室蘭市｜高給与(600万円以上)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■室蘭市内に薬局を展開しています
　社員同士の交流もあり、定着率のよい会社です！
■地域密着型　地元のかかりつけ薬剤師をめざしませんか？

■上場企業ならではの福利厚生の充実は、働くうえで心強い味方です
■産休育休や介護休暇、お子さまの具体が悪いときなどにもお休みの取得が可能
　時短勤務制度あり！ライフスタイルに合わせることができるので長く勤続することができます
■医薬品・商品知識や接客を中心とした教育体制が構築されています
　新入社員研修をはじめとした階層別研修を核に、職能別研修、資格取得講座や海外研修制度、通信教育制度があり、全社員が充分な教育を受けられるように整備されています
■昇格基準の明確なキャリアプラン/確実にステップアップしていける仕組みが確立されています

<こんな薬局です>
■メディカルビル1階にある薬局です
　皮膚科、心療内科、神経内科で100枚/日程度応需しています
■残業少なめ（月5時間程度）ですので、ご家庭やプライベートの時間との両立がはかれます

<こんな会社です>
■室蘭エリアに8店舗展開の地場企業です
　転居を伴う範囲の異動がないのでマイホーム派も安心して長くお勤めできます
■風とおしのよい社風で定着率の良さが魅力です
■社員同士の仲が非常に良く、代表取締役を交えてバーベキューやフィッシングのイベントなども行われています
■家賃補助制度あります！
■奨学金返済支援もしています　これから資格取得を目指す方もどうぞお気軽にお問合せください

<こんな薬局です>
■内科クリニックの門前薬局です。
　住宅街エリアに位置しており、地域の患者様に寄り添った対応を心がけています。
■薬剤師は2名体制で対応中。
　水曜日と土曜日は12：30閉局となります。
■マイカー通勤OK♪勤務店舗のご相談も可能です。

<こんな会社です>
■福利厚生面充実！長く働くことのできる就業環境を整えています。
■地域の患者様のニーズにこたえる薬局をめざして、人材育成・教育研修にも注力しています。
　新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています。
■認定薬剤師取得をバックアップしています　実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか！
■産休育休実績や育児育児短時間勤務制度をつかって育児と仕事の両立もできます♪
■北海道内には124店舗展開しており近隣エリアにも多店舗展開。キャリアアップのチャンスも多数！

<こんな薬局です>
■メディカルビル1階にある薬局です。
　小児科、消化器内科クリニックの処方箋を応需しています。
　薬剤師4～5名体制で1日140名程の患者様に対応しています。
■残業少な目（5～10時間/月程度）、有給休暇も取りやすいです。
　ご家庭やプライベートともしっかり両立できます。
■東室蘭駅徒歩圏内/通勤はマイカーやバス通勤も便利です。

<こんな会社です>
■室蘭市内で8店舗の薬局を運営しています。
　風通しの良い社風◎社員同士の交流もあり、定着率の良さが魅力です。
■地域密着型。地域の患者様との信頼関係が築けるようコミュニケーションを心がけています。
■社宅制度や奨学金返済サポート制度が利用できます☆
■給与水準が高めで収入面も安心です。昇給率昨年実績は2〜5％！
■転居を伴わず、室蘭エリアで定着してお仕事を続けていきたい方におすすめです。

■眼科メイン/調剤に自信のない方・調剤経験の少ない方もお気軽にご相談下さい
　親切丁寧のご指導いたしますので安心です♪
■高年収700万以上の査定も可能！
■住宅手当支給、引越代全額負担あり
■残業ほぼなし！アフターワークやプライベートを大切にしたい方にもおすすめ
　ゆとりをもってお仕事できます
■患者様にわかりやすい様に模型や図表を用いての説明にも工夫して取り組んでいます

<こんな薬局です>
■総合病院門前！土日休み平日18:00閉局の店舗です。
　総合科目にふれ、たくさんの症例を見ることができます。スキルアップ可能☆
■チームワーク抜群◎雰囲気がよく、働きやすい職場です。
　若手の方から幅広い年齢層が活躍しています。
　患者様の立場に立って考えられる薬剤師を目指しています。
■年収600万円台の査定も可能！道内で長く働いていきたい方にオススメです。

<充実の教育体制☆>
■新入社員から管理薬剤師まで段階的な人材育成を行う為の研修を行っています。
　全社員の知識・スキルの向上をサポート！
　入社後5年間で管理者前段階に必要な知識・スキルを習得し、薬剤師としての能力をフルに発揮出来る人材の育成に取り組んでいます。
■入社1年で1人で勤務できるように先輩薬剤師が教えてくれます。
　その後は3年でリーダー前段階業務を習得、4～5年目はティーチングスキルの向上と、将来的には薬局長として患者様目線での自店舗問題点の把握、及び解決する力をつけていきます。
■保険薬局業務のみにとらわれず、やる気に応じたスキルアップをサポート！会計・ＩＴ・英語等の講座を希望受講することもできます。

<こんな会社です>
■医薬品・医療機器・介護事業にも取り組むグループ企業です。
　経営母体安定◎北海道の企業で働きたい方にお勧めです。
■若手から活躍している活気のある会社です　
　 産休・育休の取得実績も多数あります♪　

≪管理薬剤師の募集です≫
■内科系病院門前の薬局で管理薬剤師候補の薬剤師さんを募集です。
　管理経験不問。年収ご相談ください。
■店舗は平日17：30閉局で早めの帰宅が可能☆

≪こんな会社です≫
■北海道内に20店舗以上の調剤薬局を展開してます。
■経営者との距離の近さや風通しの良い社風です。
■新人への教育研修制度の充実と将来に向けたキャリアパスもしっかりございます。

≪他社との差別化を図る≫
■患者様中心の医療の方法「PCCM」を取り入れた服薬指導に力を入れており心のケアが出来る薬剤師を目指せます。
■定期的な勉強会に参加し個々の知識・スキルアップが可能。医師・歯科医師等が参加する週1回の合同勉強会やカンファレンスなどが実施されています。
■他職種連携にも積極的です。医師との往診同行により患者様を訪問し服薬指導から患者様の近況確認まで医師やケアマネ等と協力しています。

≪長く働ける理由≫
■異動は基本的にはありませんので、市内勤務に拘りのある方も歓迎いたします。
■年1回の昇給水準が高いです！昨年度は年1万円の昇給実績あります。
■薬剤師のヘルプ体制も充実！エリア制でカバーしているので休暇も取得し易いです☆

≪管理薬剤師の募集です≫
■内科系クリニック門前/管理薬剤師候補の募集です。

≪こんな会社です≫
■北海道内に20店舗以上の調剤薬局を展開してます。
■経営者との距離の近さや風通しの良い社風です。
■新人への教育研修制度の充実と将来に向けたキャリアパスもしっかりございます。

≪他社との差別化を図る≫
■患者様中心の医療の方法「PCCM」を取り入れた服薬指導に力を入れており心のケアが出来る薬剤師を目指せます。
■定期的な勉強会に参加し個々の知識・スキルアップが可能。医師・歯科医師等が参加する週1回の合同勉強会やカンファレンスなどが実施されています。
■他職種連携にも積極的です。医師との往診同行により患者様を訪問し服薬指導から患者様の近況確認まで医師やケアマネ等と協力しています。

≪長く働ける理由≫
■異動は基本的にはありませんので、市内勤務に拘りのある方も歓迎いたします。
■年1回の昇給水準が高いです！昨年度は年1万円の昇給実績あります。
■薬剤師のヘルプ体制も充実！エリア制でカバーしているので休暇も取得し易いです☆

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？