広島市東区（広島県）の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

■1980年設立の総合病院です
　病床数200床以上ございます
■薬剤師12名体制です
■入院・外来の調剤、薬剤管理、病棟業務を行って頂きます
■研修費の病院負担あり
■自院受診時の医療補助あり
■夜勤ありません
■ユニフォーム・靴は貸与ございます
（クリーニング代全額法人支給）
■働きやすい職場環境と職員の健康維持に取り組む企業として下記認定を受けています！
・ひろしま企業健康宣言健康づくり優良事業所
・魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま制度スタンダード認証
・広島県仕事と家庭の両立支援企業

＜こんな病院です＞
■天神川駅から徒歩15分。
　広電府中線　矢賀入口バス停から徒歩3分。
　無料駐車場の用意もございます。
■155床の病院でリハビリの患者様がメイン。
　患者様の年齢層は高めです。
■救急・夜間対応なし
　人気の土日祝休みです！！
■病院経験ある方歓迎◎
■年間休日120日、残業も少なめ。

＜こんな方にみもオススメ＞
■ライフワークバランスを大切にしたい方
■病院で働きたいけど家庭の都合等で夜勤等の対応が難しい方

等など

まずはお気軽にご相談ください！

＼複数科目で成長可能／（広島市東区エリア担当より）
内科や整形外科など複数科目を応需しており知識を深められます。調剤設備も充実しているためスキル向上に最適な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の牛田駅から徒歩5分と通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は内科や耳鼻科や整形外科など複数科目に及びます。
■処方箋は1日250枚で常勤4名パート5名事務6名です。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の体制強化に伴い人員の増員募集を行うこととなりました。
■周囲とのコミュニケーションを大切にできる方を求めています。
■柔軟な思考を持ち患者様へ真摯に向き合える方を歓迎します。

【法人特徴について】
■広島県を中心に複数エリアで調剤薬局を広く運営しています。
■現場の自主性を尊重した風通しの良い組織構造が特徴です。
■各店舗へ適切な人員配置を行い無理のない運営を推進します。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤業務全般を行っていただきます。
■患者様に対する丁寧な服薬指導と薬歴管理を担当します。
■施設や居宅への在宅業務も適宜ご対応いただく予定です。

＜こんな薬局です＞
■矢賀駅から車で8分にある調剤薬局です。
　近隣にバス停もあり、広島駅からのアクセスも◎。
■投薬口は2台ございます。
　仕切りで区切られているため、患者様のプライバシーもお守りします。
■近隣クリニックからの処方がメインです。
※配属店舗は面接次第の決定となります。

＜業務内容＞
■泌尿器科, 小児科, 皮膚科の処方箋がメインです。
■処方箋枚数は85枚/日程度です。

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

＜こんな方にもおススメです＞
■研修制度の充実している先でスキルアップしたい方
■ライフワークバランスを大切にしたい方
等など

少しでもご興味をお持ち頂ける方、お気軽にお問い合わせください。