監査支援システム「PROOFIT」の導入も推し進めております。